乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告3篇

1/13乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告3篇【写作指引】此例精选办公文档“乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告3篇”由三一刀客网友为您整理分享，以便您阅读参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载编辑吧!乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告120xx年以来，在xx乡党委政府的指导帮助下，在党员干部的共同努力下，本人切实履行抓党建“第一责任人”职责，扎实做好基层党建、脱贫攻坚工作。现将一年来抓党建履职情况汇报如下：一、履职工作情况（一）严格落实主体责任。作为支部书记，本人始终牢记职务即是责任，不断加强党支部建设管理。一是认真贯彻执行上级关于基层党建工作的决议、决定和部署，严格进行贯彻实施。二是健全党建责任制度体系，完善了《党员积分量化管理办法》和《支部书记抓党建工作细则》，制定了班子成员抓党建“一岗双责”制度，激发基层党支部抓党建内生动力。三是坚持党建工作与脱贫攻坚工作一起谋划、一起部署、一起考核，坚持党员大会、支部委员会议事制度，确保将党建工作和业务工作一起商讨决策，健全集体领导民主决策机制。（二）主抓党建工作落实。一是严格把好发展党员质量关，抓好20xx年入党积极分子培养，为党输入新鲜血液和生机活力。二是严格按照《党费收缴、使用和管理规定》要求，适时根据工资变化调整党费数额，按时足额缴纳党费，确保了党费收缴的及时规范。三是狠抓基层党建重点任务落实，积极开展党员组织关系集中排查工作，未排查出失联党员；三是做好“xxxxx”党建信息平台系统管理工作。安排专人学习系统操作并对系统进行管理，充分利用系统资源进行党员教育学习。（三）有序开展各类学习。一是组织定期集体学习。坚持每周二上午集中学习制度，积极组织学习贯彻党的xx大会议精神等，及时掌握党的政策理论。二是大力推进“两学一做”学习教育常态化制度化。年初组织召开动员大会，制定了《20xx年两学一做学习教育活动计划》，坚持开展各项学习教育活动。三是开展学习宣传贯彻党的xx大精神活动。每月支部主题党日活动组织党员跟进学习xx大报告、新党章、xxxx大重要讲话，并将xx大精神学习与工作实际结合，以党的xx大精神全面指导中心各项工作开展。（四）加强党员队伍建设。一是认真执行三重一大暨民主集中制决策机制。始终坚持民主集中制，按照支部议事规则和决策程序办事，对重大问题坚持集体研究，集体决策；要求支部成员讲党性、讲大局、讲原则，认真执行上级党委决议决定，自觉维护班子团结稳定。二是全面实施党员“素质提升”活动，认真落实组织生活、三会一课、两学一做学习教育等制度，通过党员自学、集体学习、远程网络、微信平台、专题研讨等多种形式，不断提升党员干部推动发展、服务群众的能力和水平。3/13（五）突出干部作风建设，打造廉洁高效型党组织。围绕加强党员干部政治纪律和政治规矩教育，切实改进工作作风，提高工作本领。二、存在问题及原因分析1、责任贯彻缺乏力度。作为支部抓党建工作的“第一责任人”，从严治党各项要求没有完全落实到位，对抓基层党建工作重视程度还不够，没有做到常抓不懈、一抓到底，致使党建责任虽然写在了纸上、挂在了墙上，但没有记在心里，落到工作中，在一定程度上影响了党建责任制的全面落地落实。2、教育管理硬度偏软。今年党员教育管理中，对影响党支部战斗力和凝聚力的问题，未能及时提出解决方案，对党员干部队伍中存在的宗旨意识淡化、党性意识不强、群众观念淡薄、不敢担当等不良风气纠正不够严，对个别个别党员干部不作为、慢作为等问题多数只停留在口头批评教育，问责不太到位。3、统筹兼顾流于表面。忽视了基层党建工作的引领性，没有很好地处理抓基层党建工作与抓其他重点工作的关系，没有做到两结合、两不误，过多的将精力集中在了抓具体事务上，导致党支部部署的个别党建任务在落实见效、一抓到底上仍有差距。三、下一步工作思路和主要措施1、抓责任落实。一是牢固树立“抓好党建是本职”意识，细化责任清单，建立班子成员定期汇报基层党建机制，推动党建工作责任落实。二是坚持以身作则，率先垂范，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，抓好班子、带好队伍。三是坚持定期研究推动党建工作，月研究，季总结、半年检查，年终述职，做到重点突出、量化透明、责任到人。2、抓党员引领。一是锻造坚强党员队伍，大力推进“两学一做”学习教育常态化制度化，严格规范党内组织生活，认真落实“三会一课”、民主评议党员、组织生活会、主题党日等制度，深入实施党员积分量化管理机制，推进党员承诺践诺活动，增强党员队伍的执行力和战斗力。二是不断深化“党员先锋”行动，认真抓好基层党建示范点创建工作。三是抓实脱贫攻坚工作，产业规划长短相结合，积极探索村集体经济及贫困户利益联结机制。3、抓基础建设。一是坚持长效激励机制，不断增强党员干部抓党建动力，不断提高党务工作者队伍素质。二是进一步加大基层党组织资金支持力度，配套更新基层活动阵地设备，确保基层党组织阵地功能完善、活动开展经常、党员活力增强。在今后的党建工作中，我将继续完善自己，充分履行好村支部书记的职责，团结党委班子成员，改进方法，落实党建工作责任制，积极探索党员服务群众长效工作机制，切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力，竭尽所能带领本村干部及党员发挥模范带头作用，为水浒百姓做出应有的贡献。5/13乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告2按照统一安排，现就履行基层党建工作责任述职如下：一、20xx年履职工作特色和亮点（一）加强统筹谋划，压紧责任落实。始终牢固树立党委书记“第一责任人”意识，今年以来，先后召开党委会X次，其中X次专题研究党建工作。高质量高标准开展****，力求真正做到学深悟透、真信笃行。由我带头宣讲新时代中国特色社会主义思想和党的**大精神，积极号召辖区内党员、干部群众通过“理论+互动”深入系统学、“庭院宣讲”通俗易懂学、“网络录播课”轻松自由学，多种形式深入学习党的创新理论，确保在全面学习、全面把握、全面落实上下真功见实效。发挥“两会一团”作用，积极探索“乡贤+乡村振兴”发展模式，充分发挥乡贤的领导才能和管理专长，多方引智引才引资，被央视频、人民日报作为典型宣传报道。（二）加强基础保障，创新体制机制。坚持党建引领，我镇探索实行“政府主管+组织监督+第三方帮管”三方联动机制，并在全市得到推广，彻底解决了各村资金谁来管理、谁来监督、谁来记账的问题，实现了账目整理统一化、入账报账合理化、记账写账规范化。重新修订了《镇村干部绩效考核办法》，突出“业绩”导向，每月优化指标、评比晾晒、及时兑现奖惩，激励村干部担当作为，实行绩效量化考核以来，各村变原来的“等靠要”为“主动干”，全镇X远教收看情况排名由后X名进入前X名。因村制宜制定了发展壮大村集体经济“一村一策”，组织全体班子成员、各村支部书记赴兄弟乡镇现场“取经”学习党支部领办合作社发展模式，全镇X个村级集体年收入均达到X万元以上，提前保质保量完成年初清零达标任务。X村在镇党委号召下积极探索村集体增收新路子，20xx年在X树林试验养殖X，前期投入每亩X元，预计每亩毛收入X万元左右，2024年将扩大养殖规模到X亩。（三）加强示范引领，提升党建成效。开展为期一个月的“党务工作规范提升月”活动，对辖区X个村党支部和X个非公企业党支部负责人进行党建标牌标识规范使用业务培训，对照问题清单逐条审查，结合**大精神对党员活动室三块牌子统一定制，确保党务工作全覆盖规范提升。按照“六有”要求高标准建设非公企业示范点党支部，把业务骨干和专技人才发展党员为我所用，组织积极分子、党员积极参加志愿服务活动，同时帮助企业落实安全生产、环保等方面管理，发现隐患及时消除，助力企业高质量发展。立足全市“X”设计方案，打造X镇域“X”，涉及X、X等X个村，利用创建美丽乡村项目，对X村巷道硬化X㎡，X村巷道硬化X㎡。二、存在问题及原因分析一是个别村阵地建设功能不达标。如X头虽然已经完成主体建设，但缺少办公设施，综合服务站未投入使用；X场所陈旧，需要修缮；X党员活动室狭窄，不能满足正常活动需求。二是村集体经济仍然薄弱。虽然今年完成了清零达标任务，但X%的村集体经济收入来源于土地发包费，缺少产业支撑。7/13同时，村“两委”干部发展村集体经济思路窄、办法少，部分村担心投入产出比，存在看锅下菜或躺平心态。三是存在抓具体工作，轻党建的现象。由于我镇环保压力较大，将更多的精力投入在了清理散煤、取缔散乱污、查处塑料市场等工作上，导致对党建工作倾注精力和时间相对不足。同时，村干部主动干事谋事能力不足，在理论水平、思想观念、服务意识和工作能力等方面，与基层党建高质量发展还存在较大差距。三、2024年工作打算（一）狠抓经济建设，拓展增收渠道。镇党委牵头各村与省供销社展开洽谈，以开展村级供销社建设工作为重点，拟流转土地X亩交由X供销社托管，实行土地连片生产和规模化经营，进一步拓展土地托管服务，拉动集体经济增长。围绕X特色产业深入挖掘产业链上下游关系，实现精准招商，推进产业集聚。（二）加强基础建设，打造党建精品。扎实开展抓基础补短板行动，对各村工作全面梳理，深入查找班子建设、阵地建设、为民服务、党员队伍管理等方面的短板弱项，推动基层党建全面进步全面过硬，同时深入挖掘自身优势，总结提炼做法，打造1-2个特色亮点。（三）强化组织建设，提升履职能力。采取定期组织学习、实地调研、“书记课堂”、“擂台赛”等形式，搭建村书记畅谈自身经验感悟的交流平台，通过大家说问题、谈经验、谋发展，达到难题共解、经验共享、共同提高的目的，带动村干部政治素质能力、党建业务能力、强村富民能力等大幅提升。乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告320xx年在县委坚强领导下，在县委组织部正确指导下，本人认真履行党建主体职责，对标“走在前、勇争先、善作为”各项要求，坚持“四精”工作理念，纵深推进全面从严治党，持续推进党建“三化”建设，扎实开展****，充分发挥党建引领作用，为乡村振兴高质量发展提供坚强的政治和组织保障。一、履行第一责任人职责情况抓党建、提站位，强化“第一责任人”职责。一是政治建设更加有力。坚持第一议题制度，持续用党的最新理论武装头脑、指导实践、推动工作，持续筑牢干部队伍政治忠诚，强化党员干部教育管理，本人带头讲党课2次，开展中心组理论学习12次，组织“网格员”培训90余人，党员干部培训2次，党组织书记培训1次，引导党员干部不断增强政治素养。二是“三化”建设不断规范。深入开展党建交叉检查，发现问题115个，现已全部整改完成并长期坚持，严格督导落实“三会一课”、主题党日等组织生活制度，高标准推进“擂台比武”活动，聚力打造*村党群服务综合体，构建15分钟党群服务圈，助力党建从“标准化”向“品牌化”转变。三是持续优化人才工作。全年发展了12名党员，大专以上青年10人，占比超过83%。通过组织“返乡学子座谈会”“招聘下乡”“送岗上门”9/13等活动，密切对接联系人才130多人，吸引返乡大学生、退伍军人、农村技能人才等83人在*就业创业。四是“书记领航”成效显著。紧盯项目关键环节推进，坚持实地踏查，现场办公，协调解决用地用电用水等难题，高标准建成*村300多亩蔬菜产业示范种植基地，带动周边100多人关联受益，提供50多个就业岗位，每年为村集体增收20万元。五是意识形态更加巩固。全面清查宣传设施设备90余处，审查网络媒体信息220多条，加大网络舆情监测管理力度，配强网络意识形态监管力量，常态化巡查全乡8个宗教场所160多次，切实筑牢意识形态安全屏障。二、发挥党建引领作用服务高质量发展情况（一）抓引领，促提升，党建重点任务落实落地。一是推动****走深走实。严格落实8+3分类指引，认真组织理论学习，为全乡1000多名党员发放了三本必读书目，组织党员干部集中培训3次，专题宣讲2场。建立“一对一”流动党员帮学制度，组织流动夜校3场培训流动党员100多人次。建立19支党员突击队和“洪城红”平急队伍，在森林防火、文明交通治理、“敲门行动”等工作中出动党员300多人次，开展隐患大排查60多次，排查整治各类安全隐患200余个。认真检视整改短板弱项，党委检视发现2项问题提出9项整改措施