青年精神素养提升工程—X公司“三学”深入开展对标讨论活动

1/2青年精神素养提升工程—X公司“三学”深入开展对标讨论活动青年精神素养提升工程-X公司三学深入开展对标讨论活动按照青年精神素养提升阶段性工作要求，中国石油渤海钻探X公司扎实开展对标讨论活动，通过组织青年参观网上石油精神教育基地、观看石油工业影视剧、组织团支部书记、青年骨干深入班组宣讲等形式，引领青年在思想上、行动上主动向先辈对标看齐，培养有志气、有骨气、有底气的新青年。01沉浸式云端领头学结合大港油区、三厂两个基地疫情防控有关要求，通过开展团支部书记云端领学，提升青年精神素养，补足青年信仰之钙。通过学习石油前辈奋斗故事，组织开展奋斗故事分享，组织青年沉浸式重温大庆精神铁人精神，增强作为石油人的自豪感，传承艰苦奋斗优良作风。02集中式研讨分享学组织团员青年开展学前辈、当先锋主题研讨，一同分享心得体会，引导青工在交流中碰撞出更多激情火花，增强青工干事热情。同时，组织开展思辨会，动员青工参与三对标大讨论，从与前辈比我们差什么、躲什么、还要充实什么开展剖析，提出整改措施，接受全员监督。03地毯式排查融合学将对标讨论活动与安全生产示范岗创建活动相结合，发挥青年隐患侦察兵要点宣传兵岗位监督兵作用，认真查找安全隐患，建立整改落实台账，把发现问题、整改问题、消除隐患贯穿活动全过程。