2025年市直机关党建工作要点

二道中学第一次教职工大会的筹办工作方案教职工大会是教职工行使民主权利、参政议政、民主管理学校的重要形式。为充足发挥教职工的积极性、发明性，发挥主人翁作用，根据有关规定，经学校党组织研究决定，拟于6月19日召开第一次教职工大会。一、指导思想教职工大会是学校教职工行使民主权利，参与学校管理的基本形式，具有广泛的群众性、较完备的工作制度和组织体系，具有一定的法律地位。通过教职工大会，有助于提高工会的地位和威信，充实工会的内容，增进工会的工作。建立教职工大会制度，能深入保障工会作为职工群众重要代表者的地位，使工会可以在维护学校利益的同步，更好地维护教职工的民主权利和利益，做到有权有责，能更有效地开展工作。二、第一次教职工大会召开的时间教代会拟在6月19日(星期五)召开，会期一天三、第一次教职工大会重要议程首先工会主席核算出席大会的教职工人数，须超过全体教职工总数的三分之二可宣布开会。大会重要议程是：1、校长工作汇报。2、由有关负责人做专题议案的汇报。3、由工会主席就上次教职工大会诀议、决定的贯彻和提案处理等状况，向大会作汇报。4、以工会工作小组为单位对提交本次大会讨论通过的各项决策、决定草案提交大会并进行阐明。5、对决策、决定进行举手表决并宣布成果。6、民主评议干部。7、进行大会总结。四、大会主席团的构成大会主席团组员必须由学校和学校工会重要领导干部和教师代表及有关人员构成，教师占多数。主席团提议名单，由工会广泛征求意见，经筹办领导小组讨论通过后，提交预备会议选举。五、第一次教职工大会专门工作机构第一次教职工大会专门工作机构设如下几种工作小组：即校务公动工作小组；民主评议干部工作小组；权益保障工作小组；提案工作小组；教育教学工作小组、资料归档整顿小组。六、筹办工作日程在5月20日(星期二)召开教职工大会筹办会。提出教职工大会工作方案，推荐大会主席团提议名单及各教代会专门工作小组组员名单交校党委讨论通过；确定大会中心议题、日程、议程；校务公开、民主评议干部方案等。6月2日(星期一),将大会审议通过或决定的有关材料草案印发给各部门，广泛证求意见。各工会小组组长整顿出讨论后所提出意见和提议汇总书面报工会，工会整顿归纳后于教职工大会召开前交学校行政主管部门，由行政根据审议意见、提议修改有关议案。6月6日(星期五)召开第一次教职工大会预备会，选举产生第一次教职工主席团(由党、政、工重要负责人和教师代表构成);印发修改后的草案，并对草案进行深入讨论，以便在教职工大会上可以顺利通过。七、工作机构成立第一次教职工大会筹办工作领导小组(组员排名不按姓氏笔划排列)组长：组员：筹办工作领导小组下设如下工作组：1、组织组组长：成员：2、提案组组长：成员：重要任务：负责提案搜集、确认、整顿工作。3、秘书组组长：成员：重要任务：(负责起草开幕词、闭幕词、会议主持词、决策草案、上级领导发言、会议记录及多种文字材料工作。)4、会务组组长：负责会场的布置、教职工大会讨论小组的安排、后勤保障及会议期间的服务。5.宣传组组长：成员：负责会议期间音响、摄影及宣传工作。八、经费预算本次会议经费由学校行政提供保障，费用约元，另附明细清单。5月13日第一次教职工大会提案征集工作的通知各处室、各年级：经学校党支部同意，我校第一次教职工大会将于7月6召开。决定在近期组织开展提案征集工作，现将有关事项告知如下：一、提案工作指导思想和原则围绕学校改革和发展，突出教学、科研、管理、教职工队伍建设、有关学校改革发展建设，搜集对学校工作影响较大的意见和提议，从维护广大教职工的切身利益出发，集思广益。二、提案征集对象我校全体教职工。三、提案内容A.符合下述条件之一者可列为提案：1、围绕学校改革和发展，突出教学、科研、管理、教职工队伍建设、有关学校改革发展建设，对于学校工作影响较大的意见和提议；2、波及众多教职工切身利益，影响面较大的意见和提议。B.有下述状况之一者既不作为提案，亦不作为一般性意见和提议，不予受理。①、不符合党和国家的方针、政策、法律、法规。学校职权范围之外的问题；②、学校没有能力与外界联络促成处理的问题；③、与提案的严厉性、科学性、可行性相悖的意见和规定。四、提案格式1、提案必须是“一事一案”、“一案一表”。2、提案应在统一印发的提案表格上书写，容许另附页补充。3、提案必须包括如下三部分：(1)提案标题，即规定处理什么问题；(2)提案内容，即提出提案的理由、原因或根据；(3)提议措施，即提出处理问题的主张和措施。4、提案书写必须字迹工整，符合规范。5、每个提案人都必须亲自签名。五、规定1、教代会提案是全校教职工通过教代会参与学校民主管理的重要形式，是学校工作决策民主化、科学化的重要渠道。各教师要高度重视提案工作，积极参与提案工作。2、每位教师应以严厉负责的态度行使提案权。提案应围绕学校中心工作。拟订提案前应进行调查研究，做到“实事求是，反应大事，一事一案，言之有据，分析清晰，提议详细，3、提案必须有3名以上(含3名)我校教师代表联合签名提出，其中1人为提案人，其他为附议人。4、征集提案时间为即日起至4月20日。纸质提案表以年级为单位送工会办公室。某某小学工会委员会3月15日小学第一次教职工大会提案表提案人附议人提案内容案名理由整改措施的提议1、审核意见(1)立案(2)退回重提(3)作为意见、提议转直接答复提案人。提案工作委员会(小组)提案人(签名)年月日2、实行部门经研究确定本提案由负责实行，请于年月日前完毕。单位有关领导(签名)年月日3、实行状况及成果实行部门：负责人(签名)年月日4、实行成果意见反馈提案人(签名)年月日凤凰镇郭岗小学第一次教职工大会提案分类办理状况汇总表序号提案类别案号提案名称提案人附拟人提案理由整改提议答复部门答复内容第一次教职工大会学校文献(草案)征求意见的通知各位教职工：第一次教职工大会确定于7月6日召开，本次会议将审议下列文献：1、《绩效考核方案》2、《考勤制度》3、《班主任考核方案》现将以上文献征求意见稿发给你们，望你们广泛征讨教职工意见，与年级教职工认真讨论，并将搜集到的意见以各年级工会小组为单位整顿上报大会筹委会，学校将于6月26日召开教代会联席会议，根据你们的意见整顿修改，以便交第一次教职工大会暨三届一次会员大会通过。第一次教职工大会筹委会6月21日第一次教职工大会文献(草案)征求意见状况汇总一、教职工绩效考核评价措施1、将考核成果公告，阳光操作。2、请假不在岗与在一线的有所区别3、党员评价和班主任考核与绩效考核不应挂钩，分开考核评价。4、该措施中第六大点D小点中，营养餐已不存在，措施中应对应取消。5、工作量计算中，晚托管已予以了对应的补助，不应再在分值上加分，反复奖励，而拉大差距。6、突出重点及学校中心工作，分年级分部门进行考核。7、扣分比例较大，而加分比例太小，带班的教师带得不好的要扣分，不带班的反而没有扣分项。8、领导干部与教师考核分开，合适划分评优比重，对不愿带的年级合适倾斜。(评优评先)9、五年内得过优秀的教师作出让步，顺次下滑，让没有得过优秀的教师也能评上优秀，对广大教师进行鼓励。(评优评先)10、“德育工作”与“师德、信访稳定”工作评价有重叠现象，应合二为一。11、党员评价在党内民主评议中评价，对干部的评价由全体教职工在民主评议干部中去评价，不分层次，只限比例。二、教职工考勤管理制度1、一天当中在既无检查，又无课的时候可稍微放宽一点。2、此《制度》应与《绩效考核》中的“考勤”整合到达一致。3、“请假规定”第一条中应阐明超假的处理措施。4、既然大课间、中午值班折合了课时，不履职的理应对应记入考勤。5、“考勤时间”在体现上应属于“考勤纪律”,防止赘述。6、贯彻到位，记载到位，评价到位，统一尺度。7、按月公布考勤成果，对全勤予以奖励。8、对老年教师和身体不好的教师应考虑实际状况，酌情记载。三、班主任考核措施1、与否按学生年龄段进行打分。2、成果第日通报，每周公开，每月公告，每期总结。3、班级资料建设及时公告检查成果，重视过程的贯彻。4、内容过于繁杂，将考核措施和评分细则分开，利于阅读与操作。5、第三条中，且“优良不出目前同一年级”值得商榷。6、既然一人当一学期班主任，提议班贴也一人得一学期。第一次教职工大会名单特邀嘉宾(10名):第一次教职工代表大会的请示党支部：根据《湖北省教职工代表大会工作规程》和《新洲区学校教职工代表大会工作细则(试行)》中有关“教代会代会每届任期三年”的规定，我校教职工大会于6月至6月任期届满，需准时改选换届，现就召开第一次教职工大会有关事宜请示如下：一、会议指导思想教职工大会是学校教职工行使民主权利，参与学校管理的基本形式，具有广泛的群众性、较完备的工作制度和组织体系，具有一定的法律地位。通过教职工大会，有助于提高工会的地位和威信，充实工会的内容，增进工会的工作。建立教职工大会制度，能深入保障工会作为职工群众重要代表者的地位，使工会可以在维护国家、学校利益的同步，更好地维护教职工的民主权利和物质利益，做到有权有责，能更有效地开展工作。二、会议重要议程1、校长工作汇报。2、财务工作汇报。3、由行政有关负责人做专题议案的汇报。4、以工会委员会为单位对提交本次大会讨论通过的各项决策、决定草案提交大会并进行阐明。5、对决策、决定进行举手表决并宣布成果。6、民主评议干部。7、进行大会总结。三、拟提交大会审议、通过或决定的方案、议案、重要规章制度1、教职工绩效考核评价措施2、考勤管理制度3、班主任工作考核措施四、重要议案的会前公开以及职工讨论的状况学校成立专班对重要议案进行会前公开和集中讨论，对议案的处理方式合理合法，教师反响很好。五、拟采用的表决方式：举手表决和投票表决。六、第一次教职工大会筹办工作的组织领导与机构及筹办工作安排(见筹办工作方案)七、会议日程安排5月20日(星期二)召开第一次教职工大会筹办会。6月27日(星期五)召开第一次教职工大会预备会。7月6日(星期六)召开第一次教职工大会。以上汇报，妥否，请批复!小学工会委员会年5月20日第一次教职工代表大会的请示镇教育工会：根据《湖北省教职工代表大会工作规程》和《新洲区学校教职工代表大会工作细则(试行)》中有关“教代会代会每届任期三年”的规定，我校教职工大会于6月至6月任期届满，需准时改选换届，现就召开第一次教职工大会有关事宜请示如下：一、会议指导思想教职工大会是学校教职工行使民主权利，参与学校管理的基本形式，具有广泛的群众性、较完备的工作制度和组织体系，具有一定的法律地位。通过教职工大会，有助于提高工会的地位和威信，充实工会的内容，增进工会的工作。建立教职工大会制度，能深入保障工会作为职工群众重要代表者的地位，使工会可以在维护国家、学校利益的同步，更好地维护教职工的民主权利和物质利益，做到有权有责，能更有效地开展工作。二、会议重要议程1、校长工作汇报。2、财务工作汇报。3、由行政有关负责人做专题议案的汇报。4、以工会委员会为单位对提交本次大会讨论通过的各项决策、决定草案提交大会并进行阐明。5、对决策、决定进行举手表决并宣布成果。6、民主评议干部。7、进行大会总结。三、拟提交大会审议、通过或决定的方案、议案、重要规章制度1、教职工绩效考核评价措施2、考勤管理制度3、班主任工作考核措施四、重要议案的会前公开以及职工讨论的状况学校成立专班对重要议案进行会前公开和集中讨论，对议案的处理方式合理合法，教师反响很好。五、拟采用的表决方式：举手表决和投票表决。六、第一次教职工大会筹办工作的组织领导与机构及筹办工作安排(见筹办工作方案)七、会议日程安排5月20日(星期二)召开第一次教职工大会筹办会。6月27日(星期五)召开第一次教职工大会预备会。7月6日(星期六)召开第一次教职工大会。以上汇报，妥否，请批复!工会委员会年5月13日第一次教职工大会的请示小学党支部：学校建立教职工大会制度，吸取教职工参与民主管理是法律和上级文献所规定的，为了增进学校各项工作的规范化、制度化、科学化，良性发展，提高教职工民主管理意识，充足体现教职工各项职权的贯彻，同步为了充足调动广