XX年度党员教育培训计划

XX年度党员教育培训计划各党支部：根据集团公司党委《关于印发2012年度党员教育培训计划的通知》精神，为进一步加强党员教育培训工作，不断提升党员素质，结合工作实际，制定公司XX年度党员教育培训计划。一、指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求，适应建设学习型党组织的需要，以学习贯彻中国特色社会主义理论体系和党章为重点，按照集团公司统一部署，紧密结合工厂改革发展、生产经营活动和党的建设实际情况，加大党员教育培训力度，全方位提高党员队伍素质，为实现公司跨越发展提供强有力的思想保证和组织保证。二、目标任务XX年，公司领导班子成员、中层干部教育培训时间不少于40学时，党员教育培训不少于24学时，新党员教育培训不少于24学时，党务人员教育培训不少于24学时。通过培训，使广大党员党性修养不断增强，思想政治素质、文化业务素质明显提高，模范带头作用更加突出，不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力。三、学习培训内容详见《2012年度党员教育培训工作计划表》。四、培训形式（一）举办各类讲座和培训班，同时组织推荐党员干部积极参加外部举办的各类培训学习班；通过个人自学、集中学习、党员大会、党员组织生活会等多种形式组织党员学习，分层次、分类别开展党员主题教育培训工作，确保规定的学习时间和学习质量。（二）各党支部要认真按照党员学习培训计划，狠抓落实，增强学习培训的针对性和实效性。要认真执行“三会一课”制度。每名参加培训的党员要作好学习记录，在学习中要认真剖析自我，查找思想、工作、生活上存在的问题，听取群众意见，发扬党内民主，开展批评和自我批评。五、保证措施（一）各党支部要结合业务特点和党员实际需要，在教育培训场地、时间等方面做好安排。（二）各党支部要明确专人负责，有组织、有计划、有步骤地开展好党员教育培训工作，切实提高教育培训的质量和水平。（三）XX年底前由党委工作部牵头对各党支部的党员教育培训工作进行检查，年内适时对党员教育培训工作进行重点抽查，发现问题及时研究解决，保证教育培训工作按计划正常开展，高质量完成各项教育培训任务。附件二：2012年度党员教育培训工作计划表培训项目主要培训内容与目的计划时间组织部门协作部门一党员领导干部教育培训（其中厂领导班子成员、中层干部不少于40学时）1.党委委员教育培训。除参加上级党委组织的党员干部教育培训外，还参加党委理论学习中心组的学习、所在党支部组织的学习。全年党委工作部人力资源部2.举办专题辅导报告会，学习贯彻XX届X中全会精神和中央经济工作会议精神，积极推动工厂持续全面健康发展。3月下旬党委工作部人力资源部3.党员领导干部作风建设教育培训。组织中层以上党员领导干部学习《领导干部事业观工作观政绩观》等作风建设教育读本，进一步加强党员干部队伍的作风建设。4～6月党委工作部人力资源部4.开展党员领导干部主题教育活动。结合进一步深入开展“四好”领导班子创建活动，努力提高各级领导班子整体功能、决策水平和综合素质。按照创建“四好”领导班子的要求，组织党员领导干部进行政治理论和业务知识学习，使之成为学习创新型领导干部。全年党委工作部5.组织开展党员领导干部党规党纪学习教育培训。组织党员领导干部深入学习贯彻《中国共产党章程》、《党内监督条例（试行）》、《党内纪律处分条例》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《社会主义法制理念读本》等，增强法制观念和廉洁从业意识。全年党委工作部部6.加强领导干部能力建设。围绕提高各级领导班子的战略决策能力、依法经营能力和防范风险能力，进行有关企业发展战略等方面的讲座1-2次，进一步提高领导水平。3～9月党委工作部人力资源部7.开展党员领导干部党风廉政建设专项教育。组织党员领导干部参观廉政教育、警示教育基地，观看有关录像片等活动，通过进行示范教育和警示教育，进一步增强领导干部廉洁自律意识。适时党委工作部二全体党员教育培训（时间不1.组织开展党的路线方针政策的教育培训。组织全体党员深入学习ＸＸ届Ｘ中全会精神以及党的十八大会议精神，巩固和扩大创全年党委工作部各党支部少于24学时）先争优活动的成果。2.组织开展理想信念教育。组织全体党员认真学习贯彻《党章》，使党员的理想信念进一步坚定，党性观念进一步增强。4～6月各党支部3、组织开展党委书记带头，党委委员、党支部书记讲党课活动，党委书记（副书记），对全体党员和入党积极分子进行1-2次党课和形势教育。7～8月党委工作部4、开展党员主题教育活动。围绕生产经营中心工作，在全体党员中继续深入开展“创先争优”和“学习型党组织”创建活动。引导教育党员在工作、学习中发挥先锋模范作用，保持党的先进性。全年各党支部5、加强党员组织纪律教育。坚持“三会一课”制度，进一步加强党员的组织纪律观念。全年各党支部6.进行普及法律知识教育。结合深入开展普法教育，组织开展《社会主义法治理念读本》学习活动，提高全体党员的政治意识、大局意识和法治意识。8～10月人力资源部各党支部7、深入学习宣贯集团公司企业文化，积极推动公司文化建设新高潮。全年党委工作部各党支部三基层党务人员教育培训1、进行党务知识的学习培训。组织对党支部书记、委员进行集中培训，使他们进一步熟悉党务知识和工作规范，更好地开展党的工作。7～8月党委工作部2、开展党组织工作经验交流、学习活动，积极探索推广党建工作的好做法、好经验，提高党建工作水平。9～11月党委工作部各党支部3、组织开展专题研讨活动。组织党支部书记、委员研讨党建思想政治工作与公示改革生产经营管理工作紧密结合的途径和办法，加强和改进新时期工厂的党建工作。9～11月党委工作部四新党员教育培训（时间不少于24学时）1、进行党的基础知识培训。组织对近两年发展的新党员进行党的基础知识培训，使他们进一步加深对党的认识，增强党性观念。7～8月党委工作部2、组织新党员学习优秀共产党员的先进事迹，与老党员等进行座谈交流，进一步提高党性修养，在工作中发挥模范作用。7～8月党委工作部五其他教育培训根据集团公司党委的安排，认真开展党员教育培训。全年党委工作部注：以上安排可根据具体工作情况作适当调整。