职业生涯规划设计书(张明和)

职业生涯规划设计书扬州商务高等职业学校张明和指导老师：刘莉莉警局：一个人的价值,应当看他贡献什么,而不应当看他取得什么-1-大学生职业生涯规划设计参赛人资料真实姓名：张明和性别：男年龄：19籍贯：江苏淮安身份证号码：320831199110244211所在赛区：江苏扬州所在学校及学院：扬州商务高等职业学校信息系班级：07级计算机应用联系地址：扬州商务高等职业学校A-407邮编：225000联系电话：[phone]E-mail:[e-mail]-2-大学生职业生涯规划设计目录前言……………………………………(4)一、自我分析……………………………(5)1．个人部分2．个人综合分析3．学生工作简析4．职业兴趣分析5．职业能力分析6．职业价值观分析自我分析小节二、职业分析……………………………(10)1．环境分析2．目标职业分析3．综合评估SWOT分析法职业分析小节三、确定职业目标………………………(20)1．职业类型2．职业特征3．主要职业领域4．职业定位-3-大学生职业生涯规划设计四、分阶段目标…………………………(21)1．2008年—2012年(短期目标)2．2012年—2018年(中期目标)3．2018年—2024年(长期目标)五、职业发展路径与策略…………………(24)1．职业发展路径2．职业发展策略六、具体行动计划………………………(25)1．短期计划2．中期计划3．长期计划七、评估及调整………………………(29)1．评估调整的频率与原则2．评估内容和方法3．调整原则八、备选方案……………………………(30)结束语…………………………………(32)-4-大学生职业生涯规划设计前言职业生活是整个人生重要组成部分。作为一名在校生，马上就要面临着人生的重大转折——学生-职业者。在当今社会就业压力大，就业形势极其严峻的情况下，怎样才能为自己寻求一份合适的好工作呢？我认为更重要的就是通过对自身状况的了解，对社会对人才需求的认识，来更好地规划自己的人生。为自己确定人生目标，制定实施方案。因为一个可行的计划是成功的一半，有了计划就有了目标，有了目标，便有努力的方向和前进的动力，只有这样才能为成功奠定基础、提供保证。我的职业生涯目标是成为一名计算机生产企业的工程师。对于每一位即将毕业的学生来说，选择一份理想的能充分发挥自己聪明才智的职业是至关重要的。所以，对自己今后的职业生涯从总体上做一个合理的规划，就成为必须。职业生涯规划是指在客观分析个人的性格、资质、人生态度、个人潜能等因素的基础上，结合社会的人才需求期望，采取有效的职业发展策略，选择合适的职业发展道路，一步步攀登事业的阶梯，取得事业上的成功，实现人生价值的过程。大学生的职业生涯设计是一个有计划、渐进式、进取向善的协调平衡的动态发展过程。它需要大学生朋友们妥善做好以下几个方面的工作。首先，大学生在毕业前应做好自身条件的客观分析。途径主要有以下几种：一是通过对中学、大学的学习生活做一个总体回顾，然后对自己做出自我分析与评价；二是通过自己的师长、朋友给自己提一些合理建议；三是进行一些人才量表的自我测试。通过以上几种方式的分析与测试，使我们对自己的性格、兴趣、特长、气质、智商、情商、职业倾向等指标了然于心。其次，进行职业生涯目标的初步设定。一个人事业的成败，很大程度上取-5-大学生职业生涯规划设计决于有无正确适当的目标。在对自己有了较为客观分析的基础上，结合自己的最佳才能、最优性格、所学专业、最大兴趣等因素为自己设定职业生涯目标，这是职业生涯规划的核心。在一个人生目标的指导下，再将其细划为短期目标、中期目标和长期目标，然后分期逐步实施。再次，进行初次择业，采取实现目标的措施。在选择工作时，要对受聘单位的工作性质、企业文化、企业精神和员工的整体素质做一个总体上的领会，尽量选择那些能发挥个人能量、能实现职业生涯目标的工作。大学生朋友一定要明确大学毕业并不是学习的终结，没有“终身学习”的理念是很难与当今的社会相适应的。平时要做一个工作上的有心人，随时留心，为自己的未来做一些总结，埋下一些“伏笔”。最后，对自己的职业生涯规划进行评估、调整和回馈，并最终选定自己的“职业锚”。大学生的职业生涯设计并不是一成不变的，影响个人职业生涯规划的不可测因素很多，在这种状况下，要使职业生涯规划行之有效，就必须对人生目标、职业生涯路线、实施计划与措施进行及时的评估与调整。更好地理解自己。了解自己的性格特质，适合的岗位特质，心态等对择业的影响。扩宽思路通过对自己的性格、心态的了解，对适合自己的岗位特质，工作特质的理解，认识到更多的可能性，从而拓宽自己的思路和择业范围。该报告提出的优劣势、适合的工作、适合的职业、适合的工作环境、发展建议，您可以更清晰地规划自己的职业生涯。规划人生方向成就职业梦想一、自我分析-6-大学生职业生涯规划设计1．个人部分〈1〉兴趣爱好：读书、看报刊杂志、分析图表、关注新闻动态、发表自己的评论。〈2〉价值追求：尽力发挥自己，追求真理，挖掘自己的潜力，施展自己的才能，实现个人价值最大化。〈3〉自我充实：喜欢阅读书籍，掌握多方面知识，更好地充实自己，对某些重点，疑点问题亲自实践，追求真理。〈4〉性格特征：乐观主动、喜欢发表意见、为人热情、擅长于与人沟通、人际关系佳、忠实可靠、有支配取向。〈5〉个性优势：1）做事目标明确，有强烈的发展提升意识，重视他人感受与价值2）工作作风凌厉、善于决断、做事有担当。3）主动行动、独立性强、有强烈的成就动机。〈6〉个性劣势：1）做事可能不够客观，有时过于敏感，对自身利益考虑不够。2）做事可能表现得独断专行，听不进别人意见，有时甚至会损害他人利益。3）协作性可能不够、比较直观、固执。2.个人综合分析表1：个人综合分析表综合特质着重感情与情绪，重视证据与事实，关心并想了解他人事务、自信、热情且友善，体谅并协助解决问题。-7-大学生职业生涯规划设计能力优势善于沟通与了解他人，体贴富同情心，适合扮演支援角色，有效交际并有能力说服他人。人际关系善于交际，轻松面对陌生人，迷人且说服力强，必要时态度开明，以较被动方式接受旁人想法与意见激励因子避免冲突排斥与对立，处于有利环境，旁人的宽容与支持，旁人的谢意、尊重与喜爱。3．学生工作简析〈1〉担任班委、协调组织开展班级活动。〈2〉担任系学生会生活部部长、组织开展各项志愿服务活动，保证各项工作正常开展。4．职业兴趣分析根据人才素质测评报告分析表明：我的职业兴趣类型为：管理型。这类人乐观主动，喜欢发表意见，有管理才能，应从事需要胆略、冒风险且承担责任的活动；喜欢从事领导及企业性质的职业。对于计划从事管理工作的我来说，这是我的绝对优势。如图所示：233686常规型10研究型10管理型10艺术型10实际型10-8-大学生职业生涯规划设计〈1〉具备特点：办事小心谨慎，喜欢有组织性，比较敏感，较感情用事，喜欢发表意见与风解，不易被人支配，喜欢从事有挑战性的工作。〈2〉性格：有责任心、高效率、踏实稳重、细致有耐心、诚实可靠、控制欲强、喜欢支配别人。〈3〉适合的职业：适合从事需要胆略、冒风险、承担责任的活动、喜欢从事发挥自己才能，施展自己本领，尽力挖掘自己潜力的领导工作及企业性质的职业，以实现其所在机构、部门、单位、企业的各项工作目标及个人价值最大化。如：人事经理、人事助理、主管、部门经理、厂长、技术总监CTO等。5、职业能力分析职业能力测试结果能力类型得分基本智能8言语能力5数理能力8推理能力7人文素质6社会型10-9-大学生职业生涯规划设计信息分析能力7通过测评得知，除却基本智能外，我的数理能力排在第一位，推理能力与信息分析能力位居并列第二。结合自己的实际情况分析如下：由于自己所学专业为财经类，经常与数理打交道，从而培养了自己较好的数理推理能力，而推理能力与信息分析能力的培养则得益于我平常喜欢看各种图表，并喜欢对其进行分析，对图表的意思，基本上能够理解。较好的数理推理能力，可以使我对所学专业更快地吸收掌握，使自己具备牢固的专业理论知识，而推理能力和信息分析能力则对我所选职业有极大的促进作用，并且对自己管理能力的培养也有很大的作用，这些优势都能促使我更快地符合中高级管理职位的要求。6、职业价值观分析职业价值观测试结果价值类型得分经营取向6经济取向2支配取向2自尊取向5志愿取向3家庭取向3才能取向2-10-大学生职业生涯规划设计自由取向2自我实现取向7由上图可分析，我的主要职业价值取向是我自实现取向，经营取向与支配取向。对此而言，我的职场特点为：一心一意，发挥个性，追求真理，尽力挖掘自己的潜力，施展自己的本领，不愿受别人指使，凭自己的能力拥有自己的“小城堡”，不愿受人干涉，独立主动性强，工作作风凌厉，善于决断，做事有担当。对于上述特点，企业管理最适合我，这与自己所选的企业财务总监正好相吻合，但是，尚需改正的是自己的独断专行，不重视他人想法与意见，与缺乏积极大胆地创新精神。自我分析小结我是一个事业心强，注重个性发展的人。因为我看重的是是否能最大限度地发挥自己、是否具有独立性、是否能挖掘自己的潜力，施展自己的本领，并不考虑收入地位及他人对自己的看法。根据测评分析：自己能够从事与组织、策划协调，分析相关的工作；适合从事必须具备上述能力，需要胆略、冒风险，且承担责任的、领导及企业性质的职业；并且我的目标职业—技术总监，与自己的兴趣、能力、价值观等个性特征正好相匹配，所以我会向着自己的目标不断地拼搏奋斗！二、职业分析1、环境分析1、家庭环境分析我生在农村，家庭经济条件一般，父母民主开明。对我自主创业很支持。2、学校环境分析我校是一所多学科综合性省属公办高职院校。学院非常重视学生的就业工-11-大学生职业生涯规划设计作，设有许多考试中心及鉴定站，为学生提供了许多就业准备的前提工作，并且与省内外许多用人单位建立了毕业生输送渠道。学院还定期召开毕业生座谈会、招聘会，为毕业生搭建了良好的就业平台。3、社会环境分析近年来毕业生逐渐增多，但是就业率却在逐年下降，下图（毕业与就业一览表）是最近五年来毕业与就业情况，正是由于这种形势，导致现在多数企业陷入“社会学历高消费”的怪圈，即可使用专科生的单位，偏用本科生，可用本科生的单位偏用研究生，这种现象造成人才严重浪费，导致大多数中低等学历的大学生不能就业，国家政策亦是如此——“八仙过海，各显神通”。这就直接导致自己竞争对手强大、就业形势严峻、就业压力变大，这是学历不太高的专科生的一大难题。就我的专业与目标职业来看，目前，各行各业对普通会计人员需求不是太大，可以说是需求量相当小，但对具有高素质，高能力的财务总监来说，还是如饥似渴的。在威胁与机会并存的社会形势下，我仍然会大刀阔斧地去主宰自己的一切，不会因眼前的威胁而与机会失之交臂。毕业与就业一览表单位：万年份毕业生人数就业率（本科）200414580%200521275%200628073%200733872.6%20084134、目标地域分析我的目标地域是所属“长三角”且被人称为“人间天堂”的苏州。-12-大学生职业生涯规划设计华东地区，山青水秀，物产丰饶，素有“鱼米之乡、丝茶之府、文物之邦、旅游之地”的美誉。特别是长江三角洲，占全国1%的土地和6%的人口，却创造出18％的国内生产总值，是中国经济最发达的区域之一。20世纪九十年代以来，“长三角”经济区更是以连续10年保持全球领先的经济增速，成为世人瞩目的焦点。而2003年8月，“长三角”城市峰会之后，一个以上海为龙头、由15个城市组成的世界第六大城市群正在迅速崛起.长江三角洲，是中国经济最发达、发展速度最快、投资环境最佳、经济内在素质最好的地区之一：聚集着“世界500强”中的400多家企业，有180多家国际金融机构在此安营扎寨；已初步形成了世界区域性金融、航运、贸易和制造业中心；中小企业发展迅猛，“苏南模式”、“温州模式”、“浦东模式”为海内外所瞩目；一个纵横交错、通江达海的现代化快速交通网，将把“长三角”15座中心城市、55座中等城市、1446个小城镇全部纳入“3小时