2010年11月份助理物流师模拟试题及答案

1助理物流师理论知识考核模拟试卷职业道德题(一)单项选择题(每题1分，共15分)1.作为会议的主持人，在讨论某合作方案时产生严重分歧，较妥当的处理方式是(D)。A.暂时休会，然后继续讨论B.会议继续进行C.避免争执，立即结束会议D.暂时休会，私下分别与双方交谈2.对工作之余的继续学习，应该采取的做法是(D)。A.能应付工作就不再学习B.如果单位有要求就去学习C.如果有充裕时间。多学点更好D.挤时间学习3.如果某公可公布的生产或销售额中的统计数据不准确，员工正确的反应应该是(B)。A.直接找领导说明数据可能有问题B.找公布数据的相关部门核实数据的准确性C.认为这样的数据说明不了问题，没必要纠缠D.认为是自己记错了数据，不放在心上4.如果领导派两个人共同做某项工作，但其中一个人与另一个人不配合。此时，另一个人应该(D)。A.干到哪算哪B.说明任务的重要性，争取其配合C.向上级说明实情D.自己多干一点，感动对方5.关于职业选择的意义，正确的理解应该是(C)。A.可以不断变换工作岗位B.自由选择职业会导致无政府主义C.有利于个人与社会的供需结合D.有利于促进个人的全面发展6.如果领导布置一项从来没有做过的工作，理智的做法应该是(D)。A.担心地接受B.兴奋地接受C.焦虑地接受D.平静地接受7.如果所在的单位经营状况不景气，员工正确的做法应该是(C)。A.内心焦虑，但又无奈B.做好本职工作，同时寻找机会C.尽职工作，等待转机D.不管建议能否采纳，都提出来8.现代物流职业道德建设应重点从(A)和行为规范两个层面来开展。A.核心价值观B.敬业精神C.规章制度D.企业文化9.管理的本质是(D)。A.管理者自己完成工作B.指令别人来完成工作C.与他人共同完成工作D.计划、组织、领导和控制10.现代商业社会的职业精神源自于(C)。A.职业是个人对社会的天职B.职业是追逐利润的途径C.职业是生存与寻求成功之径D.职业是实现自我价值的途径11.支持企业可持续发展的核心因素是(B)。A.市场的主导地位B.有生命力的企业文化C.合理的利润回报D.企业的网络关系212.对于“跳槽”现象的正确看法应该是(B)。A.择业自由是人的权利，应该鼓励“跳槽”B.对个人的发展有双重影响C.“跳槽”与否完全是个人的事情，企业无权干涉D.有利而无弊，能够增长员工的才干13.实现人生理想价值的具体表现和重要途径是(C)。A.工作环境B.思维方式C.创新活动D.坚强的意志14.资料显示，每个人都是一个潜在的发明家，90％的人曾想过要发明某种东西，可是大多数人的热情只能维持一个星期左右，不能让智慧之花结出创造之果，其主要原因是(C)。A.人的能力不够B.智商不高C.自卑感D.学历太低15.单位年终要进行先进工作者的评选，采取匿名投票方法。作为该单位职工，在下列投票行为中，最正确的选择应该是(C)。A.认为谁也不符合条件，弃权B.认为自己够条件，投自己一票C.把票投给最符合条件的人员D.谁为人好，就投谁的票(二)多项选择题(每题1分，共10分)1.下列关于创新的论述中，正确的是(CD)。A.创新与继承是对立的B.创新就是独立自在C.创新需要坚定的意志D.创新要有科学思维2.在下列“诚信”的说法中，正确的应该是(AB)。A.真实不欺B.真心实意地履行诺言C.“诚”不能没有条件，首先要看对方是否“诚实”D.“信”是双方的事，对方不“信”，则自己就不能“信”3.职业道德的特征包括(ABC)。A.范围上的有限性B.有利于提供可靠的产品C.形式上的多样性D.本质上的强制性4.真正评价从业人员职业责任感的方面，应该是看其(BD)。A.能否代表本公司形象B.能否完成本职工作C.能否得到普遍的认可D.能否为客户提供合格的服务5.关于职业纪律的正确表述是(CD)。A.每个从业人员开始工作前就应明确职业纪律B.从业人员只有在工作过程中才能明白职业纪律的重要性C.从业人员违反职业纪律造成损失，要追究其责任D.职业纪律是企业内部的规定，与国家法律无关6.下列关于道德的说法中，正确的有(BCD)。A.道德是职业关系的特殊性规范B.道德是人区别于动物的重要标志C.道德是现代文明社会的产物D.道德是共同遵守的准则7.处理员工与领导之间关系的正确态度是(ACD)。A.严格遵守企业规章制度B.一切按领导要求行事3C.信任领导，维护领导权威D.如果领导对自己批评确实有错，应立即澄清8.企业文化的整体功能表现在(BCD)。A.抑制个人对集体的独立倾向B.增强人们的整体意识C.协调内部人员问的各种关系D.增强企业的亲和力9.企业价值观是企业职工在长期生产、生活和经营管理中逐渐建立起来的一种共同的(BCD)。A.礼仪习俗B.价值取向C.心理趋向D.文化交流10.企业的形象包括(AC)。A.产品品牌B.内部形象C.企业社会责任感D.领导形象专业知识题(一)单项选择题(每题1分，共60分)1.下述(B)不能实现物流一体化的功能运作。A.软件控制下的物流管理B.人为控制的垂直型管理C.电子商务下的物流管理D.供应链关系下的管理2.(D)是对一体化管理哲学的通俗解释。A.利益分离，垂直控制B.利益冲突，分割管理C.共同利益，互谅互让D.利益相关，平行共存3.供应链是围绕(C)建立的稳定商业关系。A.所有组成元素B.基本供求成员C.核心成员企业D.最大商业利益4.将供应链划分为不同类型的基本标准是(A)。A.市场变动与主导成员平衡能力B.市场需求与供应的稳定结构C.供应链成员的数量与能量D.产品复杂性决定的商业关系5.目前物流产业界对第三方物流的期望非常高，这是因为(D)。A.第三方物流是新概念B.第三方物流的技术能力强C.第三方物流盈利率高D.自营物流企业不能满足市场需求6.物流成本控制的对象是(C)。A.固定成本与变动成本B.长期负债C.投入与产出的比较D.应收账款7.在航次租船合同下，(C)必须按合同的规定，按时抵达装货港及装卸指定货物，并按时运抵目的港。A.承运方B.船东C.船方D.代理8.多式联运的法律基础是明确(B)之间的责任与权利。A.托运人与承运人B.承运人与联运人C.承运人与收货人D.船公司与码头及货运站9.不具有货物运输承揽性质，只相当于财产租赁的租船经营方式的是(D)租赁。A.金融B.即期C.航次D.光船10.下列描述不符合定期租船合同要求的是(C)。A.船东指派的船长应听从承租人的指挥B.船东任命船长，但承租方可安排船舶使用、代理和货运4C.船舶的燃料费、港口费、货物装卸、运河通行费等由船东承担D.承租方可以指示船长签发提单，也可以让货代以船东名义签发提单11.航次租船合同分为两种：货运合同和船舶租赁合同。前者以货物为合同标准，报酬方式为(A)；后者以船舶为合同标的，报酬方式是(A)。A.运费租金B.租金运费C.分期付款运费D.分红租金12.下列叙述不是大陆桥运输内容的是(C)。A.陆上货物运输主要依托跨国铁路进行B.可以缩短货运时间，但增加运输费用C.当途经不同国界时，需停留待验单证甚至开箱检验D.可简化理货、装卸搬运、储存保管和单证等环节13.集装箱进出港区时确定箱体交接责任的单证是(D)。A.提单B.提货单C.大副收据D.设备收据14.CFS／CFS集装箱运输条款是指(B)。A.一个发货人，一个收货人B.多个发货人，多个收货人C.一个发货人，多个收货人D.多个发货人，一个收货人15.统一杂货租船合同(uniformgeneralcharter)，简称为“金康”(GENCON)是(A)租船合同。A.航次B.定期C.光船D.包运16.OCP运输条款是(B)。A.将卸至美国西海岸港口货物运抵美国内陆公共站B.发货人的提单运输责任至美国西海岸港口C.延伸运至中南美洲地区的铁海联运D.运至美国中部地区的海铁分段联运17.物流管理与运输管理的区别是(C)。A.物流管理比运输管理范围更广B.物流管理是对操作的时间弹性约束C.全过程精确的时间与组织控制D.为企业运营进行结构优化设计18.货运代理机构的主要优势在于(B)。A.使托运人与承运人方便B.大批量的货源可以提高运价的竞争力C.缩短承运人组织货运时间D.细化货运市场组织19.从变化率与平均运输时间的比率来分析，(A)运输是最可靠的运输方式。A.公路B.铁路C.水路D.航空20.国际航空运输中最主要的单据是(D)。A.出口货物报关单B.货机装载单C.国际货物托运单D.航空运单21.我国运输法律条款的最终解释人是(D)。A.最高法院B.省级高等法院C.人大常委会D.中央政府主管部门22.对由于自然灾害造成的单独海损不承担赔偿责任的险种是(B)。5A.海上运输一切险B.海上运输平安险C.海上运输水渍险D.海上运输附加险23.国内陆路与水路运输货物运抵目的地后，如果收货人未及时提取货物，该承运合同下的保险单责任终止期最多延长到收货人接到“到货通知单”之后的(C)天为止。A.30B.20C.15D.1024.通过(B)可完成车辆路线模型、最短路径模型、网络物流模型等功能。A.GPSB.GISC.EDID.PDA25.仓储管理信息系统(WMS)的功能不包括(C)。A.仓库收发货、分拣、摆放、补货和过库B.库存统计与分析C.与下程运输连接的EDID.实现库存物品的逆向物流管理26.运输信息管理系统(TMS)不包括(A)。A.与财务系统的一体化B.货物配载与运输线路C.车队与司机管理D.运输计划、调度与货运跟踪27.电子商务经历了(D)过程。A.Internet→dealer→websiteB.website→网上交易→InternetC.website阶段→供应链Internet联结阶段→网上交易D.供应链Internet→website阶段→网上付款28.国际货物运输代理信息系统的基础管理是(D)。A.客户与分包方的信息B.海运和空运操作C.本企业业务基础资料D.A和B29.运输计划的中心内容是(B)。A.承接的市场货运量B.货物运量与运输工具的安排C.运输工具服务能力D.市场需求与运输成本30.采购市场调查程序是(B)。A.市场供应品种→供应地区→供应商→价格浮动范围B.确定目标→确定项目→确定方案→设计表格→收集资料→分析整理→编写报告C.确定目的→确定范围→确定要求→确定方法→确定形式→确定指标D.确定时间段→确定区域→确定交易市场范围→确定价格与供应量31.抽样调查法的根据是(B)。A.调查目标数量大，易取样B.局部样本的总和可以代表总体对象C.调查目标具有其共同特征D.样本数量足够多，可以如实反映总体状况32.为确保调查结果的客观性，抽样调查主要采取(C)。A.等量距离抽样B.平均时间间隔抽样C.随机抽样D.非随机抽样33.普通采用的定性预测方法是(A)。A.经验判断法B.类推法C.专家评判法D.用户反馈法34.采购谈判的程序是(D)。A.确定地点和时间→发布谈判意见书→面谈→签订协议B.项目状况介绍→细节讨论→商定价格与付款条件→签订合同6C.双方交换总体认识→集中细节协商→议定价格→签订协议D.准备→模底→询价→磋商→成交→检查协议文本35.物品采购认证是(D)的过程。A.对供应商的调查与确认B.对供应商的确认C.对需求量价的确认D.A和C36.采购认证的流程是(A)。A.准备→初选供应商→初次试制认证→中试认证→批量认证→认证供应评估B.选择供应商→初次试制认证→批量认证→认证评估C.环境评估→供应商评估→批量供应能力评估→供应时间评估D.供货渠道评估→供应商信誉认证→供应商能力认证37.仓储作业流程为(C)。A.入库→保管→出库B.入库接运→理货→验收→保管→出库C.接运→内部交接→验收→保管→出库D.接运→理货→堆码→保管→盘点→出库38.库存物品移动的规模经济性要求仓库作业活动尽可能实现(D)。A.作业时间最短B.搬运最大数量C.物品搬运的最大容量D.B和C39.仓库场所的选址原则是(B)。A.规模库容量最大B.储存收益最大化C.库容最大、地价最低D.储存量与库容比例合理40.仓库内部布局的主要任务是(D)。A.向多层仓库发展B.最大