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1/18对标找差距心得体会范文范例【推荐5篇】【参阅】此篇优质文档“对标找差距心得体会范文范例【推荐5篇】”由网友为您精心整理分享,供您参考阅读之用,希望对您有所帮助,喜欢就下载分享吧!对标找差距心得体会【第一篇】为进一步提升原州区纪委监委执纪工作能力,在区委“走出去、学经验,带回来、提能力”的要求下,4月28、29日在区委常委、纪委书记、监委主任牛志忠同志的带领下,原州区纪委监委一行13人,前往盐池县、贺兰县、灵武市纪委监委进行调研学习,我有幸随行参加调研学习,通过两天的调研学习,发现了了很多自身存在的问题,学习到一些值得借鉴的经验,现将调研学习心得汇报如下:一、调研学习体会两天的调研学习活动紧凑而有趣,在学习中感受颇深,最主要的感受是“新”,新做法,新思想、新理念。在吴忠市盐池县高沙窝镇长流墩村我们了解了该村村监会的运行机制,看了村集体便民终端系统,对于这种以“民”为先的理念我深受感触。在贺兰县参观星光村“清风星光、廉洁兴村”展厅,我惊于超强的思想,将廉政建设工作能深入到村级,已本村实实在在的事例做警示,勇于亮剑的精神。在灵武市调研中当我看到“清风茶室”约谈机制时,对于这样新奇的做法,确实开阔2/18了我的视野,原来纪委工作也可以这样来做,灵活使用第一种形态,将警示效果达到一种极致。这些新做法、新思想、新理念确实值得我们深刻反思,认真学习。二、调研反思两天的行程看了太多的新做法,听了太多的新理念,反思自身,和这些兄弟单位的为何有如此大的差距,我认为有以下原因:一是观念陈旧。当我们还在以惩戒为主的老路子艰难行进时,兄弟单位已经走出了以“警示为主、惩戒为辅”的新路子,当我们在苦苦思考如何使用第一种形态时,兄弟单位已经能广泛而又熟练的使用“清风茶室”这一新奇而又具有震慑力的新形式,当我们还只是在县级层面考虑打造廉政基地时,兄弟单位已经将廉政教育下沉到了乡村,如何推陈出新这是我们需要深刻思考的问题。二是定位不准。在与贺兰县纪委监委审理室主任交流学习中的一句话,让我感受颇深“我们每个人的定位都很准”,定位准?确实在我们的实际工作中,我们的部分中层干部定位不准,对于工作也只是安排,再安排,出现了一种安排的人多,真正抓工作的人少局面,因此在这一方面我们需要改观。三是程序性不严谨。纪委工作,程序很重要,但是在我们的日常工作中,无论是审查调查、审理等环节,都只注重案件的办理,对于程序没有要求,甚至于案件已经办结,部分的程序手续还只是白纸一张。导致案件质量问题层出不断。3/18三、今后努力方向结合本次调研学习的经验,基于我室当前实际。我将从以下几方面进行改进:一、认真落实执纪审理“三严”机制。一是严格执行上级纪检监察机关和审理部门制定的相关规定和指导意见,准确把握对执纪审理、量纪的要求、原则、方式、标准和程序,进一步规范审理环节的文书应用,做好纪法衔接和法法衔接。二是严格落实好重大疑难案件请示汇报工作机制,确保审理案件办理质量。严格执行重大疑难案件请示、报备等方面的程序要求,充分发挥上级纪检监察机关和审理部门的指导作用,不断提高执纪审理的业务水平。三是严把处分决定执行关。结合实际情况对处分决定执行过程中存在的问题建立台账,实行销账式管理,将专项检查和日常监督相结合,不断提高处分决定执行规范化水平,持续提升纪律审查工作质量。二、严把审理关口,确保执纪质量。在执纪审理工作中我要坚持严肃慎重,实事求是,区别对待的原则,严格按照“事实清楚,证据充分,定性准确,处理恰当,手续完备,程序合规”的二十四字办案方针要求,以严密、严格、严肃的执纪审理促进纪律审查质量的提升。一是严把程序关。严格按照《案件检查工作条例》和《案件审理工作条例》进行执纪审理,在审理每一起案件中,坚持审理工作程序合规,严格审查初核、调查中的程序、取证主题、取证方法,证言证物的真实性、关联性,把好执纪关口,使所办的案件能经得起历史的检验。二4/18是严把证据关。注意审核证据来源的合法性,看证据材料是不是按照办案的有关规定取得的;注意证据材料的真实性,分析证人所作出的证据是否符合客观实际;注意证据的关联性,分析证据的因果关系是否能联系起来;注意证据材料的可靠性,弄清证人与被证人的关系,分析证人所作出证明的目的和动机。对每一个错误事实,都要有确凿的证据材料来证实。三是严把定性关。在定性方面,注意客观性,避免随意性。对一些疑难案件在定性前,审理人员提前介入,定性时由分管领导牵头,召集审理人员、办案人员共同探讨或主动向市、区审理部门和有关领导请教、指导。三、做好对受处分党员干部的回访教育工作。把教育与惩处职能贯穿于审理工作的全过程,使惩处与教育有机地结合起来,达到惩处是手段,教育是目的要求。让受处分人员真心感受到了党的关爱和温暖,进一步增强了向党靠拢、跟党走的信心和决心。同时,也让审理干部深入到基层开展工作,实现了由单一的坐室审案到审案与室外工作的较好结合,使受处分人员加深了对纪检监察干部的了解,提高了纪检监察干部在他们心目中可亲、可信、可敬的形象。对标找差距心得体会【第二篇】无论处在顺境还是逆境,党员要不断自我加压、自我完善、自我提高,对自己的实际工作及思想进行认真检视,看理想信念强不强、党员意识强不强、执政意识强不强,事业心和责任5/18心强不强。学会自己查、查自己,找出自身在大局意识、服务态度、办事效率、工作作风和业务能力等方面存在的问题。通过反思,进一步武装头脑,提高认识,找到差距,让思想得到洗礼。“找差距,就是要对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照人民群众新期待,对照先进典型、身边榜样,坚持高标准、严要求,有的放矢进行整改。”在找差距的过程中,对标参照,把问题找准、找实,把问题根源深挖,全面分析自身和先进的优势和短缺,取长补短,缺什么就补什么,弱在哪里就夯实哪里,让差距具体而准确。差距无处不在,解决和缩小差距是全体党员努力的方向。坚持自律,坚持反思,多“照镜子”,坚持“改”字贯穿始终,立查立改、即知即改。要有知识不足、本领不足、能力不足的紧迫感,自觉加强学习、加强实践,永不自满,永不懈怠。初心和使命是共产党人前进的动力和方向,一代代中国共产党人前赴后继、英勇奋斗,就是因为心中有梦想、肩上有使命,脚下才有力量。“为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴”。作为共产党人,应该始终牢牢记住这16个字。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,归根结底就是要落实到“以人民为中心”的发展思想上。总书记强调要抓落实,就是要以不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感为目标,埋头苦干、真抓实干的自觉行动,力戒形式主义、官僚主义,推动党的路线方针政策落地生根。6/18对标找差距心得体会【第三篇】按照机关安排,去年我在市委办跟班学习九个多月的时间。我把这次跟班学习作为研习业务、增长才干的机遇,始终抱着在干中学、在学中干的心态,及时转换工作角色,积极融入新环境,认真学习新知识,努力掌握新本领。虽然时间不长,但对我在工作作风、工作方法上都带来了很深的触动。一是工作要求高。市委办担负着上传下达、联系左右、协调各方的重任,办文作为其中的核心环节有着举足轻重的地位。以市委名义制发的各式文件,政策性强、传播范围广,因此在内容上需要在吃透上情、把握下情的基础上严格把关。在我参与的几次文稿写作中,每次起草牵头秘书长首先会把参与人员集中起来进行讨论,对文稿的结构、每部分涉及的要点、各部分的长度进行规划,听取大家的意见,明确各自的任务。在任务确定后,又对每个人任务内需要体现的内容进一步明晰,并提供相应的学习资料,让大家充分了解中央、省委和市委的相关要求,在此基础上进行集中攻关。通过实践,我觉得这样做对工作很有帮助,一方面有助于提高政治站位,通过对资料的学习思考,使文稿既符合中央和省上的相关精神,又切合陇南的实际;另一方面有助于提高文稿质量,由于把精力集中于一个方面的工作,这样在完成文稿时能做到思路更加清晰,指向更加明确,提出的举措更能有的放矢。“好记性不如烂笔头”,文字修养是机关工作同志的立身7/18之本。在与市委办同志的工作接触中,给我印象很深的是他们日常很注重文字材料的积累,我经常看到他们在文件、网络或杂志上摘抄资料,以便于在文稿写作中利用。我觉得像这样随看随记的学习方式已经成为了他们的一种习惯,当我一边在羡慕他门完成文件速度快、质量高的时候,我更应该学习他们这种一刻都不放松的学习精神。二、工作标准严。市委办的工作环节多、程序严、要求高,必须一丝不苟、认真细致地完成,稍有不慎,就有可能造成失误。在市委办学习期间,我觉得从细节入手,从小处抓起,把细节作为一种素质、一种修养、一种工作态度,真正把工作做细、做深、做透已成为每位同志的行事准则和工作规范。每份文件印发前,除了必要的领导核发外,工作人员都会进行认真的核稿,篇幅短的两个人核稿,篇幅长的常常分组分段核稿,每组两人一位同志边读边核,另一位同志边听边核,从文稿的格式是否合理、标点是否准确、文字上是否通顺、有没有错别字等等,丝毫不敢马虎,以求准确无误的最佳效果。在文档科学习期间,我对严标准有了更深的体会,对有些重要的文件在开办之前先要仔细的过一遍,发现有问题的及时退回送文单位要求重新上报,力求在文件办理过程中不出差漏。特别是对领导批示的办理,基本上是当天批示当天办,事不过夜,批示发给相关单位和县区后,还要打电话进行核对,确保领导批示能及时准确反馈。三、工作作风实。在市委办学习期间,感受到的是和谐之8/18风,大家在一起同频共振、步调一致、互相帮助、其乐融融;感受到的是务实之风,没有不实之词、漂浮之语,人人脚踏实地、勤勤恳恳;感受到的是进取之风,每一个同志身上都有一股活力、一股朝气、一股韧性,齐心协力做好本职工作。每天上下班,大家都是提前到岗、延迟下班,确保每项工作都能及时得到处理,遇到紧急任务,不论白天还是晚上,都要及时赶到单位办理。接到工作任务都是认真负责处理,及时查阅文件资料,埋头岗位加班加点完成。可以说,在学习期间市委办的每位同志都是我的良师益友,在工作上对我用心指导,在生活上对我关怀备至,真正使我获益良多,为我明确了努力的方向。一是学习没有止境。学习的重要性,以前也经常挂在嘴边,但在市委办学习期间,我深切的体会到巨大的差距背后是学习的差距。“学如逆水行舟,不进则退”,面对不断发展变化的工作需要,需要有不断更新的知识库,而这并不是一日之功,需要日积月累的积累。今后我要进一步提升学习的紧迫感,不但要有勤于学习的态度,还要有乐于学习的热情,更要有善于学习的方法,完成从学习的自觉,到学习的习惯,最后到学习的热爱的进化,通过学习效率的提高,带动工作水平的提升。二是态度决定一切。跟班学习中,市委办同志严谨细致的工作作风给我留下了深刻的印象,个人的一时大意造成的错误,既影响工作效率,也会给单位造成不良影响。其实仔细想想,没有什么事情是做不到、做不好的,关键是有没有认真去做,9/18有没有用心去做,对事情有什么样的态度,付出了多少就有什么样的结果。通过学习我认识到,对待工作要勤思考、有计划、定目标,从一点一滴、每一个细节做起,以更强的责任意识,从严从细做好每一项工作。三是脚踏实地为根。“不积跬步无以至千里”,我们都在努力奔跑,我们都是追梦人,个人的才干都是一步一步奋斗来的。市委办同志工作量很大,他们大多时间都在办公室度过,加班加点更是家常便饭,我自己也有着深刻的体会,常常是马不停蹄的把手里的工作处理完,一看已经是到了下班时间或者过了下班时间。但面对大量细致的工作,他们不比待遇、不计得失,把心思放在工作上,把精力用在干事上,在今后的工作中我要学习他们的吃苦意识和奉献精神,把每一项工作都当成锻炼自己的机会,一步一个脚印,扎扎实实做好本职工作。总之,这次跟班学习让我获益匪浅,在这里我要再次感谢领导创造机会,给了我一次学习锻炼、提升能力的平台,让我有机会取长补短,更好地做好本职工作。我也要把学到的踏实的工作作风、积极的工作态度、实用的工作方法带到今后的工作中,更好的完成各项工作任务,让自己的工作能力有新的提升。对标找差距心得体会【第四篇】一、存在的问题和原因
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