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党委书记抓党建工作(述职报告)(最新4篇)撰写报告可以帮助我们更好地理解整个工作研究的过程,这对于学习和工作都是十分重要的。您是否真正懂得如何写好报告呢?今天我将分享“党委书记抓党建工作(述职报告)(最新4篇)”相关主题的内容,希望对您的生活有所启发,不妨收藏留作以后参考!党委书记抓党建工作述职报告篇【第一篇】党委书记履行党建工作责任述职报告中共**乡党委书记朱****乡设18个党支部,有党员1332名。其中农村党支部15个,机关、事业单位党支部3个。2010年,全乡各项经济指标保持快速增长,农林牧渔总产值完成7100万元,同比增长%;农民人均纯收入完成3100元,同比增长%;全社会固定资产投入完成4620万元,同比增长%;乡镇企业完成总产值1450万元,同比增长%。下面,我将一年来履行党建工作直接责任人职责情况汇报如下:在县委的坚强领导下,我始终以高度的政治责任感、强烈的事业心和饱满的工作热情,以科学发展观为指导,全面贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神,坚持以抓班子、带队伍,强素质、树形象,切实履行党委书记基层党建第一责任人职责,加快推进全乡经济和社会事业发展,使整体工作再上新台阶,重点工作实现新突破。一、以提高执政能力为重点,集中精力抓好领导班子和干部队伍建设。1、建立健全以党建促发展工作运行机制。贯彻落实科学发展观,围绕改革发展稳定的大局,结合本地实际,制定我乡党建工作规划,提出切实可行的目标和措施,总揽全乡工作大局。通过深入调研,按照民主集中制原则,进一步完善了党委内部的各项议事和决策机制,规范领导班子民主生活会,不断提高民主生活会的质量。正确处理改革、发展、稳定的关系,正确协调党委、人大、政府的职能关系,努力在工作中发挥领导核心作用。形成了领导班子“合心、合拍、合力”的良好氛围。2、全力加强干部队伍建设。为加强干部管理,我们有针对性地制定了一些切实可行操作性较强的规章制度。针对理论学习存在以干代学的现象,建立和完善了党建例会制度、理论学习制度;针对群众办事难的情况,完善了《来信来访接待制度》,调整充实办公室人员,进一步明确办公人员责任,制定《办公室工作制度》;针对县委、县政府下达的各项工作指标,我们层层分解,责任到人,建立健全了乡村两级干部绩效考核机制;加强、完善农村基层组织建设制度的建立,使农村基层组织建设逐步走上正规化、制度化、规范化轨道。3、全面加强党风廉政建设,严格落实党风廉政建设责任制。“己不正难以正人”,作为乡领导班子的“班长”,我认真履行“一岗双责”,在工作和生活中,我一直对自己从严要求:一是认真履行党风廉政建设第一责任人的职责,全面落实党风廉政建设1责任制的各项任务和要求;二是以“践行廉政准则,优化政治生态”活动为契机,带头严格执行关于廉政建设的各项规定,定期组织召开廉洁自律民主生活会;三是树立正气、公正办事、公正用人,要实现经济又好又快地发展,核心在领导班子、关键在各级干部,因此我始终把抓班子、带队伍放在重要位置来抓,对干部不良行为及时批评制止、对错误的做法及时纠正改进,凡涉及人、财、物等重要工作,坚持集体研究、民主集中、会议决定,形成党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责的领导机制和工作机制。4、认真抓好基层党建联系点建设。一年来,作为党建工作“直接责任人”,我经常深入基层调查研究,倾力抓好基层党建联系点建设,认真落实到位,不断总结经验,发现解决存在问题,加强对基层党建工作的具体指导,提升了基层党建工作水平,开创了我乡党建工作的新局面。二、以党组织建设为抓手,增强党支部的战斗堡垒作用1、制定和完善经济发展规划。针对如何抓好班子,带好党员队伍,如何发展壮大集体经济,提高农民收入和建立规范的民主管理制度等几方面重点问题,全乡9个村都根据实际情况和自身特点制定了年度规划,年初报送乡党委,经认定后备案,乡党委按阶段组织检查验收,结果作为年终考核的重要依据。2、加快“强村工程”建设步伐紧紧围绕经济抓党建,抓好党建促经济的工作思路,我乡在宣传党在农村的富民政策的同时,动员全社会力量招商引资,开发本地资源,搞好项目建设。大力开展产业结构调整,发挥最大效益。我们继续在农村大力实施“领头雁”工程,着力打造政治素质强、致富能力强、带领致富能力强的农村支部书记队伍,着力加强村党支部书记的“双带”能力,为农村全面建设小康社会奠定坚实的基础。三、以创先争优活动为契机,加强和改进基层党建和党内民主建设。(一)加强组织领导,层层宣传发动。一是成立了乡活动领导小组,制定实施方案,确定“筑牢坚强堡垒、树立先锋形象、促进科学发展、建设和谐**”为活动主题。二是对12个参加活动的单位,下派联系领导和指导员,分类指导,定期督查,确保各项规定动作落实到位。三是利用横幅、标语、版报等各种形式宣传创先争优活动主题、要求、内容、原则以及时间安排等内容;开辟创先争优活动专栏,及时上传最新活动信息,扩大活动影响范围。各基层党组织在公开栏上及时公布活动进展情况及争创承诺,接受群众监督。全乡上下形成创先争优的浓厚氛围。(二)兑现承诺内容,服务发展大局。注重践诺,我们承诺十项重点工作基本完成,尤其是招商引资工作成果显著,完成招商引资**异地安置开展区工程、母亲河河道整治工程;完成**村级活动场所“维修”建设并投入使用;“村村通”广播电视建设覆盖达90%以上。各党组织及党员行动迅速,效果明显,现在全乡上下人气旺盛,斗志昂扬。(三)争取支持强组织,互帮互助共发展。我乡积极为基层党组织建设穿针引线,寻求多方面支持,大力开展城乡党组织结对共建活动。目前,我乡基层党组织已与2个县直单位党组织建立结对共建关系,共争取扶持资金100万余元。双方党组织通过定期交流,结对办实事办好事等多种方式互动,为我乡基层党组织建设起到良好的推动作用。(四)强化党性教育、精心打造先进典型。一是利用七一、春节活动契机,开展了丰富多彩的活动:县乡领导深入基层进行慰问贫困党员;邀请领导到联系点上党课;评选表彰了一批优秀共产党员,其中我乡18个支部的10名书记被评为乡优秀共产党员;组织党员到革命历史教育基地开展学习教育活动,重温入党誓词。二是党员干部,充分发挥基层党员的模范带头作用,在发展经济、基础设施建设、防汛抗旱等工作中践行承诺,让群众能真真切切感受到创先争优开展带来的实效。三是进一步壮大党员队伍,加强党员教育管理,深入开展争当党员先锋活动。(五)、抓好党员教育管理。我们从县委党校、县农业局等单位聘请专家到我乡为党员上培训课,同时每季度组织基层党员干部到政府听主要领导上党课,开展培训学习活动。(六)、充实壮大基层党组织力量。为解决我乡部分村党组织党员、干部年龄老化的问题,着力加强村干部的培养和选拔工作,建立完善农村后备干部人才库。严格按照“十六字”方针发展党员,采取审慎的态度发展,重点考察群众基础好、年纪在35岁以下、高中及以上学历的积极分子。在党员发展过程中,对入党积极分子多次开展集中培训,在审批程序和材料把关上做到“严肃、严格、严谨”,从源头保证了党员的质量,2010年全乡发展党员200名。四、存在的主要问题及下一步打算虽然工作取得了一些成绩,但我却不敢有满足懈怠之心,我常常反思自己,深刻剖析自己,努力找出自身存在的一些问题,使自己成为一名合格的共产党员、称职的基层领导。当然,由于自己能力有限,也难免存在一些缺点和不足:一是学习氛围不浓,学习实践结合不好,思想观念有待进一步解放。二是经济发展缺乏强有力的支撑,新农村建设任务繁重,农村城镇化任务艰巨。下一步工作打算:抓学习提素质。继续抓好建设学习型党组织和“创先争优”活动,增强学习氛围和创新活力;严格把握“五个好”、“五带头”的“创先争优”标准,推动基层党组织向“五个好”迈进,增强各级党组织的战斗堡垒作用,真正发挥党员干部的先锋表率作用;理论结合实际、加强实践,全面提高党员干部处理农村工作问题的能力和驾驭复杂局面的水平。抓班子增干劲。大力倡导乡党政班子民主氛围,定期召开班子民主生活会,班子成员之间开诚布公谈意见,真情实意说想法,加强班子成员间信息沟通,增进了解,增强班子的凝聚力、战斗力,形成风清气正、团结和谐的干事创业氛围;切实加强干部作风建设,做好乡、村两级干部绩效考核,及时兑现奖惩措施,充分调动工作人员的工作积极性,提升工作效率与效益,全面增强乡村两级决策的执行力度。2011年是十二五规划的开局之年,我们将在县委、县政府的坚强领导下,以十七届四中、五中全会精神为指导,全面践行科学发展观,按照全县工作的总体部署,理清工作思路,始终保持清醒的头脑,坚定加快发展的信心和决心,以高昂的斗志和奋发有为的精神状态迎接新的挑战,持续推动**乡基层党组织建设和经济社会事业迈向新的台阶!2010年12月28日党委书记抓党建工作述职报告篇【第二篇】抓党建工作述职报告按照会议安排,下面我就党委书记抓党建工作述职报告如下:一、2017年党建工作总体情况一是压紧压实主责抓党建。制订了局党委党建任务清单、党委书记责任清单和其他班子成员的责任清单,各二级单位同步建立党建责任三项清单,实行按季考评、全面公开公示,层层传导压力。二是自查自纠明责抓整改。深入查找突出问题,由局党委成员分别包干各二级单位,调研X个支部,通过走访座谈、问卷调查,建立突出问题台账,切实做到边查边改。共查找系统问题X条,已整改X条;党员个人问题X条,已整改X条。三是善始善终履责抓发展。建立以铁路为支撑,以高速公路为主骨架、国省道干线公路为主动脉、县乡道等农村公路为毛细血管的“网状”现代立体交通路网,破解群众出行难等问题。今年,完成普通公路项目建设投资X亿元,正在力争xx国道绕城公路、xx高速xx互通、xx旅游公路等一批重大项目尽快落地开工建设。四是提标提档亮责抓形象。优化长途客运班线运力结构,发展农村示范班线,开展“文明单位”、“文明窗口”、“文明的哥的姐”创建和评比工作,强化路政执法、水运码头渡船等管理,实现了“畅、安、洁、绿、美”的公路通行服务环境。五是从严从实督责抓队伍。全面推行党风廉政建设包保责任制,开展“廉政阳光交通”建设,建立完善《行风作风建设“十不准”》等X项规章制度,从严监督执纪问责。全年查处违纪人员X人,党纪政纪处分X人,免职X人。二、整改落实和公开承诺事项落实情况2017年初,我局就抓党建工作进行了公开承诺。一年来,我局围绕承诺内容,在全系统扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,全面贯彻学习党的十九大精神,落实从严治党战略,严格执行党务、政务公开制度,不断加强党员教育管理,充分发挥党员先锋模范作用,优化交通服务工作,提升交通服务能力,整改问题及公开承诺事项全部落实到位。三、重点任务落实情况一是“支部主题党日”严格按规定时间程序、内容要求进行,对X个支部分层分类督导,资料档案规范;二是对党员组织关系进行了集中排查、对党代会代表和党员违纪违法未给予相应处理排查清理,非公企业和社会组织实现了“两个覆盖”,撤并整合X个软弱焕散基层党组织;三是X个党支部都进行了换届;四是对党费收缴工作进行了认真检查,共补缴党费xx万元;五是对联系驻点村进行帮扶,落实帮扶款xx万元,全年新修扶贫公路X公里,完成了全市X个精准扶贫村公路建设任务的X%。五是严把发展党员关,通过学习教育和培训,提升党员素质;按照“整市推进”要求,加强基层党建,基层基础保障措施有力。四、存在主要问题及下步打算在抓党建工作上,我存在的主要问题有:(一)工作不平衡。没有把党建工作摆到突出的位置,党要管党、从严治党的要求还抓的不够,“两个责任”还没有完全落实到位,存在重业务轻党务的现象,没有正确处理好抓党建与交通事业发展的关系,对党的建设与交通工作没有同安排、同部署、同落实;在党委中心组学习方式上存在刻板、内容单一枯燥,党内组织生活缺乏生机活力。(二)管理不严格。对干部队伍的教育管理不严,强调领导干部带头示范的较多,忽视了一般党员的教育管理,存在失之于宽、失之于软现象,岗位责任、考核奖惩、责任追究落实不到位;对后备干部选拔、培养、教育和储备,一些重要的、技术性岗位重视不够,出现干部青黄不接。如支部书记年
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