支部党的群众路线教育实践活动对照检查材料

公安县甘家厂乡卫生院党支部专题组织生活会材料汇编甘家厂乡卫生院教育实践活动办公室2014年8月31日目录1、关于甘家厂乡卫生院专题专题民主生活会情况报告-----------12、集体对照检查材料----------------------------------------------------003、支部班子成员对照检查材料----------------------------------------004、支部班子成员批评意见清单----------------------------------------006、甘家厂乡卫生院专题民主生活会工作方案----------------------007、甘家厂乡卫生院专题民主生活会主持词（书记）-------------008、县卫生计副局长罗先海同志在院党员专题组织生活会上的点评----------------------------------------------------------------------------009、甘家厂乡党委委员陈兴同志在院党员专题组织生活会上的点评----------------------------------------------------------------------------0010、甘家厂乡卫生院党支部书记陈君代表院班子集体在党员专题组织生活会上的表态发言----------------------------------------------0011、发言顺序-------------------------------------------------------------0012、民主评议党员汇总情况-------------------------------------------00公安县甘家厂乡卫生院党支部专题组织生活会和民主评议党员工作情况8月29日下午，甘家厂乡卫生院召开领导班子专题民主生活会情况通报会。院领导班子全体成员、全体党员和院科主任参加了会议，在与会人员的共同努力下，专题民主生活会开得顺利、团结、成功，达到了预期效果。现将具体情况通报如下。会上，党支部书记、院长陈君同志代表领导班子通报了专题民主生活会准备情况、召开情况及领导班子在“四风”方面存在的问题和整改措施。一是会前准备充分。在局党委和乡党委督导组直接指导下，领导班子按时完成了教育实践活动中的学习教育、听取意见、查摆问题等规定动作。在深入学习的基础上，多形式广泛征集意见，扎实开展谈心交心活动，以“为民务实清廉”为主题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，聚焦“四风”问题，开展了严肃认真的批评和自我批评。二是组织会议成功。会上，大家直面问题和矛盾，联系当前岗位职责，联系实际工作与思想，既讲个人自身的“四风”问题，也从分管工作出现的典型事例中检讨自己，查摆剖析深刻透彻。在相互批评中，大家敞开心扉，坦诚相待，敢于正视问题、揭短亮丑，辣味十足。院领导班子对照检查了遵守党的政治纪律情况，重点查摆了班子“四风”方面的19个突出问题，并从加强理论学习、认真履职尽责、医疗新技术的发展、民主理财治院等4个面深刻反思剖析了问题根源，提出了12项整改措施和努力方向，认领了整改责任和时限。医院党员领导干部联系思想实际、岗位职责和成长经历，本着对组织、对工作、对同志、对自己高度负责的态度，逐一作对照检查，进行自我批评，班子成员之间开展了坦诚真诚、中肯务实的相互批评。班子相互批评意见共计60条.真正起到了“红红脸”、“出出汗”、“洗洗澡”、“治治病”的效果，达到了“团结—批评—团结”的目的。三是制定措施立行立改。班子及班子子成员制定了有针对性的、容易操作、切合实际的整改措施，主动把加快医院发展作为最大的政治、最硬的道理、最根本的任务，按照制定的措施和所建立的长效机制要求，一件一件抓好落实。院党支部将带领全体职工牢固树立“以患者为中心”的服务理念，牢记“以人为本、生命至上”的核心价值观，扎扎实实开展好“优质护理服务”“三好一满意”和“修医德、强医能、铸医魂”等系列活动。以内涵建设提升年和创建“全省最满意的卫生计生机构”为抓手，以实实在在的整改成果深化教育实践活动，推动医院科学、健康发展。县卫计局副局长罗先海代表局督导组对医院领导班子专题民主生活会给予充分肯定，并对下一步工作提出了八点要求：一要用高素质的标准抓学习，做到全院学，全面训、用科医生的标准来要求学习和检验培训效果；二要站在讲原则的高度讲团结；三要高标准规划谋求发展；四要从小微处入手强质量；五要用算细账的思想严管理；六要像待亲人一样待病人；七要用严要求的态度转变作风；八要用促和谐的理念优环境。乡党委委员陈兴同志代表乡党委督导组对医院领导班子专题民主生活会给予充分肯定，并对我院下一步的工作提出了七点建议：一要加强自我学习的能力提高自身的综合素质；二要加强行政管理能力；三要加强团队的协作能力；四要维稳处突的能力；五要加强廉洁自律的能力；六要加强各项工作的落实能力；七要敢于担当，不推功诿过。院长陈君同志代表院支部班子从立行立改，善始善终，率先垂范三个方面作了表态发言。并强调领导班子专题民主生活会是一次严格的党内生活锻炼和思想洗礼。今后医院要以此次专题民主生活会为新起点，深入推进教育实践活动，举一反三，弥补短处，弛而不息抓好作风建设。要坚持以问题和满意为导向，本着立行立改、实事求是、着眼长效原则，对问题进行分类分解。要把学习教育、整改落实、领导带头贯彻始终，以实际行动践行群众路线，以医院改革发展的新成效，让职工群众更加满意。会议达到了红脸、出汗、加油、鼓劲的目的和效果。公安县甘家厂乡卫生院党支部专题组织生活会和开展民主评议党员工作流程主持人陈君（8月29日下午14：00至18：30分）同志们：根据公安县卫计局群众办及乡及乡群众办关于局领导及乡领导参加指导联系点院班子专题民主生活会安排，报请卫计局领导及乡领导同意，今天召开中共甘家厂乡卫生院党支部专题民主生活会。今天，参加我院专题民主生活会的领导有：县卫计局领导罗先海副局长、局党群办张可平同志、乡党委陈新委员、乡组织办毛婷4位同志的到来表示欢迎！这次专题民主生活会以“为民务实清廉”为主题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以焦裕禄精神为榜样，以“反对‘四风’、服务群众”为重点，以整风精神开展批评和自我批评，达到“团结—批评—团结”的目的。院党支部提前做了认真准备。一是深入查找问题。针对在教育实践活动第一环节征求意见存在不全、不真、不深、不辣的现象，院支部采取分别召开职代会、退休职工、“两代表一委员”等多个层次的“面对面”座谈会，进一步征求意见和建议。我主动与党支部成员开展3轮交心谈心，进一步打消他们对我提意见的顾虑，与院科负责人交心谈心也在2次以上，大家基本上讲出了心里话，我对他们给我提的批评意见，及时进行了认真的梳理，总结了辣味较浓的12条，各位党支部成员相互之间得到各自认可，大家进一步理顺了情绪，统一了思想。二是严格审核对照检查材料。院党支部班子集体的对照检查材料由我主持起草，院支部成员的个人对照材料由支部成员本人执笔撰写，由院群众办初审后，再报我把关并上报县卫计局督导组领导审核批准。为此院支部先后4次召开专题会议讨论领导班子的对照检查材料和支部成员的个人对照检查材料，并多次向王局长、罗局长及局群众办领导进行及时汇报和征求意见，多次对班子的对照检查材料进行反复修改。为确保这次专题民主生活会开出辣味、见到成效、批评与自我批评能不能揭短亮相、触及灵魂，能不能精雕画像，敢于交锋，能不能深查细照，找准问题是这次专题民主生活会能否召开高质量的关键，希望大家开门见山、直奔主题，做到不绕圈子，坚持与自己的岗位职责，成长经历相结合；做到不虚不套、只谈问题、不谈成绩、做到不夸。这次民主生活会安排了半天的时间，按照会议议程，首先，我代表院党支部班子作对照检查…………下面，我带头作个人对照检查…………同志们，我的个人对照检查完毕。我真诚地请求各位支部委员不留情面，大胆地对我进行批评帮助。…………刚才，各位支部委员给我提出了非常真诚的批评意见，我一定虚心接受，并在今后的工作中认真整改。…………下面，请别道军同志作对照检查…………请各位支部委员对别道军同志提出批评意见…………下面，请刘银新同志作对照检查…………请各位支部委员对刘银新同志提出批评意见…………下面，请陕王刚同志作对照检查…………请各位支部委员对陕王刚同志提出批评意见…………下面，请贺正华同志作对照检查…………请各位支部委员对贺正华同志提出批评意见…………现在，我院5名支部委员都作了对照检查，并接受了其他同志的批评帮助。现在，休会10分钟后，请卫计局党委罗先海同志、乡党委陈新同志，对我们的专题民主生活会进行点评，为我们的工作提出要求！党的群众路线教育实践活动对照检查材料提纲公安县甘家厂乡卫生院党支部（2014年8月29日）这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题，并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。重点剖析存在的“四风”问题及根源，做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。为此，我们联系我院的工作实际，通过个别谈心、领导班子交换意见等形式查找问题和不足，并对存在问题的原因进行了更深层次的剖析，进而达到了自我教育、自我提高、自我完善、自我约束的目的。一、遵守党的政治纪律和贯彻执行相关规定，转变作风方面的基本情况（一）遵守党的政治纪律情况党的政治纪律是党的生命。我院支委班子成员均能够严格遵守党的政治纪律，自觉同党中央保持高度一致，坚决贯彻落实党的路线、方针、政策，中央、省、市、县重大决策、决定，在各项重大问题上均能严格按照集体领导制和民主集中制原则及议事决策规则讨论重大事项，形成决策决议，科学决策、民主决策、依法决策、程序化决策、决定重大事项、重要工作的机制体制基本形成。能够按制度和规定贯彻落实，整体上能够做到令行禁止、政令畅通，较好地发挥了模范带头作用。目前，无一例违反党的政治纪律情况。（二）贯彻落实“8677”规定情况为认真贯彻落实中共中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和省、市、县的一系列规定，我院对此召开专题会议进行了教育和动员。认真组织学习上级有关会议精神，深入开展政治纪律教育，引导和督促全院干部职工讲政治、顾大局、守纪律。执行情况：一是改进生活作风，狠抓领导带头。领导班子主要负责人不直接分管人事、财务、基建和采购工作；二是能严格执行政府集中采购制度、账务管理制度，医疗装备采购能依照规定流程采购；三是严格执行有关规定，无利用职权进行不正当交易的行为，无药品促销行为，无收受红包现象；四是能够严格执行药品和医疗服务价格政策，无另外名目收费；五是严格落实“三公”治理，严格公车管理，公务接待从简，严格落实办公用品管理有关规定，实行办公用品按工作量领用。六是改进工作作风，狠抓工作秩序。深入落实工作纪律、服务态度，加强对按时上下班，坚守工作岗位情况的突查，确保全体干部职工严格遵守工作纪律，树立卫生部门良好的社会形象。存在的问题：一是少数科室主任工作作风不扎实。争先进位的工作精神不足，工作中缺少主观能动性和积极主动性，工作效益低，拖三拉四，有懈怠思想，抓落实力度不大、执行力不强；个别职工在思想上存在偏差，缺少责任意识和政治敏锐性，以为“八项规定”是单位领导的事情，与己无关。二是少数干部、职工工作纪律观念散漫，服务意识淡薄、服务态度欠缺，工作积极性不强，缺少上进心。党员的先锋模范作用发挥不够。有些干部不留意本身形象，不能摆正自己的位置，榜样作用差，个别干部纪律松弛，乃至有违反工作纪律的现象。三是对“8677”规定学习不细，在认识上有误区，缺乏政治敏锐性。2013年，我院在上级医疗专家来院义诊，在吃请方面、特别是去年底为上级专家赠送土特产上犯下了原则性的错误，因此受到了组织的严肃批评处理。二、“四风”方面的问题我院领导班子虽然都能一直严格要求自己，对照“为民务实清廉”