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-第1页,共12页-安全生产责任制第一章厂部副总经理安全生产职责1.厂部副总经理负责对本单位的安全生产工作全面负责。2.建立、健全并组织落实安全生产责任制。3.组织制定并监督落实安全生产规章制度和安全操作规程。4.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。5.保证本单位安全生产投入的有效实施6.督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患7.保证安全生产投入的有效实施和安全生产费用的提取使用。8.组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。9.及时、如实报告生产安全事故,组织事故抢险,配合生产安全事故调查,在事故调查处理期间不得擅离职守。10.定期听取职工代表有关安全生产的建议,向员工报告,安全生产、工业卫生工作。11.坚持安全生产“五同时”﹙计划、布置、检查、总结、评比﹚规定,在一切重大的经济工作、技术工作,计划工作的决策中都要同时贯彻安全第一的思想,把安全工作列入公司的议事日程。12.认真贯彻执行国家有关安全生产、工业卫生的方针、政策和法律、法规、规章规定的其他责任。并经常督促检查安监部长、安监部、各职能部门贯彻执行情况。第二章安监部长安全生产职责1.协助厂部副总经理抓安全生产工作,对安全生产负直接领导责任。2.认真贯彻执行国家有关安全生产、工业卫生的方针、政策和法令落实到企业的生产经营中。3.督办、完善审核公司的各项安全生产管理制度。4.组织企业员工学习安全生产法规、标准及有关文件,结合本单位安全生产情况,制订保证安全生产的工作计划,并组织实施。5.定期召集各部安全生产工作会议,布置、检查、考核阶段性的安全工作,坚持“安全第一、预防为主,综合治理”的安全生产方针。6.按“分级管理、分线负责”的原则,重点抓好综合管理方面的项目评价工作。-第2页,共12页-7.认真贯彻执行国家安全生产、工业卫生的方针、政策和法规,对安全生产、工业卫生和生产过程中的安全工作负直接的领导责任。8.组织车间和有关部门定期开展专业性安全检查、季节性安全检查;对重大隐患,组织有关人员研究解决,或按规定权限向上级有关部门提出报告,在上报的同时,应制订可靠的临时安全措施。9.支持安检人员工作,对在安全生产工作中有突出贡献的单位和个人,提出表扬和奖励的建议。10.负责审核安全技术措施计划和重大隐患,整改计划,并分别指令相关部门纳入生产计划和大修计划,保证如期完成。11.审核有关安全生产管理标准规定和安全工作规划,负责安全性评价工作。12.坚持管生产必须管安全的原则,在生产调度和生产技术准备上做到“五同时”﹙计划、布置、检查、总结、评比﹚,责成各部门及车间汇报生产的同时,汇报安全生产情况。13.定期或不定期地召开各部门分管安全负责人会议,督促、检查各单位安全生产情况和安全生产责任制落实情况,并做到有布置、有检查、有考核,保证实现企业安全生产目标。14.按照“四不放过”的原则,组织、参与重大伤亡事故的调查、分析和处理,杜绝类似事故的重复发生。第三章生产部安全生产责任1.在组织生产和调度生产的同时,必须贯彻安全生产“五同时”﹙计划、布置、检查、总结、评比﹚规定。2.组织生产时严格控制加班加点,做到劳逸结合,均衡生产。3.汇报生产的同时,要同时汇报安全生产工作。4.要求部内人员做到管生产,必须管好安全,并遵守各项规章制度。5.负责公司安全生产、文明生产、定置管理、环境保护的管理工作。6.负责督办检查、企业安全性评价工作,要求生产管理人员负责完成,企业安全生产的各方面工作。7.制定企业长、中期规划,基本建设及技术改造工程计划,要有安全、卫生的规划和计划,并同时考核。8.在编制生产计划时,要同时编制安全技术、工业卫生计划,全公司、季度的安全技术、工业卫生措施,计划应纳入生产计划一并下达,并优先安排生产,保证按期实现。9.加强生产计划的配套工作,控制物流,确保作业场所畅通无阻文明生产。-第3页,共12页-10.负责本部门对接的外来人员安全告知、全程陪同、安全监督、保证他人在厂期间人身安全。第四章技术部安全生产责任1.在设计试制新产品、新设备、工装、夹具、吊具和编制工艺流程时,必须符合安全卫生的要求。并要充分考虑制造、运输、施工安装,使用和维修中的安全要求,对因设计不合理造成的事故负责。2.对革新、挖潜和技改工程项目的设计都必须保证安全生产和消除尘毒等有害物质的设施的“三同时”,组织编制安全技术措施计划、方案及安全技术长远规划。3.组织职工学习国家颁布的安全技术规程和设计规范,教育职工严格执行各项安全管理标4.在厂部副总经理的领导下,对企业的安全技术工作全面负责。5.协助厂部副总经理组织安全技术研究工作,负责解决安全技术、安全管理上的疑难或重大问题,推广和采用先进的安全技术和安全防护措施。6.审批重大工艺处理、检修、施工的安全技术方案,审查引进技术(设备)和开发新产品中的安全技术问题。7.负责本部门对接的外来人员安全告知、全程陪同、安全监督、保证他人在厂期间人身安全。第五章安监部安全生产责任1、组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;2、组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况;3、督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;4、组织或者参与本单位应急救援演练;5、检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议;6、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;7、督促落实本单位安全生产整改措施。8、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法律、法规、指令等,在厂部副总经理和安全生产领导小组的领导下负责公司的安全生产管理工作。-第4页,共12页-9、负责组织对职工进行安全思想和安全生产技术教育,对新入厂职工进行分公司级安全教育,对改换工种、复工人员进行安全教育;组织对特种作业人员进行安全技术培训和考核;督促做好危险岗位的安全培训和教育。组织开展各种安全活动。10、负责组织和参与制定、修改本公司安全生产管理制度和岗位安全操作规程,并监督检查执行情况。11、负责组织定期性、专业性、季节性和经常性的安全大检查,贯彻事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施,检查隐患整改情况,协助各级领导解决安全生产问题。12、按照“三同时”原则,参加新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收和试运投产工作。13、负责压力容器、压力管道、天车等特种设备的安装、使用、检验等的安全管理和检查工作。14、经常深入现场,检查安全情况,发现问题及时解决,遇有特殊情况时有权停止有关违章人员的工作,同时立即报告有关领导处理。15、负责组织、协调安全附件、防雷防静电接地设施等安全设施、设备的检测工作。16、负责办理动火作业、高空作业等危险性作业的审批。17、负责组织制定、修订公司生产安全事故应急救援预案,并定期组织演练。18、负责监督检查公司各单位消防设施,确保消防设施完好。19、负责组织、协调消防器材,应急设备等的定期检验工作。20、负责各类事故的汇总统计工作,参加事故调查分析,按照“四不放过”原则对责任人进行处理,并建立、健全事故档案。21、安监部针对每起事故调查处理报告、预防措施文件、推进预防措施的过程记录和效果评价等,都必须在一周内完成,第2-5周内,是跟进运行观察期,之后,要最终结案;22、负责组织开展危险源危险因素辨识工作,督促有关单位对辨识出的隐患进行整改,并负责组织隐患整改验收。23、负责组织进行安全生产标准化工作。24、负责本部门对接的外来人员安全告知、全程陪同、安全监督、保证他人在厂期间的人身安全。第六章装备部安全生产责任1、贯彻国家及上级部门关于设备制造、检修、维护保养及施工方面的安全规程和规定,-第5页,共12页-负责制定和修改各类设备设施的工艺操作规程和管理制度。做好主管业务范围的安全工作。2、负责特种设备(起重机械、压力容器(含气瓶)、压力管道)、安全装置等检验检测,进行定期检查、校验,做好特种设备注册登记工作。3、负责开展四大专业(压力容器、起重设备、电气、机械防护)安全检查,对查出的问题及时安排整改,保证其处于安全状态,并建立管理记录。4、负责对各种动力管(网)线、职业防护等设备进行定期检查,。对查出的不安全因素,制定消除措施,纳入计划,定人定期解决,监督建立隐患整改的资料档案。5、负责安全工作分工项目的检查、评价,做到全面细致并做好原始检查评价记录,按规定时间内汇总到安全科。6、在制定或审定有关设备制造、更新改造和编制设备检修计划时,应有相应的安全卫生措施内容,并确保实施。7、在编制或修订工艺流程、加工工艺、工艺平面布置图,设计工装、超重吊具,进行工艺调试验证,应采取安全措施,不断提高本质安全程度,同时制定相应的安全操作规程。8、编制公司技措(安措)计划,严格执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产和使用的原则。在建设项目和技术改造项目设计时,严格执行“三同时”规定和国家有关法规及安全技术规范,履行相关程序。9、负责劳动保护专项措施项目的设计工作和组织实施。10、在设备更新、改造及大修时,应通知安全部门参加审查和验收,未经安全部门签字同意验收的设备设施,不得投入使用。组织推广应用先进的机械动力设备,安全防护设备及装置,不断提高设备的本质安全。11、组织设计审查时,应有安全、消防、工业卫生等部门参加。在编制设计规划方案时,应有安全卫生专篇。12、组织并督促各车间对生产操作工人的技术培训。协同安全部门搞好职工的安全技术教育,提高安全操作的可靠性。13、采用安全生产的新技术、新设备、新工艺和新材料时,必须符合国家安全卫生技术标准的要求,负责工艺纪律的检查,确保工艺安全。14、参加工伤事故和职业病的调查处理工作,从技术角度对事故作出分析,提出整改意见。负责设备事故的调查、分析,按照“四不放过”进行处理。15、履行公司生产安全事故(重大危险源)应急预案所规定的职责。对重大危险源-第6页,共12页-定期进行隐患排查。16、负责本单位职工的安全技术培训和安全管理,做好本单位班组安全管理和职工的安全教育,积极参加公司各项安全活动。17、负责本部门对接外来人员安全告知、全程陪同、安全监督、保证他人在厂期间人身安全。第七章人力资源部安全生产责任1.在对员工晋级、评薪、奖励等时应将安全生产列入考核条件。2.根据医务部门鉴定的职业病患者及有毒有害、高温、高空等特种作业,禁忌症人员,应会同有关部门给予调换工种,对职业病患者要妥善安置。3.在制定劳动组织计划和工时定额时要充分考虑安全情况。4.在劳动组织上控制加班加点,做到均衡生产,防止疲劳过度发生工伤事故。5.从事特种作业人员必须经体检合格后方可培训、培训考试合格者方可安排工作,从严控制特种作业人员调动,做到相对稳定。6.对新进公司员工(实习学生)应报送安监办进行安全教育,然后再分配有关单位。7.负责公司中层及中层以上干部教育、特种作业人员培(复)训教育、班组长教育、劳动卫生教育、全员教育的管理工作,负责聘请师资,教育经费筹集,台账档案管理。8.负责劳动安全教育档案管理。9.负责本部门对接的外来人员安全告知、全程陪同、安全监督、保证他人在厂期间人身安全。第八章财务部安全生产责任1、认真贯彻落实国家及上级安全生产方针、政策、法律、法规、指令等,在厂部副总经理和安全生产领导小组的领导下负责公司的安全生产费用的管理工作。2、负责拨付安全教育、安全奖励、安全措施、安全设施、劳动保护等安全生产专项资金。3、负责公司安全生产费用的提取和使用监督,做到专款专用,定期核算,完整记录。4、按规定负责落实、管理和使用安全生产技术措施经费。5、在审定和编制公司各项经费时,应留足相应安全生产措施费用。6、负责审核各类事故费用支出,将其纳入本单位经济活动。7、保证全体员工劳保用品、保健费和防暑降温等费用支出。-第7页,共12页-8、负责财务各项现金、账目、资料安全保管及存放。第九章采购部安全生产责任1.负责安措计划所需的物资和采购,材料、物资必须保证质量,符合安全要求。2.严格做好易燃易爆化学危险品的管理,确保运输、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