保安公司月度考核细则

保安队员月度管理考核细则月份：姓名：得分：适用范围和目的适用范围：适用于总公司一分公司对保安队员的管理、服务工作的考核。目的：通过定期实施考核，判定保安员服务质量是否符合客户单位的要求，是否符合客户单位发展的实际情况，确保客户单位取得服务是真实、有效地，公司财产的安全状况是持续性得到保障。注解：月考核分数为100分，单月低于50分或连续3个月得分未达80分，进行保安公司再招标分类·考核要点扣分标准扣分基本遵守管理着装规范，物资齐备不正确着装、佩戴ID卡，扣10分/次。对讲机，手探，照相机，录音笔等人为损坏或者丢失，照价赔偿，并扣10分/次纪律遵守上班迟到早退扣10分/次，旷工扣30分/次，未提前请假或请假未被批准按旷工处理。工作时间禁止从事与业务无关的工作，如上网玩游戏、购物、看网络小说及电影等；通过手机收看小说、电影、玩游戏或听音乐等；扣20分/次在工厂间行进时两人成行、三人成列；扣5分个人彻底5S管理；扣10分/次惩戒肢体冲突事件，违者退回保安公司；彻底执行能源节约(关闭不必要的电源等）；扣2分/次遵守《保安巡查制度》、《车辆检查管理制度》、《保安交接班制度》、《保安队员职责》、《人员出入管理制度》扣10分/次遵守就餐时间规定：午餐11:20晚餐17:30夜宵2:00提前就餐者扣10分/次业务熟悉、热情服务业务不熟扣10分/次，服务态度被投诉调查属实扣20分/次问题改善情况问题不按要求改善，不反馈且不改善扣20分/次人员管理外部人进出身份确认、登记进出未确认、未登记扣10分/次，登记信息不全扣5分/次人员出厂经过安检检查正确人没有通过安检门及没有二次确认扣10分/次，没有查包或过包扣10分/次换卡程序正确，证件无遗失错误换卡10分/次，证件丢失20分/次非上下班期间社员进出登记漏登记扣2分/次，登记未确认身份扣2分/次厂区内、厂门口人员管理发生人员违规吸烟、打架斗殴、在围墙周围活动等违规情况，不管理的扣10分/次车辆管理外部车辆进出登记确认未登记、未确认扣20分/次，登记信息不全扣2分/次正确填写、发放登记单发放错误扣2分/次，代填、填写错误扣5分/次，填写不全扣2分/次出厂车辆检查无漏项驾驶室、车厢漏1项，扣5分公司车辆进出登记公司车未记录扣1分/次，自行车、公司叉车未记录扣2分/次公司宿舍门口车辆管理车辆停放混乱，不进行管理扣2分/车次公司内车辆管理发生车辆超速、违规停放、司机违规等情况，不进行管理扣1分/车次物资管理资产出厂通门证扫码核对正确通门证、铅封号保安没核对、核对错误，扣20分/次；因保安问题导致通门证未扫码扣2分/次物品出厂核对正确未核对签字扣2分/次，可以核品名、数量但未核对扣10分/次只有正确的通门单据得到放行签字不全的单据出厂扣5分/次，错误的单据放行扣10分/次出厂物资单据存留且保安签字单据没有存留扣10分/次，保安确认完没有签字扣5分/次设备与工作区5S管理安保区域及设备5S情况达标责任保安区无清扫记录扣5分/次，清扫不干净扣2分/次办公、资料、单据、台账乱涂乱画、衣服、帽子、乱放扣5分/次每日点检确认记录正确岗点、巡逻点检记录遗漏扣10分/次