政协党建工作总结范文范例【最新4篇】

政协党建工作总结范文范例【最新4篇】政协党建工作总结【第一篇】人民政协是多党合作和政治协商的重要机构，是中国共产党领导的爱国统一战线组织。加强政协机关党的建设，是充分发挥政协机关党员先锋模范作用，增强政协机关党组织凝聚力和战斗力，加强政协机关干部队伍建设，推动新时期政协工作围绕中心、服务大局、正确履行职能根本要求。一、加强理论学习，提高政协机关干部队伍素质没有正确的理论就没有成功的实践。为了确保人民政协沿着正确的方向不断前进，就必须以建设学习型机关、做知识型干部为抓手，始终把学习贯穿于日常工作中，持之以恒，常抓不懈，不断增强学习的针对性和实效性。政协机关党员干部要带头学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习统一战线、人民政协理论和业务知识，持别是学习《政协章程》、《中共中央关于加强人民政协工作的意见》，学习党章和xx关于树立社会主义荣辱观的重要精神。尤其要学习xx在中央学习《XXXXXX文选》报告会上的重要讲话精神，在学好用好《XXXXXX文选》中走在前列、作好表率，先学一点、多学一点、学深一些。始终同党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致。党委中心组采取研讨、辅导和自学等方式带头学习，每次集中学习确定一个主题，党员领导干部积极撰写学习体会，切实做到学有所获，学以致用。各支部根据中心任务和为履行政协职责服务的需要，组织党员干部进行学习，切实做到以科学的理论武装头脑、指导实践、推动工作，真正把党的路线、方针、政策转化为各民主党派、各团体和各族人民的共识和积极行动。积极组织党员参加上级各类理论培训班，着重抓好政治、业务培训，不断提高党员干部队伍的政治和业务素质。一是不断增强协调协作能力、办事能力、对外交往能力等，更好地为委员履行职能服务。二是努力使机关干部改变长期在机关工作，对全局性工作了解不多、知之不深的情况，使之解放思想，开拓视野，丰富学识，增长做好统战工作的才干和本领。培养和造就一支适应社会主义现代化建设、适应新时期统战、政协工作要求的、德才兼备的高素质的政协干部队伍。二、健全规章制度，推进政协机关党建工作规范运行加强政协机关党的建设，必须坚持从完善各项制度入手，制定工作目标责任、教育和管理等党建工作制度，完善工作规则和议事制度，努力推进机关政协履行职能的制度化、规范化、程序化。建立健全机关党建工作责任制，认真贯彻民主集中制原则。实行集体领导与个人分工负责相结合，一级抓一级，一级对一级负责，层层抓落实，同时把机关党建工作纳入领导班了、领导干部目标管理，与单位业务工作一起检查，一起考核，一起总结。完善党员学习制度，对党员的学习提出目标要求，量化定性定量指标，抓好时间、内容、人员和效果的落实。推行定期广泛征求意见制度，通过与群众经常开展谈心、交心，了解和掌握他们的思想动态、工作情况，帮助他们解决实际困难，进一步密切党群、干群关糸、建立领导干部谈心谈话制度，着重对谈心对象、谈心内容和谈心方式作出明确规定。制定党员领导干部联糸点制度，要求每名班子成员要与各自联糸点建立起紧密的联糸，对联糸点的工作给予督促检查和具体指导。实行创先争优制度，提出工作目标，规定评比条件，制定评比办法。推进党风廉政建设责任制，坚持对党员尤其是党员领导干部要严格教育、管理和监督，增强领导干部“一岗双责”责任意识，积极组织党员接受党风廉政教育，组织讨论，提出意见和建议。同时开展多种形式的教育活动，提高综合素质。通过上党课、党建工作问卷、调查、采取“请进来，走出去”等生动活泼教育形式，使机关干部在生动感人的形象教育中吸收政治营养。三、推进作风建设，树立政协机关新形象作风正，政通人和，白业俱兴。加强政协机关作风建设，必须解决好在作风方面存在的一些问题。政协机关党组织要坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，掌握科学的世界观和方法论，以高尚的思想道德来要求、鞭策自己，扎扎实实做好每一项工作。坚持解放思想，实事求是，与时俱进，创新思路，创新工作方法，使大家的思想和行动更加符合客观实际，更加符合时代发展的要求。坚持求真务实，反对形式主义，克服以会议贯彻会议，以文件落实文件的工作方式。注重深入实际，深入基层进行调查研究，经常就全面开展新农村建设、民营企业发展情况、社会保障等问题，深入有关单位和企业进行专题调研，即使掌握新情况，发现新问题，为党委、政府决策提供参考。深入基层走访政协委员，倾听他们的想法和建议，以便改进政协工作。牢固树立正确的人生观和世界观，提倡艰苦奋斗，反对享乐主义，培养积极向上、健康文明的生活情趣，自重、自省、自警、自励，时刻把群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、满意不满意作为衡量工作成效的根本标准。使政协工作协调统一、规范有序、精干高效。政协党建工作总结【第二篇】各位领导、同志们：年初以来，在市委、市政府和上级国自然资源部门的领导下，我局认真贯彻党的会议精神,深入践行党的群众路线，坚持以规范和制约权利为核心，以容易滋生腐败的重要领域、关键环节为重点，以建设“廉洁国土”为目标，以落实党风廉政建设责任制为抓手，不断强化党委主体责任和纪委监督责任，保证党风廉政建设责任制落到实处。现将有关上半年工作开展情况汇报如下：一、党委主体责任落实情况(一)严格落实专题会议制度，全面贯彻中央和省市委的有关党风廉政建设部署和要求。年初我们召开了全市国自然资源系统党风廉政建设工作会议，认真学习领会对全市国自然资源系统的党风廉政建设和反腐败工作作了动员和部署，上半年局党委先后召开3次党委会，专题研究党风廉政建设、反腐倡廉制度建设，全面支持局纪委开展工作。(二)廉洁从政，抓班子带队伍当表率。一是认真落实党风廉政建设责任制，形成齐抓共管的工作机制。一把手认真履行党风廉政建设第一责任人职责，坚持重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办，检查考核亲自带队。我们不断完善组织体系，细化工作责任，按照党风廉政建设责任制要求，从“领导抓”入手，党委书记既“挂帅”又“亲征”，努力构建党风廉政核心责任体系，成立了局党风廉政建设工作领导小组。年初，局主要领导与各科室、事业单位及国土所签订了《党风廉政建设责任书》，明确了目标、任务和责任，确保党风廉政建设“横向到边、纵向到底”。二是根据省厅《关于规范市、县国自然资源局长、纪检组长职责分工的通知》，实行四个不直接分管，明确领导分工，进一步加强权力制约和监督。(三)强化监管，选好用好干部。严格执行程序，健全科学的选人用人机制。在选用干部时我们严格落实从严治党、从严管理干部的要求，建立科学规范的领导干部选拔任用制度，形成有效管用、简便易行、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制。今年我们有4名同志可以享受副主任科员待遇，1名同志可以享受为主任科员待遇，在实际操作中，我们注重严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公务员职务职级并行方案》，按规定程序、办法和标准选人用人;对新提任的干部进行廉政谈话，加强廉政教育，提高廉洁从政自觉性。(四)加强作风建设，认真落实中央《八项规定》。一是严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》，进一步完善公务接待、车辆使用管理制度，严控“三公”经费，严格贯彻落实中央“八项规定”，建立健全有利于厉行节约、不能铺张浪费、不敢肆意挥霍的制度体系，XXXX年上半年公务接待费用减少了30%。局领导班子成员承诺不搞特殊化，严禁在公务活动中赠送或接受礼品、礼金。杜绝节日期间用公款送礼，或以借用为名占用管理服务对象以及其他与行使职权有关的单位或个人财物。设立了举报信箱、举报电话，遏制公款送礼、违规收受礼金等行为。二是查处损害群众利益行为。工作中不断简化工作程序，杜绝“门难进、脸难看、事难办”现象。认真开展查处损害群众利益的行为，认真解决群众反映强烈的突出问题。在征地拆迁过程中，我们重点检查征地拆迁补偿安置标准和程序是否符合规定、信息是否公开、补偿安置和社会保障是否落实到位等，对发现的问题进行专项整改，有效维护了群众的合法利益。(五)搞好推权入笼，从源头上防治腐败。我局认真对49项行政权力进行全面排查梳理，同时做好**市下放的12项权力的承接工作，进一步优化工作流程，简化工作程序，印制了《xx市国自然资源局工作规则》。一是在用地预审上，严格建设用地准入制，为了把好用地预审关,建立了有关部门参加的用地咨询决策机制，共同把好用地预审关。坚持原则，对国家产业政策中淘汰、限制类项目坚决不予供地，对不符合规划的项目，一律不通过用地审核。二是在土地使用权出让上，全面推进土地出让阳光工程，从拟定出让地块、出让时间、出让面积、出让方式到出让底价的形成，均由集体研究后报市政府审定，在招拍挂过程中，财政、发改、住建等有关部门参与，出让宗地在中国土地市场网全部公开，确保了土地供应的公开、公正、公平，截止目前，共办理土地出让面积为公顷，土地出让总价款共计亿元，政府收益亿元。其中挂牌出让面积公顷，土地出让价款亿元，政府收益亿元;协议出让面积公顷，土地出让价款亿元，政府收益亿元;划拨土地面积公顷。三是在土地执法上，严格按照法律程序进行行政执法，目前共查处41起违法案件，下达行政处罚决定书36件，移送28件，共计罚款40万元，有效打击了违法占地行为，为切实维护好我市国自然资源管理秩序起到了极大的推动作用。同时加大对XXXX年土地、矿产卫片查处工作力度，土地卫片图斑485个，经调查确定违法36个图斑，已全部查处完毕。矿山卫片图斑9个，确定违法6个图斑，查处4个图斑，另外2个移交林业部门。二、局纪委监督责任落实情况(一)协助党委分解落实主体责任。年初以来，结合我局实际，对党风廉政建设主体责任分解落实，制定下发了《市国自然资源局党风廉政建设和反腐败工作的组织领导和责任分工》，将全年工作任务分解落实到位，做到“一把手”负总责，分管领导具体抓，主要领导对重要工作和重大问题亲自过问、亲自部署，实行“一岗双责”制。并对我局出现的违纪人员及时在规定的范围内进行通报。(二)坚持制度约束与教育疏导并重，不断加强反腐倡廉教育。我局建立了较为完备的党委中心组学习制度和党员干部学习制度，局党委始终把党风廉政教育纳入重要议事日程。今年，我局组织干部职工先后学习了党的十八大和十八届四中、五中全会精神以及习近平总书记系列讲话精神，结合“两学一做”学习教育认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《违反土地管理规定行为处分办法》等与国土工作密切相关的廉政建设法规政策。局主要领导在各类会议上都对党风廉政建设进行强调，做到逢会必讲，经常敲警钟、勤提醒，提高免疫力。上半年利用机关理论学习的时间，开展了反腐倡廉教育，组织观看《国土惩腐》警示系列教育片，局主要领导上了廉政党课，利用国自然资源系统发生的典型腐败案例对党员干部进行警示教育，使干部职工从身边人、身边事中吸取教训。我们去年制作的廉政文化墙，从机关的一楼到六楼，悬挂了廉政格言、警句，一直使广大干部职工每天上班第一时间就能看到反腐倡廉的格言警句，时时处在警示教育之中，做到警钟常鸣。(三)配合党委监督检查责任落实情况。主是在硬化措施，强化考核方面下功夫。我们坚持把党风廉政建设和反腐败工作考核纳入全年工作目标考核范围，一起部署，一起实施，一起考核。工作中局党委不断加强监督，强化责任追究，不断加强对权力运行的制约和监督，层层传导压力，把责任分解到位、落实到人，促进主体责任具体化、规范化，推动各责任主体主动作为，切实维护了党风廉政建设责任制的严肃性与权威性。同时不断加强机关作风建设，制定了《中共xx市国自然资源局党委关于深化国自然资源系统机关作风突出问题专项整治实施方案》，年初以来，局纪委按照局党委的部署和要求，先后3次检查了全系统机关作风，对查出的违纪问题，进行了处理。通过检查处理，全系统机关作风明显改进，全系统党员干部精神面貌明显提升、服务效能明显增强。上半年，我局在党风廉政建设工作方面做了大量的工作，取得一定的成效，但不同程度还存在一定的不足，一是党风廉政教育工作抓得不深，方法单一。个别干部职工对进一步加强和搞好党风廉政建设工作认识还不足，思