常工发(2007)40号

1关于在2009年元旦、春节期间集中开展送温暖活动的通知常工发（2008）45号各镇（场）总工会（工会）；系统（局）工会；有关基层工会：为深入贯彻落实党的十七大、中国工会十五大和全国工会帮扶工作会议精神，以实际行动促进和谐社会建设，更好地发挥工会组织的作用。根据上级工会的有关指示精神，市总决定，2009年元旦、春节期间，在全市范围内继续开展以“奉献一片情，温暖职工心”为主题的送温暖活动。现将有关事项通知如下：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观,牢固树立中国特色社会主义工会维权观,认真贯彻胡锦涛总书记重要指示和中国工会十五大精神,进一步动员全市工会组织和广大职工，广泛开展形式多样的向困难职工送温暖活动，使他们充分感受到党、政府和社会的关怀以及工会组织的关爱。二、市总工会开展的活动内容（一）继续履行好扶贫帮困长效机制。为更好地推进市政府批转的《关于建立完善特困职工扶贫帮困救助机制的意见》的贯彻落实，根据《落实常熟市城镇特困职工救助机制的实施细则》的规定。充实送温暖基金，明确重点救助的对象和救助标准，进一步摸清特困职工的情况和救助愿望，按照有关程序、落实有关政策，实施动态管理。以省总工会开发的特困职工档案管理软件平台，实现我市特困职工证申请、审批，以及家庭基本状况、救助政策查询网上操2作。核发新一轮《常熟市城镇特困职工救助证》，加强对特困职工的信息统计和管理，提高扶贫帮困工作效率。（二）继续发展好“关心特殊困难职工互助会”作用。为了切实关心身患癌证、尿毒症、肾移植等七大类疾病及遭遇火灾、车祸、工伤等意外伤害的职工，本着团结友爱、互助互济的宗旨，根据市总文件精神，发展第四期新会员入会，推进互助会的工作。进一步深化特殊困难职工互助会的的功能，更好地发挥作用。（三）继续开展好“两节”期间的上门送温暖活动。元旦、春节期间，市总工会将会同市劳模协会等单位，采用上门慰问的形式，为城乡百余户困难职工、困难劳模送温暖，使他们妥善安排好节日生活，共享改革开放和地方经济发展的成果。三、各镇（场）、系统工会和基层工会开展的活动内容（一）进一步规范困难职工档案，详细了解职工家庭现状和脱贫情况，实行动态管理。对困难职工家庭做到收入清楚、思想状况清楚、致困原因清楚、生活变化清楚、解困条件清楚。（二）及早制定元旦、春节期间送温暖活动方案，主动向当地党、政领导汇报，积极争取党委、政府的支持，落实资金、物资来源。同时要积极动员、引导社会各界人士向急需帮助的困难职工群体伸出援助之手。（三）元旦、春节期间，要结合本地区、本系统、本单位的实际，对困难职工、下岗待岗职工、病残职工及困难劳模至少进行一次走访慰问，做到不漏一户一人。4、在实施送温暖工程的同时，要积极会同有关方面妥善处理涉及职工切身利益的相关事宜，把送温暖活动做细、做实，让广大职工都能过一个欢乐、详和的节日。3四、有关要求：一是各级工会要认真领会上级的有关文件精神，按照困难职工范围、条件对本地区、本单位的困难职工进行认真细致调查，务必于12月20日之前填报《2008年度常熟市困难职工基本情况表》，逾期视为无困难职工申报。二是各级工会按照要求对2009年元旦、春节期间的送温暖活动及早部署、认真实施。同时做好送温暖工作的汇总和总结，并将《2009年元旦、春节期间送温暖活动情况统计表》认真填写后，于2月5日之前报市总工会维护保障部。附：1、困难职工的范围、条件2、2008年度常熟市困难职工基本情况表3、2009年元旦、春节期间送温暖活动情况统计表常熟市总工会二00八年十一月十日抄报：苏州市总工会抄送：市委办、市政府办4附1：困难职工的范围、条件1、困难职工范围截止2008年10月底与本市范围内建有工会组织的单位建立劳动关系的职工，包括下岗、待岗、内退职工。2、困难职工条件（1）以2008年1月至10月家庭总收入计算（含工资及其它收入），人均月收入低于360元（农村月人均收入低于250元），或虽略高于上述水平，但确有特殊困难的职工。（2）在本年度内患有重大疾病，如各类癌症（含白血病）、肝、肺、心、肾移植、严重尿毒症、由疾病引起的截瘫和全身瘫痪、肝硬化伴腹水、肝昏迷、肝出血以及心脏搭桥、心脏安装支架、心脏安装起搏器、脑血管疾病而致死亡等，因治病而导致家庭人均月实际可支配收入低于360元（农村低于250元）的职工。（3）在本年度内遭受火灾使家庭财产遭受重大损失（5万元以上），导致家庭贫困的职工。（4）在本年度内因发生车祸、工伤以致本人身体造成严重伤残（1—5级），且家庭贫困的职工。5附3：2009年元旦、春节期间送温暖活动情况统计表1、走访慰问困难企业个，慰问困难职工户，其中特困职工人，伤病职工人，劳动模范人，离退休职工人。2、筹集慰问款总额万元，其中：各级工会筹集万元，政府（单位行政）筹集万元，其他方面筹集万元。3、参加走访慰问的各级党政领导干部人。4、参加走访慰问的各级工会干部人。5、与困难职工建立结对帮困联系制度数户。其中：党政工领导干部结对帮困数户；企业（单位）结对帮困数户；其他人员结对帮困数户。6、送温暖活动的其他形式。（以文字和数据反映）注：统计表请于2009年2月5日前报市总工会维护保障部填报单位（盖章）填报日期：年月日