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部门离职原因学历市场部待遇不理想博士采购部职业前景不理想研究生财务部夫妻两地分居本科人力资源部离家较远大专生产部工作压力太大高中企业管理部中专1、根据需要输入基础参数2、离职统计表除工作年限自动生成及部门、离职原因、学历可下拉选择外,其他项目需手动输入3成无需输入、离职统计表除工作年限自动生成及部门、离职原因、学历可下拉选择外,其他项目需手动输入3、离职原因分析表自动生编号离职日期部门姓名入职日期工作年限年龄15月1日市场部张12013/5/132926月3日采购部张22012/9/1233036月25日财务部张32011/7/642947月12日财务部张42008/9/873257月13日人力资源部张52008/9/922567月14日生产部张62008/9/1052377月15日企业管理部张72008/9/1163087月16日生产部张82008/9/1273197月17日生产部张92008/9/13432107月18日生产部张102008/9/14133117月19日人力资源部张112008/9/15234127月20日生产部张122008/9/16335员工离职记录表学历离职原因本科待遇不理想研究生职业前景不理想本科夫妻两地分居本科待遇不理想本科离家较远大专待遇不理想研究生待遇不理想中专工作压力太大大专待遇不理想高中工作压力太大本科待遇不理想高中离家较远员工离职记录表部门人员总计离职人数离职比率排名市场部8112.50%5采购部5120.00%2财务部8225.00%1人力资源部12216.67%4生产部10055.00%6企业管理部5120.00%2学历人员总计离职人数离职比率排名博士1500.00%6研究生3026.67%2本科12054.17%5大专3026.67%2高中20210.00%1中专1516.67%2离职原因离职人数占比排名待遇不理想650.00%1职业前景不理想18.33%4离职人员部门分析离职原因分析离职人员学历分析12.50%16.67%5.00%0.00%5.00%10.00%15.00%20.00%市场部采购部财务部人力资源部生产部企业管理部不同部门的离职比率0.00%6.67%4.17%6.67%6.67%0.00%2.00%4.00%6.00%8.00%博士研究生本科大专高中中专不同学历的离职比率不同离职原因占比待遇不理想夫妻两地分居18.33%4离家较远216.67%2工作压力太大216.67%250%8%8%17%17%待遇不理想职业前景不理想夫妻两地分居离家较远工作压力太大12.50%20.00%25.00%16.67%20.00%15.00%20.00%25.00%30.00%不同部门的离职比率6.67%6.67%10.00%6.67%8.00%10.00%12.00%不同学历的离职比率待遇不理想8%8%17%17%42%8%不同部门离职人数占比市场部采购部财务部人力资源部生产部企业管理部0%17%41%17%17%8%不同学历离职人数占比博士研究生本科大专高中中专待遇不理想职业前景不理夫妻两地分居离家较远工作压力太大1、根据需要输入基础参数2、离职统计表除工作年限自动生成及部门、离职原因、学历可下拉选择外,其他项目需手动输入3、离职原因分析表自动生成无需输入
本文标题:员工离职记录与统计表(原因分析)
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