镇委员会关于落实县委第一巡察组反馈意见集中整改进展情况的报告

镇委员会关于落实县委第一巡察组反馈意见集中整改进展情况的报告2023/X/XXxx年10月上旬至11月中旬，县委第一巡察组对xx镇党委进行了巡察，1月12日反馈了巡察意见。根据《关于加强巡视整改和成果运用的意见》《中共略阳县委巡察工作实施办法》有关规定，现将巡察集中整改进展情况通报如下：一、强化责任担当，把巡察整改作为重大政治任务抓紧抓实抓好xx镇党委把巡察整改作为重大政治任务来抓，始终站在讲政治、讲大局、讲党性的高度，深刻认识整改工作的重要性和紧迫性，切实将思想和行动统一到县委的部署要求上来，坚决扛起主体责任，以高度的思想自觉、以强烈的紧迫意识，切实做好巡察整改工作，严格落实《关于加强巡视整改和成果运用的意见》要求，扎实做好巡察“后半篇文章”，以巡察工作的实际成效，推动全面从严治党向纵深发展。（一）提高站位，强化组织保障。xx镇党委高度重视，始终从讲政治、负责任的高度，以对组织、对事业高度负责的态度，从严从实认真做好巡察整改各项工作，立即成立巡察整改工作领导小组，按照“谁主管、谁负责”的原则，明确整改责任，成立xx镇巡察反馈意见整改工作领导小组，镇党委书记赵华同志任组长，镇党委副书记、镇长张治国，镇党委副书记潘毅、镇纪委书记马志鹏、组织委员任筱宇为副组长，其他班子成员为组员的巡察整改领导小组，整改领导小组下设办公室，镇组织委员任筱宇兼任办公室主任，负责与县委巡察组联系并做好反馈意见整改工作期间的日常工作。（二）严明纪律，压紧压实责任。xx镇党委压紧压实巡察整改的政治责任，及时制定下发了《xx镇党委关于落实县委第一巡察组反馈意见的整改方案》及《xx镇党委巡察整改清单》，细化分解具体问题，明确每项整改任务，明确整改站所及整改时限，同时要求各村（社区）相对应制定巡察反馈问题整改分解方案，明确责任领导、责任人、责任单位、整改意见和完成时限，建立了整改台账，立行立改，确保反馈问题件件有着落。（三）务求实效，推进整改落实。xx镇党委共召开巡察整改专题会议3次，就整改工作及整改进度进行全面安排部署，确保整改工作在镇党委统一领导下有序推进。不定期针对整改工作召开专题会议，及时上报整改进度。对短期难以解决的问题，分期分批解决；对能立即整改的问题，迅速整改，确保成果。从严从实认真做好巡察整改各项工作，压实巡视整改责任，建立健全工作机制，并真正把巡察组对xx镇党委各项工作的要求转化为发展镇域事业的动力。通过整改，全镇上下对全面从严治党的思想认识不断提升，切身体会到巡察既增强了党委抓从严治党的压力，又帮助镇领导班子从政治上找差距、思想上找症结、工作中找问题，非常及时，十分必要。我们将以此次巡察整改为抓手，举一反三，进一步把全面从严治党引向深入，推动各项工作取得成效。二、坚持问题导向，全力推动整改任务落地见效截至目前，整改工作取得积极进展。xx镇党委根据巡察反馈的15个问题细化分解了43个问题，已完成43个，完善4项制度，持续性开展的整改措施均取得了阶段性成效。（一）聚焦党中央各项决策部署在基层的落实情况方面1.关于“对政治理论学习抓而不严，实效差”的问题整改措施及取得的成效：①严格按照学习计划实行，坚持每月一次党委中心组理论学习，开展学习研讨8次，每次不少于2名科级领导开展研讨，坚持学习习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示，习近平新时代中国特色社会主义思想，党的二十大精神以及习近平总书记关于党风廉政、党史知识、意识形态、法治建设等系列重要论述，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，切实提高了领导干部思想认识和政策水平。②组织开展党的政策理论和政策法规知识测试1次，开展“领导干部讲业务”活动11次，不断强化学思用贯通，知行合一，理论联系实际，紧密结合本职工作，把理论学习成果转化为指导实践的思路和举措，提升学习成效。2.关于“落实上级决策部署不到位”的问题整改措施及取得的成效：①开展谈心谈话2次，班子成员之间谈、分管领导与业务干部谈，及时掌握领导干部思想状况，科学研判，及时纠正思想观念存在偏差的问题。②提高政治站位，加强对秦通工贸公司问题整改工作监管力度，落实好属地监管责任，配合县上相关部门完成秦通工贸公司问题整改工作，已按照要求。③宣传引导农户，提升垃圾分类处置的意识，各村（社区）设置分类垃圾箱12个并确定专人进行垃圾收集、转运工作。3.关于“对巡察工作政治站位不高”的问题整改措施及取得的成效：①组织领导班子在党委中心组学习会上学习了《中国共产党巡视工作条例》，提高了对党内巡察工作的政治站位和思想认识。②召开专题党委会议、专题民主生活会，对县委巡察组反馈的问题逐项研判，制定了有针对性的整改措施，明确了整改时限，落实责任人到班子成员人头，认真开展整改工作，制定切实可行的巡察整改方案，并确定专人收集整改印证资料。4.关于“意识形态工作责任落得不实”的问题整改措施及取得的成效：①组织学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，建立健全《xx镇党委意识形态工作管理制度》，严格审核意识形态工作相关文件。②按要求对镇村干部进行意识形态工作教育培训，要求镇村干部熟悉掌握意识形态工作的具体意义和工作任务。③充分发挥“学习强国”平台理论武装作用，管理员及时关注积分排名情况并对“学习强国”平台积分排名进行月通报，对学习积极性不高、学习积分排名靠后的个人及时反馈、提醒，进一步激发广大党员干部主动学、深入学的热情。（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题情况方面1.关于“党委主体责任落实不够有力”的问题整改措施及取得的成效：①每季度召开一次党风廉政专题会议，专门研究、部署全面从严治党工作。镇党委与各村（社区）签订党风廉政责任书，明确主体责任和具体任务。镇纪委定期对镇党委、政府安排的重点工作推进情况进行督查，把从严治党压力层层传导，解决“上热下冷，逐级递减现象。②镇党委书记带头落实一岗双责，层层压实监督责任，镇纪委常态化运用四种形态，开展预防提醒、谈话询问、警示约谈、纠错诫勉约谈和问责处分约谈等。班子成员、各站所负责人把党风廉政建设要求融入到业务工作中，提高班子成员“一岗双责”意识。③建立健全了反腐败协调机制，制定《2023年深入开展群众身边腐败和作风问题专项整治实施方案》，定期召开会议，交流通报工作。④由镇纪委书记对《党风廉政纪实手册》填写进行培训规范，班子成员按要求及时填写纪实手册。⑤认真开展了“以案促改”工作，认真组织整改年度民主生活会和专题民主生活会查找出的问题，真整改、见实效。⑥认真落实廉政风险防控要求，围绕政治建设和党风廉政领域的重大风险，组织机关全体、班子成员开展廉政风险排查，明确领导班子成员的岗位职责、岗位风险点及防控措施。2.关于“监督责任落实有短板”的问题整改措施及取得的成效：①制定了2023年全面从严治党主体责任清单并已上报，通过召开党委会议、理论中心组学习会议等方式及时向“一把手”及班子成员传达中央、省、市、县纪委最新指示精神，结合正反面典型案例，以学习讨论、观看警示片等形式强化警示效果，一级抓一级、层层抓落实，压紧压实“一把手”第一责任人职责和班子成员“一岗双责”责任，让权力在监督中运行。②镇纪委调整健全组织，聚焦主责主业，明确书记、副书记、专干及委员职责定位，切实履行全面从严治党监督责任。制定学习计划，组织集中学习培训4次，学习相关业务知识，坚持自主学习，不断提高业务水平。③建立镇纪委包抓化解信访积案台账，对巡视、巡察、上级纪检监察机关交办和本级受理信访问题进行大排查、大摸底，重点对群众反映突出、线索具体、问题典型、可查性强的信访线索建立台账，按照包掌握情况、包解决问题、包教育转化、包稳控管理，包依纪依法处理的“五包”原则，实行责任制，并限时办结。④持续开展群众身边腐败和作风问题专项整治活动，镇纪委按照“一领域一专项一方案”的模式制定监督检查方案，采取现场查看、走访调研、查阅资料、召开座谈会等方式深入一线，近距离摸排问题线索，提高监督质效。加大监督检查力度，畅通各类监督渠道，在镇纪委门口设立开展群众身边腐败和作为问题意见箱，及时收集群众身边腐败和作风问题线索。3.关于“推进作风建设专项行动不够实”的问题整改措施及取得的成效：①对中央八项规定精神进行了再学习，严格按照中央八项规定精神要求，切实减少会议数量，每次会议前由分管领导做好会议统筹，压缩会议时间，减少会议频次，提升了会议质量。②加强机关干部作风建设，每周由镇纪委负责对考勤情况进行汇总并公示，对干部值班情况进行检查，发现问题，严肃问责处理，同时将作风建设纳入干部考核和党风廉政建设责任制考核范围，营造“靠作风吃饭，凭实绩说话”的良好氛围。③对班子成员的述职述责述廉、党风廉政建设责任制报告，提出明确要求，严格执行镇党委书记审签制度，不符合要求的、存在照抄照搬现象的已责令整改完善。4.关于“执行财经纪律不严格”的问题整改措施及取得的成效：①认真学习贯彻财务管理有关制度规定，严格落实“三重一大”决策制度，定期召开财经领导小组会议研究重大项目建设及大额资金使用并形成会议纪要；加强财务人员的培训，完善各项财经管理制度，坚决杜绝手续不全列支现象发生。督促相关经办人完善手续，并对存在的问题书面说明情况。②开展专项清查，对支出手续不完整、不规范的马上整改，健全手续。进一步规范财务管理，健全财务制度，严格按照财务审批程序进行报销，财务人员、分管领导对报销票据进行严格审核，对不规范的一律不准入账。③从严强化财经纪律，完善村级集体经济管理制度、规范财务管理，镇政府农经站、财政所定期对村集体经济财务进行检查指导发现问题书面反馈并提出整改措施限期整改到位，压实联村领导、村支“两委”责任，发挥村务监督委员会职能作用，严把支出审批流程关口，做到票据凭证账实相符；完善监督审查机制，充分发挥跟踪审计和执纪问责震慑作用，推进村级财务工作规范化运行。④组织镇工会干部学习了《xx省基层工会经费收支管理办法实施细则》，于今年3月组织干部开展了“庆三八·趣味运动会”、“植树节·志愿植树”活动，在七一建党节前组织开展了“庆祝建党102周年暨农民运动会”，安排镇机关干部进行了健康体检，大大提高了工会会员推动落实各项工作的积极性和能动性。（三）聚焦基层党组织建设情况方面1.关于“领导班子发挥表率作用不够”的问题整改措施及取得的成效：①加强学习，增强大局观念，不断推动工作创新，坚决克服过去工作中全局观念和大局意识淡薄的问题，在工作中自觉地服从、服务于大局，克服经验主义和为难情绪。②围绕中心工作开展定期督查指导，建立“周清单、周督查、周通报、月评比”制度，确保督查质量和工作质量进一步提高。2.关于“镇党委领导作用发挥不到位”的问题整改措施及取得的成效：①加强镇党委对全面从严治党主体责任的落实力度。组建由党委书记任组长的党委重点工作督察小组，定期对贯彻上级精神的情况、上级重点工作任务落实情况进行督察检查。②严格执行党内政治生活制度。认真贯彻落实民主集中制原则，执行好组织生活会制度、党员汇报制度、民主评议党员制度、“三会一课”制度，同时坚持定期将“三重一大”事项提交党委会议集体研究讨论决定。③严肃开展党内政治生活。严格按照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》有关要求，认真开好民主生活会，召开之前组织开展学习研讨，班子成员认真对照检查，主动认领、深刻剖析，深入开展批评与自我批评，同时邀请上级部门同志现场指导会议的开展，切实达到“红脸出汗”效果。3.关于“选人用人和干部队伍建设存在短板”的问题整改措施及取得的成效：①组织学习《党政领导干部选拔任用工作条例》，严格按照干部选拔程序和要求推荐选拔好干部。②实行岗位定期交流，做好干部轮岗交流工作，让干部受到多岗锻炼，召开年轻干部座谈会，完善“双导师”和“传帮带”机制，促进年轻干部成长成材。③充分运用“三项机制”，严格干部管理日常考核，加强关心关爱干部力度，组织开展机关趣味运动会，安排干部带薪休假。④推荐副科级干部人选2名，已提拔任用，培养副科级后备干部1名。严格落实职级并行制度，落实职级并行6人。4.关于“党建工作落实有差距”