矿烟草专卖局2012年行评实施方案

矿烟草专卖局（营销部）2012年民主评议政风行风工作的实施方案为贯彻落实矿区行评办文件精神，按照大同市烟草专卖局的统一部署，结合我局（营销部）开展工作实际，特制定我局（营销部）民主评议政风行风工作实施方案。一、指导思想和基本原则以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观和“两个利益至上”的行业共同价值观，紧紧围绕各项目标任务，坚持“谁主管，谁负责”和“管行业必须管行风”的原则，提高依法行政、依法办事的水平，提高工作效率，提高服务质量，推动我局（营销部）专卖管理和经营管理工作上水平。坚持依靠群众，自觉接受社会监督；坚持标本兼治、综合治理；坚持以评促纠、以纠促建、以建促改；坚持边评边改、评改结合，把落实整改、解决问题贯穿于评议工作的整个过程，形成纠、评、建相互促进的长效工作机制，构建和谐烟草，稳步将矿区烟草向又好又快发展推进。二、政风行风评议的内容：1、遵纪守法，履行职责，建立健全各项管理制度，开展政风行风建设以及落实纠风工作责任制情况。2、严格管理，加强企业和职工队伍建设情况以及提高机关工作效率和为基层服务情况。3、依法行政，烟草专卖公正执法、文明执法情况。4、依法经营，搞好卷烟零售户的服务情况。5、改进作风，纠正损害卷烟零售户利益的不正之风情况。6、监督企务公开、民主管理执行到位，自觉接受社会各界监督的情况。7、建立廉政风险防控体系，解决反腐倡廉建设中的突出问题的情况。8、畅通群众投诉，及时调查、处理和反馈群众反映的热点、难点问题的情况。三、评议的内容和步骤矿区局（营销部）民主评议政风行风工作从3月份开始至年底结束。实行统一组织、分级负责、条块结合、上下联动。采取统一部署、中期检查、后期考评、分类评议、综合评定的方法进行。（一）宣传发动阶段（3-4月底以前）：传达各级领导关于政风行风民主评议的有关会议精神，动员全体职工积极主权参与其中，要让全体职工学习了解开展民主评议政风行风工作的目的、意义、要求。并通过多种形式，广泛宣传市局政风行风评议的内容，以宣传烟草专卖的政策法规为重点，公布服务承诺、办事程序及服务措施，主动接受群众监督，使广大人民群众了解、信赖、支持烟草行业工作。（二）自查自纠阶段（5月-9月前）：1、矿区局民主评议政风行风领导小组将采取走访、座谈以及问卷调查、政风行风热线、手机短信、公布举报电话、设立意见箱等多种形式，广泛收集群众的意见和建议，全面自查自纠。查找本单位在政风行风建设中存在的突出问题、群众反映强烈的热点、难点问题以及影响行业改革与发展的问题等，通过以上形式直接与群众对话，接受群众监督。矿区局各专卖稽查中队、客户部及机关各股室要广泛收集针对本部门或与本部门工作相关的意见，填报政风行风评议意见收集表。（三）、落实整改阶段（10月31日前）：各专卖稽查中队、市场部及机关各股室根据评议中提出的问题，深入分析，认真研究制定整改措施，建立健全有关规章制度。对能及时解决或通过努力能解决的问题，要及时解决；对一时不具备条件解决的，要列出整改计划；对涉及政策性的问题，要作出说明。同时，各部门要及时向矿区民主评议政风行风领导小组以书面形式通报整改结果，以实实在在的工作迎接各级部门组织的政风行风评议检查。（四）接受测评阶段（12月30日前）在不断巩固提高上一阶段工作成果的同时，积极准备，主动配合、认真向上级政风行风评议工作检查组汇报本单位贯彻执行上级纠风工作情况，并虚心接受其检查评议。对行评检查组提出的评议意见和建议，逐条梳理，分析原因，研究进一步整改的措施，并加以落实。5、考核总结阶段（2013年1月30日前）一是收集各部门民主评议政风行风工作总结；二是汇总各部门评议情况并通报评议结果；三是认真总结全局民主评议政风行风工作，并向矿区民主评议政风行风领导小组报送工作总结。四、工作要求1、加强领导、落实责任成立矿区烟草专卖局民主评议政风行风工作领导小组，由李文顺书记任组长，领导小组下设办公室，办公室设在综合办，由魏谦负责具体工作，各部门负责人为领导小组成员。组长：李文顺成员：办公室工作人员民主评议政风行风工作是落实“三个代表”重要思想，实现、维护和发展人民群众利益的重要体现，是扩大基层民主，强化群众监督，促进党风、政风和行风建设的重要途径，是促进烟草行业为社会公众服务，提高社会公信力，优化改革与发展环境的重要举措。各部门要把评议工作作为落实党风廉政建设和纠风工作责任制的重要举措，提到议事日程，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、部门齐抓共管、干部职工全员参与的工作格局。把评议工作责任分工细化，落实到具体领导、具体部门和具体人，确保组织领导到位、责任分工到位、工作部署到位、检查落实到位。2、强化责任、严格纪律各专卖稽查中队、市场部、机关各股室负责人要加强责任感和使命感，要严格按照民主评议政风行风工作要求，认真抓好评议工作，确保评议工作覆盖矿区局的各个工作环节，保证民主评议政风行风工作，任务到岗、责任到人。对在民主评议工作中马虎从事、敷衍塞责或有错不纠、整改不到位的，出现服务态度恶劣或有不廉洁行为造成不良后果的，对矿区局民主评议结果产生负面影响的，将追究有关人员的责任。