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就业工作总结范文(最新8篇)您有没有收集优秀的范文呢?提高文档处理速度有助于优化工作流程,范文在塑造学生的价值观和道德观方面发挥着越来越重要的作用,这篇精选文章将着重探讨“就业工作总结范文(最新8篇)”的重要性和价值。就业工作总结篇【第一篇】回顾这几个月以来,我部在各领导、主席的悉心指导下,在全体部门成员的共同努力和全体同学的大力支持下,拓展工作思路,围绕系里中心工作,坚持以人为本的工作理念,为同学服务的工作原则,狠抓实干,开拓进取。在落实日常工作的前提下,大胆创新,紧密联系同学,在不断摸索中探索出适合我部的工作方式,开展了一系列贴近同学、服务同学的活动为同学的就业提供了帮助。现就这几个月来的工作总结如下:1.调查统计我系大一和大二各班家教兼职情况,为以后我系学生找兼职做好充分的准备,能及时为他们提供家教的机会,锻炼自己能力的'舞台。2.采访大三正在实习的学生,通过采访了解在就业中遇到的问题,吸取他们宝贵的经验教训,为以后就业做好充分的思想准备。3.调查有关我系各班专业的就业方向前景,而且为我系学生提供一些就业温馨提示,积极为同学们提供全方位就业资讯。4.通过不同的渠道调查了解大学生最喜欢的行业、当今社会最热门的工作,以及许多面试的技巧等各方面关于就业的信息,让同学能及时掌握当今社会的就业热门,更好的规划自己的就业生涯。5.我部积极配合就业辅导站组织兼职招聘活动,与各商家亲密接触,亲身体验,揣摩不同商家的心理,同时积极主动去关注一些就业资讯,从而能为同学提供一些更真实的就业信息,使同学的就业舞台更加宽广。6.同时,我部还积极参加学校里和系里举行的活动,协助各部门工作,帮助他们维持会场纪律,协助日常常规的检查,增强集体的凝聚力。成绩属于过去,奋斗成就未来。我部深知我们距离成功还有很长的路,我部所有成员将继续做好本职工作,自强不息,奋斗不止,开拓创新,稳中求进,与其他各部一道为实现创建一流学生会的目标奋进!就业工作总结篇【第二篇】按照20xx年公共就业和人才服务专项活动的总体安排,为进一步做好就业困难人员就业援助工作,我部联合中国残疾人联合会下发了《关于开展20xx年就业援助月活动的通知》(人社部函331号,以下简称《通知》),要求各地于20xx年12月下旬到20xx年1月中旬组织开展以帮扶到人、岗位到手、政策到位、服务到家为主题的就业援助月活动,帮助各类就业困难人员和残疾登记失业人员就业。现将活动情况总结如下:一、基本情况就业援助月期间,各地按照《通知》要求,深入基层摸查援助对象情况,制定针对性的具体帮扶方案,强化服务措施,突出援助成效,切实帮助一批就业援助对象实现就业、稳定就业。据统计,活动期间,全国共走访62万余户就业困难人员和零就业家庭;登记认定万多名未就业困难人员,其中认定万残疾就业困难人员;帮助36万多名就业困难人员实现就业,其中万残疾人实现了就业;帮助59万多就业困难人员享受了政策;认定近万户零就业家庭;帮助万余户零就业家庭中万多人实现就业。二、主要做法各地按照全国统一要求,在援助月活动中普遍组织开展了送政策、送岗位、送技能、送服务等常规项目,并以推动就业援助制度化、长效化发展为目标,更加注重实名登记、精细援助、跟踪帮扶、优化服务等就业援助工作机制建设。(一)实现实名登记,加强动态化管理。随着全国统一样式的《就业失业登记证》换、发证工作的开展和全国就业信息监测系统的建立,部分地区对就业困难人员基本纳入实名制、信息化、动态化管理。如浙江、山东、湖北、广东、重庆、云南、新疆生产建设兵团等地通过各级公共就业和人才服务机构,为符合条件的就业困难人员进行登记认定,发放《就业失业登记证》,纳入就业信息监测系统,实行实名制管理和援助。(二)提供精细援助,提高就业成功率。各地在实施就业援助过程中,更加注重对就业困难人员的分类帮扶和重点援助,充分考虑援助对象的不同困难,进行精细化服务,提高了援助对象的就业成功率。如安徽省合肥市、河南省三门峡市和南阳市根据援助对象的不同需求,对收集的岗位信息先行甄选,将与援助对象情况匹配度高的岗位直接送到援助对象家中,提高了援助效率和就业成功率。湖北省建立分类援助制度,对文化程度不高、缺乏技能的失地农民等就业困难人员,免费提供简单实用型技能培训,提高其就业能力;对有能力愿意创业的高校毕业生提供政策咨询、创业培训、开业指导、小额贷款、政策扶持、跟踪帮扶等一条龙服务,帮助其实现创业;对年龄偏大,生活困难的长期失业人员和大龄失业人员推荐公益性岗位就业,缓解生活困难。(三)强化跟踪帮扶,促进稳定就业。为巩固援助成果,各地着力加强援助后的跟踪服务和后续帮扶工作,不仅让援助对象就业,而且能够稳定就业。如北京、黑龙江、江苏、安徽、山东、重庆、贵州、甘肃、青海等地为强化帮扶效果,通过回访本人、回访家庭、回访单位等方式,跟踪了解援助对象的就业状况,及时落实各种扶持政策,提高就业稳定性;对在回访中发现再次失业或有就业愿望但未实现就业的援助对象,纳入到日常援助计划,及时提供有针对性的就业援助服务,做到随时出现、随时帮扶。对已就业的援助对象,详细掌握其就业后的基本情况,对尚未享受扶持政策的,积极落实社保补贴、岗位补贴等就业扶持政策,帮助其实现稳定就业。(四)加强人员培训,增强服务能力。为了更好地做好就业援助工作,各地在援助月活动期间,还组织力量加强基层队伍培训,完善体制机制建设。如辽宁省盘锦市通过举办就业政策培训班的方式,对全市街道(乡镇)、社区平台500余名工作人员进行了就业援助相关政策培训。山东省按照删繁就简、方便易行要求,重新梳理了各项就业服务业务流程,通过优化业务流程,统一服务准则,使环节更合理、操作更规范、流程更顺畅,既方便了群众,也减轻了基层工作人员的压力。(五)机构联动,促进残疾人就业。各地人社部分积极与当地残联组织合作,开发岗位、落实政策,促进残疾人就业。湖北省残联联合省人社厅、湖北日报共同举办残疾人摄影技术创业培训基础班,并跟进服务最终帮助培训班多名参训残疾人实现创业。重庆市就业人才服务机构开通专门窗口,为残疾人及时发放《就业失业登记证》、《就业援助卡》、《重庆市城镇零就业家庭卡》等相关证件,分类建立基础台帐。青海省残联与省人社厅,为省内10家符合相关规定的残疾人企业提供岗位补贴、社保补贴、一次性奖励等经费共计496万余元。就业工作总结篇【第三篇】完成省劳动和社会保障厅下达我市的基金征缴任务,全市征缴基金额达到亿元(不包括财政拨入的离退休费),当期基金征缴率达,实际参保人数比上年度略有增长,达到人。并将任务分解到各区、县(市),督促如期完成任务。(一)、推广××的作法。首先建议市委、市政府恢复和完善市本级公务员和参照管理人员养老保险;搞好调查摸底数据测算工作,提出实施意见和办法,为市政府领导当好参谋,提供决策依据。区、县(市)条件成熟时可以参照××的作法,分步到位,逐步实施。(二)积极配合事业单位转体、改制,做好参保人员的`续保工作。一是依法依规,严格办事程序,规范财务制度,把好审批关;二是坚持财政专户储存,社保与财政对帐制度,做到支出有计划,审核有记录,事后有稽核,业务与财务相互监督,内部审计与外部审计相结合。坚决纠正个别区、县(市)没有收入户和各险种基金混在一起的问题;三是坚持汇报制度。经常向政府和基金监督委员会汇报情况,发挥人大和有关部门的监督作用。四、进一步完善各项制度,推进业务工作规范化、科学化管理。一是狠抓制度建设。坚持按制度办事,用制度管人,完善各项业务流程,严格征、管、发每个环节,防止和杜绝各种事件的发生;二是狠抓规范服务,牢固树立服务意识,创建“三优文明服务窗口”,加强行风建设,倡导文明新风;三是搞好退管服务,耐心细致地做好信访工作,及时研究和处理离退休老同志养老保险有关问题,确保按时足额发放的同时,尽量为他们提供方便。五、进一步推进“金保工程”本网网版权所有,全国公务员共同的天地!一是继续做好区、县(市)数据清理、转换工作,争取在××年底之前全部进入市级数据库;二是配合局信息中心,尽快实现机关事业单位养老保险全省联网工作。六、努力提高社保经办机构工作人员业务素质和工作能力。一是加强队伍建设,提高综合管理能力;二是加强业务学习,提高业务工作能力;三是加强素质教育和党风廉政建设,提高立党为公,执政为民的自觉性。就业工作总结篇【第四篇】2014年1—6月份,在县委县政府的坚强领导和上级部门的有力指导下,我局以深入贯彻党的十八大、省委十三届七次全会和县委十六届三次全会精神为指导,以服务振兴发展为根本任务,坚持服务大局、责任为重、民生为本,努力扩大养老保险覆盖面,切实加强基金征缴,积极推进人社系统民生工作的管理服务,各项民生工程阶段性任务指标完成较好。现将民生工作情况汇报如下:一、主要工作措施及成效(一)统筹做好各类群体的就业服务工作一是开展就业援助月活动。为切实帮助烈士子女和残疾人就业问题,开展了以“就业帮扶真情相助”为主题的“就业援助月”活动,通过认真制定援助计划、落实援助责任、提供就业岗位、落实社会保障等有效措施,促使活动取得成效。二是搭建平台促就业。举行就业招聘大会,有61家企业来到现场,2568人次报名求职,1851人达成就业意向。三是强化高校毕业生就业服务工作。开展高校毕业生就业情况调研,开展送见习岗位进单位、进乡镇等活动,加大见习单位管理力度,做好见习单位评估,监督见习单位开展工作。四是落实再就业政策,确保各项优惠政策落实到位。做好社保补贴发放前期准备工作,本着应发尽发的原则,通过严格的资格审查,今年上半年,共为420名下岗失业人员换发了《就业失业登记证》。五是推进统筹城乡就业工作。坚持城乡统筹原则,健全城乡劳动者平等就业制度,进一步完善培训、就业、维权三位一体工作机制,积极拓展农村富余劳动力转移就业渠道,引导农村富余劳动力合理有序流动,推动农民工就地就近转移就业。六是多渠收集发布用工信息。通过网络、播放电子显示屏、张贴招工简章等多种形式将网络、劳动保障信息员搜集到的用工信息进行及时发布,使求职人员能够及时、准确地了解到最新的用工需求。(二)加大就业创业培训力度,提升就业创业能力一是大力开展“订单”、“定向”式培训,大力开展技能培训“进企、下乡”活动和企业职工在岗的职业技能提升培训。积极探索“培训+实训”的培训模式,推进培训与实训有序接轨。二是强化动态管理,分类做好各类群体的技能培训和创业培训,全面完成各项培训任务。目前为止,共开展创业培训9期,完成培训240人;工业园区培训10期,完成培训596人;家庭服务业从业人员培训2期,完成培训120人。(三)稳妥推进三支一扶工作,全面完成下达指标2014年,我县三支一扶工作上级下达招录任务20人,计划招录25人,目前正在考录当中。今年期满人员11人,需安置11人,2人通过公务员笔试,服务期满考核工作即将进行,对服务期满考核合格且自愿留在基层单位工作的人员,按政策在9月底已全面接受安置到位。(四)健全社会养老保险管理机制,提升社会养老保障服务水平一是参保人数和基金征缴大幅增长。截至2014年5月,全县参保职工人数达到万人,完成全年任务的%;实际缴费人数万人,。基金征缴3068万元。二是养老保险待遇水平大幅提高。2014年企业退休人员人均月增加养老金元,增长%,是历年基本养老金调整增量较大的一次。2014年月人均养老金元。1-5月,全县参保离退休人数达到5445人,发放养老金5155万元,同比增长1203万元,增幅达%。三是被征地农民养老保险工作始终走在全市乃至全省前列。按照土地换保障和保基本、保底线的原则,率先在全省开展被征地农民养老保险工作,初步构建了妥善解决被征地农民养老保障问题的长效机制。省社保中心将县纳入全省首批被征地农民基本养老保险省级统筹县(市、区),经验做法在全省养老保险运行分析会上作了介绍,经验材料被省社保中心选送报人力资源和社会保障部。截至今年5月,全县被征地农民社会保障人数达到4522人,其中参加基本养老保险3354人、享受养老生活补助1168人,参保养老保险人数完成全年任务的%,城市规划区内被征地农民做到
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