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腾鑫物业水电分配定量管理暂时方案为了节约水电的使用,杜绝浪费的行为,提高管理效益。依据公司颁布的《水电管理制度》,特制订对水电定量分配奖惩方案:一、水电分配定量原则:正常使用,倡导节约,计量管理,超量处罚,节约奖励。二、水电定量分配:员工食堂、保安宿舍、办公室等部门用水、用电按定量分配办法执行(见附件)。三、水电量的核算:管理处指定专人按时抄表,但按表数据一定要真实,定时报公司财务。由公司财务进行审核并定时公布各管理处用水用电情况。四、水电管理:1、保安宿舍、食堂、办公室用水电按季度汇总交公司财务结算,节约部分奖励员工,超额部分管理处缴补给公司财务;2、按公司定量分配的用水用电标准,节约部分按30%比例提成奖励管理处;3、按公司定量分配的水电标准,超额部分管理处要定时缴补给公司财务。长沙腾鑫物业管理有限公司2012年月日腾鑫物业水电分配定量管理暂时方案为了节约水电的使用,杜绝浪费的行为,提高管理效益。依据公司颁布的《水电管理制度》,特制订对水电定量分配奖惩方案:一、水电分配定量原则:节约使用,杜绝浪费,计量管理,超量处罚,节约奖励。二、水电定量分配:员工食堂、保安宿舍、办公室等部门用水、用电按定量分配办法执行(见附件)。三、水电量的核算:管理处指定专人规定时间抄表,但抄表数据一定要真实,定时报公司工程部。由公司财务进行审核,定期公布各管理处用水用电情况。四、水电管理:1、保安宿舍、食堂、办公室用水电按季度汇总交公司工程部,财务部核算采取节约部分按比例奖励员工,谁超谁负责的原则。超额部分的水电费由管理处主任缴补给公司财务;2、以公司定量分配的用水用电标准,节约部分按30%比例奖励给管理处;3、按公司定量分配的水电标准,超额部分管理处要定时缴补给公司财务。长沙腾鑫物业管理有限公司2012年月日
本文标题:腾鑫物业水电分配定量管理暂时方案
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