衡阳化工XXXX年团委工作指导

衡阳化工2010年团委工作指导按照衡阳化工党委和公司团委2010年总体工作部署，结合衡阳化工实际，特制定2010年衡阳化工共青团工作意见。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大、十七届四中全会及团的十六届三中全会精神，坚持科学发展观，紧紧围绕衡阳化工党委和上级团组织工作部署，本着“想在远处、干在实处、走在前列”的工作原则，发扬“用心做事、创新实干”的工作作风，不断创新工作载体，丰富活动形式，拓展活动深度，努力做到服务大局有新贡献，服务青年有新作为，团的建设有新发展，全面推动2010年衡阳化工共青团工作再上新台阶。二、工作目标围绕“四项宗旨”，突出“四共主题”，构筑“四项工程”，抓好“四项比赛”，丰富“四月活动”，打造具有化工特色的共青团工作新格局。“四项宗旨”：以“组织青年、引导青年、服务青年、维护青年”为宗旨。“四共主题”：以“共同成长、共促发展、共享成果、共建和谐”为主题。“四项工程”：青年安全工程、青年成才工程、青年文化工程、团组织凝聚力工程。“四项比赛”：青年安全知识竞赛、青工职业技能大赛、青年卡拉OK大赛、青年各类体育比赛。“四月活动”：青年服务月、青年安全月、青年技能月、青年文化月。三、重点工作（一）以“青安岗”活动为载体，构筑青年安全工程，维护公司安全生产的稳定局面。1、加强青安岗制度和队伍建设。进一步完善青安岗信息汇报、青安岗员培训、青安岗员例会等各项管理制度，研究制定相关的工作考核标准，使青安岗工作更加规范和完善，促进PEC管理体系在青年安全监督管理中的应用。在青年安全宣教方面，充分发挥基层团组织的优势，有效利用班前会、内部网、宣传栏、黑板报等载体，加大安全工作宣传力度。坚持创新形式，丰富内容，发挥青年的活力和创造力，通过更具渗透力的活动方式开展安全宣讲和“三违”帮教。2、加大青安岗监督检查力度。在青年安全监督检查方面，各支部要突出“三个重点”（重点岗位、重点时段、重点部位）和“两个关键”（生产现场管理、机电设备管理）。组织青安岗员坚持每周上岗一次，同时配合有关职能部门积极开展不定期、不定点的安全监督检查活动。3、深化青年安全生产示范活动。安全工作，青年当先。各级团组织要积极开展以“安全生产、意识为先、技能为本”为主题的青年安全生产示范活动。以安全生产示范为导向，以安全思想教育、安全技能训练、安全规章落实、安全监督管理为内容，组织广大青年强化安全生产意识，提高安全生产技能。开展以“我要安全，要我安全，我会安全”为主题的青年安全示范岗系列活动。（二）实施青年成才工程，服务衡阳化工发展大局。1、深入开展经常性的岗位技术练兵活动。在认真总结、借鉴以往成功经验的基础上拓展延伸，进一步研究和创新可比项目，开展多工种、多层次的岗位练兵和技术比武，着力提升青工岗位技术练兵质量，加大单位之间、青工之间的技能交流力度，相互学习，互相借鉴，填补岗位练兵空白点，不断深化岗位建功活动，促进青年岗位技能提升。各支部每月举办一次岗位技术练兵活动，确保活动向纵深发展。2、强化“导师带徒”活动，完善员工技术传承的良好机制。厂团委要与本单位企管科密切配合，进一步完善机制，规范管理，拓展内容，注重实效，加大导师带徒活动力度，使每一名新参加工作的青工都能快速提升综合素质。要结合实际，注重实效，发挥好青年岗位能手和标兵的示范带动作用；以“一带一、一带多、多带一”的形式，认真抓好师徒合同的签订、师教徒学的过程管理、导师带徒效果的考评与奖惩等四个方面的工作，通过加强督查考核，帮助青工提高思想道德素质和业务技能素质，努力营造一个学技能、提素质、比贡献的良好氛围。3、深入开展“青工挖潜增效”活动。各单位要结合实际，继续开展以“挖掘潜力降成本、精细管理增效益”为主题的青工建功立业竞赛活动，延伸活动广度，加大活动力度，充分发挥共青团组织的突击队优势，积极开展各种宣传和实践活动，探索各单位之间青工“五小”科技成果交流、推广应用等工作，组织广大青工开展修旧利废、查禁浪费行为和节能降耗宣传教育等活动，促进企业管理水平的提升，实现强身健体。4、扎实开展“青年突击队”活动。各单位要结合工作需要，命名一批“青年突击队”，动员和组织青年员工，积极主动承担、承揽一些“急、难、险、重”的工作，开展形式多样的“比、学、赶、帮、超”活动，努力为公司全年目标的实现做出自己应有的贡献。5、创新开展青年读书活动。开展“多读书、读好书，做‘学习型青年’”为主题的读书活动。各级团组织要切实做好与流动书屋创建活动的有机结合，定期、不定期向团员青年推荐一些好书、新书，从读书导向上引导；适时开展读书活动，尝试新活动、新形式、新载体，交流读书心得，提高读书品味。注重习惯、兴趣的培养，努力创造“开卷有益、读书育人”的环境，使团员青年逐步达到“月读一本书，日学一道题”的读书习惯。通过开展青年读书活动，进一步在广大团员青年中形成多读书、读好书的良好风气，让青年在阅读中开阔视野、增长知识、陶冶情操、感受快乐、不断丰富精神世界，增强精神力量，提高自身素质。各基层团组织在2010年要适时举办一次青年读书论坛报告会。6、开展青工技能大赛，选拔青年岗位能手。各级团组织要以“青工技能月”活动为载体，有计划地开展好2010年度青工技能比赛，稳步推进公司青工技能振兴计划的实施。整体活动工种涉及覆盖面要广、实践操作形式要新颖。通过青工技能比赛，选拔青年岗位能手，推动团员青年形成钻研技术、争先创优的良好氛围。今年，公司团委将联合有关部门，在永城、商丘和沁阳三地组织开展“技术比武经验交流研讨会”，鼓励更多的青工参加技术比武，在岗位上建功，在实践中成才。7、深化青工创新创效活动。各级团组织要继续开展以“科技创新”为主题的青工创新创效活动，要把此项活动的开展作为服务企业中心工作的品牌和亮点，引导和激励青年员工围绕公司重点技改项目和主要经济指标的优化，开展技术攻关、合理化建议等内容丰富、形式多样的创新创效行动。积极开展“创新点亮未来”青年科技创新活动月主题活动。8、开展“节能减排，青年争先”活动。各级团组织要围绕公司节能减排重点项目及阶段性活动，深入开展“节能减排咨询周”、“节能减排我参加”、“我为节能减排献一策”、“节约十个一”等主题实践活动，号召广大团员青年发出“建设节约企业从我做起”的倡议，引导青年积极投身公司节能减排的实践之中。同时要注重青年的节约意识教育，鼓励青年积极参加社会节能公益活动，为节能减排做贡献。9、深化“青年文明号”创建活动。坚持青年文明号创建活动的长期化、制度化、有形化，使青年文明号在生产经营中突出其示范性和先进性。在青年文明号中开展评优竞赛活动，以创建安全型、节约型、学习型青年文明号为主要内容，将青年文明号打造成服务青年的品牌工作。（三）以先进文化为引领，构筑青年文化工程，组织引导青年在和谐化工建设中发挥先锋作用。1、开展好重大节日文化体育活动。今年，各级团组织要积极配合党组织重点开展好第三届神火文化节和化工公司成立十周年庆典活动，同时要以清明节、端午节、五一、五四、中秋节、十一、元旦、春节等重大节日为契机，适时开展好群众性文化体育活动。2、加强联系沟通，实现网络共享。着力加强与团员青年的联系沟通，及时解决团员青年在工作和生活中的问题，使其以更加饱满的热情、良好的精神状态积极投身到化工公司大发展中去。3、深化青年志愿服务，塑造“青年文明工程”。三月份，公司团委将全面启动“青年服务月”活动。各级团组织要结合实际，以“青年志愿者服务日”活动为载体，加强和完善志愿服务的组织、项目、队伍和机制建设。各单位要创新开展好“践行文明·志愿行动”活动。各单位要深入开展文明乘车、文明行走和文明就餐等实践教育活动，进一步加大文明服务督查力度，努力营造团员青年积极参与企业文化建设的良好氛围。（四）实施团组织凝聚力工程，坚持工作重心下移，全面加强团的自身建设。1、深化理想信念教育，着力提升团员青年的思想素质。各级团组织要通过中国共青团、湖南共青团、等网上舆论宣传阵地、购买学习读本和光盘等形式，教育团员青年认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观、党的十七大、十七届四中会全、团的十六大、党史、团史等重要理论知识，突出抓好青年的思想教育工作。同时要结合企业不同时期的工作重点，及时开展团员青年的理想信念教育，进一步增强团组织的凝聚力和团员青年对企业的自豪感、归属感和时代责任感。2、广泛开展以“爱岗·敬业·奉献”为主题大讨论活动。随着公司改革发展的不断深入，各级团组织要结合公司2010年工作会议精神及“创新提效年”工作目标的要求，紧紧围绕“三抓一提升”总体工思路，在团员青年中广泛开展“爱岗·敬业·奉献”主题大讨论活动，做到求实求效。要通过举办演讲赛、报告会、座谈会、专题知识讲座、读书活动等形式，提高团员青年对企业面临的形势任务的再认识，对敬业爱岗内涵的再理解，自觉树立树立主人翁意识，发扬认真负责精神；树立竞争意识，发扬顽强拼搏精神；树立团体意识，发扬团结协作精神；树立实践意识，不断提高自己的能力和素质。引导其行为有规范、工作有效率、思想有活力，真正成为企业未来的生力军。3、全面开办“激情点燃青春，奋斗成就梦想”主题青春论坛活动。引导团员青年牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观，在建功立业中实现人生理想、体现社会价值。各级团组织要针对青年人多的特点，每年至少组织一次“青春论坛”活动，邀请中国青年政治学院、湖南省团校、团省委、团市委等知名专家前来授课。要以开放式的互动论坛形式，本着为青年人解疑释惑，启迪青年人才智的宗旨，讲青年人关心的话题，融教育于谈笑之间，要把论坛办成凝聚化工团员青年的桥梁和纽带，让论坛作为公司企业文化的良好载体，创造大家和专家教授面对面交流的机会。重点围绕青年职业生涯规划、青年人如何在工作中提升和完善自我、如何提高员工执行力、如何立足岗位成才、如何看待80后和90后的价值观趋向等课题来研讨交流。4、加强团员青年的思想道德教育和法制教育。按照公司团委指导、基层团委主抓、基层团支部落实相结合、集中培训与个人自学相结合、学习与实践相结合的原则，强化团员青年的思想道德学习。在学习内容上，把党的十七届四中全会精神、团的十六届三中全会、《团章》、胡锦涛总书记关于荣辱观的重要讲话、科学发展观作为贯穿全年的学习主题；在学习方式上，进一步完善团的“三会一课”和团日活动制度，把团员集中学习、个人学习与工作实践中的学习紧密结合起来，不断深化学习质量和效果；在学习考核上，加大监督检查力度，把学习情况纳入“红旗团支部”考核内容，作为年终总结评比的重要依据。通过组织学习，切实提高广大团员青年的思想政治素质；二是利用传统节日，开展爱国主义教育和革命传统教育。清明节期间，各单位要组织优秀团员青年祭扫烈士墓，瞻仰烈士陵园、纪念馆，参观革命纪念地，参观和寻访历史遗址、遗迹，进行爱国主义和革命传统教育；三要深入开展团员青年的法制宣传教育，进一步增强其法律意识和法制观念，自觉做到学法、用法、守法，为创建平安化工构建坚实的思想基础。各级团组织要把该项工作作为提高团员青年素质建设、推进和谐化工建设的一项重要工作来抓，注重做好与各单位纪委组织开展的各项教育活动的紧密结合。每年至少举办一次法制教育报告会，邀请法学专家进行专题讲座。5、加强共青团信息化建设，不断拓展团的活动阵地，努力探索共青团组织凝聚青年的新形式。网络生活已经成为当代青年社会生活的重要组成部分，共青团组织打造凝聚青年、影响青年的网络平台是适应形势发展的需要。各级团组织要引导团员青年文明上网，养成良好的网络交流学习风气；结合各单位青年实际，大力建设并维护好神火青年网、化工公司共青团网、神火青年论坛等网站，构建团组织联系青年的新型纽带。要加强信息发布和交流，提高投稿数量与质量，努力把青年网站建设成为化工青年的网络信息交流主阵地。各单位要高度重视团的工作信息化的重要意义，将信息化建设纳入工作规划、计划之中通盘考虑，本着“统筹、共享、可靠、务实”的方针，有计划、分阶段地做好团组织信息化工作。6、加强团的基层组织建设，推动共青团各项工作全面