好的宿舍管理制度【8篇】

好的宿舍管理制度【8篇】好的宿舍管理制度范文15制度规范员工行为，规范企业管理，在制度面前实现人人平等。那要怎么写好的宿舍管理制度呢？这里提供一些好的宿舍管理制度，希望对大家能有所帮助。一、学生进出宿舍区大门的规定1.宿舍区开门、关门的时间1周一至周四：早6：40（开门）——7：25（关门）；晚21：20（开门）——21：35（关门）2周五：早6：40（开门）——7：25（关门）；晚17：00（开门）——17：30（关门）3周日返校：请于19：20——19：30期间到宿舍，同时到住宿管理老师处进行登记。2.学生凭胸卡进出宿舍区。3.未经批准，不得擅自带非住宿人员进入宿舍区，严禁非住宿人员留宿。4.上课和晚自习期间，学生不准进入宿舍区，因事留在宿舍或进入宿舍区者，应持有班主任或年级组长的证明，并经确认登记后由宿舍管理老师带领方可进入宿舍。有病者在校医室休息，病重者到医院就诊或回家休息。二、学生宿舍熄灯时间：周日至周四：22:00。三、学生住宿管理规定1、宿舍安全1爱护宿舍区的设施。不得破坏门、窗、楼梯间及卫生间等的电灯开关。不得玩弄或破坏消防设施。2不得将大球（篮球、足球、排球）类带入宿舍区；不得在宿舍区内踢足球、打篮球、排球、羽毛球或乒乓球等。3提高警惕，增强安全防范意识。上课、晚自习期间或离开宿舍及室内无人时，必须关灯并锁好门窗。4学生住宿只带必备的洗漱用品、日常用品、常用必备的衣物等。贵重物品、多余物品及各种箱子、大提包等均不要带到学校。5杜绝火灾隐患。不得在宿舍区点燃蜡烛、蚊香和其它物品，不得私带台灯、手电、火柴及打火机；不动插座，严禁在宿舍区私拉电线，严禁使用各种电器。6严禁将易燃易爆物品（如批量酒精、火药、炮竹等）带进宿舍区。7严禁携带凶器（如钢管、刀具等）进入宿舍区。2、宿舍纪律1学期开学时，应按管理人员安排的宿舍、床位对号入住，不得擅自调换或占用他人床位或衣柜。2上课、晚自习期间未经允许一律不准在宿舍区逗留，上课期间不允许回宿舍，因事留在宿舍或进入宿舍区者，应持有班主任或年级组长证明，并经确认登记后由住宿管理老师带领方可进入宿舍。3按时起床，按时睡觉。熄灯铃响后，不得随意外出；不得在宿舍外乱走乱窜；不得喧哗吵闹；不得洗漱；不得下棋、打牌、亮灯看书或做影响他人休息的活动。绝不允许夜不归宿。4在宿舍纪律检查时，必须积极配合，不得谎报假名或他人姓名。5宿舍管理实行寝室长负责制。室长应做到：全面关心同学，如有宿舍内同学生病或遗失钱物、钥匙等应及时向住宿管理老师、班主任汇报；督促值日生认真负责做好值日工作，督促同学遵守纪律、养成良好的卫生习惯等；6学生因故短期需要回家住的，必须先向班主任、住宿管理老师请假并由家长到校办理书面请假手续，办好将班主任同意的请假审批表交宿舍管理员方可离校；7住校期间，学生擅自离开校园，学校将视情节轻重，对学生实行警告、记过等处分。3、宿舍卫生：1保持宿舍区内外的清洁卫生。不得乱扔果皮、纸屑或杂物等。2严禁往便槽扔瓶子、包装袋、衣物、牙膏壳、塑料袋、剩菜剩饭、报纸等不易溶化的东西，以免造成下水道的堵塞；3不准在走廊洗漱，不允许在走廊楼道泼水，不允许往窗外和楼下丢东西和泼水；4禁止带饭菜进入宿舍内就餐，因病情况下除外。5要保持宿舍内务整洁。早晨起床后，应立即整理各自内务。值日生每天早晨打扫宿舍卫生、门前走廊，并及时清倒垃圾。门窗每周要擦洗两次，并保持干净。4、宿舍文明：1讲公德、守纪律。不得有意破坏公物、污损墙壁；不得随地大小便；不得打架、闹事、起哄、放鞭炮、吸烟、喝酒、；不得爬墙爬窗、钻栏杆攀爬铁门等进出宿舍区。2熄灯铃响后，禁止打（玩）手机（包括发短信、玩游戏等）、开收音机（随身听）、下棋等，停止一切有影响于他人休息的活动。禁止在校园玩电子游戏机、打扑克、玩麻将等带有聚众行为的活动。3禁止带动物进入宿舍区。(4)熄灯铃响后，各宿舍长必须负责关闭该宿舍房灯、走廊灯等。(5)严禁观看黄色或暴力书刊、信息、图片等。5、其它1违反《北京师范大学朝阳附属中学学生宿舍管理制度》的学生，将视情节酌情给予纪律处分。2在宿舍区内违反学校其它规章制度者，应按有关规定进行处罚。3住宿生必须严格按照《北京师范大学朝阳附属中学学生宿舍管理制度》和《5个必须和10个不准》进行量化评比，每天进行一次常规检查，检查项目参照《北京师范大学朝阳附属中学住宿生一日常规检查》，共10项，每项10分，满分100分。扣分累计达20分者给予警告，并责令其走读一周；扣分累计达30分给予记过一次，并责令走读两周；扣分累计达40分给予相应纪律处分，并责令走读一个月；扣分累计达50分者给予留校察看处分，并取消住宿资格。4宿舍评比成绩列入所在班级量化评比成绩。5住宿生在住宿期间因各种违纪受到处分将取消校内各种参评资格。好的宿舍管理制度【第一篇】1、目的：为加强公司宿舍的正规化管理，使全体雇员有一个清洁、舒适、安全有序的生活环境，提高全员的文明素质，特制定本条例。2、适用范围本制度适用于集团各子公司宿舍管理。3、管理细则3、1入住3、1、1新进厂人员在人力资源及行政部办理报到手续后，由人事文员开具《住宿申请单》到宿管处办理入住手续。未办理入住登记手续者不得在公司宿舍居住。3、1、2入住人员在宿管处领取房门钥匙及衣柜钥匙。3、1、3入住者不可指定所要房间，凭《住宿申请单》对号入住。3、1、4员工办理入住手续后，如遇其它原因不能入住该宿舍可找宿管员协助解决。3、2转换房号及床位3、2、1员工不得私自转换床号，如需转床号须向宿管处提交申请、注明理由、经宿管处同意报人力资源及行政部备案方可办理相应手续。3、2、3员工不得私自转房，如有正当理由须填写《转房申请书》，由人力资源及行政部经理批准后方可转房。3、2、4员工因为升职等原因需要调房的，由人力资源及行政部通知宿管处办理转房手续，并搬入指定房间。3、3退房3、3、1员工离厂凭离职清单到宿舍管理员处办理退房手续，交还房门和衣柜钥匙（注：不论原钥匙是发的或自配的均要交回）。3、3、2辞工人员必须在当日18：00前离开本厂宿舍，特殊情况宿舍管理员可通报人力资源及行政部批准后再做决定。3、4查房3、4、1宿舍管理员必须每天抽查宿舍（水、电、卫生、安全）。3、4、2必须如实做好当天查房记录。3、4、3宿舍管理员在查房中或卫生巡查时发现违纪行为，必须按违章处罚条例给予处罚教育，任何人不得讲私情予以包庇。3、4、4宿舍管理员查房必须由二人或以上才能进入宿舍。3、5巡查3、5、1加强宿舍区清洁卫生巡查工作，保持地面、楼道、楼梯、的清洁及畅通。3、5、2每天不定时进行卫生检查，检查楼层及生活区通道，发现问题须及时处理。3、5、3夜间不定时巡查，发现问题及时处理。3、6投诉3、6、1不讲卫生、吵闹、喧哗、斗殴、赌博等影响他人休息等。3、6、2私带外人进厂、盗窃、寻衅滋事者。3、6、3有不良习惯，影响他人正常生活者。3、6、4宿舍内设备、设施损坏，已通知维修，但迟迟未见修复。3、6、5宿管员、维修员、清洁工工作失职及包庇行为。3、6、6对宿舍区各方面的建议。3、7处理3、7、1宿舍范围内的投诉，可直接投诉到宿舍管理员、人力资源及行政部或公司意见箱里。3、7、2对合理的投诉，人力资源及行政部会在管辖范围内给予调查、解决。3、7、3对不合理的投诉和不能解决或暂时不能解决的问题，人力资源及行政部会在两天内给予解释、答复。3、7、4在受理雇员投诉中，若出现诬告或有出入的投诉时，视情节轻重给予处罚。3、7、5不受理匿名投诉信，所有投诉保密处理。3、7、6如投诉到宿舍管理员处，仍不获解决，可向本部门上司或人力资源及行政部经理投诉。4、住宿管理条例4、1在生活区及厂内必须正确佩戴厂证，严禁不戴厂证或反戴厂证。4、2凭《住宿申请单》入住房号、床号，不得私自调换。4、3入住本厂宿舍每月必须住满20天以上，否则行政部有权收回床位。4、4个人使用的宿舍锁匙，不准借给非本房人员使用，严禁配制他人房间锁匙，转房或离厂应将锁匙交回宿管处。4、5宿舍内各项设施，不得擅自安装或拆除。设备维修需填写《维修通知单》，紧急情况应立即通知宿管处。4、6保持宿舍内的公共卫生，严禁从楼上向楼下倒水、抛垃圾。衣物严禁晾挂在室内及伸出阳台外，应统一集中在门前走廊内晾晒。4、7严禁收藏及使用各类电热器具、活动排插、私接电源电线、台灯等。4、8晚间十一点后严禁大声暄哗、吵闹、放电视、放音响、打麻将、打扑克、下棋、打球等一切娱乐活动，严禁在生活区任何走道上溜冰。4、9异性串门、访友、在晚上23：00点前必须离开宿舍，严禁男女混居。4、10严禁攀登阳台及坐在护栏上乘凉、聊天等，及严禁上宿舍楼顶。4、11严禁两人合铺，影响他人正常生活。非本房人员需征得同意方可进入。4、12不得擅用他人物品，不翻动他人物品、衣柜，妥善保管自己的财物。4、13严禁酗酒闹事，聚众赌博，打架斗殴，严禁私带外人入厂。4、14严禁在非吸烟区吸烟。4、15爱护公共设施，禁止私自改装室内设施。5、宿管处发现员工违反宿舍纪律的，应及时上报人力资源及行政部参照相关规定条款给予教育或处罚，并通知员工所属部门经理对其进行教育。6、对严重违纪的员工，或造成经济损失的，将根据《员工手册》处罚或赔偿。7、记录表单一、目的：为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐、舒适的环境，以保证员工在工作之余得到充分的休息，维护生产安全和提高工作效益，特订制本制度。二、适用范围：入职宿舍的所有员工及公司宿舍所有房间、公共区域。三、职责：1、行政部是公司宿舍管理的归口部门。2、行政部相关人员有权对宿舍不定期的进行检查。3、宿舍管理员、保安及清洁工对宿舍的安全及卫生负责。4、保安、宿舍管理员有权对外来人员进行盘查、登记。四、工作程序：1、本公司录用的试用与正式员工（两路城区以外的），均可申请入住公司宿舍，需入住公司的员工必须本人申请，统一由行政部门管理安排、调整，不允许职工私自调换宿舍。2、需入住宿舍的员工，在办理好入职手续后，本人需写申请报部门主管签字确认，然后再重新办理。3、新入住宿舍人员均到宿舍管理员处领取宿舍钥匙一把，宿舍钥匙员工不得私自配制，若需要，由宿舍管理员统一配制；员工离职时，将宿舍钥匙交回宿舍管理员处，如未退还钥匙，扣20元一把。4、员工搬离宿舍时，应在宿舍管理人员处登记，由宿舍管理人员检查其寝室设备，设备完好后，方可办理退宿手续，如有损坏，照价赔偿后再行办理退宿手续，并退还宿舍登记证，需当日内搬离宿舍，不得借故拖延或要求任何赔偿。五、管理规定：1、公司员工宿舍属单工宿舍，不允许男女混住，严禁私自随意调换宿舍。2、员工宿舍将实行全员负责制，即所有入住员工对宿舍环境及次序共同维护、监督、负责，公司入住员工应爱护公司财物，有意损坏公司财物应照价赔偿。3、住宿舍的员工应讲文明，讲礼貌，互相帮助，互相学习，互相尊重，互相理解，体现团队精神；严禁在宿舍内胁迫、恐吓、欺诈他人；严禁男女戏虐或不轨行为；严禁在宿舍内酗酒、吸毒、赌博、打架斗殴、聚众闹事；严禁在宿舍内播放黄色音像制品及非法读物等违法行为，一旦发现或举报经查实后，参与者一律罚款200元，并取消入住资格及开除处理。4、严禁在宿舍内散布谣言、聚会、传播有关公司的重要文件和资料，泄露公司的机密。5、严禁员工随意将物资带出宿舍，若需带出，应经管理员检查同意。6、为保证大家充足的睡眠时间，非本宿舍外来到访人员须在23：00以前离开（如需留宿者，须在宿舍管理员处登记，但探访人活动区域仅限宿舍区，不得在其它区域擅自逗留），若在此时间仍未离去，一旦发现或被人举报经查实后，对被到访人处予50元罚款。7、凡入住宿舍员工最晚归寝时间为24：00，若超过24：00时必须出示证件（身份证、工作证）自行在保安人员处登记；凡入住宿舍员工应自觉遵守作息时间，晚上23：00后，宿舍内停止一切娱乐活动，以保证员工休息和正常的宿舍管理秩序。8、员工宿舍内一律禁止养家禽、家畜、宠物等。9、严禁员工将违禁及易燃易爆物品带入宿舍内存放，明知故犯者重罚。10、加强防火防盗，严禁在宿舍内乱牵乱搭电源，不允许在宿舍内使用