某工贸销售公司分公司经理岗位说明书

分公司经理·职位名称分公司经理职位代码所属部门营销中心职系业务管理职等职级B-1至B-3直属上级营销总监一：职位概要制定并实施本区域营销计划、销售目标，领导下属人员完成分解目标。二：工作内容1、依据公司规章制度及岗位职责要求，全面负责分公司业务及人员管理；2、依据公司整体营销规划，在所辖区域开展品牌推广、建设销售通道、设立销售终端工作；3、依据公司下达的单位销售计划进行分解，并制订相应的工作计划；4、接受公司各职能部门的统一指导，及时向相关部门汇报工作，争取公司各职能部门的支持；5、依据公司相关要求及规范建立分公司培训体系，提升团队运营能力；6、按照公司对销售终端的运营规范，负责销售终端的各项管理；7、负责本地区的公共关系，处理好与商场负责人等等的关系；8、定期开展所辖区域市场的消费者、销售动态、竞争品牌的情报收集、反馈并做出分析和建议；9、负责实施与控制分公司运营费用的使用。10、完成公司下达的其它任务。三：任职资格1、教育背景市场营销专业或相关专业本科以上学历。2、培训经历受过市场营销、管理技能开发、财务知识、产品知识等方面的培训。3、工作经验8年以上服装企业销售管理工作经验，3年以上成熟女装企业同等职位工作经历；4、职业技能1)对市场营销工作有较深刻认知，有良好的市场判断能力和开拓能力；2)有较强的市场销售经验和敏锐的市场嗅觉；3)对于物流及陈列有丰富的经验；4)语言及文字表达能力强，熟练操作办公软件；5、心理素质1)自觉、严谨、公正律己、敬业、豁达自信；2)忠诚、踏实、有良好的职业素养和职业道德；3)高度的工作热情，能够承受压力；4)具备良好的团队合作意识；晋升方向：大区经理、销售总监、运营总监轮转岗位：其它分公司、总部职能部门经理直接下属：分公司经理助理、分公司业务员、分公司会计、所属区域店长及营业员间接下属：销售督导对接部门：公司各职能部门