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主题教育工作评估报告最新4篇主题教育工作评估报告篇【第一篇】按照中央、省、市党建工作领导小组关于认真做好主题教育总结工作的通知要求,我们支部结合专题组织生活会和民主评议党员工作,紧扣主题教育情况扎实进行了自查评估。经综合评价,自查评估为良好。现将自查评估情况报告如下:一、主题教育的成功经验和重要启示(一)学习教育有收获。一是坚持读原著学原文悟原理。这次主题教育,支部班子认真落实学习计划,坚持读原著、学原文、悟原理,坚持把学习教育贯穿始终,真学真信真懂,做到入脑入心、知行合一。支委委员带头领学重点篇目,组织开展形式多样的学习教育活动,示范引领全体党员干部在读原文上用心,在悟原理上聚力。支委会议坚持逢会必学,支部主题党日开展研讨,先后开展专题学习12次,带头先学一步、深学一层。二是开展集中学习研讨。支部坚持每周学习日集体学习,党员坚持每天必学1小时,到帮扶村(社区)开展专题党日活动和党支部结对共建,到红色教育基地接受革命传统教育,督促党员干部利用“学习强国”开展自学,支部集体学习达40多次,推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走。三是丰富学习教育形式。通过邀请专家专题辅导,观看革命传统、先进典型、警示教育片,拓宽学习渠道,增强学习教育感染力。通过在内网设置专题教育专栏,制作宣传展板和滚动视频,编发进展情况简报,组织年轻干部开展专题演讲比赛,营造浓厚氛围、提升学习实效。在全面学习的基础上,支部集体学习前抽签随机选取发言代表、会上随机点名发言,实现了人人参与学习、人人深入思考、人人准备发言,推动了全体党员努力做到真学、真信、真懂、真用。(二)调查研究有深度。一是坚持问题导向深入调查研究。支部重点围绕贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署等8个方面,组织定题、个人选题,将调研任务细化,书记引领调研、支委领衔调研,在支部会上交流调研成果,把调研成果转化为解决实际问题的举措。二是注重深入了解基层党员干部的实际困难和需求。支部通过开展座谈会、走访调研等形式,积极了解党员干部的思想状况、工作情况和生活困难,针对性地开展帮扶工作,解决实际问题,提高党员干部的工作积极性和满意度。三是注重调研结果的分析和总结。支部在调研结束后,组织开展集中研讨,对调研结果进行深入分析和总结,形成调研报告和解决方案,为下一阶段的工作提供依据和指导。四是注重调研成果的推广和应用。支部通过组织专题讲座、发放调研报告、制作宣传片等形式,将调研成果向全体党员和干部进行宣传,推动调研成果的广泛应用和落地实施。(三)整改落实有成效。一是建立健全整改机制。支部成立专门的整改小组,明确整改任务和责任人,制定整改方案和时间表,对整改工作进行跟踪和督促,确保整改任务按时完成。二是强化问题整改。支部根据调研结果和问题清单,明确整改措施和工作要求,加强组织领导和督促检查,确保问题整改到位。三是加强督导检查。支部建立督导检查制度,定期进行督导检查,对整改情况进行评估和总结,及时发现问题并进行纠正,确保整改工作的质量和效果。四是加强宣传教育。支部通过内部刊物、微信公众号等渠道,宣传整改工作的重要性和成效,增强党员干部的整改意识和积极性。二、存在的不足和问题根据自查评估的情况,支部存在以下不足和问题:(一)学习教育还需加强。部分党员干部学习教育的主动性不高,学习时间和学习内容有待进一步规范和落实,需要加强学习计划的制定和执行,提高学习教育的实效性。(二)调查研究还需深入。部分调研任务的选择和调研方式有待进一步完善,调研结果的分析和总结还需加强,调研成果的推广和应用还有待提升。(三)整改落实还需加强。部分问题整改不到位,整改措施和工作要求的落实还有待加强,整改工作的督导检查还需进一步加强。三、下一阶段的工作计划根据自查评估的情况和存在的不足和问题,支部制定了下一阶段的工作计划:(一)加强学习教育。制定详细的学习计划,加强学习内容的选择和组织,提高学习教育的质量和效果。(二)深入调查研究。进一步完善调研任务的选择和方式,加强对调研结果的分析和总结,推动调研成果的广泛应用和落地实施。(三)加强整改落实。加强整改机制的建立和落实,强化问题整改的督导检查,推动整改工作的质量和效果。(四)加强宣传教育。通过多种渠道和形式,宣传整改工作的重要性和成效,增强党员干部的整改意识和积极性。主题教育工作评估报告篇【第二篇】根据新区党工委党的群众路线教育实践活动领导小组的安排部署,我们第三督导组主要负责旺庄街道、城管局、地经局、安监局、企服局、招商一局、招商三局和信服局8个单位的群众路线教育实践活动督导工作。自新区教育实践活动正式启动以来,按照“调查研究、督促检查、沟通信息、发现典型”四项职责,第三督导组努力做到“督导不包办、尽职不越位、帮忙不添乱、从严不放松”,有效促进了被督导单位实践教育活动的扎实、有序、健康开展。现将活动开展以来督导工作情况汇报如下:一、活动开展以来督导组工作情况。按照“尽职不越位、督导不包办、帮忙不添乱、从严不放松”的总要求。我们督导组坚持全程督导,全面参与,努力从三个方面入手,扎实有效推进督导工作。1、管领导和具体工作联络员,为活动的有序开展提供组织保障。另一方面我们坚持“三个紧紧依靠”的工作原则(即紧紧依靠单位党组开展工作、紧紧依靠单位党员开展工作、紧紧依靠群众开展工作),努力做好三点。一是及时上传下达,确保被督导单位时刻与党工委最新要求同步,保证活动有序开展;二是严格把关审核,指导被督导单位完善实践活动方案,对个别单位在方案中存在的欠缺和文字表述不准,规定动作不到位等问题,逐一提出修改意见和建议;三是坚持现场参会指导,分别于2月27日参加安监局、地经局动员大会,于2月28日参加城管局、企服局和招一局、招三局、信服局联合支部动员大会,并于3月12日参加了旺庄街道的动员大会。在各单位会议现场,现场提出意见,现场提出问题,现场沟通解决。通过全程参与被督导单位教育实践活动的前期准备工作,为各单位活动预热升温,营造良好的活动氛围。2、广开言路,全面深入开展督导谈话活动。听取意见作为第一环节的重点工作,我们第三督导组高度重视。从3月11日起至3月27日,我们深入被督导单位开展谈心谈话活动,涉及人数204人,其中,领导班子成员52人,中层干部48人,基层员工104人。本次谈心谈话不仅有党员、有干部、有领导,还有党外职工和民主党派人士参与,涉及人数多,面广量大。我们听到了大家上百条原汁原味的意见、建议,谈话活动取得了良好成效。我们已认真收集整理记录在案的意见建议,并第一时间向领导小组进行了汇报。3、从严督导,全方位推进督导检查工作。根据新区党工委党的群众路线教育实践活动领导小组的安排部署,4月29日至5月7日,我们第三督导组又分别对旺庄街道、地经局、城管局、安监局、企服局、信服局、招商一局和招商三局8个单位的活动开展情况进行了集中督导检查,并采用“下沉一级”的工作方式走访督查了旺庄街道科创中心和红旗社区。在本次集中督导检查中,第三督导组认真履职、从严督导,紧紧围绕查看台帐资料、听取“一把手”情况汇报等7大内容开展督导,了解掌握了第一手活动资料,坚决从严督导,全方位推进督导检查工作。二、被督导单位活动情况。截止目前,各单位第一环节均已有序进行,各单位即将进入查摆问题、开展批评工作。通过督导检查来看,各单位听取意见、即知即改等规定动作基本都能扎实推进。听取意见方面,各单位共计开展座谈会46次,单位谈心谈话163人,邀请群众评议1917人次,收集信箱邮件97件,结对帮扶困难群众137人次,开展专题调研44次,发放意见征求表845张。征求意见方面,各单位已收集到关于领导班子的意见17条,关于党员领导干部的意见66条,关于搞好教育实践活动的意见47条,其他相关意见413条。即知即改方面,各单位已整改到位24件,正在整改103件,已出台整改方案21个。在这其中各单位在规定动作做到位同时,自选动作发挥也做得有声有色。以许书记联系点单位旺庄为例,为做好本次实践教育活动的学习环节。旺庄街道多措并举,搭建“大学堂+小论坛+微讲坛”三个载体。一是做亮“大学堂”。开设网络学堂适时学;开设周六学堂系统学;开设民生学堂深入学。二是做实“小论坛”。在《旺庄报》开辟“百姓声音”、“一把手心得谈”等专题栏目,邀约群众、各基层党组织一把手论群众路线议群众工作;开展学习交流会、“为了谁、依靠谁、我是谁”大讨论、主题演讲等活动,组织党员干部进行反思深学。三是做精“微讲坛”。突出学习教育的互动性和实效性。邀请专家学者讲群众路线;要求党组织一把手讲群众路线;挖掘塑造身边典型讲群众路线。全面推动学习教育入耳入脑入心。三、督导活动中发现的问题。1、学习效果有待加强。部分单位组织学习停留于上面布置学,跟着上级“亦步亦趋”学,把完成学习内容、学习课时作为任务,方法单一,效果上不明显。一些同志以参加集中学习代替个人自学;一些同志在学习过程中停留于翻翻书、记记笔记,结合思想、工作实际不紧,理性思考不够。开展学习交流、讨论,实现思想上的共鸣、认识上的共同提高,这一点上大多数单位都还组织得相对不多。2、开展活动主动性不够。个别单位、部分党员干部开展活动缺乏主动性和自觉性,总觉得基层不是重点,问题“主要在上面”,从而产生被动参加活动的思想和情绪。有的强调业务工作多,在结合上做得不够好;有的还有些厌烦思想,感到活动太多,疲于应付。3、征求意见针对性不够强。在查找问题上,面上的意见多,“四风”方面的少,如反映体制机制、机构设置、业务工作、政策待遇等等;对上的意见多,对已的意见少,总认为一些问题和矛盾,出自于上级,自己无力解决。4、即知即改力度有待加强。对容易改的做得多,对需要下点功夫改的想办法少,对本职范围内能改的多,对需要牵头多部门联动的整改事项少,特别是通过建立相关制度予以规范,保持连续性、一贯性、长效性,或者说从根本上采取措施、拿出解决办法比较欠缺。5、选树典型方面相对薄弱。各单位在活动开展过程中,虽然能做到规定动作完成到位,自选动作也各有特色。但是在挖掘和选树先进典型的事例和个人方面还都相对薄弱。缺乏先进和榜样,不利于活动进一步深入。四、督导组下一阶段工作打算。承接前期督导工作有利态势,下一阶段第三督导组将会加大督导力度,继续认真督导,从严督导。力争帮助各单位把群众路线实践教育活动做真、做实、做细。主题教育工作评估报告篇【第三篇】根据矿业公司党委要求,公司党支部按照主题教育评估内容扎实开展了自查评估,现将自查评估情况报告如下。一、主要做法(一)组织实施情况。1.高度重视,精心动员部署。按照矿业公司党委的统一部署,启动“不忘初心、牢记使命”主题教育,迅速成立了“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组,由公司执行董事、总经理任组长,其他班子成员任副组长,下设主题教育办公室,分管党建工作领导兼任办公室主任,同时成立了公司主题教育检查组。建立定期会议制度,及时研究主题教育的重点工作和工作推进中的重要问题,并作出部署安排。研究制定了《关于在西红墩煤业公司开展“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》,明确了“学习教育、调查研究、检视问题、整改落实”的具体任务,依据主题教育推进计划,确保主题教育高起点进入。2.压实责任,加强督促指导。强化责任落实,公司主题教育领导小组充分发挥牵头抓总作用,班子成员积极履行“一岗双责”,密切配合、协同推进主题教育工作。公司主题教育检查组把督促指导与调查研究、检视问题、推动整改落实有机结合起来,在检查指导中采取实地抽查、谈心谈话、信息反馈等方式,及时发现问题和了解掌握情况,既解决主题教育推进过程中的困难、广泛征集意见建议,又及时纠正工作推进中的认识误区和工作偏差,确保全公司主题教育不偏不虚、落到实处,高质量推进。3.广泛宣传,营造浓厚氛围。6月初,矿业公司“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议召开后,公司第一时间召开部署动员会,传达学习重要讲话精神和工作会议的部署要求,把思想和行动统一到重要讲话精神上来,进一步提高认识,全面深刻把握各项工作要求,抓好贯彻落实。公司党支部提前谋划、广泛宣传,印发主题教育宣传手册,并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