学校支部共建活动方案(案例)【最新5篇】

1/15学校支部共建活动方案(案例)【最新5篇】为有力保证事情或工作开展的水平质量，预先制定方案是必不可少的，方案是有很强可操作性的书面计划。写方案的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下就是网友给大家讲解介绍的相关方案了，希望对您有所帮助。学校支部共建活动方案【第一篇】为持续推进党史学习教育活动，并与业务发展相结合，充分发挥党建工作优势，以党建为引领，实现资源共享、优势互补，实现在“党建+业务”共建中共同进步，开创合作发展新局面。中建八局投资发展公司山东分公司党总支、日照区域联合党支部、日照奎山党支部、日照公交集团。主题：“学百年党史走红色足迹”党建联建活动时间：4月30日（星期五）9:00-9:10日照奎山项目**x汇报日照西综合客运站运营工作以及需要日照公交集团需要配合的工作。9：10-9:20****汇报党建工作完成情况及今后党建工作思路。9：20-9:40山东分公司党总支及各支部与公交集团进行交流。综合部：****x2/15请参加者统一着正装(黑色裤子、浅色上衣)、戴党徽参加。学校支部共建活动方案【第二篇】以科学发展观为指导,围绕基层党组织晋位升级目标,结合“一推行四公开”工作,充分发挥商务局党组织优势,按照整合资源、互相促进、务实求效原则,创建共建机制,丰富党建内涵,力争在两年内帮助结对村党组织由“一般”晋升为“优秀”.黄花镇新江村党支部2023年7月——2023年3月结合商务局与新江村的自身实际,以“五联五共”为主要内容开展结对共建活动.（一）开展班子联建委派支部书记柳娟担任新江村党支部党建工作指导员,指导其完善“三会一课”、民主生活会、党员学习培训等基本制度建设,建立党建工作台账资料,进一步推进新江村党建工作的规范化和制度化.新江村党支部班子成员轮流到商务局进行跟班学习.每年举办一期党员干部培训班,结对双方班子成员共同参加.每季度召开一次工作碰头会,共同探讨党建工作新思路、新举措.（二）开展党员联培与新江村党支部共同开展“三会一课”,共同开展党员设岗定责,共同进行公开承诺.结合“七一”开展主题教育活动,3/15采取宣讲、辅导等方式,每年为新江村党支部党员送一堂党课.积极帮助新江村加大党员发展力度,重点帮助在致富带头人、村组骨干、企业管理人员和生产骨干中培养3-4名入党积极分子,改善党员队伍结构.（三）开展实事联办每年开展三次党员干部结对帮扶活动,帮助困难群众解决生活、就业、子女上学等实际问题.加强与水务局的沟通,推动新江村五个水利项目尽快实施.加强与公路局的联系,帮助新江村解决公路指标问题.加强与卫生局的协调,确保新江村村级卫生室项目资金及时到位.（四）开展发展联促指导新江村学习“光明村”、“会龙村”模式,探索新江村集体经济发展路径.支持新江村集体经济项目,重点做好农字头企业.结合群工站工作,开展“五帮五促”,即帮助理顺关系促协调,帮助建章立制促规范,帮助化解矛盾促和谐,帮助落实规划促发展,帮助教育培训促提高,帮助新江村解决实际问题.（五）开展阵地联享定期到新江村开展调研,帮助新江村理清发展思路,制定完善村级建设规划、村级集体经济发展规划等,并指导其认真组织落实.积极争取政策、资金、支持帮助新江村党组织加强活动服务阵地建设.结对共建活动分三阶段进行:4/15（一）结对启动阶段（2023年7月）.根据局党组总体实施方案,与新江村党支部共同研究确定共建措施,制定结对共建方案,签订共建责任书,明确一名共建联络员,全面启动共建活动.（二）全面推进阶段（2023年8月-2023年8月）.落实互帮互助措施,广泛开展共建活动,每年开展2次以上的集中活动,促进双方在党员受教育、群众得实惠、建设求发展、工作上水平、社会促和谐等方面取得新的突破.（三）深化拓展阶段（2023年9月-2023年3月）.深化结对共建成果,总结工作经验,形成规范制度,建立长效机制,使结对共建活动逐步走向制度化、规范化、科学化轨道.（一）加强领导,落实责任党支部主要负责人为结对共建活动第一责任人,切实担负起开展结对共建活动的领导和指导责任.深入开展走访调研,确保结对共建实施方案合理、科学、有效.（二）建立台账,规范管理按照“一个对子一套台账”的要求,建立结对共建工作台账.明确专人负责,做到资料齐全、内容准确,并在每季度末上报县委组织部存档.（三）深入落实,确保实效结对双方按照实施方案的要求,进一步细化举措,保障结对共建活动取得实效.及时发现和培育互动典型,加强工作经验总结,宣传推介典型先进经验,形成结对帮扶良好工作氛围.5/15党支部联建共建活动方案ppt学校支部共建活动方案【第三篇】为加强和改进党支部建设，以“行政职能或业务性质相近、统筹安排和自荐结对相结合”为原则，第四党支部与第二党支部开展结对共建活动。活动以支部帮建为主要落脚点，以支部共建活动为平台，发挥各支部优势和特色，不断拓展共建内容和范围，增强基层党支部的创造力、凝聚力和战斗力，带动基层党支部不断发展。加强支部战斗堡垒作用，推进党建与中心工作相结合，保障公司各项重点工作顺利开展。通过搭建支部共建平台，共同推进“两学一做”常态化和党建工作规范化，同时促进公司职能部门、业务部门与基层企业间的以“优势互补，共同发展”为目标，加强各支部间的工作、学习交流和成果互鉴，创新共建形式，丰富活动内容，针对工作中的重点、难点进行讨论研究，切实做到相互指导、相互帮助，将党建工作与业务工作有机结合，在促进党建工作顺利开展的同时，推进部门日常业务工作协同发展。1、联合开展党员教育。围绕推进“两学一做”学习教育活动常态化，每季度开展一次党员教育活动，采取结对双方支部轮流讲党课的方式开展教育。组织开展学习讨论会、专题交流会，围绕党建和中心工作相互提供学习资源。采取举办知识竞赛、文体活动、参观教育基地等活动，丰富党员教育形式，强化学习教育效果。6/152、联合开展党组织生活。结对党支部定期安排一天组织党员同过组织生活，联合开展主题党日活动，包括开展“三会一课”、合过政治生日等活动，开展灵活多样的组织生活。3、积极拓展活动外延。共建支部双方结合实际，定期组织共建活动，活动经费由各自党支部自行承担。通过开展不同形式的共建活动，促进共建支部沟通交流，汇报思想认识和业务工作;学习党的新思想、新理念、新战略，充实党员思想意识;开展主题实践活动，增强党支部活力。在提升共建党支部党建工作水平的同时，充分发挥每名党员的先锋模范作用，推动基层党支部共建工作顺利、高效实施。4、利用党建平台，将职能部门与业务部门相结合，共同深入基层企业开展调研指导，围绕具体业务，帮助基层企业解决重点、难点问题，加强服务意识，从而推动各项中心工作，提升服务品质。1、制定年度学习计划，定期组织集中学习，对每次的学习成果进行总结记录。围绕“两学一做”，结合实际工作开展学习，利用党组织的凝聚力，带动党员深入学习、积极思考，深刻领会党的新思想、新理念、新理论，以强化思想意识、讲规矩守纪律和发挥党员先锋模范作用为导向，引导全体党员在思想行动上与党看齐，在工作执行上与公司看齐，充分发挥支部的战斗堡垒作用，为公司未来发展提供充足动力。2、围绕推进“两学一做”学习教育活动常态化，每季度开展一次党员教育活动，采取结对双方支部轮流讲党课的方式7/15开展教育。组织开展学习讨论会、专题交流会，围绕党建和中心工作相互提供学习资源。采取举办文体活动、知识竞赛等活动，丰富党员教育形式，强化学习教育效果。3、组织红色教育主题参观通过参观学习，瞻仰先烈的丰功伟绩，听讲解员讲革命传统故事，感受革命先烈为中国革命建设付出的巨大代价，感受现在的幸福生活来之不易，激发党员担当精神和奋斗精神。(1)组织前往北京市房山区霞云岭乡堂上村参观“没有共产党就没有新中国”主题纪念馆，面向巨幅党旗重温入党誓词，缅怀革命伟人，提高党员党性修养，传承革命传统。(2)组织前往北京市延庆区大庄科乡沙塘沟村参观抗战时期平北地区重要的根据地，被誉为“平北红色第一村”。走进“红色大庄科”开放式红色体验基地，接受革命教育，开展形式多样的学习教育活动。在感悟革命精神、坚定理想信念的同时，展开扶贫帮困行动，支持、带动当地农民创收致富，实现精准帮扶。(3)组织前往北京市顺义区东北燕山余脉歪坨山下焦庄户地道战遗址纪念馆，地道网全长11.5公里，现在供游客参观的地道为830米。党员能够真实体验战争时期当地人民与敌人作战时的艰苦环境，同时认真参观市级重点保护文物，感悟革命前辈的无穷智慧和英勇奋战的革命精神。4、加强联合宣传工作为加强共建交流成果的宣贯和交流，共同组建宣传小组，围绕共建交流成果，开展广泛的宣传工作，8/15并积极与其他共建小组进行交流。5、共建支部本着党建和业务工作紧密结合的宗旨，定期或不定期开展各项专题活动，定期活动以制度宣讲、案例分析为主，解决业务过程中存在的问题，不定期活动主要根据公司各项急难险重问题集中组织开展专项工作。活动2023年共建专题暂定为：加强固定资产管理，夯实聚鸿公司预算编制基础，宣贯研讨采购及财务管理的制度，进行餐饮、工程物业服务方面的对标专题工作等。学校支部共建活动方案【第四篇】为进一步加强劳务派遣工党员的教育、管理、使用、服务，实现劳务派遣工用工单位与用人单位互联互动、共建共享,构建基层党建新格局，现就劳务派遣工的用工单位党支部与用人单位党支部组织开展“双联共建”活动制定实施方案如下。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，强化党建引领，加强组织联建，以创建过硬党支部为目标任务，组织劳务派遣工所在的用工单位与用人单位开展“机关联系企业，党员联系群众”共建活动，为更好地做好保障服务工作奠定坚实的组织基础。劳务派遣工所在的用工单位党支部、用人单位党支部。1、基层组织共建。用工单位和用人单位的党支部共建学习阵地、共建制度规范，不断改进基层党组织的工作方式和活动方式，构建结对党支部党建工作互联、互补、互动的新格局，9/15形成强大合力，建强战斗堡垒，推动基层党建工作提质增效。2、党员队伍共管。用工单位和用人单位的结对党支部对劳务派遣工实行共享信息资源、共同管理评价，用工单位党支部加强对劳务派遣工党员理想信念、业务水平等方面的教育培养，将劳务派遣工中的优秀员工、岗位骨干和技术能手等培养成为入党积极分子，用人单位党支部加强对劳务派遣工政策理论、法律法规等方面的教育培养，适时将劳务派遣工中的入党积极分子发展成为中共预备党员，共同建设一支素质过硬的党员队伍。3、人才骨干共育。用工单位党支部注重以老带新传帮带、以新促老共进步，用人单位党支部注重岗前培训、定期业务学习和技能培训，重视专业互补，注重实践技能，共同培育一批政治站位高、责任心强、业务水平高的岗位骨干和技术能手。4、困难群众共帮。用工单位和用人单位的结对党支部共同关注生活困难的劳务派遣工党员和劳务派遣工中的困难群众，建立党员结对、互帮互助机制，关注其身体和生活状况，为他们办实事、办好事，让同志们切实感受到党组织的关怀和温暖。5、党建资源共享。用工单位和用人单位的结对党支部定期组织有特色的主题党日、团队建设等活动，不断增强劳务派遣工的认同感、归属感和集体荣誉感，开展支部建设经验交流会，互通支部工作情况，形成联动共建、资源共享、优势互补的党建生动格局。10/15“双联共建”活动在机关党委的指导下进行，中心党委负责牵头抓总，结对试点党支部负责具体实施，为下一步全面开展“双联共建”活动打下良好基础。学校支部共建活动方案【第五篇】根据xxxxxx党支部结对共建共创办公室《关于推进“党支部结对共建共创”活动相关工作的通知》(x组通〔20xx〕32号)文件精神。为认真组织抓好我x各村开展基层党组织结对共建工作，深入学习实践活动和科学发展观，切实转变机关党员干部作风，加强效能建设，不断提高xxxxx党建工作制定如下实施方案：党组织结对共建，是激发党建工作内在活动活力的需要，是提升党的领导能力和水平的需要，是创建文明行业、推动各项协调发展的需要，也是我x机关党建工作和党员生活中的一件大事。我x要从自身实际出发，以结对共建为载体，来拉动本x党建工作不断向纵