(精编)县委组织部部长在先锋引领工程暨党员教育管理质量年推进会上的交流发言

县委组织部部长在“先锋引领”工程暨党员教育管理质量年推进会上的交流发言今年以来，我县扎实开展“先锋引领”工程，通过党员队伍建设赋能、党员教育培训提质、党员作用发挥增效三个维度精准施策，着力提升党员教育管理质效。加大党员队伍建设力度。着眼于有效巩固党的执政基础，坚持始终把政治标准放在首位，严格执行发展党员5个环节25项程序，落实县级联审制度，对发展对象进行全面“体检”，坚决防止“带病入党”，注重从青年和产业工人、农民工、和“三新领域”党员群体中发展力度，持续优化党员队伍结构，2024年发展农村党员129名、产业工人20名、农民工28名、三新领域26名、高技能人才2名。开展村党组织书记力量培育储备行动，组建“导师帮带”结对323对，扎实推进“一村一名大学生”村干部培养计划，支持25名党员村干部及后备人选提升学历，全县94.1％的村实现一村一名大学生配备，村干部队伍学历水平、结构不断优化。全面推行“五返五带”模式，确定15条措施畅通党员、人才回引渠道，为高质量做好下一轮村“两委”集中换届奠定坚实基础。拓展党员教育培训深度。认真落实新一轮全国党员教育培训工作规划，持续巩固主题教育成果，严格落实“第一议题”制度，结合开展党纪学习教育，深化“五学模式”，坚持将《中国共产党纪律处分条例》纳入党员干部教育培训主体班次及县乡两级党校培训重点学习内容，牵引带动全县2万余名党员全过程、全方位、全覆盖参与培训学习。制定下发《关于进一步加强党员干部党性历练的实施意见》，紧盯5个方面18条措施强化党员党性修养。按照省市选优调训、县级普遍培训、领域集中轮训、乡镇兜底培训的联动培养模式，统筹推进全县各领域党员集中轮训工作。截至目前，全县参加省级示范培训64人、市级重点培训14人、县级重点培训2415人、各领域集中轮训771人，同时按照60岁以下农村党员集中轮训一遍的目标，全县依托乡镇党校开展农民党员进党校集中轮训培训班43期4904人次。提升党员作用发挥效度。充分激发党员先锋模范作用。结合“结对帮扶·爱心x”工程，认真落实“双报到”制度，督促县直机关和企事业单位2755名在职党员到社区常态化报到服务，围绕高质量追赶发展重点工作，组建党员突击队247支，设立党员示范岗3196个，划分党员责任区3491个，着力拓宽党员日常发挥作用的内容和载体；扎实开展流动党员管理攻坚行动，以党支部为单位，先后4次全覆盖拉网式摸排流动党员191名，动态闭环管理，督促323名党支部书记建立“1+N”联络服务机制，探索发放《流动党员活动证》300本，依托“x党建”信息化平台督促流动党员及时报到、接受管理，因地制宜打造纸坊社区流动党员服务驿站，主动衔接流出地党组织，实现流入党员纳管率达到100%；按照“小切口、操作性强”的原则，各领域党员立项实施“党员示范项目”251个，切实将党员教育培训成效转化为为民办事服务、助推追赶发展的强大动力。