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1连云区干部选拔任用工作政策法规知识竞赛试题单项选择:1、《党政领导干部选拔任用工作条例》的颁布和实施,对于建立健全科学的干部选拔任用机制和监督管理机制,推进干部工作的(),对于形成朝气蓬勃、奋发有为的领导集体,保证党的基本路线的贯彻执行,保证党的事业的兴旺发达和国家的长治久安,具有十分重大的意义。A、科学化、民主化、规范化B、科学化、民主化、法制化C、科学化、民主化、制度化2、选拔任用党政领导干部,必须坚持的六条原则中,除了任人唯贤、德才兼备原则,群众公认、注重实绩原则,公开、平等、竞争、择优原则,民主集中制原则,依法办事原则等以外,还有一条是()。A、效率优先原则B、党管干部原则C、近亲回避原则3、个人向党组织推荐领导干部人选,必须()。A、写出推荐材料不必署名B、负责地写出推荐材料并署名C、征求有关部门的同意4、确定考察对象时,应当把民主推荐的结果作为重要依据之一,同时防止()。A、泄密B、向本人透露C、简单地以票取人5、个别特殊需要的领导成员人选,可以由(A、党委、政府及其工作部门主要负责人推荐B、群众联名推荐C、组织推荐6、部门与地方双重管理干部的考察工作()。A、由主管方负责,会同协管方进行B、完全由主管方进行考察C、由协管方负责,会同主管方进行7、选拔任用党政领导干部,应当按照干部管理权限由()作出任免决定,或者决定提出推荐、提名的意见。A、书记碰头会讨论B、组织部门负责人协商C、党委(党组)集体讨论8、考察党政领导职务拟任人选,对需要进行经济责任审计的考察对象,应当委托2()按照有关规定进行审计。A、审计部门B、税务部门C、审计事务所9、党委(党组)或者组织人事部门派出的考察组由()名以上成员组成。A、两B、三C、四10、考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其()。A、政治立场和工作表现B、德、能、勤、绩C、德、能、勤、绩、廉,注重考察工作实绩11、实行党政领导干部任职试用期制度,试用期为()。A、一年B、两年C、半年12、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,酝酿工作部门领导成员人选,应当征求()的意见。A、下属单位主要领导人员B、上级分管领导成员C、部门中同级领导成员13、选拔任用党政领导干部()经过民主推荐提出考察对象。A、全部B、必须C、应当14、公开选拔、竞争上岗工作在党委(党组)领导下进行,其组织实施部门是()。A、干部教育部门B、党委宣传部门C、组织(人事)部门15、实行党政领导干部任职前公示制度,公示期一般为()。A、5~7天B、7~15天C、10~30天16、党委(党组)有关干部任免的决定,需要复议的,应当经党委(党组)()成员同意后方可进行。A、三分之一B、三分之二C、超过半数17、民主推荐的方式包括()。A、会议投票推荐和个别谈话推荐B、群众测评推荐C、领导成员讨论推荐18、党政领导干部辞职包括因公辞职、自愿辞职、引咎辞职,此外还有()。A、自动辞职B、因私辞职C、责令辞职19、党政机关部分()领导职务实行聘任制。A、实践性较强的B、综合性较强的C、专业性较强的320、领导班子换届,党委推荐人大常委会、政府、政协的领导成员人选和人民法院、人民检察院的()人选,应当事先向民主党派、()主要领导成员和无党派人士中代表人物通报有关情况,进行民主协商。A、领导成员,工商联B、主要领导成员,工商联C、主要领导成员,社会团体21、提任县处级以上领导职务的,一般应当具有在下一级()个以上职位任职的经历。A、四B、三C、两22、提任县处级以上领导职务,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作()年以上。A、三B、两C、一23、提拔担任地厅、司局级以上领导职务的干部一般应当具有()以上文化程度。A、大专B、大学本科C、研究生24、提拔担任党政领导职务的,应当经过党校、行政院校或者组织(人事)部门认可的其他培训机构五年内累计()以上的培训。A、两个月B、三个月C、四个月25、越级提拔党政领导干部,应当报经()同意。A、本级党委B、上级组织(人事)部门C、上级党委26、责令辞职,是指党委(党组)及其组织(人事)部门根据党政领导干部任职期间的表现,认定其已不再适合担任现职,通过一定程序()。A、给予党纪处分B、撤销现任职务C、责令其辞去现任领导职务27、干部交流的重点是县级以上地方党委、政府的(),纪委、人民法院、人民检察院和党委、政府()的主要领导成员。A、领导成员,部分工作部门B、主要领导成员,部分工作部门C、主要领导成员,工作部门28、党委(党组)及其组织人事部门讨论干部任免,涉及与会人员本人及其亲属的,本人必须()。A、旁听B、参加C、回避29、领导干部在年度考核、干部考察中,民主测评不称职票超过三分之一、经组织4考核认定为不称职的,一般应当()。A、责令辞职B、免去现职C、引咎辞职30、凡本地区、本部门用人上的不正之风严重、干部群众反映强烈以及对违反组织人事纪律的行为查处不力的,应当追究()主要领导成员和分管领导成员的责任。A、组织部门B、人事部门C、党委(党组)31、要实行干部选拔任用工作责任追究制度,对用人失察失误造成严重后果的,要追究()以及其他直接责任人的责任。A主要责任人B党委负责人C组织(人事)部门负责人32、县级以上党委、政府直属事业单位和工会、共青团、妇联等人民团体的领导成员的选拔任用,()《党政领导干部选拔任用工作条例》执行。A、依照B、一般按照C、参照33、干部交流可以在地区之间、()及其他社会组织之间进行。A、部门之间B、地方与地方之间C、事业单位与国有企业单位34、党政领导班子成员一般应当从()中选拔。A、后备干部B、年轻干部C、有实践经验的女干部35、选拔任用党政领导干部民主推荐结果的有效期为()。A、半年B、一年C、二年36、个人向党组织推荐的领导干部人选,不是所在单位多数群众拥护的,不得列为()。A、考察对象B、后备干部C、提拔干部37、对确定的考察对象,由()按照干部管理权限,进行严格考察。A、党委(党组)B、组织(人事)部门C、干部教育部门38、实行干部考察工作责任制。考察组必须坚持原则,公道正派,深入细致,如实反映考察情况和意见,并对()负责。A、考察报告B、考察材料C、任免结果39、公开选拔和竞争上岗的主要区别是()。A、考察方式不同B、职位要求不同C、面向范围不同40、降职使用的干部,其待遇()标准执行。5A、按照新任职务的B、按照原职务的C、可适当提高41、“5+1”法规性文件是除《党政机关竞争上岗工作暂行规定》、《党政领导干部辞职暂行规定》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》以外,还包括()A、《关于党政领导干部辞职从事经营活动有关问题的意见》、《党的地方委员会全体会议对下一级党委、政府领导班子正职拟任人选和推荐人选表决办法》、《关于对党政领导干部在企业兼职进行清理的通知》B、《关于党政领导干部辞职从事经营活动有关问题的意见》、《中华人民共和国公务员法》、《党的地方委员会全体会议对下一级党委、政府领导班子正职拟任人选和推荐人选表决办法》C、《党的地方委员会全体会议对下一级党委、政府领导班子正职拟任人选和推荐人选表决办法》、《中华人民共和国公务员法》《关于对党政领导干部在企业兼职进行清理的通知》42、(),是指党政领导干部因工作严重失误、失职造成重损失或者恶劣影响,或者对重事故负有重要领导责任,不宜再担任现职,由本人主动提出辞去现任领导职务。A、引咎辞职B、责令辞职C、自愿辞职43、公开选拔工作应当经过发布公告、()、统一考试(包括笔试和面试)、()、()、办理任职手续等程序A、报名与资格审查、组织考察和研究提出人选方案、党委(党组)讨论决定B、报名与资格审查、组织考察、常委会讨论决定C、报名、组织考察和研究提出人选方案、常委会讨论决定44、提任县处级领导职务的,应当()。A、具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历B、具有四年以上工龄和两年以上基层工作经历C、具有六年以上工龄和三年基层工作经历45、领导班子换届,民主推荐由()主持。其中对不同()层次人员的推荐票分别统计,综合分析。A上级党委组织部门,部门B本级党委,职务C上级党委组织部门,职务46、经资格审查合格,参加笔试的人数与选拔职位的比例一般不低于多少比多少?参加面视人选与选拔职位的比例一般为多少比多少?考察人选与选拔职位的比例一般6为多少比多少?A、10:1;5:1;3:1B、8:1;5:1;3:1C、10:1;6:1;2:147、个别提拔任职,由()或者()在民主推荐的基础上,集体研究确定考察对象。A、上级党委(党组),组织(人事)部门B、党委(党组),组织(人事)部门C、本级党委(党组),组织(人事)部门48、党政领导职务拟任人选,在()前,()或者()前,应当充分酝酿。A、考察,讨论决定,决定呈报B、民主推荐,考察,讨论决定C、民主推荐,讨论决定,决定呈报49、公开选拔面向()进行,竞争上岗在()内部进行。A、社会,本单位或者本系统B、本系统,本单位C、社会,本单位50、部门与地方双重管理干部的任免,主管方与协管方意见不一致时,正职的任免报()协调,副职的任免由()决定。A、上级党委组织部门,主管方B、上级党委,主管方C、上级党委组织部门,协管方51、各级党委(党组)及其组织(人事)部门要自觉抵制来自各方面不正之风的干扰,做到坚持()不动摇,执行()不走样,履行()不变通,遵守()不放松。A、原则,标准,程序,纪律B、标准,原则,程序,纪律C、原则,程序,标准,纪律52、市(地)、县(市)党委、政府领导班子正职的拟任人选和推荐人选,由()提名,党的委员会全体会议审议,进行()表决。A、上级党委常委会,举手B、上级党委常委会,无记名投票C、本级党委常委会,无记名投票53、部门与地方双重管理干部的任免,主管方征求协管方意见一般采用()进行。A、口头形式B、书面形式C、电话形式54、需要报上级党委(党组)审批的拟提拔任职的干部,必须呈报党委(党组)的请示并附()、干部考察材料、本人档案和党委(党组)会议纪要、讨论记录、()材7料。A、干部任免审批表,民主推荐B、干部个人总结材料,民主推荐C、干部任免审批表,表决情况55、由党委(党组)决定任职的,任职时间自()之日起计算。A、党委(党组)决定B、主管领导签发任职通知C、公示期满56、党委向人民代表会推荐由人民代表大会选举、任命的领导干部人选,应当以本级党委名义向人民代表大会主席团提交(),介绍所推荐人选的有关情况,说明()。A、推荐书,被推荐人的德才表现B、推荐表,被推荐人的优缺点C、推荐书,推荐理由57、党委(党组)讨论决定干部任免事项,必须有()以上的成员到会,并保证与会成员有足够的时间听取情况介绍、充分发表意见。A、三分之一B、三分之二C、二分之一58、选拔任用党政领导干部,必须经过()提出考察对象。A、组织推荐B、党委主要领导C、民主推荐59、党委向政府提名由政府任命的政府工作部门和机构的领导成员人选,在()讨论决定后,由政府任命。A、人常委会B、党委C、党委组织部门60、地方党委、政府领导成员在同一职位上任职满()的,必须交流。党政机关内设机构()以上领导干部在同一职位上任职时间较长的,应当进行交流或者轮岗。A、十年,司局级B、十年,处级C、八年,处级61、担任县(市)委记、县(市)长职务以及县(市)纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院和公安部门主要领导职务的,一般不得在本人()任职。A、出生地B、成长地C、祖居地62、聘任制领导职务的每一个聘任期不超过(),可以连续聘任。A、五年B、三年C、六年63、党委(党组)讨论决定干部任免事项,在充分讨论的基础上,采取()、()或者()等方式进行表决。A、口头表决,举手表决,无记名投票B、口头表决,鼓掌通过,无记名投票C、8口头表决,举手表决,投票表决64、领导班子换届,民主推荐按照领导班子职位的设置()推荐。推荐人大常委会、政府、政协领导成员人选,应有民主党派、工商联的主要领导成员和()中的代表人物参加。A、差额定向,无党
本文标题:《党政领导干部选拔任用工作条例》知识竞赛试题
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