职业生涯管理作业及个人职业生涯5年规划

1、谈谈学习《职业生涯管理》这门课的收获，以及印象深刻的内容。答：通过这门课程的学习，我收获到了很多。第一，职业生涯规划可以发掘自我潜能，增强个人实力。一份行之有效的职业生涯规划会：①引导正确认识自身的个性特质、现有与潜在的资源优势，帮助你重新对自己的价值进行定位并使其持续增值；②引导对自己的综合优势与劣势进行对比分析；③使树立明确的职业发展目标与职业理想；④引导评估个人目标与现实之间的差距；⑤引导前瞻与实际相结合的职业定位，搜索或发现新的或有潜力的职业机会；⑥使你学会如何运用科学的方法采取可行的步骤与措施，不断增强你的职业竞争力，实现自己的职业目标与理想。第二，职业生涯规划可以增强发展的目的性与计划性，提升成功的机会。生涯发展要有计划、有目的，不可盲目地撞大运，很多时候我们的职业生涯受挫就是由于生涯规划没有做好。好的计划是成功的开始，古语讲，凡事预则立，不预则废就是这个道理。第三，职业生涯规划可以提升应对竞争的能力。当今社会处在变革的时代，到处充满着激烈的竞争。物竞天择，适者生存。职业活动的竞争非常突出。要想在这场激烈的竞争中脱颖而出并保持立于不败之地，必须设计好自己的职业生涯规划。这样才能做到心中有数，不打无准备之仗因此，我觉得职业生涯规划应该从大学生入学就开始培养、引导和训练，以便为学生未来一生的职业发展打下坚实的基础。这门课程我个人印象比较深刻的内容有：霍兰德职业性向理论，职业性向（包含价值观，动机，需求等）是决定一个人选择何种职业的重要因素。六种基本类型：实际型R，调研型I，艺术型A,社会型S，企业型E，常规性C。每个人都偏好于六种职业类型中的一类或多类。通过霍兰德的职业性向测试后，我发现自己是偏向于社会型的和常规型的。正好我大学所选择的专业也是属于常规型的财务管理。所以自己通过这个测试也明确了将来可能会往这个方向发展。2、写出三个比较能代表你性格的词语，并说明它们在你选择职业时的影响。文静：偏向于安静的性格，会让我更倾向于办公室一类的工作。就像办公室的文员这一块，可以在一个相对稳定的环境中工作。自己可能不太会选择像推销，跑业务，卖保险等这类的工作，需要和大量的人员进行沟通。认真：认真的性格让我在做事的时候可以更加专注，对于上级交代的工作都会认真的完成。所以认真的性格是我的一个优势，所以在选择职业的时候自己也会根据这一情况来做选择，虽说每一个职位都需要认真的态度，但像会计这一块就需要高度认真。耐心：即使遇到一时难以解决的问题也会耐下性子，寻求对策，或者与同伴商量找到最佳解决之道。所以可以做到和同伴很好的沟通与协作。3、“成功在于机遇”和“天道酬勤”的说法，你更倾向于哪种说法，并说明理由。答：我更偏向于“天道酬勤”的说法。“天道酬勤”这个成语的意思是：上天会按照你的付出给以勤奋的人们相应的酬劳。多一分耕耘，多一分收获，只要你付出了足够的努力，那么付出的努力就算现在没有看到直接的收益，将来也一定会得到相应的回报。也就是说机遇是给有准备的人的。我很同意这样的说法。机遇固然重要，但也要你有实力才能把握的住它。一个“勤”字囊括了人生的必经之路。从进入学校开始，老师就再三告诫我们。要勤读书、读好书。要勤学、苦练。进入社会到了工作单位，更要心中有“勤”。不管什么工作只要存在就是合理的。不管分配你是什么工作，不论你的专业是否对口，只要心中有“勤”的理念，工作上有“勤”的态度，行为上有“勤”的习惯，你就能胜任自己的工作，“业精于勤而荒于嬉”，一个“勤”字能改变人的一生。所以我认为成功在于“天道酬勤”。4、以下是两个压力面试的题目，请你站在人力资源管理者的立场，说说怎么样回答才能让你满意？第一道题：你在前面几个环节都表现得不错，我们也对你充满了期待，但是，今天你在这个关键环节表现得实在让我们失望，这让我们没有办法录用你。答：很抱歉在这个环节我表现的不够好，但是还是感谢考官能给我这个表现自己的机会，已经经历了这么多的环节，我想考官对我也有了一定的认识。虽然这个环节我的表现欠佳，但我希望是否还可以有其他的机会让我证明自己的能力。我想我不会让您失望的！第二道题：经过试用期我们认为你个人工作表现还可以，就是很多人反映你的团队合作能力太差，为人很难相处，而我们这项工作很看重合作能力，实在是没有办法。答：在试用期中我和大家合作的可能不是很好。让我知道了自己的弱点，我想在这时候发现这个问题还不是很晚。我想在以后的工作中，我会吸取教训，认真适应，努力提高自己的合作能力，更好的发挥自己的优势。5、请你认真思考，写一个自己未来五到十年的职业规划。个人五年职业生涯规划一、自我评估1、职业兴趣业余时间喜欢听轻音乐、看书、上网。有时会与同学聊天，交流一下对问题的看法，或者讨教一些待人接物的方法；有时会独自一人多躲在安静的环境中思考问题，反思自己，哪些做对哪些做错，以及如何完善自己的人格和关注心理健康。懂得开导自己，并以己推人。己所不欲勿施于人，己所不乐勿加于人。待人真诚。很体贴别人，喜欢帮助别人。2、职业性格我的性格有些内向，但有时开朗、活泼。很积极向上，是乐观主义者，遇事都会从其好的一面观察，每天都会用微笑与别人打招呼。对事情大多抱有乐观态度。对挫折的承受力很强，对于成败看得很重，但大多数时候只是自己心里暗暗较劲。任何事情，只要我决定去做，就一定会尽自己最大的努力。不太喜欢喧闹的场面；语言表达能力一般，不善人际交往，在这方面对自己很缺乏自信；喜欢随遇而安，不喜欢领导，强制别人。3、职业能力现在就读于一所本二大学的财务管理专业。作为一名大学本科生，我认为自己还是具备一定的能力和基本素质的。英语，计算机基础技能，会计专业基础知识及相应的实验技能。现在正在读大二，在财务会计及税法等方面具有较多的优势。4、职业性向综合以上三点分析，以及之前做过的霍兰德职业性向分析得出自己属于常规型和社会型。根据自身的情况，我觉得适合自己的岗位有注册会计师行业和会计行业。二、组织与社会环境分析1、社会环境分析高端会计人才缺乏，普通会计人才过独木桥会计专业是大学中大众化的专业，全国数百所高校中几乎每个学校设有会计专业。每年都有成千上万的会计专业大学毕业生涌上人才市场，虽说会计是热门职业，在这种现状下普通和初级财务人员也明显供大于求。但高端财务人才却千金难觅。作为专业技术性很强和个人素质相对要求较高，且是企事业单位最重要的经济信息系统和控制系统的财务会计工作。越来越多的企业开始对其从业人员有了新的期望和要求。目前，具有几年会计工作实践经验，并且取得会计职称如注册会计师、ACCA、AIA等的中高级会计人才成为市场上抢手货。这些现状使其就业市场竞争日益激烈。面临这种现状作为当代大学生更应该好好筹谋自己的前途，做好合理的规划。此外，国际会计专业人才的需求逐渐趋热。据有关部门统计，截至目前，我国尚缺9万名与国际市场接轨的国际会计专业人才，专业人才的巨大缺口意味着我们正面临着拓宽国际视野和应对能力，向国际化、专业化迈进的崭新挑战。三、生涯机会评估会计专业的社会环境分析得出的：“高端会计人才缺乏，普通会计人才过独木桥”的状况。我认为自己的长期发展机会在于加强会计专业知识的学习，进一步的深入学习高端技能。因为本人还在大学学习会计知识，所以可以与时俱进，在大学期间考取作为高级会计师应该考取的证件。例如：会计从业资格证。取得会计从业资格证，在公司工作满两年后再考初级会计师，然后考中级、高级。考取了这些会计相关的证件，会对我的会计生涯的发展带来更多的优势和机会。四、职业生涯目标的确定大二下学期：1、强化专业知识;2，如果英语四级通过，为英语六级做好准备;3，拿到国家计算机二级证书;3，广泛阅读财经类知识;4，积极参加社会实践活动。大三上学期：1、通过英语六级考试;2，强化所学专业知识并运用到实际当中;3积极参加社会实践活动。大三下学期：1、了解社会信息，积极把物社会发展脉络;2，运用专业知识，为就业做好精心准备;3，实习期间从最基础做起，用在基层就业为指导思想。大四实习阶段：1、开始毕业后工作的申请，积极参加招聘活动，在实践中校验自己的积累和准备;最后，预习或模拟面试。积极利用学校提供的条件，了解就业指导中心提供的用人公司资料信息、强化求职技巧、进行模拟面试等训练，尽可能地在做出较为充分准备的情况下进行施展演练。开始试业，就是真正的实习，找最相关的公司和工作了。在这个实习中，提前适应这个工作，尤其是生活方式上的适应，要做到最大限度与公司、工作合拍、匹配，同时最大化的补充自己所欠缺的知识与能力，还有操作性的技能，最大化减少自己与工作的差距，要时刻关注自己要应聘的那些公司，看他招聘的要求，然后照着做，了解公司动态。毕业后在一家企业工作，希望工资在2500以上。工作第一年：完成本科会计专业自学考试三门课程，取得自学考试会计专业本科文凭，努力与其他工作人员沟通，在和谐中共同进步发展。工作第二年：努力工作，平时不忘学习，积极参与公司管理。参与公司管理，提高专业技能，提高服务质量;。争取向大、中型企业发展，为日后的升迁工作做好准备。五、制定行动计划充分利用在校学习的时间，为自己补充所需的知识和技能。包括参与社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等.充分利用学校或社团提供的培训机会，争取更多的培训机会，提高自己的知识能力。充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往，用真心交往，多结交益友。六、评估与反馈动态反馈调整：在大学开始就要有一个明确的目标，对自己的职业生涯做一个明确的规划。也许以后情况有变，但你现在也有动力有目标去努力。目标要么不定，定了就一定要实行。现在正是我们为自己的个人职业生涯规划做好充分准备的时候，不能因为安逸的生活而放弃努力，因为小小的挫折而丧失信心，未来的命运是我们自己的，只要肯努力就会取得成功。