工会庆祝教师节活动方案(案例)_教师节庆祝活动方案(案例)（通用4篇）

1/8工会庆祝教师节活动方案(案例)_教师节庆祝活动方案(案例)（通用4篇）方案可以帮助我们规划未来的发展方向，明确目标的具体内容和实现路径。那么方案应该怎么制定才合适呢？下面是网友精心分享的“工会庆祝教师节活动方案(案例)_教师节庆祝活动方案(案例)（通用4篇）”，欢迎参考下载与收藏。工会庆祝教师节活动方案【第一篇】1、歌颂教师，舒缓心情。2、借助节日机会，增进员工之间的凝聚力。3、机构形象的塑造，推动机构的发展。1、主持人送出祝福的话语。2、领导发言。3、游戏互动。4、集体留影。八、活动过程（一）开场白尊敬的各位领导、亲爱的老师们：晚上好！（甲）在漾着秋韵的日子里。（乙）在硕果丰收的季节里。（合）我们又迎来了蓓蕾人的第18个教师节。2/8（甲）作为教师，我们喜欢九月，因为九月不仅有收获的幸福，更有耕耘的甜蜜。（乙）作为教师，我们喜欢九月，因为九月不仅有饱满的果实，更有孩子最深的祝福。（合）此时，让我们以最诚挚的情感祝愿所有的老师，节日快乐！（甲）此刻，我还有丝许感动和感谢。感动的是：所有蓓蕾人欢聚一起的快乐场面。（乙）感谢的是：机构总监在身体不适的情况下还能考虑到大家的辛苦和劳累而组织这次全体教职员工的短游活动。（甲）让我们把最真挚的掌声送给总监，祝福她早日康复！（乙）同时也把掌声送给自己，用这雷鸣般的掌声歌颂教育职业的伟大与神圣。（二）领导讲话（甲）千言万语虽不能时时化成美丽的诗。（乙）但心灵的祝福却永远让人倍感欣慰。下面有请领导讲话。（三）游戏环节（甲）感谢领导的祝福。游戏总能带给人快乐和热情;游戏能让我们感受童真和灿漫。（乙）亲爱的老师们让我们一起来放松，尽情感受欢喜吧！（乙游戏解说）1、结对而行3/8道具：绳子若干参加人员：两人一组或多人一组,多组参加参加人员：团体游戏规定：先准备好废物(即字条上可以写表演节目、取得奖品等)，而后把废物散布在各各隐蔽的中央，接着，各寻宝者末尾找寻废物，找到废物的寻宝者不得随意翻开废物，由主持人对奖。主持人依据废物的形式给废物的主人对奖。比如：废物里写着学猫叫三声，奖励苹果两个那么废物的主人就得按废物的形式去做，而后，主持人给予相应的奖励。2、投篮分为六组，每组三人。按三次进行游戏。其中投篮者一人，接球者必须由一位组员背起。待主持人宣布开始时，游戏方可进行。准备材料（篓子2个、球若干）3、傻西西傻主持人做第一个举动时自己看，做第二个举动时，第一组做主持人第一个举动，做第三个举动时，第一组做主持人第二个举动，第二组做主持人第一个举动…依此类推。主持人的举动越傻越幽默，举动做错的组罚节目。4、抢椅子台上置三张椅子，邀请四团体下去，放disco音乐，四团体伴着音乐围着椅子转，当音乐骤停时抢坐椅子，未坐到者淘汰；减一椅子，三团体续前举动，当音乐骤停时抢坐两张椅子，4/8未坐到者淘汰；最后两人抢坐一张椅子，坐到者为胜。5、看看谁最笨6、歌曲串串烧主持人出示字，参赛者演唱歌曲中必须有谐音的字出现。（四）结束语（乙）真挚的祝福，轻松的游戏，伴我们度过了开心的教师节。（乙）但同样我们也收获着来自孩子们的浓浓情谊。（合）在此，我们再次向大家致以深深的祝福，衷心地祝愿大家青春永驻，幸福永远，节日快乐！（五）合照留影工会庆祝教师节活动方案【第二篇】1、家长调查问卷：面向家长发放“我心目中的优秀教师”调查问卷。2、学生访谈：中大班班主任围绕“教师节”组织幼儿讨论，共同描述“我喜欢的老师形象”。3、教师演讲：围绕“我心目中的优秀教师”为主题，分年级组组织教师展开演讲比赛。工会庆祝教师节活动方案【第三篇】根据市教育局的工作要求，结合我区工作实际，以“铸就‘四型’教师，共创教育辉煌”为主题，本着“隆重、热烈、5/8简朴、务实”的原则，紧密结合建国60周年、全市教育管理年活动，大力弘扬我区广大教师为人师表、教书育人、爱岗敬业、关爱学生的职业精神，大力表彰教育系统师德先进集体和个人，充分展示我区教育改革与发展所取得的成就，积极营造尊师重教的良好社会风尚，以新时期我区人民教师的良好精神风貌和教育发展取得的优异成绩，向建国61周年献礼。1.组织评选某区师德建设十佳教师、某区第二届十大魅力教师、某区优秀教师、某区轮岗交流先进教师。2.召开全区20xx年教师节庆祝表彰大会，表彰国家、省、市、区先进个人（责任科室：办公室、组宣科、教师工作科、基教科、职成科、教育工会等）。3.集中宣传受表彰的先进集体和个人的典型事迹（责任科室：组宣科、教师工作科）。4.组织汇编《阅读的美丽》优秀教师读书笔记。（责任科室：教师工作科、基教科、教科中心）。5.配合市教育局为我区职业教育“双师型”教师购买意外伤害保险（责任科室：职成科）。6.推进义务教育学校实施绩效工资工作，力争教师节期间兑现基础性绩效工资，提高全区义务教育学校教师待遇（责任科室：财务科、教师工作科）。7.组织选拔教师全市第十一届教师五项技能竞赛。走访慰问先模、特困教师代表（责任科室：教育工会）。8.以1名教师跟踪教育转化1名学困生为重点，认真组织6/8开展“万名教师进万家，家校教育促成长”专题活动（责任科室：基教科、教师工作科）。（一）提高认识，加强领导。要充分认识第26个教师节庆祝活动的重要意义，将它与建国61周年庆祝活动紧密结合，作为宣传教育成就、营造良好发展环境的重要载体，作为振奋教师精神、再创教育辉煌的重要机遇摆上议事日程。成立20xx年教师节庆祝活动领导小组，统一领导教师节庆祝表彰活动，领导小组由教育局党委、教育局主要领导担任组长，各项活动的责任科室负责组织落实，组宣科统筹宣传报道工作。（二）突出重点，务求实效。庆祝活动要突出主题性、教育性、群众性，充分利用多层次的宣传阵地，大力表彰和广泛宣传我区先进教师和教育工作者的模范事迹，努力营造尊师重教的良好社会风尚，切实发挥各项庆祝活动的实际效用。要把教师节庆祝活动与加强师德建设结合起来，大力开展形式多样的师德建设活动，贯彻落实中小学教师职业道德规范，提高教师队整体素质。（三）厉行节约，反对铺张。庆祝活动要贯彻建设两型社会的各项要求，既要隆重热烈，又要厉行节约，在办实事、求实效上下功夫，防止形式主义和铺张浪费，坚决纠正讲排场、比阔气的奢侈之风，严禁滥发钱物。（四）落实责任，确保稳定。教育局及各基层单位要高度重视教师队伍稳定问题，认真贯彻教育部《关于切实加强中小学思想政治工作坚决维护学校稳定的通知》，在义务教育学校7/8绩效工资工作实施进程中，加强正面引导，把思想政治工作做深做细，对于一些可能影响教师队伍稳定的苗头性问题，要提前分析研究并制订工作预案，主动采取措施及时化解，切实维护教师队伍稳定。工会庆祝教师节活动方案【第四篇】从20xx到20xx年，我们迎来了第36个教师节，为了庆祝自己的节日，结合我园十二五品牌战略，以此为契机，加强教师队伍建设，激励教师树立职业理想，凝心聚力，为打造快乐、合作、发展的教师品牌而共同努力，促进二幼教育改革与发展。幸福成长在二幼。参加人员：正式教职员工90人、临时工14人、四小和支教教师6名，保安5名.活动时间：20xx年9月9日下午4:00。1、依托节日庆祝，对教师进行职业教育，感受做为幼儿教师的快乐和幸福。2、结合教师品牌建设，外塑形象、内强素质，增强教师的使命感，打造二幼教师品牌形象。3、结合雁阵团队的打造，激励教师自主发展，自我超越，为实现优质学前教育品牌而努力。1、场地：凯思酒店四楼大厅，提前做好：座位安排、带两个话筒和一个立式支架和台式支架、横幅、演讲台、红地毯8/8铺在中间、主席台座椅等。2、各团队自选统一服装。3、“二幼我幸福的家”牌子。4、奖杯(17个)奖状(师德之星17个、优秀班集体8个、优秀团队3个)并每人一份奖品、庆教龄奖品4个。5、摄像：6、各种音乐：喜洋洋、园歌、我相信，各个团队的对歌音乐等;庆教龄专题片、赠书专题片等一律刻录成光盘，并提前是音响。7、鲜花1束。8、《追求者的足迹》130本。