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DMAIC第3版,2006年8月Page1CaterpillarConfidential:Green简介单元0.2卡特彼勒6Sigma简介Module0.2-Page2DMAICVersion3CaterpillarConfidential:Green学习目标本单元结束时,您能够:陈述卡特彼勒在内部和整个价值链中使用6Sigma的原因陈述6Sigma在哪些方面适合您列出6Sigma的一些关键成功特征Module0.2-Page3DMAICVersion3CaterpillarConfidential:Green关键角色…执行战略以提高股东和客户的价值Module0.2-Page4DMAICVersion3CaterpillarConfidential:Green6Sigma适合我吗?有输出...就有流程有流程...就有绩效变动有绩效变动...就有6Sigma机会包含所有情况6Sigma可应用于所有职能部门、学科领域和业务流程Module0.2-Page5DMAICVersion3CaterpillarConfidential:Green不懈追求完美以满足客户需求以数据为根据、以事实为准绳来进行决策优秀的员工高于一切改善流程使行动与战略保持严密一致性衡量底线影响转变员工的工作方式6Sigma就是成功Module0.2-Page6DMAICVersion3CaterpillarConfidential:Green高度灵活性黑带脱离群众,优越感凸显没有通用语言较低的初期投资无法在其他地方整合关注资源难以在其他地方部署有限的承诺整个组织机构没有通用语言强烈意识一致的方法通用语言尽职的领导工作方式较高的初期投资利弊概述+特定方法和工具概述+基本工具,高级工具概述+基本概念、常用基本工具和高级工具课程内容战略上选定的人员产品和流程设计者所有人受训人员目标功能转变6Sigma部署战略Module0.2-Page7DMAICVersion3CaterpillarConfidential:Green6Sigma在卡特彼勒DMAIC:按照6Sigma的质量要求改善现有的流程、产品、服务和工厂流程管理:利用并保持通过改进和创造而取得的收益DMEDI:按照6Sigma的质量要求创造新的流程、产品、服务和工厂Module0.2-Page8DMAICVersion3CaterpillarConfidential:Green6Sigma的关键成功因素推行6Sigma是指在执行流程时成为专家构建于基础的核心流程6Sigma的基础Module0.2-Page9DMAICVersion3CaterpillarConfidential:Green卡特彼勒于2001年1月在全球启动6Sigma运用6Sigma实现更大的活力…更多的激情…更卓越的成功Module0.2-Page10DMAICVersion3CaterpillarConfidential:Green巩固我们的价值链…一个推动重大变革的方法增加可持续利益Module0.2-Page11DMAICVersion3CaterpillarConfidential:Green企业部署延伸2001年10月试点:9家代理商38家供应商今天:150多家代理商450多家供应商Module0.2-Page12DMAICVersion3CaterpillarConfidential:Green“只要使用6Sigma方法有针对性地发挥我们员工的聪明才智,我们应对商业挑战时就会无往而不胜。6Sigma的原则性和我们的员工运用它的灵活性相得益彰,使我们可以从容应对未来的任何业务挑战!”--JimOwens,卡特彼勒公司董事长成功应对任何商业挑战
本文标题:W1C01 0-2 V3 Introduction to 6 Sigma at Caterpilla
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