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毕业就业协议书范本4篇如今社会中人们越来越相信法律,一切工作的洽谈都离不开合同。合同的制定有严格的规范。那么合同内都有哪些内容是我们特别要注意的呢?以下“毕业就业协议书范本4篇”由我们为大家收集整理,仅供参考,欢迎参考下载。毕业就业协议书范本【第一篇】甲方(单位/公司):_________乙方(学校/实习学生):_________为明确实习学生与实习单位的责任与义务,根据《中华人民共和国民法典》及其他法律法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。第一条、实习期限及工作时间乙方_________名学生到甲方实习,实习时间自________年________月________日起至________年________月________日止。甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度,合理安排实习学生的实习工作时间。第二条、实习岗位甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排实习学生到_________部门,从事_________工作。实习期间,甲方应安排专门的技术与管理人员对实习学生进行业务培训、技术指导和日常管理,实习学生应自觉遵守劳动纪律,认真实习。第三条、实习津贴依照按劳取酬的原则,按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴,月津贴人民币_________元。如实习学生需变动实习岗位,甲方相应调整实习津贴(月津贴人民币_________元)。第四条、实习纪律1、实习学生应遵守国家的法律法规;遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。2、因实习学生造成实习基地财物损失的,按甲方规定处理。第五条、劳动保护1、甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。2、甲方根据实习学生岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。3、实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。第六条、不可抗力1、任何一方遇有不可抗力而全部或部分不能履行本协议或迟延履行本协议,应自不可抗力事件发生之日起五日内,将事件情况以书面形式通知另一方,并于事件发生之日起二十日内,向另一方提交导致其全部或部分不能履行或迟延履行的证明。2、遭受不可抗力的一方应采取一切必要措施减少损失,并在事件消除后立即恢复本协议的履行,除非此等履行已不可能或者不必要。3、本条所称“不可抗力”系指不能预见、不能避免或不能克服的客观事件,包括但不限于自然灾害如洪水、火灾、爆炸、雷电、地震和风暴等以及社会事件如战争、动乱、政府管制、国家政策的突然变动和罢工等。第七条、争议纠纷解决1、因履行本协议或与本协议有关的一切争议,双方当事人应通过友好协商方式解决。2、如果协商未成,双方同意向______仲裁委员会提交仲裁并接受其仲裁规则。该仲裁裁决是终局的,双方将无条件地履行该仲裁裁决。第八条、通知毕业就业协议书范本【第二篇】保管未就业毕业生档案协议书保管未就业毕业生档案协议书甲方:_______________________乙方:_______________________性别_________________________毕业学校:___________________专业:_______________________一、乙方因未落实就业单位,将人事档案委托甲方保管。乙方从毕业离校时至就业前两年免缴档案保管费,超过两年乙方应向甲方一次性缴纳毕业生档案保管费_________元。二、乙方如落实了就业单位,应凭市人事局签章的“报到证”或《毕业生就业申报表》、户口迁移证的复印件、接收单位调档函及时到甲方办理档案转移手续。三、甲方可为乙方出具人事档案中的有关证明,办理因私出国(境)探亲、旅游、自费留学等政审。根据省、市物价部门规定,出具各种证明材料每次_________元;办理出国政审每次_________元。四、上述收费项目与收费标准皆依据省、市物价部门现行规定。在本协议期间,如遇上述部门重新核定收费项目与收费标准,则从变更之月起执行新的规定。五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章后生效。甲方(盖章):________乙方(签字):________代表人(签字):______家庭地址:____________地址:________________邮编:________________邮编:________________电话:________________电话:________________________年____月____日________年____月____日签订地点:___________签订地点:____________保管未就业毕业生档案协议书保管未就业毕业生档案协议书毕业就业协议书范本【第三篇】甲方(见习单位):_______________乙方(受聘人员):_______________根据《关于建立高校毕业生就业见习制度的通知》(___发〔_____〕______号)文件要求,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订如下见习协议条款,共同遵照履行。本协议自双方签订之日起生效。一、见习期限甲方提供的见习岗位的见习期限为_____个月,自_____年__月__日至_____年__月__日止。一般为3-12个月。本协议至见习期结束自动终止。二、见习岗位及职责要求(一)乙方在甲方提供的_____部门从事_____岗位的工作。(二)由甲方确定乙方的岗位职责要求,具体内容如下:1、____________________2、____________________(三)乙方应服从甲方的工作安排,按照岗位职责要求进行见习。三、岗位纪律(一)乙方应严格遵守国家和本地方的各项法律、法规,遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导、指导和管理。(二)乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教育,按照有关规定给予相应的处理。四、岗位工作条件(一)甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件,提供必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施。(二)甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定,对乙方实行符合职业特点的工作日制。(三)甲方应当根据工作需要为乙方提供职业道德、专业技术、业务知识、安全生产和规章制度等方面的培训。五、生活补助与社会保险待遇(一)甲方根据国家政策和单位的有关规定以货币形式按月足额支付乙方每月不低于1000元的基本生活补助。(二)甲方按照国家和地方的有关规定为乙方办理人身意外伤害保险,并及时以书面形式告知乙方。六、见习协议的变更和解除(一)甲乙双方协商一致,可以变更或解除本合同。(二)甲方未能按本协议要求提供见习岗位或克扣、无故拖欠乙方生活补助的,乙方有权中止协议,并向当地人事部门反映。(三)乙方违反甲方规章制度或无正当理由脱离见习岗位的,甲方有权中止协议,并上报当地人力资源和社会保障(人事)部门,经核实后取消乙方的见习资格。(四)因乙方个人原因要求提前结束见习的,甲方应允许其结束见习。(五)在见习期间被甲方正式录(聘)用的,在该单位的见习期可以作为工龄计算。其中进入事业单位的,应按照事业单位招聘程序规定办理相关手续。(六)见习活动结束后,甲方对乙方进行考核鉴定,出具见习证明,作为用人单位招聘和选用见习高校毕业生的依据之一。七、本协议未竟事宜,双方协商解决八、附则本合同一式三份,见习单位和见习毕业生双方各执一份,一份报当地主管部门备案。甲方(盖章)_____乙方(签字)__________年____月___日___年____月___日毕业就业协议书范本【第四篇】授权单位:__________(以下简称甲方)甲乙任何一方若需解除本协议,应提前60日通知对方进行协商。协议期满前60日,双方均无提出终止合同的意向,则本协议自行延续一个周期。否则,期限届满,协议即行终止。培养单位:__________(以下简称乙方)培养人:__________(以下简称丙方)依据甲乙双方签署的《定向委培协议书》相关内容;为了开辟人才培训的渠道,保证受培养人员的学习质量,为社会提供更多更好的人才,经甲、乙、丙三方协商一致,特订立本协议,以便共同遵守:如因校方原因(除不可抗拒的力量),使学校无法继续办学,甲方除扣除乙方已发教材资料费及所上课时费,应退还剩余学杂费1、根据甲乙丙三方达成的共识,甲方为丙方的就业实习基地,乙方为甲方的人才培养基地,乙方同时为丙方提供学习环境及其学习资料和学习设备,为甲方培训企业需要的人才;2、根据甲方发展需要,特授权委托乙方招收培养;3、乙方负责办理招生计划和丙方录取手续,并按课程要求负责实施教学;甲方为丙方提供实习场所,对丙方进行岗前培训、岗位培训和技能培训,向丙方申明现行的各项规章制度,提出工作要求。根据甲乙丙三方达成的共识,甲方为丙方的就业实习基地,乙方为甲方的人才培养基地,乙方同时为丙方提供学习环境及其学习资料和学习设备,为甲方培训企业需要的人才;丙方经甲方考试、考核,成绩不合格者,甲方有权不予录用;或经甲方录用后,丙方未去工作,乙方有权不再为丙方推荐工作;丙方经甲方考试、考核,成绩不合格者,甲方有权不予录用;或经甲方录用后,丙方未去工作,乙方有权不再为丙方推荐工作;4、丙方在培训期间,必须遵守乙方的学籍管理条例和规章制度,违反相应的规章条例,乙方有权做出相应的处罚决定;甲乙任何一方若需解除本协议,应提前60日通知对方进行协商。协议期满前60日,双方均无提出终止合同的意向,则本协议自行延续一个周期。否则,期限届满,协议即行终止。5、丙方在完成基础、专业科目学习后,由甲乙双方共同负责组织考核;经甲乙双方考核、考试合格准予毕业后,甲方根据丙方所学专业和乙方提供的学习情况和学习成绩及本单位实际情况,做出合理安排;6、丙方经甲方考试、考核,成绩不合格者,甲方有权不予录用;或经甲方录用后,丙方未去工作,乙方有权不再为丙方推荐工作;7、甲方的招聘信息可公布于乙方内外部网站;丙方被正式录用后的工资待遇平均月薪__________元;8、甲方允许乙方对合作进行宣传;9、本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份;自甲、乙、丙三方签字之日起生效,于丙方学习期满工作后自行失效。协议中如有未尽事宜,须经三方共同协商,作出补充规定。补充规定与本协议具有同等效力,但不得与本合同内容抵触。乙方如落实了就业单位,应凭市人事局签章的“报到证”或《毕业生就业申报表》、户口迁移证的复印件、接收单位调档函及时到甲方办理档案转移手续。甲方:____________________年__________月__________日乙方:____________________年__________月__________日丙方:____________________年__________月__________日
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