分红协议合同（精选8篇）

1/25分红协议合同（精选8篇）合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的，是商品交换在法律上的表现形式。合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的，是商品交换在法律上的表现形式。优秀的合同都具备一些什么特点呢？又该怎么写呢？这里我分享的“分红协议合同（精选8篇）”，希望对您的写作有所帮助，下面我们就来了解一下吧。分红协议合同【第一篇】--乙方：身份证号码：鉴于乙方以往对甲方的贡献及激励乙方更好的工作，也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益，经甲、乙双方友好协商，本着互惠互利的原则，双方同意甲方以年终分红的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：一、年终分红的定义：指乙方在甲方年终税后可分配的净利润所占的比例。乙方不是甲方在工商注册登记的实际股东，年终分红的拥有者仅享有参与甲方年终净利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。二、年终分红的分配方式：2/251、甲方在协议期限内，分配给乙方共%的年终税后净利润的分配比例，即甲方将年终税后净利润的%分给乙方。2、甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润，如果亏损则没有分红。3、乙方取得的甲方的分红比例，由甲乙双方签字确认，但对外不产生法律效力:乙方取得的该分红比例，没有任何实际股份作为分红依据，即乙方按上述比例分红，仅仅是甲方的单方面奖励，与股权无关;乙方不能据此认为在甲方有相应的股权，不得以此分红比例对外作为在甲方拥有资产的依据;乙方亦不能要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。4、乙方提前终止与甲方的劳动关系或者乙方违反劳动合同或甲方的规章制度而被甲方解职的，或者其他任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的，基于本协议的奖励性质，双方认可：乙方无论何种原因离开甲方，则本协议自动失效。如前一年已进行了分红，前一年的分红不用退还，但当年的分红不再分配给乙方，其分配比例归甲方所有。5、签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系，乙方在获得甲方授予的分红比例的同时，仍然按照劳动合同约定的待遇领取劳动报酬。三、双方权利义务1、乙方获得年终分红比例无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。3/252、乙方需保证胜任并积极完成甲方的工作，积极努力为甲方创造利润。由此发生的损失由乙方承担。4、乙方在甲方处工作期间，不得在其他地方从事或为他人从事与甲方构成竞争的业务。5、甲乙双方对甲方的盈亏状况进行监督，每月一小节，每季度中结，年终总结，以统计出实际可分配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开支应充分尊重，予以认可，若有遗漏，允许甲方在分配之前补充。年终税后可分配的净利润经甲乙双方签字认可。四、协议期限1、本协议期限为1年，从20__年1月1日起，至20__年12月31日止。2、协议到期终止后，甲方根据协议期限内的经营情况决定是否签署新的分红协议。五、协议解除情形1、因乙方工作不称职或损害甲方利益的前提下，甲方有权依法提出解除双方劳动关系并终止本协议。2、乙方在本协议期限未满前因个人原因提出解除劳动关系，并经甲方同意的，双方可解除劳动关系，本协议同时终止。3、除以上两款规定外，在任何情况下，甲乙双方的劳动关系解除，本协议也随之终止。协议终止后的其他事项按本协议第二条第4款的规定处理。4/254、本协议终止后，本协议第六条的规定甲乙双方仍须遵守。六、保密义务乙方对甲方的商业信息承担保密义务。若乙方故意向任何第三方泄漏甲方商业机密，甲方有权取消乙方的分红权力，并视情节严重决定是否向当地法院提起诉讼。七、争议的解决因本协议引起的相关争议，双方应争取友好协商解决。如双方协商不成，任何一方可向当地人民法院提起诉讼。八、其他规定1、本协议不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。2、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3、本协议自双方签字或盖章之日起生效。分红协议合同【第二篇】编号：sz甲方（赠与方）：乙方（受赠方）：甲乙双方为携手合作，共同促进（以下简称“目标公司”）发展，且为激励乙方工作，明确双方权5/25益及责任，依据《公司法》、《民法典》等相关法律规定，结合实际情况，签订如下协议，以供双方共同信守：，注册资本，其中，甲方出资，持股%。1、为激励乙方工作，促进目标公司稳健发展，甲方同意将%股权的分红权赠与乙方，乙方同意受赠该等分红权。该赠与于本协议生效之日起生效。乙方知悉，其仅享有%股权的分红权，非%股权，且非目标公司股东，无权要求甲方配合其办理工商登记。2、自本协议生效之日起，乙方即享有按照%股权取得公司净利润分红权及对公司管理决策的建议权，但无公司股东依公司章程享有的表决权、决策权、查阅权、质询权等，亦无权将该等分红权转让、交换、抵押、偿还债务等。3、红利发放时间及方式：2发放方式：银行转账。乙方收款账户如下：账户名称：开户银行：银行账号：4、自本协议生效之日起，乙方应履行经营管理目标公司义务，恪尽职守，否则甲方有权立即通知乙方解除本协议。5、若乙方有如下行为，甲方有权立即单方解除本协议，且乙方再无权要求分红：2因故意、重大过失等为目标公司造成损失；6/254滥用职权、未经批准同目标公司及其他公司进行交易；5利用内幕信息为自己或他人谋取利益；7违反目标公司规定，向合作伙伴或客户收取好处费、回扣、佣金等商业贿赂；8违反本协议其他条款及其他损害目标公司及甲方合法权益的行为。6、双方应依照法律规定各自承担税费。关于本协议的洽谈、签订及终止，双方应对全部过程及内容进行保密。否则应当承担全部赔偿责任。本条款不因本协议解除/终止而失效。未尽事宜，双方可另行签订书面补充协议，补充协议与本协议内容冲突的，以补充协议内容为准。其中，如双方后期进行股权转让或因目标公司增资扩股致使股权比例有所变动的，双方可另行签订书面协议，或协商一致书面更改本协议。但一切补充、变更、解除及终止，均应签订书面协议。双方均应按照本协议各项约定行使权利、履行义务。乙方如违反本协议约定为甲方及目标公司造成损失的，甲方除有权按照本协议约定行使单方解除权外，另有权视实际情况要求乙方返还红利，并要求其赔偿全部损失。甲乙双方在履行本协议过程中产生争议的，首先应当通过友好协商方式解决。未能达成一致意见的，任何一方均有权向目标公司所在地人民法院提起民事诉讼。1、本协议是甲乙双方个人行为，甲乙双方签订本协议并7/25不意味着乙方同时获得目标公司对其持续雇佣的任何承诺。乙方与目标公司的劳动合同关系，依照《劳动法》、《劳动合同法》等法律规定以及与目标公司签订的劳动合同办理。2、如本协议履行过程中遇法律、政策等变化致使甲方无法履行本协议的，甲方不负任何责任。3、目标公司因破产、解散、注销、吊销营业执照、国家政策等原因丧失民事主体资格或者不能继续营业的，本协议可不再履行，甲方不负任何责任。4、目标公司因并购、重组、改制、分立、合并、注册资本增减等原因致使甲方丧失目标公司股东身份的，本协议可不再履行，甲方不负任何责任。5、本协议自双方签字盖章之日起生效。有效期为月日至年月日。6、本协议一式叁份，甲乙双方各执壹份，目标公司存档壹份，具有同等效力。（以下无正文）时间：本协议系李诗雨律师原创，如需转载，请注明出处。分红协议合同【第三篇】甲方：法人代表：8/25地址：乙方：性别：出生年月日：最高学历：居民身份证号码：家庭住址：乙方通讯地址：乙方联系电话：根据甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款：一、分红协议期限甲乙双方同意按以下第种方式确定本协议期限。1、有固定期限协议：从年日起至年2、无固定期限协议：从年日起到法定的或约定的终止条件出现时止。本协议试用期从年月日起至年月日止。二、分红协议的依据及计算办法1、甲方必须是在年终结算时影楼盈利的前提下才具有履行《分红协议》的义务。年终甲方将向乙方公开一年的财务状况，在影楼除去一年总开支、应缴税金、影楼所欠债务后影楼仍盈利的基础上，乙方可按比例取得分红。9/25根据以上分配顺序，在影楼提取公益金后仍盈利的基础上，乙方可获得影楼纯利润的此比例可根据乙方的工作年限做上下波动的调节，若乙方在本协议签订期间工作表现良好，为影楼创造突出的经济效益或为影楼争得良好声誉，为影楼服务多年分红比例将上调，具体上调幅度有影楼总经理决定。三、乙方享有分红的前提情节严重者移送司法机关处理。2、乙方作为享有分红权利的雇员，要有主人翁的心态，用心用力协助甲方做好影楼工作，帮助甲方将影楼的事业带向更专业更高水准。努力提高技术水平，用服务、质量帮助甲方开拓市场，使影楼在不久的将来成为婚纱摄影界的龙头。如甲方认为乙方工作表现不好，没有做到以上条款规定内容，有权取消乙方分红资格。四、关于本协议期限及其他2、分红协议到期后，甲乙双方可经过协商后续签。3、本协议自双方签章时生效。本协议生效后，双方即全面享有本协议项下的各项权利并负担本协议项下的义务以及附随义务。九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方代表：乙方：公章：公章：签字时间：年月日签字时间：年月日10/25分红协议合同【第四篇】为了发挥股份合作制企业的优势，保证企业顺利运作和不断发展，经全体股东共同协商，达成如下协议：一、全体股东根据xxxxx;指政府的某文件）关于股份合作制企业试点意见，一致同意以共同出资的方式组建股份合作制企业，定名为：xxxxx（以下简称企业）。企业注册地址：xxxxx。二、企业的性质和组织形式为股份合作制。企业是营利性企业法人。企业注册资本总额为xx万元人民币，由xx家法人共同出资其中xx%，其余xx%由个人出资。股东以其出资额对企业承担有限责任，企业以其全部资产对企业债务承担责任。企业的一切活动严格遵守国家法律、法规和有关政策条例规定，并受国家法律、法规保护。三、企业的经营宗旨：充分发挥股份合作制企业的优势，面向国内外市场，积极发展多元化经营，全力追求最优经营业绩和利润的最大化，为全体股东提供优厚的回报。四、企业的经营范围：主营：xx、xx、xx。兼营：xx、xx、xx、xx。五、企业的经营方式：xx、xx、xx、xx。六、企业坚持入股自愿、股权平等、利益共享、风险共担11/25的原则。七、企业的股本总额为全体股东认缴股本的总和，并由股东一次认足。股东一经入股，在企业办理工商登记后不得退股。企业设置优先股和普通股两种股权。其中优先股的股利每年按其出资额的xx%派发。（注：企业也可不设优先股）八、企业在办理注册登记后向股东签发记名的出资证明书，作为股东的入股证明和分红依据。九、股东的出资额按下列原则解交到位：全体股东在本协议签字后x个月内，必须按协议向企业筹备组办理入股资产移交和认缴出资的手续。移交、认缴手续完结后，其入股资产和出资归企业法人所有。十、企业正式设立后，一年内股东不得转让其全部或部分股份，一年后需转让股份的，按企业章程的有关规定执行。十一、股东各方应完成组建企业的以下有关事项：1、股东各方共同委托xxxx作为企业筹备组负责人，负责办理组建企业的申请手续，并负责完成下列工作：1组建企业筹备工作机构及配备工作人员；2向有权审批企业的部门申报企业组建的有关申请报告及文件资料；3负责向全体股东办理出资清缴手续；4向工商行政管理部门申请开业登记注册，并负责办理税务登记、银行开户等手续；5负责企业筹备过程中全体股东委托的其它事宜。12/252、其他股东负责完成下列工作：1各自认缴的出资额按本协议规定的时间到位；2提供工商登记的有关资料，协助办理工商登记；3负责企业筹建工作机构委托的其它事宜。十二、股东会是企业的最高权力机构。股东会由全体股东组成，股东会每年至少召开一次。股东会的权利和义务在企业章程中另行规定。十三、企业董事会是股东会的常设权力机构。由创立会选出董事会成员，企业正式注册登记之日董事会方可正式行使职权。董事会由xx名董事组成，董事任期xx年，可连选连任。董事会设董事长（企业法定代表人）一名，副董事长xx名，董事会可根据需要出聘请资深人士担任名誉董事长、董事会顾问。董事会职权在企业章程中另行规定。十四、企业设立监事会，对董事会及其成员和经理（厂长）、高级