岗位职责(二)制度

生产部经理岗位职责一、在公司的领导下，全面负责车间的生产技术、行政和各项管理工作。二、保质保量按时完成公司下达的生产任务和各项工作，随时深入班组检查了解，监督指导协调各项工序工作。三、带头执行各项规章制度，按原则办事，公正严明，不袒护违章违制违纪人员，正确处理利益和分配关系。四、积极开展技术公关，保证产品质量、增产节约，降低消耗，改善管理，实现优质高产、低耗安全，提高经济效益。五、负责做好职工的思想工作和技术培训，保证安全生产与文明生产。六、完成总经理交办的其他工作。质检部经理岗位职责一、组织员工学习贯彻执行国家有关质量管理、食品卫生安全等法律法规。二、组织编制各项质量计划1、年度质量升级措施计划2、布置全面质量管理工作和产品质量安全抽查计划3、计量工作发展计划，达到计量一级标准。4、产品创优规划5、每月上报用户对产品质量意见三、根据生产，不断充实和完善产品质量管理方面的标准制度。四、负责组织建立全公司产品质量安全管理体系，并检查体系运转情况。五、组织产品创优工作，完成公司产品创优计划。六、组织计量升级工作。七、组织检化验人员对原料成品油逐批进行取样检测、化验，并做好原始记录，确保出入库品质。如发生质量问题，应及时报告领导，并召开质量事故分析会，查明原因，提出整改措施。八、编制环保计划和“三废”治理工作。化验员岗位职责一、认真学习贯彻、执行《食品卫生法》、《产品质量法》等法律法规。二、热爱本职工作，忠于职守，自觉遵守企业各项规章制度。三、努力钻研业务技术，严格执行检化验制度和操作规程。四、对原料、成品油要跟班抽样检测，做到科学取样，准确化验，实事求是，做好原始记录，并将化验结果及时报送相关领导和部门，以便及时指导生产，确保出入库品质。五、坚持原则，秉公办事，认真执行质量检测一票否决制度，检测中发现有不合格的项目，有权要求所属环节和责任人立即整改，纠正返工，并报公司处理。六、爱护设备，管好药品，做到安全完好，帐实相符。七、完成公司交办的其他工作。生产工人岗位职责一、认真执行企业各项规章制度，严格按技术规程操作,服从安排，严禁脱岗、串岗。二、做好车间内部的交接工作。三、严格检查产品质量，发现问题及时向生产部经理反映。四、互相协作，配合化验员做好产品的化验工作。五、经常检查设备运行情况，厉行节约，做好修旧利废工作，发现隐患及时维修，确保设备安全正常运行。六、保持车间及设备清洁卫生。七、逐项认真填写运行记录。浸出车间岗位制度、职责一、浸出、蒸发岗位职责1、保证浸出器正常工作，各喷淋正常喷淋，调整好浸出速度，严禁烘干机向浸出器“倒气”。2、保证存料箱存料高度不低于1.4米，以防溶剂外泄。3、严禁将易燃物品置于设备之上。4、遵守操作规程，严禁脱岗、串岗、睡觉或干与工作无关的事。5、调整好溶剂喷淋量。6、经常观察毛油出口温度，并保证蒸发系统均匀蒸发。二、烘干、冷凝岗位职责1、精心操作，保证成品粕的质量指标。2、接到引爆不合格，水份不合格要及时调整。3、及时观察分水池，并将浮面上的溶剂油回收。4、观察整个冷凝系统、回收管道是否正常。5、复班时喷淋管进行清理。修理工岗位职责一、遵守企业规章制度，服从工作安排。二、跟班进入各车间检查设备运转情况，发现隐患与车间人员一道及时维修，确保设备安全正常运行。三、要厉行节约，做好修旧利废工作。四、严格操作规程，管理好氧气、电、气焊设备、材料，确保无火灾等安全事故。五、修理结束，搞好场地清洁卫生。预榨车间上料人员岗位职责一、遵守公司各项制度，严格执行操作规程。二、均衡上料，及时清理进料现场，杜绝原料被压破。三、爱护设备，按规定进行清理，确保上料顺畅。四、包装物及时回收，并按规格、好坏分开，整齐堆放。五、在拉运过程中，发现原料质量有问题，应及时报告班长并通知主管生产领导。六、服从安排，交班前应搞好车间卫生。锅炉车间岗位职责一、严格按规程操作，保证“三大安全附件”正常工作，确保无大小事故。二、保证锅炉用水质量，严禁向锅炉进“生水”。三、经常观察水位表，保持中、高水位运行。四、保证锅炉用煤完全燃烧，保持气压稳定。五、每班清洗水位计不少于2次，定期对锅炉烟道进行清理。六、认真逐项填写锅炉运行记录，搞好环境卫生。清选、轧坯人员岗位职责一、遵章守纪，服从安排，互相协作，严格按生产工艺操作。二、保证轧坯机构均衡生产，均衡吃料，不空运行，坯成片。三、经常清理磁铁,确保不划伤辊面五、经常观察设备运行情况，电机不能过热。六、保持工作区域环境卫生，每班要清理一次地坑。班组长岗位职责一、严格执行企业各项规章制度，加强员工的教育管理，提高质量安全意识。二、巡回检查，保证各工序安全生产。三、观察各岗位中间产品是否正常。四、合理调配本班人员，保证工作有序进行。五、如实记录本车间生产运行情况记录。六、做好与其他车间的协调工作。蒸炒榨油工岗位职责一、自觉遵守各项制度，严格按工艺要求进行操作。二、精心操作，爱惜设备，经常观察电机电流，做到勤摸、勤看、勤听、勤闻。三、保持工作场地清洁卫生。四、服从车间负责人的管理，确保安全生产。班（组）长岗位职责一、带领全班人员积极完成车间下达的生产任务和各项工作，加强员工学习教育和生产现场管理。二、带头执行各项规章制度，绝对服从厂部、车间的领导，支持、配合、参与车间管理工作，指导、监督、检查、协调各岗位工作，保证产品质量安全100%合格。三、坚持制度，坚持原则，按规章制度办事，正确行使权力，合理调整班组人员岗位，不包庇、袒护，也不过激处罚违纪人员。四、团结全班人员，严禁违章操作，控制各种消耗，及时处理设备故障，保证安全生产。五、如实填报考勤考核记录和本班生产运行情况记录，及时上报车间办公室。六、做好与其他班组的协调工作。保管员岗位职责一、认真加强业务学习，熟练掌握原料成品油收、储保管业务，严格遵守仓储管理的各项规章制度。二、熟练操作各种常规检验仪器和仓储仪器，掌握感官鉴定油脂油料质量的方法。三、坚持原则，不循私情，收发计量准确。四、严格遵守各项手续传递制度，记帐及时，出入库手续完备，传递准确，凭证装订齐全、美观，确保帐实相符。五、积极开展“十动手”、“六节约”精神，搞好收旧利废和环境卫生工作。六、做到库区“四防”及仓罐的日常养护，确保使用安全。七、完成领导交办的其他工作。材料保管员岗位职责一、认真加强业务学习，能熟练掌握各种材料的产地、型号、质量、性能。二、负责全厂各类材料的收发领用登记，坚持以旧换新。三、负责全厂各类材料的余缺及采购计划，杜绝断档缺件而影响生产的事件发生。四、库房内各类材料应堆码整齐，标识清楚，一目了然。五、完成领导交办的其他工作。电工岗位职责一、必须保证机器设备正常运行。二、随时掌握了解观察运行情况，当报警信号响时应及时通知岗位操作工及班长处理，尽快恢复正常生产。三、节能降耗，监督岗位操作工不开空机器，不带负荷起车，不超负荷运行，保证动力消耗在规定范围内。四、严格操作规程，严禁违章，保证安全，服从厂部、车间的调动。计量装包工岗位职责一、严格执行食品标签通用标准--GB7718-94和预包装食品通用规定。二、做好包装前的准备工作，校正衡器，领备好包装物，并认真检查包装物是否符合要求。三、严格按操作规程办事，随时检查产品质量，发现问题及时处理，不合格的产品和包装严禁入库。四、随时检查校正计量衡器，确保计量准确，封口标准无溢漏。五、爱护设备，搞好清洁卫生。搬运工岗位职责一、车辆进厂后，要及时装卸，不得借故拖延装卸时间。二、认真检查车辆卫生，不符合规定的不能装卸车。装卸车完毕后，要协助驾驶人员搭好盖布。三、树立良好的职业道德风尚，严禁向驾驶员索取钱物，杜绝野蛮装卸，若人为造成损失的，一律追究经济责任。四、及时清理装卸场所的散落原料、口绳及杂物，保持良好的卫生环境。五、完成领导和环节交办的其他任务。堆码工岗位职责一、定时或不定时地对成品及附产物进行计量准确性的检查，发现问题及时报告和处理。二、加强工作责任心，堆码整齐、美观，便于点包计数，严禁品种混杂，数量不准。三、对包装封口不规范、散包、烂袋等不合格包装要及时更换，重新封口，不得将其混入堆垛。四、由于工作责任心不强造成的事故，将追究经济责任。五、完成领导交办的其他任务。质检部经理岗位职责一、组织员工学习贯彻执行国家有关质量管理、食品卫生安全等法律法规。二、组织编制各项质量计划1、年度质量升级措施计划2、布置全面质量管理工作和产品质量安全抽查计划3、计量工作发展计划，达到计量一级标准。4、产品创优规划5、每月上报用户对产品质量意见三、根据生产，不断充实和完善产品质量管理方面的标准制度。四、负责组织建立全公司产品质量安全管理体系，并检查体系运转情况。五、组织产品创优工作，完成公司产品创优计划。六、组织计量升级工作。七、组织检化验人员对原料成品油逐批进行取样检测、化验，并做好原始记录，确保出入库品质。如发生质量问题，应及时报告领导，并召开质量事故分析会，查明原因，提出整改措施。八、编制环保计划和“三废”治理工作。