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自查报告总结【通用4篇】今天给大家推荐1篇关于“自查报告总结【通用4篇】”的网络文章,文档的编写和修改是现代职场中不可或缺的能力,我们在写作之前都会多看多欣赏一些范文。学习优秀范文可以让我们更好地思考人生、拓展格局,哪种范文最难抓住读者情感?许多时候我们言传无法传达分享就成了最好的选择!自查报告总结篇【第一篇】“农村中小学现代远程教育”工程自查汇报对“农村中小学现代远程教育”工程,学校上下都很重视,积极配合,召开了专题会议,对教师也进行了一系列的培训。严格按照上级对工程的具体要求执行,要求各项目按照要求,真抓实干,克服困难努力做好“农远”工程的一切工作。现将我校“农远”工程项目准备情况报告如下:工程建设完成情况:一、工程建设方面:整理出了专用教室,按要求对教室进行了整改,如针对学校实际情况窗户加装护栏,换铁门,最大限度地做到了防盗要求。门牌、窗帘都已安装完毕,室内清理已经结束。二、工程管理方面:成立了工程工作管理小组,校长任组长,副校长任副组长,选定工作责任心强,热爱远程教育工作,并且掌握电脑基础技能的教师负责远教工作。做到组织有保障、工作有安排。设有专人技术管理。各项管理制度健全并张贴上墙,各专用教室有使用计划、记录和总结。资源管理分工明确,分类细致,查找方便。物品摆放合理,干净整洁。三、教学应用方面:制定了专用教室使用课程表,每周不少于15节课,有使用记录,接受到的资源进行详细遴选,记录成册向全校教师发布,帮助全校教师下载并使用好各种资源,并利用资源进行校本教研活动,能够开展各小学之间的交流和讨论,最大限度地达到资源共享。四、人员培训方面:我们要求技术管理员不断加强技术理论学习,树立服务意识,为学校提供丰富优秀的教育资源,为提高教育教学质量服务,尽力争取让管理员参加各级远程教育培训活动。学校也已制定全校教师的培训计划,对所有教师进行“农远”工程培训,使培训率达到100%,争取使40岁以下教师都能熟练使用。力争建立一支责任心强、热爱远程教育工作、计算机理论水平高、操作技能熟练的教师及管理人员队伍。五、做好远程教育的考核:将教师远程教育技术掌握、运用程度纳入业务素质考核,考核的内容有:1、培训出勤;2、远程资源应用知识,分笔试成绩和操作成绩。要求教师学会接收资源、处理资源、运用资源和制作课件;3、每位年轻教师每周至少利用远程条件上一节“多媒体辅助教学”课;4、利用远程教育资源,开展电子备课;5、利用远程资源,探索校本教研;6、利用远程教育条件,开辟第二课堂。六、经费保障方面:学校经费比较困难,尽管如此,在我们的努力下,克服了经费不足的困难,对专用教室进行了改造,购置了新的课桌椅,使专用教室基本符合工程标准,并且积极筹措资金作为“农远”工程各项活动的后续使用经费,保障了“农远”工程各项工作的顺利进行。存在的问题及解决办法:一、由于经费不足,学校网络教室所用电脑除3台配置较高外,其余电脑近一半已使用8年以上,另一半也使用了4年多,且有3台微机因故障停用。学校决定节省一切开支,资金使用上向“农远”工程转移,争取在最短时间内解决网络教室微机升级维护问题。二、大部分教师专业水平不够,设备使用困难。积极组织教师进行专业技能的培训,提高教师使用“农远”工程设备的水平。三、对于远程教育我们都还不熟悉,在使用和管理等方面没有工作经验,在以后的工作中需要进一步的努力探索,加强学习和培训,使我们的工作能正常开展和日趋完善。以上是我校“农远”工程建设的基本情况,种种的不足我们将下大力气采取各种办法解决,确保我校“农远”工程能够顺利开展,切实提高对学生的教育水平,改变我们的教育面貌,优化教育结构,推进教育创新,提高教师的业务能力,提高我校的教育质量。自查报告总结篇【第二篇】2011年XX区学校卫生监督工作总结为切实加强学校伙食、饮水卫生和传染病防治工作,有效遏制学校和幼儿园突发公共卫生事件的发生,保障健康和生命安全为维护社会稳定,依据《中华人民共和国食品卫生法》《中华人民共和国传染病防治法》《卫生管理条例》学校食堂和学生聚餐”等法律法规,我院卫生监督机构认真履行职责,先后开展了春秋高考期间学校卫生安全、预防学校手足口病防治及奶制品监管iry产品卫生已进行。全区学校卫生安全监督工作进入常态化、制度化管理。全年工作总结如下:2.工作发展:1.领导重视全面部署卫生监督机构高度重视,始终把学校健康安全作为卫生监督工作的重中之重。一是加强领导,明确责任。我院卫生监督所成员成立学校卫生工作领导小组,制定突发公共卫生事件应急预案,从容应对奶粉事件、手足口病防治等重大公共卫生事件,积极组织开展卫生监督工作工作人员迅速开展学生奶及乳制品专项检查。以及学校传染病的预防和控制;二是精心部署,统筹规划。为保障学校卫生监督工作顺利开展,制定了学校卫生监督工作方案,对学校(幼儿园)食品卫生监督、传染病防治、学校饮水等工作进行了全面部署,餐饮器具监测,整合卫生监督监测资源。2.完善机制落实措施各地从完善学校工作机制和提高学校自身管理能力入手,督促学校卫生条件改善,确保措施落实。一是全面落实学校健康安全第一责任人工作机制。卫生监督机构积极督促学校建立卫生管理机构,指导学校完善各项卫生制度和传染病防治措施,完善食品采购、仓库管理、食品粗加工、食品烹调、餐具消毒等岗位卫生标准,制定学校应急.公共卫生应急预案。今年手足口病防治工作中,我区各级学校在当地卫生监督部门的指导下,制定了学校手足口病预防应急预案,幼儿园,规范疫情通报、晨检、溯源、消毒等工作制度。并记录,通过市级抽查、市级巡查、区级督查、学校自查,学校、幼儿园早检、消毒、食品卫生安全等防疫措施得到有效落实.,以确保没有死亡”;二是开展宣传培训,全面提升学校健康安全管理层。年内,通过会议培训、专题培训、现场检查、现场培训等方式,对学校卫生管理人员和从业人员进行食品卫生和传染病防治知识培训10000余人次,不断加强学校相关人员的健康和法律意识。同时,还通过工作简报、开设宣传栏、调度宣传车辆、印发宣传资料等一系列宣传活动,教育学生养成良好的卫生习惯,增强自我防护能力。3.严格执法,标本兼治各级卫生监督机构坚持“监督就是最好的服务”理念,认真履行职责,全面实施食堂量化分级管理,采取专项检查采取与跟踪检查相结合的工作方式,有效开展了学校食品、饮水卫生监督和传染病防治工作。巡视期间,卫生监督员抓紧食品原料管控、防止交叉污染、防止过度烹调等重点控制点,对学校食堂实施有效监管;4.督办与教育行政部门加强合作与信息交流,切实落实学校卫生行政监督和卫生行政管理职责。为以后的学校卫生监督提供了有益的经验。三。主要问题1.农村学校卫生工作仍是农村学校教育的重点和难点p资金不足严重制约了学校卫生环境和条件的建设,制约了学校卫生事业的发展学校卫生工作。2.学校食堂存在安全隐患。一些学校忽视了食堂的卫生管理和硬件建设。学校食堂新建、改建、扩建项目的选址和设计,未经卫生行政部门审查验收。此外,还有几所学校。食堂实行合同管理,导致部分学校食堂硬件设施不符合卫生要求,食堂功能布局不合理,手术室不必要的防蝇、防尘、防鼠和餐具消毒设施,以及学校食堂的食堂。食品生产经营过程。出现餐具未消毒、食品采购凭证不全等不规范行为。3.部分学校传染病防控职能缺失的检查结果显示,目前我区部分学校未按规定设置学校医疗卫生机构或校医、保健教师,尤其是报告农村学校传染病疫情和未落实传染病防治情况。第四、下一步工作思路卫生行政部门、教育行政部门要进一步完善学校食品卫生安全和卫生防疫工作责任制,建立健全协作机制和检查制度,充分发挥卫生行政监督和行业综合作用卫生管理方面,学校应建立健全相关食品卫生安全管理制度,落实各项卫生措施,保障学校卫生安全。1.各学校特别是农村学校要继续建立健全学校健康安全各项管理制度,学校负责学校食品卫生、饮水卫生、传染病防治等工作。第一责任人工作机制是落实环卫管理员制度,加强从业人员法律知识和环卫知识培训,提高自身环卫管理能力,完善必要的环卫设施,落实食品、饮水卫生、传染病等预防措施。预防学校健康安全事故的发生和传染病的传播。2.根据《中华人民共和国食品卫生法》、《学校卫生工作条例》和《学校食堂和学生集体用餐卫生管理条例》,学校卫生工作是学校评价的重要组成部分。评价学校工作时,食品、饮水卫生和传染病防治工作是重要的评价指标;设立学校医疗保健机构或校医、保健教师;重点检查学校卫生设施条件、卫生管理人员配置、卫生管理和制度执行情况;加大资金投入,通过软硬件建设提高预防食物中毒的能力,建设符合卫生标准的食堂。3.卫生监督所部门要继续全面推行食品卫生定量分级管理制度,提高食品卫生监督效率;慢性病重要环节要注重督促引导;认真履行预防性卫生监督职责,努力消除学校食堂硬件改造中的健康安全隐患;严格执行卫生许可证发证标准,不具备卫生条件的学校食堂一律不发证;加强卫生监督执法,对责令改正后不改正的违法行为坚决予以惩处,并及时向教育部门报告查处情况;确保学校伙食、饮水卫生安全,严防群交发生公共卫生事件。XX区卫生监督所2011年11月10日自查报告总结篇【第三篇】市级文明单位复查验收组:现将我局近两年来市级文明单位建设工作情况报告如下。一、基本情况我局于19__年11月成立,是市政府序列局,主管全市外事、侨务、旅游工作。20__年,在市文明办和市机关工委的指导下,我局成功创建为市级文明单位。现内设办公室、发展管理科、市场促进科、涉外科、侨务科五个职能科室,下设旅游执法支队(直属正科级执法机构,编制3人)、旅游质量监理所(直属事业单位,编制3人)。有干部职工38人,其中在职28人,退休10人。机关党员24人。在职人员中,100%为大专以上文化程度,其中研究生学历4人。我局高度重视,认真抓好文明单位建设工作,围绕旅游中心工作,广泛深入开展文明单位建设活动,在巩固市级文明单位成果的同时,通过开展一系列卓有成效的建设活动,物质文明、政治文明、精神文明建设取得了丰硕成果。20__年8月以来,我局分别获得市扶贫基金会、四川郎酒集团公司授予“郎助郎.上学堂”中国栋梁中国郎爱心捐赠获得者称号;中国邮政储蓄银行杯20__第六届四川旅游商品设计大赛最佳组织奖;20__年市政府授予安全生产目标考核先进单位称号;20__年四川旅游产业发展领导小组授予“十一.五”期间旅游规划先进单位;2011年创建森林城市建设管理二等奖。20__年4月,我局发展管理科李中华同志获得广元市委、市政府抗震救灾援建先进个人称号,同时获得20__年创建森林城市工作先进个人。二、主要做法(一)加强领导,为精神文明建设提供强力的组织保证局党组一班人始终把旅游系统精神文明建设工作摆到重要地位,坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,加强领导、严密组织。成立了由局党组书记、局长任组长,局党组成员、副局长和纪检组长任副组长,各科(室、队、所)负责同志为成员的局机关精神文明建设领导小组,并由发展管理科负责日常工作。领导小组结合外事、侨务、旅游三大块业务工作与机关文明单位建设工作同部署同落实,对照文明单位考核标准,明确了工作要求、分管领导、牵头科室和具体人员,协调解决工作中的具体问题,为文明单位建设工作提供人员、经费等保障,使文明单位建设工作有人抓,有人管,做到分级负责和全过程管理,有力促进了精神文明建设的健康有序开展。(二)加强教育,为精神文明建设奠定坚实的思想基础20__年以来,我局在学习教育中认真落实学习制度,采用集中学习与个人学习相结合、普遍学习与专题讨论相结合、专题辅导与观看录像相结合、记笔记与撰写体会文章相结合、督促检查与考试考核相结合,始终把加强职工思想道德建设作为巩固和深化市级文明单位成果的重点,结合学习实践社会主义荣辱观和学习、贯彻、维护党章主题实践活动,不断提高思想政治建设工作的针对性和实效性。_二是加强社会主义荣辱观教育。我们利用多种形式开展了社会主义荣辱观学习教育,加强了对以“八荣八耻”为核心内容的社会主义荣辱观宣传,营造了学习贯彻“八荣八耻”的良好氛围。同时将社会主义荣辱观教育与建立保持共产党员先进性长效机制相结合,
本文标题:自查报告总结【通用4篇】
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