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国企三项制度改革总结【精选5篇】国企三项制度改革通过完善管理、优化结构、激励机制,提升了企业效率,增强了市场竞争力,推动了国有经济的健康发展。以下是网友分享的国企三项制度改革总结相关文档,供您借鉴参考!国企三项制度改革总结【第一篇】1.两整治一改革工作总结“两整治一改革”专项行动开展情况工作总结为深入贯彻落实《国土资源部党组关于国土资源系统开展两整治一改革专项行动的通知》(国土资党发[2010]45号)和《省国土资源厅委员会关于全省国土资源系统开展两整治一改革专项行动的通知》(*国土资党委发[2010]号),根据省国土资源厅《关于印发贯彻两整治一改革部署切实加强土地储备机构管理工作实施方案的通知》(*国土资发〔2010〕*号)要求,结合工作实际,土地储备中心从抓机构建立、抓自查自纠、抓制度建设三方面着手,积极推进两整治一改革专项行动的开展。现将前段工作情况总结如下:2.工作总结开头开头语:在全体同事的共同努力下,在公司领导的全面支持、关心下,本着一切为客户服务的宗旨,围绕优化服务、拓展xxx和xxx的宣传和信息的功能,从客户的利益角度服务、业务管理、提高企业的知名度和利益最大化,通过扎扎实实的努力,圆满地完成了2016年的工作。现将一个来个人工作总结报告如下。回顾这半年的工作,在取得成绩的同时,我们也找到了工作中的不足和问题,主要反映于xx及xxx的风格、定型还有待进一步探索。展望新的一年,我们将继续努力,力争各项工作更上一个新台阶。光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉,更上一层楼”,一定努力打开一个工作新局面。在2019年,更好地完成工作,扬长避短,现总结如下。光阴如梭,今年的工作转瞬又将成为历史,今天站在这个发言席上,我多想骄傲自豪地说一声:“一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望”。“务实、求实、抓落实”,对照公司的精益管理高标准严要求,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题如下。时光荏苒,2018年很快半年就过去了,回首过去的半年,内心不禁感慨。时间如梭,转眼间又将跨入另一个阶段,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。按说,我们每个追求进步的人,免不了会在终岁首对自己进行一番总结与评价。又是一年辞旧迎新时,回首过去的一年,倍感时间的紧迫。首先我代表公司董事长及各位领导,向一年来辛苦工作的各位员工表示感谢。同时我也在此代表各位员工,向一年来带领全体员工一起为公司的发展为了每个员工的平安幸福殚精竭虑的xxx表示忠心的感谢和诚挚的祝福。下面我代表公司就2018年的工作总结如下。结束语:在今后的工作中,我将不断加强个人修养,努力学习,努力提高工作能力,适应新形势下本职工作的需要,扬长避短,发奋工作,克难攻坚,力求把工作做得更好,树立办公室的良好形象。以上是我个人2016年年度工作总结,俗话说:“点点滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管工作室枯燥的还是多彩多姿的,我都要不断积累经验,与各位同事一起共同努力,勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,为了单位的发展做出最大的贡献。回顾过去一年的工作,虽然取得了不少的成绩,但我仍感自己有不少不足之处,,,,,,在以后的工作中,请大家给予我监督与建议,我将努力改进自己的不足,争取获得更好的成绩。今后要加强业务知识方面的学习,更多地深入经营户当中听取他们的意见及建议。不断开拓新思路,采取新举措,努力开创个协、私协工作新局面。同志们:2018年已经过去,机遇与挑战并存、风险与收益同在的2019正向我们走来。新的一年,万象更新,公司希望各位员工要积极行动起来,团结一心,爱岗敬业,奋力开拓,以更加饱满的热情,以更加昂扬的斗志,为实现公司2018年年度目标任务而努力奋斗!春风春雨春灿烂,新年新岁新起点。2016年将是xx公司在建筑业的改革之年,创新之年,奋进之年。新的征途已经指明,新的战斗已经开始。蓝图已绘,战鼓已响,我们定将不负使命,再谱新,共同创造公司美好的明天。总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献!各位员工,新的一年来到了,我们来说成绩已经成为过去,我们必须面对新的机遇和挑战,我相信在xxx的带领下,在全体员工的团结努力下,我们一定能够抓住机遇,战胜困难,迎接挑战。我坚信我们的明天会更好!3.十七大报告总结的改革开放以来的宝贵经验是十个结合既第一个结合,把坚持马克思主义基本原理同推进马克思主义中国化结合起来;第二个结合,把坚持四项基本原则同坚持改革开放结合起来;第三个结合,把尊重人民首创精神同加强和改善党的领导结合起来;第四个结合,把坚持社会主义基本制度同发展市场经济结合起来;第五个结合,把推动经济基础变革同推动上层建筑改革结合起来;第六个结合,把发展社会生产力同提高全民族文明素质结合起来;第七个结合,把提高效率同促进社会公平结合起来;第八个结合,把坚持独立自主同参与经济全球化结合起来;第九个结合,把促进改革发展同保持社会稳定结合起来;第十个结合,把推进中国特色社会主义伟大事业同推进党的建设新的伟大工程结合起来4.总结2019年里个人在工作中存在的不足国企三项制度改革总结【第二篇】尊敬的副市长,各位领导、同志们:国企改革是整个城市经济体制改革的中心环节,也是我县工作的重点和难点。自去年以来,在市委、市政府和市企改领导组的正确领导下,县委、县人民政府带领全县人民众志成诚攻难关,科学实施强规范,妥善安置保稳定,激活机制谋发展,通过艰苦努力,列入市政府考核的户重点企业改革任务已经全面完成,纳入县级考核的户国有和集体企业改革目标基本实现,个别企业正在进行扫尾工作。按照会议的安排,我代表县人民政府向大会简要汇报我县企业改革工作情况,不妥之处,请批评指正。,一、基本情况我县自启动企改工作以来,严格执行市委、市政府有关国企改革的政策和要求,在市督导组的有力督导和市企改办的精心指导下,通过各改革企业、企改工作组、县企改办和有关部门的艰苦努力,历经宣传发动、清产核资、产权界定、资产评估、制定方案和组织实施等工作环节,基本完成了户的企业改革任务。(一)纳入考核的户重点企业改革情况。我县列入市委、市政府考核的县电力公司、普洱电厂、县车队、县粮油收储公司、县粮油销售公司、县粮油工业公司、县金属公司、县机电公司等户国有企业,有职工人(其中:在职职工人,临时用工人,退休职工人),企业供养遗属对象人,总资产万元,总负债万元,净资产万元,历年累计亏损万元,安置职工资金万元(不含电力公司和普洱电厂名职工安置资金),人均万元。除此之外,县委、县政府从盐津实际出发,在不违背国企改革政策的情况下,立足企业自身发展需要,将国有独资的县水厂、柏树煤矿、煤炭公司等户企业纳入重点改革对象,与市下达的户企业一同实施改革、一同考核。因此说,我县实际列为国企改革的重点企业为户,共有职工人(其中:正式职工人,临时用工人,退休职工人),遗属补助对象人;总资产万元,总负债万元,净资产万元,历年累计亏损万元,安置资金万元(不含电力系统名职工安置资金);应终止在职职工身份人,已终止职工身份人。这户重点企业改革任务已于××年月底全面完成,列入市考核的户国有企业于××年月日通过了市政府验收,获一等奖。其中,股份制重组户,行业整合户,合股户,整体上划户;户县级重点改革企业通过内部竞卖的方式进行了改革。(二)全县企业改革情况。我县纳入本轮企业改革的国有和集体企业共户,涉及职工安置人,安置资金万元,企业有净资产万元,缺口资金达万元。目前,除茶叶公司、牛寨一支春罐头厂等少数企业正进行新企业注册、职工安置和完善相关手续外,其余改制企业已通过了两终止、一退出,企业运转良好,职工工作积极性显著提高,主人翁意识和责任感明显增强,企业经营效益明显提高。如原物资公司通过改革,终止了国有企业性质和国有企业职工身份,名职工全部成为股东,改制后的公司注册为盐津物资有限责任公司,除政府参股万元外,其余万元股金由股东持有,职工真正成为企业的主人,自负盈亏、自主经营、自我约束、自我发展的格局已经形成。他们抓住机遇,迎难而上,拓展业务,务求实效,取得了较为显著的成绩,营业收入成倍增长,上缴利税大幅增加二、主要做法和特点(一)主要做法⒈强化组织领导,确保企业改革工作有序开展。县委、县政府高度重视企业改革工作,及时成立了由政府县长任组长,县委副书记、政府副县长任副组长,相关单位主要负责人为成员的盐津县深化企业改革工作领导组,下设县企业改革办公室,抽调了业务精、作风实的工作人员具体处理日常工作。实行了县五套班子分别联系户改革企业和五套班子领导分别挂钩企业改革工作的制度,积极帮助指导企业开展改革工作,为企业发展想办法、出建议,促使其走出困境。同时,为解决有人办事、能够办事的问题,从相关单位抽调了人组成个指导组,深入企业直接参与指导企业改革工作,为我县企业改革工作有序开展提供了保障。⒉加强政策宣传,防止暗箱操作。县政府根据昭政发〔〕号文件精神,制定下发了盐政发〔〕号文件《盐津县深化国有企业改革若干规定》,为全县企业改革提供了政策依据。县企改办适时以《国企改革快报》及时对国企改革动态进行广泛宣传,各改革企业切实加大宣传力度,共印发政策性宣传资料达余份,做到了改革政策职工皆知;在电视台开辟了栏目宣传企改政策,全面报道企改工作,利用《云南经济信息报》、《昭通日报》、《盐津报》等媒体刊载了反映我县企改工作的文章,较好地树立了典型,促进了大面工作推进;宣传部门配合企业改革在县城醒目位置开办专栏,对企改有关政策条款、企改中涉及的有关问题、职工安置补偿办法和标准等向社会公开,接受社会各界的监督,防止了企改中的暗箱操作。与此同时,还利用标语、板报、会议等形式广泛宣传改革,全县共书写大幅标语条,召开职工会议余次,切实营造了良好的改革氛围。⒊全面摸清家底,做到了有的放矢。各企业在企改工作组的指导下,对本企业的情况进行全面清理,做到了数据准确,情况明了,方法得当。一是全面摸清职工的基本情况,进行了张榜公布;二是对企业资产、债权、债务、经营情况进行了全面清理;三是请中介机构对资产进行了认真评估;四是对职工安置补偿金提前进行了预算;五是对各种历史遗留问题进行了妥善处理。⒋加强督促检查,确保企业改革整体推进。一是县委、政府领导既挂帅、又出征,经常深入企业,听取企业工作情况汇报,及时解决企业在改革中遇到的困难和问题;二是市督查组加大对我县企改工作的督促检查力度,每一阶段都进行督查指导,进一步增强了我县全面完成企改任务的责任感和紧迫感;三是县企改办从宣传发动、调查摸底到方案制定、上报,全力以赴,先后深入企业余次,帮助企业解决实际困难和问题,对个别困难较大的企业,集中精力,重点突击,保证了我县确定的重点企业全面推进改革。⒌企业积极主动,全力配合抓好改革。各改革企业法人认识到位、工作到位、措施到位,加强对改革工作的领导,积极负责地做好改革相关工作。一是用县委、县政府出台的政策统一职工思想,确保改革稳步推进。二是从维护广大职工的利益出发,准确核算职工的安置补偿金。三是认真做好清产核资工作,确保国有资产不流失。四是坚持一手抓改革、一手抓生产,做到生产与改革两不误、两促进。⒍企改办认真履职,切实加强工作指导。县企改办在整个改革过程中,充分发挥了工作指导和业务指导的作用。一是认真宣传改革政策,耐心细致地做好企业改革政策解释工作;二是满腔热情地做好来信来访,讲解政策,化解矛盾;三是指导企业用好、用活、用足企业改革政策;四是严把政策关,为企业提供政策依据,搞好各种服务;五是帮助企业妥善处理历史遗留问题。(二)主要特点我县企业改革工作始终坚持以两终止、一退出、一发展为前提,以三个有利于为标准,以产权制度改革为突破口,以改
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