2017年度光伏电站秋冬季安全生产大检查工作总结1

2017年度光伏电站秋冬季安全生产大检查工作总结一、2017年度秋冬季安全生产大检查工作落实情况1、整体工作部署情况：2017年10月18日，根据事业部要求，按照“以防范人身、设备安全事故为检查核心，超前预控，闭环管理”的指导思想，我站开展了全员动员工作会议，宣贯了检查工作精神，制定了详实检查计划，从文档管理到记录及工作票管理，从设备一次到二次，做了全面检查部署。2、安全检查工作执行情况：1）必查项检查/整改情况2017年秋冬季安全生产大检查工作策划与发动情况；根据安全大检查工作要求，积极开展动员工作会议，部署详实检查细则，合理安排人员分工，要求各个人员认真对待、认真检查，严格执行，不走形式，对本次安全大检查工作做到实处。对所属电站内所有运行设备进行一次安全隐患排查；根据检查细则，从组件、汇流箱、直流柜、逆变器、箱变、汇集线、开关柜，SVG、送出线路等一次设备，到二次设备及系统进行全面检查，要求详尽务实。两票管理执行情况；对电站两票管理制度，两票执行情况，两票填写规范化情况进行全面检查。安全工器具、安全警示设施管理；对电站安全工器具台账，试验记录，使用登记情况，安全警示牌等进行全面检查。电站应急管理工作开展情况；对电站应急预案，应急演练记录等情况进行全面检查。电站安全教育培训活动开展情况；对电站培训工作、记录、考试等情况进行全面检查。秋冬季防寒防冻安全工作落实情况；对分站房，水泵房等重点设备间进行防冻防寒工作部署。光伏区杂草清理情况：对全站组件前杂草清理情况及厂区周边围栏杂草情况请进检查，做到及时清理工作。2）现场检查项检查/整改情况本次安全大检查工作，必查项7项，根据必查项，分项39小项，涉及覆盖了全站所有一、二次设备，管理制度、记录资料、安全教育工作，安全工器具，安全标示牌等方面。2、不符合项查处情况：1）、一次设备6项：a、316站用变压器，1区1#箱变低压侧套管处有渗油现象，整改计划：尽快择时停电进行检查消除；b、各别汇流箱门锁损坏，需用扎丝捆扎，整改计划，根据实际情况，做好汇流箱门封堵及定期巡视工作；c、SVG变压器温度计，油位计及压力释放阀装置无防雨罩（此项供电局也提出要求过要求整改），整改计划：计划2018年技改工作中进行整改；d、送出线路转角塔基础裸露，需回填，整改计划：已完成回填工作；e、杆塔“三标”不全，整改计划：12月31日前统计缺失情况并制作标识完成安装。2）、二次设备1项：316站用变，317接地变后台监控小车位置信号不正确，原因为智能测控装置信号端子电源板故障，已更换，信号已恢复正常；3）、现场管理制度、规程、记录3项，a、蓄电池充放电记录不全，未定期开展充放电试验，整改计划：首先制定蓄电池充放电实验记录标准，按照标准要求，定期进行试验并做好记录；b、缺陷记录登记不完整，整改计划：根据缺陷登记制度，即时认真开展缺陷登记工作；c、运行规程未及时修订，增加远传装置后，运规中未体现操作要求及方法，整改计划：按标准化工作新编运规；4）、基础设施：2项，a、35KV开关室有漏雨情况，已经过两次维修，现观察中；b、各别分站房电缆沟封堵不严，已完成整改；5）消防：2项，a、防火标示牌不齐全，整改计划：12月31日前完成标示牌统计制作安装工作；b、灭火器过期，已重新充装。4、安全管理存在的主要问题、原因分析与改进防范措施：1）安全工作安排多、指导少。公司布置的工作不少，但缺少对工作落实情况的跟踪评定，工作随意性大；现在公司这方面的文件也特别很多，电站大部分的精力都在应付文件的执行上面，很少考虑实际的执行效果；在安全专项整治工作中，领导下现场的次数不少，但发现的问题不多。在安全管理工作上，没有很好地解决“谁来负责、负什么责、怎么负责、不负责怎么办”的问题，却没有结合岗位职责来确定具体的安全管理责任，致使一些人员感觉不到压力，工作缺乏责任心。2）对安全规章制度的学习不够。现有的公司安全规章制度及技术规范已相对齐全，但真正掌握、理解并合理运用的人员却很少。如：作业许可票的填写是一项标准化、程序化的工作，但每次检查作业许可票时总能发现各种各样的问题。究其根源，是人员认识不足，对规章制度和技术规范的学习不够，缺乏科学的学习、考核办法。作假学习，记假台帐，搞假考试，应付检查，使业务学习流于形式，员工队伍综合素质仍然偏低。在业务技术的学习上，单纯靠员工自觉学习和基层单位的培训是不够的，必须采取强制措施，上级管理者必须亲自授课和带头学习，从而不断带动员工的学习积极性。上级管理者对基层单位的培训和带头学习规章制度不仅可以明晰工作程序，提高工作效率，还可以提高自身素质。3）安全考核奖惩不太合理。公司很多制度明确规定了安全考核奖惩办法，但是，对于安全生产工作的重要性，在一部分领导者特别是基层领导者面前视如一张薄纸，很多基层单位或部门只有罚的权利，没有奖的权利，这其实是管理粗放与简单化的表现，容易使职工形成抵触情绪。4）安全管理明严实松。公司的各类管理制度不可谓不全，文件条款规定也很严格，但具体落实起来却相对宽松。如：制度规定基层单位领导应该下现场指挥把关，但领导时常有不到岗或到岗不负责的现象。有些基层单位负责人对上级提出的问题很重视，要求也严，但对日常的违章现象却视而不见，不以为然，这在一定程度上助长了一些违章恶习的成长。在处理违章行为时较随意，不按制度规定严格执行，对有些违章人员随意处罚，对有些违章违纪人员则放纵，不予处罚。二、工作自评1、2017年秋冬季安全生产大检查工作自评：本次检查，重点检查了两票管理执行情况、安全工器具、安全警示设施管理、电站应急管理工作开展情况、电站安全教育培训活动开展情况、劳保护具的穿戴、作业现场、秋冬季防寒防冻安全工作落实情况、关键装置重点部位运行情况、光伏区杂草清理情况，共查出隐患问题共16项，一次设备：6项，未整改3项；二次设备：1项，已整改完成；现场管理制度、规程、记录：5项，正在按标准化工作要求整改中；基础设施：2项，已完成整改1项，消防：2项，已完成整改一项。本次安全大检查已整改及正在整改项13项，未完成整改3项。2、电站安全管理自评：切合本次安全大检查工作，梳理了本站运行管理工作中的不足，对全员进行培训教育，让大家集思广益，根据自身值班过程中发现的问题，对全站进行全面，深入的了解。安全生产管理必须求真务实。安全工作是实实在在的工作，来不是半点虚假，否则，制度再健全，措施再完善，也只能停留在表面上。因此，必须以求真务实的作风、扎实的工作，把安全工作的具体措施、要求一丝不苟地落实到实处。要把安全管理的着力点放到对现场的管理上，到现场抓问题，通过问题看管理，作风务实才能出成效、出成果。对安全工作的正确态度是做好安全工作的根本保证，有了务实的作风、态度，才会在工作中以积极的心态服从于安全，主动关心安全。要秉承“办法总比困难多”的精神，倡导严、细、实、勤的求真务实作风，通过层层落实安全生产责任制，把安全生产、预防事故变成全员参与、全面管理、全过程预防的自觉行动。三、工作落实情况照片专题工作启动会议照片安全专项教育活动照片安全检查照片现场安全宣传标语横幅照片