关于大学生就业观的调查报告

关于大学生就业观的调查报告一、调查背景近年来，国际经济发展速度放缓，国内经济形势也深受影响，再加之我国每年不断递增的高校毕业生数量，大学生已非昔日的天之骄子，大学生就业问题可谓日益凸显，就业压力巨大，就业形势更加不容乐观。大学毕业到底该何去何从，通过本次实践调查，我们进一步了解分析了当前国际国内经济形势低迷情况下大学生就业状况以及大学生为就业所需要提高的素质能力和就业工作指导，寻求缓解大学生就业压力的途径。二、调查基本情况1.调查目的：最真实的掌握当前大学生就业现状，了解其就业心理，分析其就业前景，从而能为大学毕业生、为高校、为企业提供相关有价值的信息，促进学生就业起到积极的作用。2.调查方式：本次是以不同学历为单位进行调查，采取网络调查问卷的方式，随机选取了120名男女（男女各60人），实际收回问卷103份，男60份，女53份；高职高专生14人，本科生82人，硕士研究生6人，博士研究生1人，分别占调查总人数的13.59%、79.61%、5.83%、0.97%。3.调查结果：（1）.您在读的学历为：选项小计比例A．高职高专生1413.59%B.本科生8279.61%C.硕士研究生65.83%D.博士研究生10.97%（2）.您认为目前大学生就业的形势如何？选项小计比例A.十分严峻3634.95%B.较严峻4745.63%C.一般1918.45%D.较好10.97%E.非常好00%（3）.毕业之后，最想进入的是下列哪一个？选项小计比例A.政府机关1110.68%B.事业单位3735.92%C.个人创业1918.45%D.外资企业3332.04%E.民营企业32.91%（4）.毕业之后，最理想的工作地区是下列哪一个？选项小计比例A.东部沿海经济发达地区4139.81%B.中部大中城市2928.16%C.西部大中城市32.91%D.南部沿海经济发达地区人事部87.77%E.国外1110.68%F.其他1110.68%（5）.毕业之后，你期望的每月工薪是多少？选项小计比例A.800~~150000%B.1500~~30001413.59%C.3000~~50004644.66%D.5000以上4341.75%（6）.你认为影响大学生就业的因素是什么？【多选】选项小计比例A.所在专业5654.37%B.成绩好坏1817.48%C.政治面貌1110.68%D.自身能力8986.41%E其他3533.98%（7）.您清楚的知道自己适合什么样的工作吗？选项小计比例A.清楚3332.04%B.不太清楚6462.14%C.不清楚32.91%D.无所谓32.91%（8）.面对将来求职，你最担心的问题是什么？选项小计比例A.专业知识没学好1413.59%B.对社会缺乏了解1615.53%C.人际交往能力差1716.5%D.家庭背景不够好109.71%E.社会实践经历不足4644.66%（9）.您认为企事业单位最关心的是毕业生的哪些条件？【多选】选项小计比例A.个人素质8178.64%B.学习成绩2120.39%C.政治面貌1615.53%D.人际交往能力6866.02%E.创新能力、学习实践能力8279.61%F.团队精神7168.93%G.其他2120.39%（10）.进入某企业，您最希望从企业中得到什么？【多选】选项小计比例A.良好的技术4341.75%B.广泛的人际关系7370.87%C.良好的薪酬福利7673.79%D.自我实现的价值7774.76%E.其他1413.59%（11）.对于高校就业指导，您最希望获取哪方面的信息？【多选】选项小计比例A.应聘技巧7067.96%B.用人单位信息6058.25%C.职业规划辅导5957.28%D.求职心理辅导4038.83%E.专业出路5250.49%F.其他1514.56%（12）.您对高校的就业指导又哪些看法？选项小计比例A.非常实用98.74%B.一般5250.49%C.没有太大作用3029.13%D.不了解1211.65%（13）.您对国家或地方大学生就业所出台的相关政策的了解程度：选项小计比例A.主动查找过相关信息1716.5%B.不清楚8582.52%C.其他10.97%（14）.您有没有对大学生涯做过规划？选项小计比例A.有6159.22%B.没有4139.81%C.无所谓10.97%（15）.毕业后打算是从事什么类型的职业？选项小计比例A.文职工作2019.42%B.销售或者市场调研员1110.68%C.管理工作1817.48%D.技术工作1110.68%E.艺术创作32.91%F.科研工作87.77%G.社会公共服务109.71%H.自主创业1110.68%I.公务员32.91%J.其他87.77%（16）.您认为您的各方面能力如何？选项小计比例A.都好87.77%B.理论能力强，实践欠缺3836.89%C.实践能力强，理论欠缺3130.1%D.都不好2625.24%（17）.您觉得在就业过程中，你的优势在于：选项小计比例A.专业技能2625.24%B.实践经验2019.42%C.口才1716.5%D.没优势4038.83%（18）.有没有终身学习的思想？选项小计比例A.有4644.66%B.有一点4644.66%C.没有1110.68%（19）.您对你大学毕业后可较快找到工作的自信度如何？选项小计比例A.非常自信98.74%B.自信2019.42%C.一般4947.57%D.不自信2120.39%E.非常不自信43.88%（20）.您自信或不自信的原因是什么？【多选】选项小计比例A.能力问题6361.17%B.专业问题4442.72%C.学历问题5149.51%D.学校问题3533.98%E.其他1615.53%（21）.您能否接受待业期？选项小计比例A.能4038.83%B.不能5250.49%C.无所谓1110.68%（22）.您可以承受的待业期是多久？选项小计比例A.三个月内6058.25%B.半年内3231.07%C.一年以内1110.68%D.一年以上00%（23）.您认为当今大学毕业生就业政策有何缺陷？【多选】选项小计比例A.男女不平等3937.86%B.只关注在校成绩3533.98%C.只重视学历7572.82%D.其他3533.98%三、调查分析1.就业形势分析当前经济低迷形势下，超过三分之一的大学生认为就业形势更加严峻，只有极少部分人认为就业前景较为乐观；在问及影响大学生就业的因素时，54.37%的人认为是专业因素，17.48%的人认为是成绩好坏，10.68%的人认为是政治面貌，86.41%的人认为是自身能力，而33.98%的人认为是其他因素；在面对将来求职，有13.59%的大学生担心的问题是专业知识没学好，有15.53%的大学生担心的问题是对社会缺乏了解，有16.5%的大学生担心的问题是人际交往能力差，有9.71%的大学生担心的问题是家庭背景不够好，有44.66%的大学生担心的问题是社会实践经验不足；关于企事业单位招聘最关心的是毕业生的条件，有78.64%的大学生认为是个人素质，有20.39%的大学生认为是学习成绩，有15.53%的大学生认为是政治面貌，有66.02%的大学生认为是人际交往能力，有79.61%的大学生认为是创新能力和学习实践能力，有68.93%的大学生认为是团队精神，有20.39%的大学生认为是其他因素，这表明大学生在校期间应多参加社会实践，注意培养综合能力，教室内的知识要学会转化成实用的东西。对于大学生毕业参加工作的初期月薪，调查显示无人选择800-1500元，13.59%选择1500-3000元，选择3000元以上的占86.41%，表明大部分大学生求职还不够理性，要学会理性对待就业，以自身能力和职业需求为导向，勿漫天要价。2.就业倾向分析调查中，32.04%的大学生清楚自己适合什么样的工作，62.14%的大学生表示不太清楚自己适合什么样的工作；19.42%的大学生打算从事文职工作，10.68%的大学生打算从事销售或者市场调研员，17.48%的大学生打算从事管理工作，10.68%的大学生打算从事技术工作，2.91%的大学生打算从事艺术创作，7.77%的大学生打算从事科研工作，9.71%的大学生打算从事社会公共服务工作，10.68%的大学生打算自主创业，仅有2.91%的打算从事公务员；大部分大学生今后就业的岗位大多愿意集中在国企、政府部门以及事业单位，但也有约一半的大学生愿意在当前经济低迷情况下，投身私企、外企或者自主创业；就业地区主要集中在经济较发达的城市或东南沿海城市，占39.81%，28.16%的人选择中部大中城市来发展自己的事业。大学生选择上述地区的原因主要集中在该地区有较大的发展机会或有良好的社会资源，占56.64%；16.62%选择该地区是因为生活条件好；而因看中创业环境的有7.29%；回报家乡有10.87%；因为家人安排或其他原因分别占2.30%、6.27%；进入某企业后，41.75%的大学生希望获得良好的技术，70.87%的大学生希望获得广泛的人际关系，73.97%的大学生希望获得良好的薪酬福利，74.76%的大学生希望寻求自我价值的实现，另有13.59%的大学生希望获得其他。对于大学毕业后，8.74的大学生非常自信能较快找到工作，19.42%自信能较快找到，持一般态度的有47.57%，不自信以及非常不自信的有24.27%；61.17%的大学生认为自己自信或不自信的原因是能力问题，42.72%认为是专业问题，49.51%认为是学历问题，33.98%认为是学校问题；关于大学生自身的各方面能力，7.77%认为各方面都好，36.89%觉得自己理论的能力强，实践欠缺，30.1%觉得自己实践能力强，理论欠缺，另有25.24%认为自己各方面都不好；在就业过程中，25.24%认为自己的优势是专业技能，19.42%认为是实践经验，16.5%认为是口才，38.83%觉得自己没优势，这些表明大学生在校期间理论学习和社会实践不协调，自身能力不突出，定位不明确，应明确自身的优势，有所长，有所就业的方向。对于接受待业期，38.83%的大学生表示能接受，50.49%的大学生表示不能接受，10.68%表示无所谓；58.25%的大学生可以承受的待业期是三个月内，31.07%可以承受的时间是半年内，10.68%可以承受的时间是一年以内。3.就业工作指导对于高校就业指导，8.74%的大学生认为学校的就业指导非常实用，持一般态度的占50.49%，有相当一部分认为没有太大作用，占29.13%，还有11.65%的人不了解学校的就业指导工作，这表明学校的就业指导工作还存在诸多不足，需要进一步提高学校就业指导工作的质量；67.96%的大学生最希望获取关于应聘技巧方面的知识，58.25%的大学生最希望获取关于用人单位的信息，57.28%的大学生希望获得职业规划辅导，38.83%的大学生希望获得求职心理辅导，50.94%的大学生希望获得专业出路方面的信息，另有14.56%的大学生希望获得其他方面的信息；大多数大学生认为职业生涯规划很重要，59.22%的大学生做过职业生涯规划，而没有做或者持无所谓态度的占了40.78%，这些说明大学生要从长远抓起，立足于职业规划，一方面以就业为导向，充实于学习。对国家或地方大学生就业所出台的相关政策，16.5%的大学生主动查找过，82.52%的大学生表示不清楚，这表明一方面国家或者地方的政策宣传不到位，另一方面大学生的就业意识不强；而37.86%的大学生认为在大学生就业政策中存在着男女不平等问题，33.98%认为存在着只关注在校成绩的缺陷，72.82%认为存在着只重视学历的缺陷。