校学生会培训工作手册

一、培训目的为了提高学生会各部干事的综合素质，提升学生干部的工作能力，切实促进学生会各部工作的全面发展，加大干事对学生工作的了解，特此专门开展学生干部的培训计划。二、培训对象各部副部、部员三、培训内容（一）办公室的培训主要围绕场地申请与公文写作进行。（二）学习部的培训主要围绕学子论坛、新生辩论赛、公文写作、名师有约系列讲座与校长杯辩论赛等活动进行。（三）宣传部的培训主要围绕PS、AE等软件的使用以及新闻和通讯的写作进行。（四）权益部的培训主要围绕权益问题的日常处理方法与突发情况的处理方法进行。（五）文艺部的培训主要围绕策划写作、新媒体管理、活动现场模拟与外包项目进行。（六）体育部的培训主要围绕日常常规工作的推进以及新生拔河比赛、新生篮球赛与体育文化节等活动进行。（七）外联部的培训主要围绕外联的形势、外联的模式与外联的技巧进行。（八）生活部的培训主要围绕生活部的日常工作推进与生活部的表格使用进行。（九）礼仪队的培训主要围绕日常文明礼仪培训、走姿站姿等礼仪动作培训与突发情况处理方法进行。四、培训计划部门培训时间培训地点主讲人培训内容办公室9月18日启航352罗文舒汪嘉华场地申请申请流程9月21日11#131姚凌宇红头文件撰写格式及修改学习部学子论坛培训新生辩论赛培训公文写作培训名师有约系列讲座培训校长杯辩论赛培训宣传部10月11日11#123吴天昊魏卓群刘旭新闻写作基础与注意事项通讯相关写作知识9月29日11#0144王力鑫本校个学生组织介绍权益部每周三日常处理的权益问题培训，说话举止等的适当度、突发情况处理文艺部6月28日-7月5日启航352策划写作（副部）7月5日-8月26日启航352新媒体管理（副部）8月26日-9月14日启航352活动现场（副部）9月20日-9月24日启航352迎新晚会反馈（部员）11#153策划写作：I（部员）9月24日-9月30日11#153策划写作：II（部员）11#153新媒体管理（部员）9月25日哈尔滨金融学院活动现场：I（部员）9月30日-10月2日11#153外包项目策划小组11#153外包项目调研小组文艺部10月12日-10月13日11#131王子健①部门对外礼仪、风貌王子健李煜欣②策划王子健③媒体平台管理王子健④公共关系王力鑫⑤PPT制作王力鑫⑥视频吴沛霖李文宝壮王子健魏卓群⑦现场模拟：场控；催场；观众区、安保、应急；灯光、音频孙雅杰⑧主持体育部外联部9月23日21B张洋1.分析哈市各高校的外联情况2.分析哈工程内各组织、院系外联情况3.哈工程的外联优势4.外联资源的种类以及可能会做活动的商家5.外联活动的价格6.部员的责任以及工作的目标7.强调外联对能力锻炼的程度并说明外联的困难性10月7日21B张洋1.跑外联的模式2.外联资源的传递方式外联资源的拓展及重要性3.外联资源的拓展及重要性4.与商家的沟通方式及技巧5.讲解创新活动、商家活动、学生自主活动的本质区别以及商业价值10月14日21B张洋1.指出含有商家较多的写字楼的位置2.结伴跑外联单独跑外联的模式区别，以及我的侧重3.再次强调说话方式以及技巧4.外联部的独特性生活部9月18日21B106活部见面会及生活部干事培训9月23日21B106生活部干事常规工作培训9月30日21B106关于贯彻“学生干部素质教育”的培训10月7日21B106生活部表格使用的培训礼仪队每周三文明礼仪培训走姿站姿等礼仪动作培训突发情况处理五、培训考核（一）培训过程中实行考勤制度，对未能参与培训的成员集中时间另行培训。（二）培训后及时考察培训效果，各部门针对自己部门培训内容对参与培训人员实施考核（如办公室在公文写作培训后考察部员红头文件写作），对考核结果优秀者予以表扬。（三）各部培训负责人应从考察结果中总结培训效果，及时对培训内容不足进行补充。哈尔滨工程大学学生会二〇一三年月日