人员转正（述职报告）5篇

人员转正（述职报告）5篇一个季度或者一年的工作结束后,接触并使用报告的人越来越多，报告事项要客观真实，就是报告中所反映的问题、汇报的情况，必须实事求是。您所见过的报告是什么样的呢？这是三一刀客的编辑在网络世界里寻觅到的1篇精选“人员转正（述职报告）5篇”文章，这篇文章旨在为您提供一些有趣和实用的信息希望您会喜欢它！人员转正述职报告篇1一年的实习时间已经接近尾声，也意味着我将成为欢矿公司的正式员工，心里无比激动。在这一年的实习生活中，欢矿给予我的机会是我人生中一个重大的转折点：首先是自己的身份发生了根本变化，我从一名刚出校的学生变为一名基层的工作者；其次是视野的扩大，我学到了或者看到了、了解到了我从书本上无法学到的社会经验；最后是对自己意志的磨练，我不再害怕面对困难，能够努力承担责任。实习概况我的成长是离不开领导的栽培，同事、师傅的热情帮助的。我是从他们的身上寄去了涵养，强化了自己的做人做事能力、业务技能水平。真心的感谢帮助过我的每一个人。我毕业于中国矿业大学工程力学专业，20__年7月15日，我怀着要干出一番事业的雄心来到了开滦，走进了东欢坨矿业公司。从我的一只脚踏入东欢坨矿业公司的那一刻，我的求知心促使着我尽快融入她，为她的发展做出努力，为自己的未来规划目标。1、准军事化军训——新颖的管理制度经过一周的准军事化军训让我初识欢矿的准军事化管理模式。准军事化管理是提升全员素质、提升管理水平、提升企业文化的需要，也是贯彻落实集团公司和煤业公司工作部署的具体体现。通过准军事化军训使我们的行为规范、使我们成为本质型安全员工队伍中的一员。准军事化管理就是借鉴军事管理的一些基本思想和方式方法，在企业生产工作活动的全过程，有机地引入军队管理所特有的组织形式、行为准则以及严格的管理制度和严厉的考核手段，以军人的严明纪律培养员工的执行能力，以军人的严整风纪培养员工的文明行为，以军人的团结精神培养员工的团队意识，以军人的报国之心培养员工的企业责任感。2、入矿安全教育——从事井下生产作业的第一课安全教育是每位员工入矿前必不可少的一个重要环节，公司很重视对我们的教育培训。通过一周的学习，我们对公司的安全生产有了初步的认识。各部门的领导在百忙中抽出时间给我们简要的介绍了公司生产的基本情况。首先是对劳保用品自救器使用的学习，经过老师现场的演示和对其功能结构的介绍，我们掌握了使用自救器的方法；其次是公司未来的发展目标和总体规划以及目前的发展现状；最后是各个基层生产单位以及辅助单位的主管对本单位的情况作了简要的介绍，使我们初步的了解到采区、掘进区、开拓区、准备区、皮带区、井运区等区科单位的职能、生产流程以及安全事项。入矿安全教育使我们对欢矿的生产有了更深的了解，对安全生产有了更明了的认识。3、劳动实习井下生产活动的初尝我和其他两名实习生被分配到综采二队参加两个月的劳动实习，当时综采二队的工作面还在2081采面，主要生产活动区域是-230水平南码回风大巷至2081采面。刚开始技术员带领我们熟悉井下生产环境，同时说明井下安全生产注意事项，各种设备的用途性能构造以及巷道布置等。我初识了采煤机、大皮带、刮板输送机、棚子、各种开关、液压支架等，同时也对采面的构造有了初步的认识，比如采面有上风巷道和下运巷道。为了让我们能够更好的体验井下生产活动，技术区长安排我们跟随技术员刷棚子。为了能使所刷的棚子看起来整齐符合准军事化要求，我们量好高度，拉好线，这样刷的棚子即整齐又醒目。随着对生产环境的熟悉，区领导会为我们安排一些力所能及的事。如每天对回风巷进行十字测点观测矿压，总结顶板的来压周期和规律。观测巷道的顶底板和两帮的移近量，为本区安全生产提供可靠的数据。每天测得的数据由技术员填写到十字测点矿压观测表内，分析数据并指导工作面回采。我们每隔一天会去测一次单体液压支柱的压力，看看是否达到规定要求，如果没有达到要求，由现场师傅们注液使其达到要求。在井上我们会协助技术员做批阅试卷，登录成绩，整理档案，资料检查等工作。除了工作外我们还会学习三大规程以及本单位的管理模式。在综采二队实习期间，不管是领导还是技术员以及师傅们，他们都很关照我们，给我们讲了好多学习方法，听了他们的话，我们真的是如醍醐灌顶。综采二队的书记对我们更加耐心，他给我们提了好多学习的方法。他讲到，无论在什么时候，都要有自己的一支笔和一本笔记本，这或许是你安身立命的东西。好记性不如个烂笔头，觉得对自己有用的就记下。不管是自己听到的看到的，只要自己不会不懂的东西都写下来，记得多了你的知识也就积累的多了。而你所记下的这些东西或许是别人不知道的，这是自己一生宝贵的财富。一有空闲时间可以翻翻看看，对自己能力的提升是很有好处的。综二队是一个上下团结一致攻坚克难的队伍，他们有很强的安全意识和责任感。在他们的熏陶下，使我更加清楚的认识到，作为欢矿的一员，我们责任重大。采区的技术知识是学无止尽的，两个月的劳动实习很快结束，我只是学到了很少的皮毛而已。但是这次机会对于我来说显得弥足珍贵。4、轮岗技术业务实习全面发展劳动实习结束后我们又进行了轮岗技术业务实习。轮岗实习是一次更加吸引人的体验，我们能全面的了解各个基层单位的生产活动。第一个月是在开拓二区，其主要的活动范围集中在-690水平。开二区当时有三个掘进头，分别是：-690水平南翼轨道大人员转正述职报告篇2根据上级党委安排，我于20XX年2月开始担任党支部书记。一年来，我热爱自己的工作，严格要求自己，确定工作岗位，始终保持“谦虚”、“审慎”、“自律”的态度。在帮助和支持下，在领导岗位上，勤奋学习，积极进取，努力提高自己，时刻团结同志，勤奋工作，认真完成组织交给的任务。现将一年来的思想工作情况向领导同志汇报如下：我。重视理论学习努力提高政治素质和党性一年来，我按照上级党委《科学发展观教育培训》部署，学习了社会主义理论体系、党的十八大报告，新党章修改、市十二大报告等，认真书写学习心得体会，牢固树立正确的权力观、利益观、业绩观。根据党员联系群众的要求，积极与群众进行沟通交谈，宣传党的路线方针政策和上级会议精神。和谐稳定作出应有的努力。第二，积极转换角色，努力在自己的岗位上展现自己从副总到党支部书记，虽然工作环境和岗位发生了变化，但分担领导后顾之忧、服务群众的理念没有变。作为基层管理人员，必须用自己的实际行动来回报组织、领导和同志的信任和关心。首先，我已经正确定位了自己。作为单位的主要领导，我积极融入新的工作，积极加强与行政领导和同事的沟通，在工作中多做读、听、学、写。各种相关信息，主动向同事征求意见，尽快熟悉工作内容和范围。其次，主动承担工作任务，积极开展支部工作，在工作过程中转变工作思路，探索新的工作方式，注意调整心态，适应角色转变，努力在工作中展现自我工作，并在工作实践中锻炼自己。三、努力工作，全面做好党支部各项工作（一）加强理论学习，进一步提高干部职工政治素质。1.抓好全体党员教育培训，促进政治素质提高。全年开展各类党员教育培训12次。结合不同时期的社会政治热点、先行者事迹等，组织党员学习，如十八大报告、新党章修正案、市十二大报告，王正彦先进事迹。超过50种阅读体验；带领党员赴安徽革命老区参观学习，开展爱国主义和廉政教育。2.抓好医院医务人员培训，提高专业水平。大力开展岗位培训和技术竞赛，举办“医务人员业务技能大赛”和“心肺复苏术”技能操作大赛。全院形成了“比、学、赶、超”的浓厚氛围，最大限度地调动了医务工作者坚守岗位、钻研业务技术、应对突发公共卫生事件的积极性。3.开展“市级精神文明单位”和“学习单位”创建。积极申报“市级精神文明单位”并组织开展创建工作，认真贯彻区委《关于推进学习型党组织建设的意见》，积极开展学习型党组织创建和考核工作，学习班，学习领导干部活动。20XX年，被区委授予“先进学习单位”称号。2013年，被市政府授予“市级精神文明单位”称号。（二）加强基层党的建设，进一步发挥党组织和党员作用。1.全面开展党的基层组织建设。按照区局党委要求，开展“基层组织建设年”活动，开展党组织“提质升级”工作。在第一轮“提质升级”工作中，我院党支部按照标准积极检查整改，制定整改方案和整改措施，排查问题自强。在第二轮推进提升工作中，我们将继续保持先进水平，完善和加强党组织建设体制机制，努力实现“五个再提升”和“一个显着提升”。2.加强领导班子和干部队伍建设。加强领导干部后备队伍建设，提供多种形式的教育培训机会，拓宽视野，更新观念。今年，组织党员和重点班子赴南海学习中医药，赴省市参加学习20余项。把优秀人才放在重要岗位上担当重任，为人才成长提供平台，为建设一支素质好、专业技能强、懂管理的卫生干部队伍奠定良好基础。3.加强卫生人员队伍建设。加强全市妇女儿童重点专科建设，着力打造特色品牌科室，培养高层次实用人才。今年，骨密度检测和基因检测新项目的引进，丰富了品牌部的实力。加强科研创新，2个科研项目获科委立项，专业撰写科研论文17篇。努力将专业化、实力雄厚的专业技术队伍建设上一个新台阶。4、扎实开展“创优”活动。结合今年“迎接十八大，再创佳绩”活动，继续深入推进“为人民服务、追求卓越”。帮扶活动分两次开展，向弱势群体伸出爱心送温暖，向群众伸出援手送温暖和医疗。继续全面开展免费叶酸补充活动，为1800多名孕早期妇女发放免费叶酸。开展“学雷锋志愿者”活动。妇女节期间，医院妇女健康科党员开展了以“女人心、健康、幸福”为主题、普及妇科疾病、免费咨询、优惠治疗的大型公益活动。为100多名女性提供免费医疗咨询，并分发200多份宣传材料和礼品。“6月1日儿童节”，医院儿童健康部党员举办“庆祝6月1日，我健康，我快乐”亲子活动，大力推广中医推拿，帮助家长树立新育儿观念，提高家庭教育水平。开展“中医药参与孕产妇保健系统管理”国家试点，为妇女孕前孕期免费提供中医体质鉴定、穴位灸、健康指导等服务2000余人次.（三）加强新闻宣传，进一步营造良好舆论氛围。1.创新主题教育活动。深入开展“迎十八大、争创创新”主题实践活动。继续深入开展“三好一满意”活动，落实健康“十二五”规划，开展“学党史、知党情、跟风”等系列活动派对”。加强社会主义核心价值体系宣传教育。2.加大健康促进力度。围绕妇幼保健工作的重点和热点，加强与新闻媒体的交流合作，充分利用“党政信息内网”、“卫健报”等信息平台，开展工作多渠道、多层次、全方位的新闻宣传，扩大卫生工作影响力。今年已完成省市各级党报刊报道10篇，有效树立了妇幼健康良好形象。人员转正述职报告篇3会计人员转正申请述职报告范文会计转正述职报告范文尊敬的领导：我于2008年6月24日成为公司的试用员工，三个月的试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司的正式员工。作为一个应届毕业生，初到公司，刚踏入社会，曾经很担心自己的不适应，担心该如何做好工作，但是公司的文化和理念让我很快完成了从学生到职员的转变。三个月弹指一挥间就毫无声息的流逝，就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。原先颇感忸怩的离开大学的围城生活，现在已经渐渐变得顺其自然了，这或许应该是一种庆幸。在本公司财务部实习期间，我学到了在课本上学不到的东西，各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。在财务部的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。经过这三个月，我现在已经能够胜任出纳岗位的日常工作。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种技术知识，并用于指导实践。