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团支部书记工作总结范文【汇编4篇】下面是三一刀客为您搜集分享的“团支部书记工作总结范文【汇编4篇】”,我们衷心欢迎您访问我们的网页并了解我们的内容。每个不起眼日常中,总有遇上需要写文档的时候,范文教育有助于学生提高语言表达能力和写作水平,可以借鉴范文的整体写作框架并加以调整。团支部书记工作总结篇【第一篇】这学期我支部的工作中心就是在日常工作中求新、求变,利用现有资源丰富团活动的内容,并且强调“一次活动要有一次活动的效果,向一切走形式的活动说‘不’”。以下我支部将从四个方面对这一学期来的工作进行总结:一、提高自身的道德素质,加强政治修养我支部一直以来将“提高团员的自身道德素质、加强政治修养”视为最终的目的。在这学期我们尽可能的以丰富、吸引人的方式开展了许多先进的团支部会议及座谈会,向团队同学讲述团史的知识,带领他们学习党的章程。同时我支部还举行过多次的演讲比赛。其中最突出的就是“弘扬中华民族传统文化”演讲比赛。在我们看来,一个优秀的共青团员他的眼光不应该仅仅局限于对自己现状的职责与义务。只是对自己履行义务还远远不够。一个优秀的人士,他必定有着比别人更高的远见和更高尚的灵魂先驱为主载,至使他能前进。而泱泱中华的文化遗产便是这灵魂中的支柱。作为华夏子孙我们更有义务对中华民族的传统文化有更深刻的了解。而作为中华民族最高的遗产——青年团,我们更应该渗透于中国文化。不仅仅是做团员的义务与职责。而最重要的任务就是弘扬中华民族传统的文化。为了达到弘扬中华民族的目的,我支部举行了一次“弘扬中华民族传统文化”的演讲比赛。希望通过这些活动能带领更多的人珍惜中国的丰富遗产。虽然只是尽了绵薄之力,但是中国有13亿多人口。我相信他的力量是无穷的,一定能达到期望的目的。活动后我们还对演讲好的同学做了相应的奖励,这不仅仅是对他们口才的肯定,同时也是对他们的努力做出的认可。因为俗话说得好“台上十分钟,台下十年功”。二、丰富大学生活、争做时代的先人为了丰富大学生活,我支部在学习之余开展了多次野外互动活动。今年4月份我支部在团委及班委的组织带领下参观了淮河风情园,在此期间我们以烧烤的方式来考验大家在生活中的动手能力及应对能力。同时我支部不仅要求同学们在学习上做到时代的主宰,而且我们也积极响应上级的领导争做时间的主人。5月份我们在院团总支的带领下组织了一次主题班会,主要是对团史知识作进一步的了解,更深刻的提醒作为一名团员他所拥有的权利及应尽的义务。同学期,软件学院青年志愿者服务队组织了多次的活动。在每次活动中我班的青年志愿者都积极参加,同时班里的非青年志愿者也积极要求加入义务服务的团队。因为我支部是一个充满激昂生命的一伙团队,他们乐观积极、力求创新。三、工作力求真实、征求质量作为班里的团支书,我认真地感受了每位同学的感言,才发现真的还有好多事情是还没有做到的。来自不同生长环境的同学们有着很多表面并没有展露出来的想法,有很多不同性格的人,还有一些和其他同学一样有着热情但羞于表露的人。作为班内的团支书,我想我有义务来关心同学们更多心灵上的需要,这也是我发现在以往工作中的不足之处,所以在今后的工作生活中,我会在这方面倾注更多的力量。抱着这样的心态,9月份我团支部组织了一次心灵交流活动。主要是通过交流的形式将同学们堆积在心里的那份压抑释放出来,使他们更好的表现出自己出色的`部分,让他们更好的爆发出自己的力量做出他们的自己,同时也希望通过这次活动更进一步的增进同学之间的友谊,以勤补拙,互通互惠,共同友好激昂的将本班的特色发挥到最好。在这学期中我们班的同学都非常努力,思想上积极向上、学习上认真刻苦、生活上乐观豁达,在这总氛围下我班又进一步的得到了发展。同时更有一批批优秀的班干、团干在此期间起到了先锋导航的作用,为了表示对他们工作的肯定我班将民主评议结果分别上报了院、校。因为工作的优秀他们分别被评为了校“优秀团干”、校“优秀团员”、院“优秀团干”、院“优秀团员”的荣誉称号。在对班干的肯定工作中,我们也通过民主选举推出了一批优秀的团员进行了党校培训,而且都合格结业了。四、反思不足,吸取教训回顾一年的工作,我支部在共同取得成绩的同时,也感觉到仍存在许多不足,具体表现为:1、在工作计划的制定上,缺乏中长远规划,这需要今后认真思考,科学制定。2、由于事必躬亲,让其他班委放手干方面略显保守,没有进行分明分工,一定程度上影响了团委干部的更快成长。3、工作中偶尔存在急躁情绪,不但于事无补,反而影响动作自信心。这需要在以后不断的提高个人修养。团支部书记工作总结篇【第二篇】团支部书记是团组织中的重要岗位,担负着组织、协调、指导团干部和团员的工作任务。作为一名团支部书记,我在过去一年中积极履行职责,努力开展各项工作,取得了一定的成绩。现在,我将对过去一年的工作进行总结,以便更好地总结经验、吸取教训、提升工作水平。我在团支部的组织建设方面取得了较为显著的成绩。我认真贯彻上级文件精神,积极组织开展各类活动,如团员招募、主题团日活动、团员大会等,努力提高团支部的凝聚力和战斗力。在这一过程中,我重视团干部的培养和选拔工作,不断加强对团员的思想政治教育,提高团干部和团员的政治觉悟和思想品质。在这一方面,我的工作总结是要不断强调思想政治教育的重要性,加强团干部的培训和指导,不断提高组织建设的能力和水平。我在团支部的活动策划和开展方面也做了一些有益的尝试和探索。我结合支部实际情况,精心设计各类丰富多彩的活动,如主题团日、志愿服务活动、文体娱乐活动等,吸引团员的参与和关注。在这一过程中,我注重发挥团干部的主力军作用,充分发挥团组织的凝聚力和组织力,不断提高团员的团结合作精神,加强团员之间的交流和互动。在这一方面,我的工作总结是要不断完善活动策划的机制和方法,提高活动组织的质量和效果,不断丰富活动内容和形式,满足团员的需求和期待。我在团支部的宣传工作方面也进行了一些有益的尝试和改进。我积极宣传团组织的政策、宗旨和活动,提高团员的认同感和归属感,促进团员的成长和发展。在这一过程中,我注重发挥媒体和网络的作用,加强对团组织的宣传和宣传效果,提高团组织的知名度和美誉度。在这一方面,我的工作总结是要不断提升宣传工作的水平和质量,不断拓展宣传渠道和方式,加强对团员的宣传教育,提高团员的文化素质和宣传意识。作为一名团支部书记,我在过去一年的工作中取得了一定的成绩,但也存在一些不足和问题。在今后的工作中,我将继续努力,继续改进,不断提高自己的工作水平和能力,为团组织的发展和壮大做出更大的贡献。希望在未来的工作中,我能够更加努力,更加精益求精,为团组织的事业添砖加瓦,不辜负组织和团员的期望与信任。团支部书记工作总结篇【第三篇】一、部门全称:闽江学院中文系团委网络部二、干部及职务:古欢妮(网络部正部)、林芝辉(网络部副部)三、工作总结目录:1、网络部老队员晋升工作总结;2、网络部迎新工作总结;3、网络部纳新成员工作总结。四、工作总结内容:(一)网络部老队员晋升工作总结1、工作流程(1)20XX年9月,部长古欢妮对全体队员的工作绩效进行考核(2)20XX年7月,名誉站长林海、统筹团团助张云清对全体队员的业绩、能力、态度进行考核。(3)20XX年8月,综合绩效业绩能力态度的考核成绩,制定出合格与不合格的标准,不合格的直接“接受解聘”,合格的拥有自主选择权。给相关人员发《离任申请表》,确定离任人员,并做出新人员补充计划。老队员直接晋升。2、工作效果此项工作完全按照原计划进行,比较顺利。(二)网络部迎新工作总结1、工作流程暑假期间:使用“闽江中文社区”这个交流平台,为新生提供快捷、便利、齐全的信息。(1)开设“新生接待(20XX级)”专门版块。其中分类为“公告”“录取”“招生”“答疑”“其他”。在明显位置拉出横幅广告迎新。(2)在版块更新各类信息,并进行互动。网络部要做好带头作用,同时配合其他部门的工作。希望自律会公寓部也能及时更新相关信息,因为新生对住宿生活等相对比较关注。(3)招生录取工作方面,我系有优势主力林海学长,在学长的带动和管理下,我们协助补充相关的招生录取资讯。同步调用精华信息到社区的微博,方便更多人通过网络了解到相关资讯。(4)网络部做好后台新会员审核工作,发现新生要及时记录和主动联系,同时在其他网络论坛、群、吧等积极发现新生,首先引导新生加入中文系20XX新生群和注册我们的社区。(5)鼓励五委各部门在暑假就开始利用社区来介绍宣传自己的部门,为招新贡嘎做打下基础。同时,把部门工作计划等信息透明化公布,以便展开讨论和纠错,方便未来工作的开展。(6)新生未到之前主要通过网络与我们接触,所以各部门干部在暑假期间不能放松,尽量多登陆QQ看新生群,多登陆社区看新生接待版块,多参与讨论交流。暑假期间,该干部的迎新工作力度,在社区和Q群的表现可以监测。(7)五委各部门都有专管领域,网络部在网上值班,若在社区或微博有发现新生的提问,及时联系相关部门负责人,而部门干部也应及时去做出回答。倘若网上的动静不大,也不能守株待兔,网络部将与其他部门共同合作,到各新生宿舍做调查咨询,再把疑难整合在社区,各部门要及时做出答疑,网络部也将及时通过网络传达给新生。2、工作效果此项工作基本按计划进行。但9月10日,社区网站服务器出现故障,系统重装,在服务器升级过程中,导致站点长时间无法登陆,给迎新网络专题的制作,其他部门的信息共享,带来了巨大的阻碍。此次巨大的损失,让我们认识到网站技术工作的重要性。今后,服务器维护的培训要落实到位,相关维护人员要一届一届培养下去。(三)网络部纳新成员工作总结这次纳新成员采取了“集体交流面试,笔试与现场答题相结合”的模式。1、原因:(1)网络部部门刚成立,大家对网络部极不了解;(2)网络部需要的不是能说会道的面霸,而是扎实肯干、思维活跃、虚心向上的进步青年;(3)借此机会,推销网络部、社区网站,聚集对网络有兴趣的人才;(4)网络部就是个创新,网络部纳管理员的模式也必定是要创新。2、优点:(1)打破传统的面试框条,使现场氛围更加和谐;(2)容纳多名评委,对信任考察更加全面细致,更加民主公开;(3)不仅是场面试,也是场活动,由老队员们通力合作完成,锻炼了大家的组织协调能力;(4)现场评分与笔试评分相结合,不仅使考察更贴近部门需要,也让老队员们对将来的“同事”现有大概了解。3、缺点:(1)由于此次面试需要使用多媒体,而多媒体使用证与教室借用单的使用人的名字不同,导致跟楼管交涉10多分钟,耽误了面试开始的时间。解决:解释并缩短老队员介绍时间,以在预计时间内完成。(2)预期人数与先擦好难过人数不同,导致座位编号有变动。解决:采编团黄文静、陈艳艳,依据现场人数,灵活安排好位置。(3)现场面试题目只有5条,准备不够充分,导致多名新生抽到同样题目,难以拓展思维。解决:信息团陈蔚侃提出让现场评委可以根据新生的回答补充提问,以进一步交流和考察。(4)笔试没有通知新生,导致新生大都没带上笔。解决:副部长林芝辉,买好20支笔给现场分发。4、效果:(1)新生参与整场纳新过程,在19点到21点的相处中,主持人、评委都能很好地观察新生的每个细节表现,做好现场评分,避免短时间观察的片面性。(2)新生留下笔试答卷,面试过后,卷子在每个老队员手里流动评分,进一步了解新生的内心世界,避免仅考察其外在表现的片面性。(3)在9月18日,已经做好大致计划,晚上,部分老队员一同参与了讨论,19日做出了非常详尽的《纳新全攻略》,所以现场出现一些意料之外的状况,也能及时按计划略微调整后继续进行。(4)面试后,新生不但认清了自己,也认识了新朋友,这场特别的面试,在愉快的气氛中结束。(5)面试后的'评分,也有具体的流程计划,使工作有条不紊。(6)面试的进展和相关通知,采取了飞信、短信、QQ三者相结合的方式,确保通知到位。团支部书记工作总结篇【第四篇】本人现担任庙后社区团支部书记这一职位,在过去的一年里我作为庙后社区团支部的主要负责人,能够立足本职岗位,爱岗敬业,在党和上级团组织的领导下,坚持以人文本,服务群众的工作原则,升入学习实践科学发展观,求真务实,扎实工作,完
本文标题:团支部书记工作总结范文【汇编4篇】
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