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寿险营销的策略与形象营销的五种趋势大市场大发展大营销大队伍大服务寿险营销经营的是三种理念寿险营销经营的是三大策略寿险营销经营的是三种形象个人——个人挣大钱,当大老板团队——团队挣费用,建成良质团队客户——客户永远正确君子爱财取之有道主张一诚信负责永久自信主张二访量决定主张三回佣抢单抵毁贪污、挪用反对高敲低估限价销售技巧个人——个人挣大钱,当大老板团队——团队挣费用,建成良质团队客户——客户永远正确依法合规主张一自已挣钱自已花主张二主动调整结构创效益主张三丁吃卯粮铺张浪费个别人的行为(贪污、截留)反对提高个人产能措施一做好职涯规划措施二均衡发展措施三个人——个人挣大钱,当大老板团队——团队挣费用,建成良质团队客户——客户永远正确客户永远是上帝(信任)客户永远是衣食父母主张乱承诺误导代签名反对从心沟通超值服务措施寿险营销经营的是三种理念寿险营销经营的是三大策略寿险营销经营的是三种形象增员培训就是生产力访量的追求就是坚持与突破管理就是严肃的爱以我为主,扩充队伍增加人员,扩大保险覆盖面做大蛋糕,充实职场士气吸纳人才,做好人才使用储备伟人“增员”之功绩——增员一人是责任,增员两人当主管增员的主力军是各级主管、领导增员的责任来源于——1+11+N限时考核激励约束沟通(思想政治工作及制度)当地人口的1‰—2‰主管职责、血缘关系增员培训就是生产力访量的追求就是坚持与突破管理就是严肃的爱培训的观念——培训主张——培训方式——1.脱产培训2.常规培训(以会代训、会报管理)3.成立讲师团4.列出行事历增员培训就是生产力访量的追求就是坚持与突破管理就是严肃的爱访量是指与客户接触的数量与质量潜在客户准客户签单客户电话短信函告陌拜转介绍增员潜在客户A、B、C、D准客户签单客户155120访——坚持21访——突破20+6访——必须会报管理表报管理一“法”两“规”制度保证思想政治表率作用增员培训就是生产力访量的追求就是坚持与突破管理就是严肃的爱管理就是——使所有的人都能顺利完成任务!组织架构管理制度建设管理自我约束管理组织架构尊重血缘关系(填坑)制度建设纵向到底、横向到边(每个动作都用到制度规范)自我约束的前提是道德修养与跟踪督导的结合管理就是严肃的爱寿险营销经营的是三种理念寿险营销经营的是三大策略寿险营销经营的是三种形象企业形象产品形象个人形象实力形象宣传形象品牌形象如实告知及时理赔售后服务注意修养注意保养道德培养技术培养气质外表企业形象产品形象个人形象构建了事业形象寿险营销经营的是三种理念寿险营销经营的是三大策略寿险营销经营的是三种形象
本文标题:寿险营销的策略与形象(增员与业务)
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