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关于车间标准化工班建设的评估报告按照《票务部标准化工班评估表》,车间于5月22日、23日对二号线巡检一工班和巡检二工班进行了标准化工班评估,评估从基础管理、安全管理、现场卡控、劳动纪律、文明生产、人员素质、思想政治团队建设等八个方面进行。现将情况通报如下:一、巡检一工班(一)好的方面巡检一工班在基础管理上较好,专栏看板的内容丰富,且更新速度较快,台账填写准确比较工整,各类制度准备较为齐全,班组各类资料摆放整齐,安全试卷、文件等存档齐全。各类培训开展情况较好,培训记录更新及时。(二)存在问题1.作业规程未上墙,按照公司标准化工班建设要求,车间《作业指导书》、《常见故障处理手册》等必须上墙。2.重大节日未细化保障方案,保障人员工作任务无要求。3.工器具台账直接使用工器具入库登记表。4.班组没有《AFC系统设备应急预案》。5.班组没有卫生管理制度,对于卫生管理方面明确要求和值日人员安排。(三)整改建议1.各类技术资料应全部上墙,以备员工随时查阅。2.重大节日保障期间,工班应对车间和部门的保障进行细化,对于保障人员的工作任务提出明确要求,在交接班台账上予以记录。3.现阶段应对工器具使用情况在综合台账上予以记录,待下发新的综合使用台账之后使用新台账。4.班组应有《AFC系统设备应急预案》,每位员工熟记,车间安全员随时抽查员工的熟知情况。5.班组应根据排班表形成值日表,责任明确。二、巡检二工班(一)好的方面巡检二工班,在班组安全管理方面执行较好,班组安全管理台账内容翔实,填记及时。通过一季度开展的“作业纪律大整顿”活动,使得工班员工在劳动纪律执行方面有了明显的进步。(二)存在问题1.管理方面虽组织检查多,但发现问题较少,严重、典型问题更少,对问题的考核力度不大,存在好人主义。2.作业规程等相关技术资料未上墙。3.班组长检查次数和问题较少,纳入考核的问题更少。4.卫生管理方面对卫生区无划分,不符合标准化工班的建设要求。5.工班的业余活动开展较少。(三)整改建议1.工班应在现场管理方面有待加强,通过本次评估检查,对工班的考核标准和要求提出明确要求,加大考核力度。2.根据相关要求,相关技术资料应上墙,以备工班员工随时查阅。3.工班长加强现场作业的检查卡控,提高量化指标完成的质量,加大问题考核力度,以严管促进安全管理的进一步规范。4.班组对卫生区予以划分,并标识清楚。5.工班在业余时间应组织员工参与聚餐、唱歌的活动,提升团队凝聚力。管理方面。三、得分情况巡检一工班总成绩为91分,二工班得分为92分,按照分公司标准化评估标准达到“优秀”。四、有关要求(一)针对本次评估发现的问题,巡检一、巡检二工班应高度重视认真整改,逐步提升标准化管理水平。(二)其他工班对照问题予以自查,发现同类问题立即整改。(三)所有问题的整改于5月28日之前完成,车间将在29日对工班的整改情况进行检查。附件:1.巡检一工班评估表二号线巡检一工班标准化评估表.doc2.巡检二工班评估表二号线巡检二工班标准化评估表.docAFC车间2013年5月24日
本文标题:关于车间标准化工班建设的评估报告
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