安全文明管理制度汇编

公司、项目安全文明生产管理制度汇编安徽欣兴交建上城国际·新界项目部二0一0年三月目录1、安全检查制度2、分部（分项）工程施工安全技术交底制度3、安全教育制度4、班组安全活动制度5、事故报告调查处理制度6、新工人进场须知7、消防保卫制度8、文明工地十条标准9、十项安全技术措施10、施工现场“十不准”11、住宿区管理“十不准”12、施工现场安全文明管理制度13、施工现场门卫值班制度14、职工住宿区管理制度15、食堂管理制度16、食堂卫生制度17、卫生责任制度18、落手清管理制度19、配电箱使用规则20、安全用电规定21、塔吊运行规定22、门卫制度23、创建全国文明城市主要目标24、合肥市市民八不25、合肥市市民文明十要26、合肥市市民三管好27、门前三包1、安全检查制度为了更好地开展公司安全管理的各项工作，强化安全生产、文明施工的管理，特制订以下制度：一．定期安全检查项目部实行旬检，每月的中旬和月底由项目执行经理组织本项目部主任工程师，专业工长9施工员）和安全员对工地的机械、电气设备、防护措施、安全装置、违章违纪行为进行检查，建立检查记录，对查出的隐患实行“三定”，逐条整改。二．专业性安全检查根据施工进度和安全生产存在的比较突出或带有普遍性的问题，组织机械、电气、塔吊、脚手架、龙门架等专业人员参加专业性检查，对查出的隐患限期整改。同时还要联系安全操作规程和安全检查和评比标准的要求，实行检查、评比、奖励等，以推动安全工作的开展。二．安全验收检查1、脚手架检查验收：由项目经理部会同公司安全科、技术部门，并组织架子工班组长和工地负责人进行检查验收，验收时按部颁要求逐项检查，达合格标准签字挂牌后方可使用。2、施工用电检查验收：按《施工用电安全技术规范》要求进行详细检查，所使用的配电箱必须有准用证，并测试其绝缘状况和漏电保护器灵敏度，达到合格标准后方可使用。3、龙门架检查验收：由项目部会同公司安全科、设备科按《龙门架及井架安全技术规范》要求进行验收。4、暑期安全检查：由项目安全文明施工领导小组检查，查现场降温措施是否落实，露天作业人员的作业时间以及避暑降温饮料及药物供应等到是否按标准进行或落实。5、风雨后的安全检查，由安全文明施工领导小组组织各班组对临时设施、起重设备、施工用电、脚手架等进行检查，发现问题及时排除。6、节前安全检查：由公司和项目部派人组织检查组，在劳动节、国庆节、春节对施工现场、用电、库房、消防、食堂等进行安全检查和节日期间加班人员的教育及安全措施的落实情况检查。2、分部(分项)工程安全技术交底制度1、工程开工前，工程技术负责人要将工程概况、施工方法、安全技术措施等情况向全体职工进行详细交底；2、分项、分部工程施工前，施工员要向班组长进行安全技术措施交底；3、两个以上施工班组或工种配合施工时，施工员、工长要按工程进度定期或不定期的向有关班组长进行交叉作业的安全交底；4、班组长每天要对工人进行施工要求、作业环境等的安全交底；5、安全技术交底要形成书面资料，经交底双方签字认可。3、安全教育制度一、企业对新进场的工人和调换工种的职工，必须按规定进行安全教育和技术培训，经考核合格，发给证书方准上岗。二、电工、焊工、架子工、司炉工、爆破工、机械操作工及起重工等特殊工人，除进行一般安全教育外，还要经过本工种的安全技术教育，经考核合格发证后，方准独立操作；每二年还要进行一次复审；对从事有尘毒危害作业的工人，要进行尘毒危害和防治知识教育。三、要定期轮训企业各级领导干部和安全干部，其中施工队长（车间主任），工长（施工员），专职安全员，班组长是安全教育的重点。四、采用新技术、新工艺、新设备施工和调换工作岗位时，要对操作人员进行新技术操作岗位的安全教育，未经教育不得上岗操作。4、班组安全活动制度一、班前必须安全讲话五分钟。二、班前必须检查作业周围环境状况。三、班前必须交待当天工作的内容，主要环节的安全操作方法及注意事项。四、班前必须交待班组各人员的分工和每个岗位的安全具体要求。五、填写安全活动记录和检查日记。六、组织学习上级安全生产管理方面的文件规定。七、周末总结班组安全生产上的经验教训，及时对有关人员进行表彰和批评。5、事故报告调查处理制度一、发生伤亡事故时，负伤人员或最先发现者应立即向上级报告。二、事故发生后，应立即组织抢救或采取紧急措施，防止灾情继续恶化。在抢救过程中，一定要保护好事故现场，若是因抢救工作面需要移动现场物品的，则一定要做好明确的标志或拍照后方可移动。三、轻伤事故由单位领导或工地负责人立即在12小时内向总公司有关部门报告；重伤或轻伤多人和死亡事故，应立即用最快的形式报告总公司。四、轻伤事故由公司（项目）经理负责调查、处理并将有关材料如实上报一份给公司有关部门备案。五、重伤或死亡事故则必须由总公司、国家有关部门按规定成立事故调查组进行调查处理。各公司或工地有关人员应积极予以配合并提供各种方便。六、凡属责任事故均应认真追究责任，责任者的认定应根据事故发生原因，针对各项有关规定进行分析，分清主次、轻重，分别予以追究。对于各类事故的处理，必须坚持“四不放过”的原则。七、发生事故，任何人不得以任何理由瞒报、漏报、迟报和谎报。应向事故调查组及时提供各种有关情况，如实提供证词。任何人不得伪造或破坏现场，不得提供伪证。6、新工人进场须知工程所需用工，必须按用工计划要求，组织人员进场，并要做到做好如下工作：一、凡在我单位承担劳务或分包工程的临时合同工，必须身体健康，有合格的身体检查证明。承包负责人必须有营业执照或相应的承包资格证明。二、由带工负责人到劳资、保卫科，领取“计划外用工登记表”将所带员工如实填写登记。三、所有计划外用工必须交验身份证、务工证、及照片四张。四、由带工负责人到劳资部门，按用工计划人数签定临时或集体劳务合同书，办理有关证件手续。五、由带工负责人到保卫科，按劳务合同人数签定治安承包协议书，办理有关暂住手续，并由保卫后勤部门安排住宿就餐事宜。六、由带工负责人到器材科，按合同人数领取安全帽及劳动保护用品等。七、由带工负责人到安全科签定“安全文明生产目标管理承包责任书”，填写“安全教育登记表”，办理签字手续。八、在带工负责人组织下，由劳资、安全、保卫、质检技术部门共同进行新工人进场前的用工、安全、治安保卫教育及技术交底。九、由带工负责人到安全、保卫部门办理“上岗证”后，方可进入施工现场组织施工。7、消防保卫制度一、施工现场建立防火责任制，并划分防火责任区，职责明确；按规定建立义务消防队，建立防火档案资料。二、施工现场要有畅通的消防通道，消防水源，消防和灭火器材，消防工（用）具要符合消防规定和要求。三、在建工程内不准存放易燃易爆物品；重点部位必须建立有关规定，按要求设置醒目的防火标志及防火器材，有专人管理，落实责任。四、建立动用明火审批制度，明火作业要要严格管理，要符合有关防火规定。五、定期实行防火安全检查，发现火险隐患必须立即消除或报警。六、加强值班保卫工作，对进入施工现场人员，一律佩戴安全帽，上岗证上岗；非施工人员，必须办理相关的登记手续，未经警卫许可不得进入工地和办公生活区。七、对所有进出场人员，材料，值班保卫人员都必须认真做好登记，验证手续，并做好现场防火、防盗和治安巡查工作，对违反相关规定的行为给予制止、上报工作。八、在建工程内禁止吸烟，不准随地大小便，不准破坏消防设施，不准打架斗殴。8、文明工地十条标准一、文明施工应列入施工组织设计内容，现场要有施工总平面布置图。二、施工现场周边必须设立围护设置，一环以内的主干道上，要求用砖砌围墙，其高度不得低于2.5米。三、施工现场主要出入口设大门，大门两侧设置“五牌一图”，（总平面布置图、工程概况、文明工地十条标准、安全生产十项措施、创优降耗六条标准、市民“八不”）图牌整洁，字体美观，并实行“门前三包”。四、施工机具、建筑材料和建筑垃圾按平面图堆放，一律在围护墙内，不准占用马路和人行道。五、施工现场内要做到道路畅通、排水系统良好，材料分类堆放整齐、用电安全、安全设施完好、建筑垃圾及时清运。六、运输各种建筑材料、土方、垃圾、石灰膏、电石渣等应有防护措施，不得滴漏、泼撒在马路上。七、施工现场建立和执行消防管理制度、设立消防设施，加强安全保卫工作。八、注意卫生防疫工作，搞好职工宿舍和食堂卫生，场内设立厕所，防止蚊蝇孳地生。九、工程竣工后，要求做到“工完、料尽、场地清”工棚及时拆除。十、加强对职工进行职业道德和社会公德教育，严格控制施工噪声，尽量做到施工不扰民，文明施工管理员须持证上岗。9、十项安全技术措施一、要按规定使用“三宝”。二、机械设备防护装置一定要齐全有效。三、塔吊等起重吊装设备必须有“四限位”（超载、变幅、高度及行走）、“两保险”（卷扬滚筒、吊钩）等装置，龙门架的吊盘必须有制动保险等装置，这些机械设备都不准“带病”运转，不准超负荷作业，不准在运行中维护保养。四、施工现场用电必须符合建设部颁布的JGJ46-88《施工现场临时用电安全技术规范》。五、现场电动机械和电动手持工具分别设置二级和三级漏电保护。六、脚手架材料及其搭设必须符合规程要求。七、缆风绳设置及其装置必须符合规程要求。八、高空作业严禁穿高跟、硬底和带钉易滑的鞋。九、在建工程的楼梯口、预留洞口、通道口、电梯井口等必须用栏杆或盖板加以防护。十、施工现场道路畅通，材料、构件堆放整齐，场内悬崖、陡坎等处所，应该用篱笆、木板或者铁丝网等围设棚栏，施工现场安全标语和安全色标的设置必须达到国标要求，场内危险地区夜间挂红灯示警。10、施工现场“十不准”一、不戴好安全帽，不准进入施工现场；二、不系安全带，不准悬空高处作业；三、不是操作工人，不准开动机械设备；四、高处作业不准打打闹闹，不准从高处向下扔掷杂物；五、吊钩下不准站人；六、龙门（井）架不准乘人上下；七、不准穿高跟鞋、拖鞋或光脚进入施工现场；八、不准擅自拆动施工现场的脚手架等防护设施、安全标志和禁告牌；九、不准酒后上岗作业；十、不准带小孩进入施工现场。11、住宿区管理十不准一、不准乱倒垃圾、污水；二、不准随意吐痰、乱扔杂物；三、不准随地大小便；四、不准私拉乱接电源线；五、不准在宿舍内烧煤炉、电炉等；六、不准毁坏供排水等公共设施；七、不准私自乱搭隔间等住房；八、不准随意损坏消防器材；九、不准留宿工程以外无关人员；十、不准赌博、打架斗殴。12、施工现场安全文明管理制度一、认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，项目经理是安全文明生产第一责任人，坚持“管生产必须管安全”，“谁主管谁负责”的原则，做到“生产必须安全、安全促进生产”。建立健全安全文明管理组织机构和各项安全生产责任制度，并将责任制落实到人。二、建立安全生产教育制度，广泛开展安全生产宣传教育，使各级领导和职工，真正认识到安全生产的重要性和必要性。懂得安全生产，文明施工的科学性，时刻牢记安全第一的思想。三、对进场职工进行岗前安全教育，对分部分项工程进行针对性的安全技术交底。四、实行安全值日制，做到班班有人管安全，随时监督、检查、跟踪、整改事故隐患，制止违章作业。五、施工现场的各种专业管理人员，特种作业人员做到安全挂牌，持证上岗。六、施工现场实行标准化作业，在主要施工部位、危险区、作业点、通道口张挂安全标语和警示标牌。七、施工现场各种材料分类堆放整齐，做到文明施工，工完料尽场地清。13、施工现场门卫值班制度1、门卫值班人员应认真负责、坚守岗位、严格门卫制度，对现场实行封闭管理，值班时不得擅离岗位，不得下棋、打牌等活动；2、非作业人员、未戴工作卡的不得进入施工现场，确因工作需要进入现场内的，必须按公司规定办理相应手续后方能进入作业场所；3、准许进入现场的，必须戴好安全帽，并要遵守现场安全管理规章制度，服从现场管理人员的指挥；4、门卫值班人员在节日、夜间等非工作期间应加强巡查时，要细心观察，发现异常情况及时报告工地负责人；5、提高警惕，严防破坏，维护现场的财产安全，强化治安管理；6、严禁在值班室做饭、烧菜，搞好值班室内外卫生；严禁用电炉烧水，煤炉烧水防止火灾和煤气中毒事故的发生；7、做好防火防盗工作，遇无法处置的意外，应及时