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1/63部长个人工作总结范文怎么写整理【范文参考】此篇精选办公资料“部长个人工作总结范文怎么写整理”由三一刀客网友为您整理分享,供您写作参考之用,希望对您有所帮助,喜欢就下载使用吧!部长个人工作总结怎么写1四大联赛是我院特色活动,在活动中,外联是在羽毛球赛中当边裁,并无无故缺席现象,大家都是热情高涨的。四大联赛后,就迎来了毕业季了;毕业生晚会成了一大热议,历届毕业生晚会都是由外联在其他部门的协助下共同举办的,今年虽在投影仪上出现小问题,其他的一切正常。20xx年x月,我们迎来了一个新的学年,也是外联部工作的一个新的起点。在新一届新生的报道中,外联也开始了工作,第一项工作就是“迎新”;所有的外联成员踊跃参与。在大一新生军训期间,招新工作便开始了。“招新”面向全院大一新生。通过面试,经过两位部长和众多老干事的认真考虑,共招进16名新干事,他们来自不同的专业,其中男干事占多数。外联工作本身具有一定特殊性,相对其他部门较难,它需要充足的时间、充沛的精力和足够的耐心。在例会上,部长向新干事明确提出了外联部的纪律。两位部长和老干事们从责任心、耐心、诚信度、胆识等方面培养新干事的工作能力,让他们对外联工作有足够的认识,并有信心和决心从事这方面的工作。干事们的热情很高,积极与两位部长、前辈们沟通交流。如果说九月、十月是“养兵”,那么十一月就是真正的“练兵”。电气与自动化工程学院运动会在这一个月举行,外联部负责筹划活动的赞助事宜和后勤工作;干事在活动前期为运动会跑赞助,在运动会期间做一些后勤工作。为了更好的完成任务,一进入十一月份,部长分工协作,将干事分成五个小组,分头跑赞助。之后在例会上,各小组成员交流经验、分享心得,部长与副部对干事提出的问题做耐心的解答,并主动告诉干事自己的经验和一些应该注意的问题。干事比较积极,部长与副部认真负责,基本完成了预定的任务。接下来就剩下了本学期的重头——换届选举,外联继毕业生晚会后的一大任务,在其他部门的协助下,如期圆满的进行。进入十二月,天气开始转凉,外联部工作也相对轻松,这是一个“稳定军心”的关键时期。为了保持干事们的工作热情、加强部门内部团结,部长与副部组织干事进行一系列的“内部充电”活动。首先,外联部组织了一些团体活动,例如羽毛球比赛、郊游之类的,加强部门内的交流与了解。其次,组织干事对运动会进行总结,并将意见、建议整理归类;安排干事每人写一份活动策划,以便让其熟悉举办一项活动的流程及细节,形成一种严谨办事、认真组织活动的观念。同时,部长与副部严肃纪律,并以各种方式调动干事的积极性。十二月是一个冬天的预兆,我们院为战胜寒冷,举办了第一届“冬季阳光运动会”。在阳光的午后,大家热情高涨的在3/63操场举行各项比赛,外联的干事当然也不甘示弱,在各团队里起了一个很好的带头作用。例会严肃而不失活泼的气氛一直是外联部的特色。例会一开始,副部点名,所有与会的干事马上停止正在讨论的话题,严肃起来;由于外联工作的特殊性,交流、讨论、分享成了必不可少的部分。与商家协商、谈判需要技巧、经验和热情。每每进入这个互动环节,气氛就活跃起来了,已经拉到商家的干事会主动向大家介绍自己的经验和感受;正与某个商家处在谈判中的干事会积极与部长及副部联系,并认真请教一些困扰自己的问题;还没有与商家取得谈判机会的干事也不甘示弱,他们仍充满信心地参与大家的讨论,积蓄能量,准备“后来居上”。另外,例会的纪律非常严格,若要请假,必需在例会开始之前完成;若三次例会无故旷到,就要被除名了。在这里,没有所谓“官大一级压死人”的作风,有的只是融洽的氛围、和谐的空气。换届选举,帮忙布置会场,外联干事随叫随到;大赛之时,跟着部长、副部忙碌于,被分配的都是最有难度的工作,但外联干事任劳任怨;其他部门组织一些活动需要帮助,外联干事更是义不容辞——这就是外联部的肯干精神。尽管已尽心尽力,但还是没有为运动会跑到饮用水的赞助,而时间只剩最后一天。放弃?那就是部门的耻辱呀!干事们没有坐以待毙,仍是拾起工作激情,走出校园,寻找商家。终于,“黄天不负苦心人”,饮用水有了着落,在运动会来临的前一天下午——这就是外联部的永不言弃。本学期在部员的共同努力下,我部圆满完成了三项工作,分别有着不同程度的收获。1.今年我们成功的拉了四个赞助,虽然有些干事们没拉到,但都走出了校门,走出自己心里的那道坎了,都得到了锻炼。2.由外联负责的两大活动——毕业生晚会和换届选举,都未出现大问题,每位干事都积极参加,为活动忙前忙后。3.各项活动都能轻易找到外联的影子,很好的发挥了外联的肯干、实干、巧干的精神。本学期我部在圆满完成院、系交给任务的同时,还开展了自己的活动,在多方面锻炼部员的同时,还丰富了大家的生活,使部员真切感受到作为外联部一员的意义,由此更进一步激发了所有干事的工作热情,为下学期工作的更好开展奠定了基础。也愿我部下学期的工作能在此基础上有所突破!的个人工作总结频道希望在写作方面解决您的问题,也希望我们的创作和收集整理《部长个人工作总结怎么写汇编》内容给您带来帮助。同时,如您需更多总结范文可以访问“部长工作总结”专题。小编精心推荐个人工作总结范文|年终个人工作总结|年度个人工作总结部长个人工作总结怎么写2时间过的很快,我在网络部也已经工作一年半了,也和部5/63门的同事们建立起了深厚的感情,和同事们相聚这都是一种缘分。我在竞选时说了很多,但是我感觉我没做到多少,自己的原因占很大一部分吧。我现在没有电脑,很多事情都不能做,也不能时刻督促他们的任务,和部门的新干事交流的不多,不能及时了解他们的想法,所以我准备在小学期补上自己的工作,我技术也不怎么样,不过在小学期有电脑之后,我会努力赶上,好好学习一项技术,我学的东西多,比如PS,绘声绘影,电子相册,网页我都学过,都会一点。但没有一项专长,所以小学期我准备把自己的专长培养出来,我们部门缺少技术性人才,所以我准备在小学期自己去学习一门技术,在小学期给大一的同事们办几次专业技术培训,找朋友帮忙过来给他们培训几次。因为在班级里做宣传委员,最近一个多星期也太忙了,准备优秀团支部的材料,还有做PPT还要准备答辩,老师要求挺高的,几乎没有时间来做别的事情了。在平时工作上,交给我的任务我尽力完成,由于我的记性不好,经常会忘这忘那的,所以有的'工作也拖了一些时间,特别是我们部门的工作经常出现拖拉现象,我们以后会努力,避免这种事情的再发生。我感觉我们部门的内部建设还有待提高,所以准备在小学期时我们主要想给大家办几次培训,自己部门的培训,让大家各自选一项来学习,我们将会在下学期将会出现能做视频,flash和图片及电子相册的人,下学期开学这几项就可以进入正规,但做网页可能还要一段时间。我最大的感触是我们在改论坛的时候,论坛版本太旧,处理数据都会出现问题,有些东西显示不出来,后来还要自己改动后台,才可以显示出来数据,可能是因为我对论坛的和后台了解的不多吧,刚开始没找到怎么找回数据,后来还是找到了。论坛我们不准备动了,因为现在论坛经常容易挂,人气我们也提不上去了,因为现在经常登录不上去,页面也打开不了,还有东西也上传不了。虽说夏老师说给下学期处理,但是我感觉下学期处理的话,估计那时候青禾就可以关了,两个月上不去,论坛以后几乎就不会有人上了。对于部门我还有抱有很大希望的,我相信下学期回来大家可以对我们刮目相看的,我们需要的是一个系统的时间,没有太多时间大家学习就会忘,做这个还要经常练习。比如我们部门作图的吧,因为考试而复习一个月,现在作图就生疏了,所以我们将在小学期和寒假完成我们的工作。让下学期部门以至新闻中心的体系更加庞大。部长个人工作总结怎么写3在联络部已经工作一年半了,从部员到联络部部长,自己从中学到了不少东西。在作为一名部员时大的事情不用自己想,只需要认真做好部长交给自己的任务就可以了,但是之后成为一个部的部长时,没有谁会告诉自己事情该怎么做,只能靠自己,自己想办法去调动人手,去分配任务,我一直是这样想的,7/63作为一个部的部长,其主要任务就是要让自己的部员得到应有的锻炼,并且同时实现组织交给这个部的任务。所以这半年来自己始终坚持着这个思想。现在就联络部工作分内外两个部分来说说自己的经验以及不足。就内联这一块来说,给整个部以及自己的评价是刚及格,同时存在很大不足。第一个要说的就是会员生日这一块,自己虽然分配了任务,但是实行情况很不到位,自己和副部也没严格监督,因此很多会员的生日没来得及发出祝福,这点上自己觉得有些惭愧。再就是我让部员鼓励普通会员按时训练的事,这个实行情况还可以,开始实行时效果还不错,但是最终还是没有挽留住大部分会员,关于会员流失的情况的分析还要放在大学生的大环境和学生个人原因上作分析,但是其结果也可归咎于自己的方案没有起到实质性的效果,没有起到决定性的作用。第三就是,在学校社团这一块,和其他社团共同举办了一些活动或是参加了其他社团的一些活动,效果还算可以,就是本社团现在面临的高技术人员短缺,我们09这xx届在跆拳道方面真正有过硬的技术的没有几个,能拿得出去表演的节目现在也没有几个,所以中间推掉了几个社团的邀请,对于社团交往这一块确实是有所损伤的。对于外联这一块,倒还是有些欣慰的,至少我们这xx届迈出了第一步,拉赞助的第一步。先后我们用了三天的时间拉了赞助,主要是为“冬季长跑活动”和“晚会”,总算是拉到了200元得现金和500元得奖券,虽然自己和社团主要负责人不是很满意这个成绩,但是总归比以往什么都没拉到要强一点。拉赞助这一块自己是很有体会的,第一点就是对于未知的东西,不要下意识的就去害怕它恐惧它,敢于向它前进,无论成功与否这本生就是一种进步。第二就是拉赞助时无论自己有什么样的底牌,活动多么没影响力,既然决定要拉赞助,就应该相信自己和相信自己的社团举办的活动能为商家宣传好,信心对于做任何一件事都是很重要的。要想成功,必须无所畏惧。第三就是在和商家谈判时一定要注意细节,注意商家是否有意愿赞助,注意观察商家的表情,同时注意自己的言辞要礼貌得当,对于意愿有些强烈的商家一定要保持自己的耐心,和他慢慢谈,决不能急功近利,但是也不能一拖再拖,不能被那些老板玩来玩去,他们毕竟是有丰富社会经验的社会人。记得在工大那边有一家俱乐部,主要是经营台球、轮滑、迪吧的,我们的人和老板谈得都差不多了,就等着签协议了,但是一天后老板还是反悔了,我们当时弄得心情很不好,也怪我们一开始没看清商家的意图。之后成功的那家是九龙街的一家烧烤店,前前后后我们也去了好多次,主要是先前社团在这一块没什么经验,为协议书都跑了两趟,很是郁闷。所以为了以后的赞助,在此总结一下。第一,必须要有一份详细的外联策划,其内容包括活动内容和预算,商家一般情况下主要关注这两点,其他的像往届活动成果和社团简介可作为补充资料,作为充实策划书而用,这样从策划书也能让商家9/63看到我们的努力和诚意。第二,在和商家谈判时,要先摆出自己能提供的赞助方式和规模,说明赞助对于商家的好处,不能违背学校的规定,不然活动办得再好,搞不好也会挨批,还可能学校根本就不让办活动了,那赞助也就没什么意义了。在说条件是事先要留有度,确定商家别无选择时态度要强硬一点,这样有利于得到较多的赞助。第三,协议书一定要事先写个草稿,也就是用在什么商家身上都实用的那种,省得临时写手忙脚乱。第四,要做好回馈工作,本着平等互利的原则,一定要让商家觉得他的赞助时值得的,这样做也有利于社团的荣誉和争取下次活动的赞助,争取和商家保持长期的赞助。外联赞助经验也就这些了,希望能留给下xx届一定启示和帮助吧。再说说和其他学校的联系问题,对于大型活动,和其他学校合作是必要的,既可以扩大活动的影响力,也可以借助别人的力量把活动办得更好,还可以相互学习和借鉴经验。上学期我们社团办得晚会就是这样,邀请了中科大、合工大、合肥学院等学校,是整个晚会变得丰富多彩。我们事先就和其他学校保持着联系,有些学校我们也亲自跑过。个人觉得这种传统要继续发扬。对于其他学校的邀请也要认真对待,这样才显诚意。对于联络部的工作总结也就说到这,再说说这学期要做的事吧。由于这学期大型活动较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