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县环保局(述职报告)【汇集4篇】这篇“县环保局(述职报告)【汇集4篇】”文章是我在网络上搜索到的,尤其适用于当下这个社会。现在,每个人都需要撰写报告,而报告的口吻需要得体,不应包含夹带请示事项。那么,我们应该如何写好一份报告呢?建议您将此页面添加到浏览器收藏夹中,以便随时参考下载。县环保局述职报告【第一篇】环保局副局长述职述廉报告市委组织部干部考察组:按照市委、市政府的要求,我认真履职,积极投入“五大战役”,推进全国绿色生态示范区建设工作,服务项目建设。现将本人履行职责情况做述职报告,报告如下:一、围绕大局,服务发展。认真贯彻落实市委、市政府重大决策部署,正确处理好经济发展与环境保护的关系,围绕加快发展这个大局,按照局党组的工作分工和岗位职责要求,尽心尽力地抓好工作。充分发挥环保职能,服务发展,促进发展,为发展提供有力的环境支撑。1、在全省合成革项目环保审批冻结的情况下,经过积极努力,成功协调省厅对荣华山产业组团合成革产业进行绿色发展调研,在此基础上,多次向省厅汇报、协调,取得省厅的理解和支持,对荣华山产业组团14家合成革企业进行了环评技术审查,10家企业获得了环保审批,实现了合成革产业从冻结到破冰的突破,为荣华山产业组团的发展迈出了关键一步。2、我市在向国家发改委申报“烟基”重点项目时因500平方公里以下流域综合规划未通过规划环评而不能受理,根据市政府领导的指示要求,我多次赴省厅汇报协调,取得省上的支持,以相对低的价格和较短的时间落实了流域规划环评,得到市政府领导的充分肯定。3、为使武夷新区城市总体规划顺利获得省政府批准,市领导要求我局做好与省厅沟通协调工作,我多次到省厅领导和相关处室汇报,征求意见,争取支持,并帮助规划编制单位修改规划环境保护篇章,为武夷新区城市总体规划顺利获得省政府批准做出了努力。4、根据市政府武夷新区专项规划编制的任务分工,要求我局完成武夷新区5个控规及15个专项规划环评工作,不仅费用大,而且编制报批的时间长,各个规划间的衔接也较困难。为使规划环评得以顺利实施,同时从今后重大项目报批的需要考虑,经我与省厅多次汇报沟通,省厅同意只对武夷新区城市总体规划进行环评而不再对5个控规及15个专项规划分别进行环评。经与武夷新区一道对省内外部分有规划环评甲级资质并承担过重要区域规划环评的编制单位进行了询价,费用都在400万元左右,我们建议借鉴交通项目环评和水利500平方公里以下流域综合规划环评的做法,采用竞标或竞争性谈判的方式确定武夷新区总体规划环评的编制单位,获得市政府同意采取竞争性谈判的方式确定环评单位,最终以较低的价格和较短的编制时间,落实了武夷新区规划环评工作。5、积极帮助协调闽北经济开发区、浦城经济开发区的规划环评工作。为高铁南平东站广场、夏道大桥、武夷新区兴华啤酒、福润肉类加工、武夷新区综合客运枢纽项目、闽江上游建溪四期防洪工程、凯圣生物质能发电、圣农集团年产200万套父母种鸡的祖代种鸡场建设项目及浦城扩建项目、邵武大乾水库、光泽肖家坑水库、茶富水库等一批重点项目开辟绿色通道,及时办理环保审批手续,为项目落地和申请资金提供环境支持。二、全面完成农村环境连片整治示范项目。积极争取部省支持,-共获得中央和省农村环境连片整治资金支持亿元.县级配套亿,合计亿元。项目涉及10个县,40个乡镇,257个行政村,受益人口达万人。具体负责组织实施-共三批农村环境连片整治示范项目,均全面完成任务。示范工程普遍获得省上好评,一批示范项目成为全省精品示范工程。使我市农村污染防治能力得到显著提升,农村生态环境得到较大改善。三、扎实推进生态创建。在全省率先建成国家级生态示范区的基础上,扎实推进生态市创建工作。邵武市、武夷山市、光泽县、松溪县等4个县通过省级生态县验收命名,目前正在积极准备迎接国家级生态县技术评估;截止9月,全市115个乡镇和13个涉农街道中,有省级以上生态乡镇118个,占乡镇数的92%。全市1626个行政村中,有市级以上生态村1468个,占乡村数的90%。建阳、政和、顺昌、建瓯四个县今年又通过省级生态县验收待命名。至此,我市全面完成省级县、乡、村三级80%细胞工程创建任务,达到创建省级生态市门槛条件要求。四、环境监测科研工作努力为发展服务。环境监测克服人少、事多、压力大的困难,较好地完成常规监测、重点污染源监测、总量减排监测、项目竣工环保验收监测和应急监测等繁重监测任务;环境科研所为饮用水源保护、环保模范城市创建以及重点项目环评提供了有力的技术支撑。五、严格遵守廉政规定,做好廉洁自律。坚持重大建设项目环保审批会审制度和建设项目环保竣工验收公示制度。严格遵守廉洁从政的各项规定,讲党性、重品行、作表率,严格要求自己,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观,正确对待和行使权力,在工作中保持清正廉洁,不以权谋私。六、存在的不足与今后的努力方向。一是理论学习不够深入;二是工作创新意识还不够强;三是深入基层调查研究,解决问题做得不够。今后要进一步加强理论学习,提高政治素养;牢记为民服务的宗旨,进一步解放思想,以适应新时期工作的需求。认真遵守党的廉政规定,做到廉洁自律,勤政为民。县环保局述职报告【第二篇】五、积极推行政务公开,增强工作透明度为认真落实党风廉政建设和纠风目标管理责任制,进一步推进办事处廉政工作的开展,做到依法行政,依章办事,文明执法,继续推行“政务公开”、“财务公开”、“人事公开”。六、抓好资金管理,加强“三乱”治理严格执行中央和省、市、区关于资金管理使用的规定和财务制度以及关于预算外资金管理的规定,积极推行“收缴分离”、“罚缴分离”的管理办法,预算外资金管理“两率”均达到100%,办事处没有私设“小金库”现象发生,没有用公款挥霍浪费现象,坚持重大开支工委集体讨论,始终坚持一支笔审批制。严格控制财政支出,保证资金合理使用。在工作管理范围内,严格执行中央和省、市、区关于收、罚款规定,坚决杜绝“乱收费、乱罚款、乱集资、乱摊牌”现象的发生,一、加强廉政教育,牢固拒腐防变的思想防线在实际工作中,从提高干部队伍政治素质的目标出发,着眼于放在通过教育促进审计工作发展上来,把教育成果转化为审计干部廉洁自律的内在动力和自觉行动上。一是加强理想信念和思想道德教育,增强廉洁从审的自觉性。采取理论教育与宣传教育相结合,正面典型教育和反面警示教育相结合,书本知识学习与观看警示影片相结合,积极开展廉政专题教育。通过思想政治教育,牢固树立正确的人生观、世界观、价值观。通过法律法规和党纪政纪教育,增强遵纪守法和廉洁自律的意识。通过加强党性锻炼,增强党员干部自我约束力和免疫力。通过学习先进典型事迹和观看反腐录像,使大家时刻绷紧廉洁从审这根弦,做到嘴不软,手不伸,权不畏,纪不违。二是联系实际,多措并举,增强廉政教育的有效性。把遵守廉洁自律规定的情况同审计人员的考核任用和评先评优相结合,做到廉政教育与审计业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。采取廉政教育与党内民主生活会、廉政谈话、述廉评廉等活动有机结合起来,对照有关廉政建设的纪律和规定,认真查找思想上、工作上和作风上存在的问题和差距,制定整改措施,前移廉政关口。通过开展一系列讲廉、评廉、树廉活动,使广大审计干部职工积极构筑拒腐防变的思想防线,形成了讲团结、讲奉献、求进步、思进取的良好精神状态,有力推动了各项工作的开展。二、健全监督机制,预防和防止腐败没有严明的纪律,就没有高素质,高效率的干部队伍。为了严格管理审计干部队伍,建立反腐倡廉长效机制,我局从制度上约束和规范了审计人员的执法行为,自觉接受被审计单位和社会的监督。一是以“一岗双责”为主线,建立“一把手”负总责的党风廉政建设四级责任制,实行连带责任制,强化相互监督。即:“一把手”、副局长、科长、审计组长负责制,将廉政责任分解落实,一级抓一级,细化到个人。一、主要做法1.建立健全组织机构,完善工作机制为切实加强廉政风险防范管理机制工作的领导,我街道成立了由街道党工委书记任组长,街道办主任、街道党工委副书记任副组长,纪工委、党建部、党群部、综合科、党政办公室、后勤服务中心、社区科、司法所、信息服务中心、各社区居委会等部门负责人为主要成员的廉政风险防范管理工作领导小组。制定下发了《鼓楼街道廉政风险防范管理实施方案》,明确了街道廉政风险防范管理工作的指导思想、对象、范围、内容和具体要求等。建立领导责任制,各部门一把手对本部门廉政风险防范建设负总责,同时将廉政风险防范工作纳入了街道党风廉政建设责任制工作目标,层层签订了责任书,年终与党风廉政建设责任制一并考核。2.六措并举抓好廉政风险防范管理工作一是建立健全组织机构。成立廉政风险防范管理工作领导小组,负责廉政风险防范管理工作的组织、协调和实施。二是逐级签订党风廉政建设责任制,明确任务,狠抓落实。三是明确廉政风险防范内容,即:思想道德风险防范、制度机制风险防范、岗位职责风险防范。四是实施科学规范管理。采取前期防范、中期监控、后期处置等措施,对预防腐败工作实施科学管理。五是开展学习宣传教育。每月利用两个半天的时间,采取听讲座、外出参观、观看反腐倡廉光盘、进行心理调适和自学等方式开展学习教育活动,并做好学习记录。3.认真查找廉政风险点按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,街道党工委、纪工委在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设,创造性地将现代管理理论引入反腐败工作中,从今年年初开始推行廉政风险防范管理方法,已取得初步成效,并受到街道广大党员、干部、群众的好评。全街道机关事业单位处级领导干部和社区主要领导人员,首先根据所在的岗位、所负职责积极查找思想道德风险点、岗位职责风险点、制度机制风险点,以便街道廉政风险防范管理工作领导小组实施量化动态考核,逐人逐条逐项的分析后,街道纪工委采取自己找不准,就相互找。部门找不准就上级查。自己单位找不准的,就必须发动群众来补充。而这一系列做法,都要被街道纪委派出的监督小组随时核查。对风险点找的不够准确的同志又找到本人加以引导,继续深入的查找,经过两轮的自查后、又在党支部会上开展互查,经过三轮的反复查找,历时一个多月的时间,最后全街道的共查找廉政风险点439条。其中7名处级领导干部,查找廉政风险点42条;21名社区居委会的主任,查找廉政风险点150条;街道机关科以下干部71名,查找廉政风险点247条。二、初见成效一年来的探索与实践表明,街道廉政风险防范管理工作有效促进了惩防体系建设和《党内监督条例》的落实,创新了反腐倡廉工作方法,深化了预防腐败制度建设,加大了治本力度,优化了党风廉政建设工作格局,同时,通过对权力运行实施有效监督,已带来了“以廉促政”的联动效应。而通过查找风险点、公开风险点,制定风险防范措施,在全街道各单位和广大党员干部中形成了自律与他律相结合、组织监督与群众监督相结合的良好局面,增强了党员干部的风险意识和廉政意识。一是严格目标管理制度。街道根据部门、岗位和人员的工作内容、任务和责任,结合规范化建设的有关规定,以量化的形式,分别设置具体工作目标,同时制定目标考核办法,严格实县环保局述职报告【第三篇】我于2001年8月18日从XX乡党委书记调县环境保护局任局党组成员、副局长,分管工会、监察大队工作和局党组交办的临时性工作,这些工作,既是贯彻执行党的各项方针、政策、法律法规,又能为XX的工业强县,大力发展非公制经济,保障人民群众有一个宁静、舒适的生活环境起到十分重要的作用。自己从驾驭全局的镇乡工作到分管一个部门的部份工作,工作任务和工作方式都发生了变化,经过一年多的工作实践,初步实现了角色的转变。一是整体工作与局部工作的转变;二是全面工作决策为主向亲自指挥与部门同志一起动手操作的转变;三是以全局工作为主向分管工作和全局工作相结合的方向转变。环境保护工作政策性强,法律法规严,涉及面广,为了尽快熟悉业务,了解情况,充当内行,自己从以下以下几个方面入手:一是学习。为了尽早熟悉本职业务工作,努力做到“议大事、懂全局,管本行”,首先是根据自己的分管工作,认真学习有关环境保护的法律、法规,真正做到执法者学法,守
本文标题:县环保局(述职报告)【汇集4篇】
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