北京大学劳动合同书-北京大学前沿交叉学科研究院

北京大学劳动合同书（固定期限）甲方：北京大学前沿交叉学科研究院乙方：【劳动者姓名】北京大学人事部监制使用说明1、本合同书作为我校用人单位与劳动合同制人员签订劳动合同时使用。各单位可结合实际情况，对范本合同进行必要的修改，但必备条款不得删减。2、签订劳动合同时，凡需要双方协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格内。3、签订劳动合同，甲方公章为具有人事权的二级单位公章；法定代表人或主要负责人应本人签字，并加盖所在单位公章。4、经当事人双方协商需要增加的条款，在本合同书中第二十一条中写明。5、当事人约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在本合同内填写不下时，可另附纸。6、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改。7、本合同一式三份，甲乙双方各持一份，校人事部备案一份，交乙方的不得由甲方代为保管。合同经校人事部备案后方可生效。北京大学人事部2010年5月根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家、地方政府有关劳动法律、法规和行政规章及北京大学相关规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方基本信息。用人单位全称北京大学前沿交叉学科研究院法定代表人周其凤委托代理人方竞地址北京大学颐和园路5号地址邮编100871第二条乙方基本信息。职工姓名性别出生年月贴照片居民身份证号码其他有效证件名称证件号码地址地址邮编联系电话Email档案存放地备注：甲乙双方的联系地址为各自的送达地止。任何一方送达地址发生变化，均应当在送达地址发生变化之日起2个工作日内书面通知对方。甲乙双方在向对方列示的任一送达地址送达有关文书时，如果发生收件人拒绝签收或其它无法送达情形的，则从发件人寄出文书之日起视为已经送达对方。二、合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同。本合同于年月日生效，其中试用期至年月日止。本合同于年月日终止。三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任【选择项：教学科研，专技，行政，工勤】岗位(工种)工作。具体工作任务为：1、2、第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为。第六条乙方工作应达到标准。四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行标准工时制度。执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为周六、周日。第八条甲方对乙方实行的休假制度有。五、劳动报酬第九条甲方每月10日前以货币形式支付乙方工资，月工资为元。乙方在试用期期间的工资为元。甲乙双方对工资的其他约定。六、社会保险及其他保险福利待遇第十条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。第十一条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。甲方按北京市最低工资的80%支付乙方病假工资。第十二条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十三条甲方根据工作岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。第十四条甲方根据国家有关法律、法规，建立安全工作制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。第十五条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。八、劳动合同的解除、终止和经济补偿第十六条甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及北京市有关规定执行。第十七条甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。第十八条乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。第十九条乙方应当配合甲方按规定时限办理档案和社会保险关系转移手续，若因乙方原因造成的后果由乙方承担一切后果。九、当事人约定的其他内容第十九条甲乙双方约定本合同增加以下内容：。十、劳动争议处理及其它第二十条双方因履行本合同发生争议，当事人一方可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；不愿调解或调解不成的，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起1年内向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。第二十一条本合同的附件如下。第二十二条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。第二十三条本合同经北京大学人事部备案后一式三份，甲乙双方各执一份，北京大学人事部留存一份，具有同等法律效力。甲方：（签章）乙方：（签章）委托代理人：（签章）年月日年月日劳动合同备案备案字第号经审核，本合同符合劳动法律、法规和有关规定，予以备案。北京大学劳动合同备案章备案人（签字）年月日劳动合同续订书本次续订劳动合同期限类型为期限合同。根据甲方工作需要和乙方要求，双方同意续订劳动合同年。从年月日起至年月日止。经协商，变更原合同条款内容或增加原合同未尽事宜如下：。甲方：（签章）乙方：（签章）委托代理人：（签章）年月日年月日劳动合同续订备案备案字第号经审核，本合同续订符合劳动法律、法规和有关规定，予以备案。北京大学劳动合同备案章备案人（签字）年月日劳动合同变更书经甲乙双方协商一致，对本合同做以下变更：。甲方：（签章）乙方：（签章）委托代理人：（签章）年月日年月日劳动合同变更备案备案字第号经审核，本合同变更符合劳动法律、法规和有关规定，予以备案。北京大学劳动合同备案章备案人（签字）年月日