作风教育活动总结

1古城区农业局开展“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”为主题的作风建设教育活动总结在古城区委、区政府的正确领导和区开展“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”为主题的作风建设教育活动领导小组办公室的指导下，从5月上旬开始至8月上旬结束，局党总支组织全局干部职工认真开展了“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”为主题的作风建设教育活动，认真学习贯彻落实科学发展观，努力加强树立八个方面的良好风气和规范“五个方面”工作，并把这次作风建设主题教育活动与正在开展的学习实践科学发展观活动结合起来，与深入贯彻落实阳光四项制度结合起来，从而有效地促进了全局干部职工作风的转变,整个学习教育活动开展得扎扎实实,紧张有序.现将开展情况总结如下：一、提高认识，加强领导，确保教育活动深入开展全区召开“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”为主题的作风建设教育活动动员大会后，局党总支立即召开专题会议,学习传达会议精神，研究贯彻落实具体意见，切实把开展“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”为主题的作风建设教育活动摆上突出位置，并列入重要议事日程，制定了《古城区农业局开展“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”为主题的作风建设教2育活动实施方案》，成立了古城区农业局开展“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”为主题的作风建设教育活动领导小组，领导小组下设办公室，明确了人员分工及责任。2009年5月11日召开了全局干部职工作风建设教育活动动员大会，切实做好思想动员工作，全局党员干部职工60余名参加了动员大会，会上传达了区委、区政府有关文件精神，宣读了我局作风建设教育活动实施方案，局长赵文胜亲自做动员讲话，讲清楚在党员干部中开展干部作风建设教育活动的重要性和必要性，讲清楚区委、区政府的目标要求，讲清了局党总支的安排和部署，要求全体党员干部要统一思想，深刻认识开展“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”为主题的作风建设教育活动的重要意义。使每个党员干部职工充分认识了开展这项活动的重大意义，增强了参与教育活动的自觉性和积极性。二、科学安排，注重学习，加强作风建设教育通过认真开展“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”为主题的作风建设学习教育阶段的学习，我局已取得较好地学习效果。在学习教育阶段，局属各党支部认真落实了区委提出的四个要求。一是按照区委、区政府和局作风建设教育活动的要求，对学习时间、内容及相关要求等作了明确规定。在学习形式上采取集中学习、个人自学、分组讨论等。各支部组织学习了以下内容：《中国共产党党章》、党的十七大精神和2009年全国“两3会”精神、胡锦涛总书记在十七届中纪委三次全会上的重要讲话、国务院廉政工作会议精神、省委八届六次全会和2009年省“两会”精神、省政府廉政工作会议、省纪委八届四次全会、市委二届六次全会和2009年市“两会”精神、全市党风廉政建设会议和市纪委二届四次全会精神、区二届二次党代会、2009年区“两会”精神和全区党风廉政建设会议精神等篇目。全局干部职工认真记好学习笔记，结合个人实际撰写了一篇心得体会。二是建立和完善了单位学习制度、单位会议制度、单位集体领导和个人分工负责的工作制度、单位重要情况通报和报告制度、单位民主生活会制度、单位信访处理制度、单位内部接待制度、单位财经管理制度、单位车辆管理制度、单位工作纪律制度等规章制度。三是领导干部带头学、发挥表率作用。作风建设教育活动一开始，局4名副科级以上党员领导干部，都以普通党员的身份参加支部的学习，带头写学习笔记，带头写学习心得体会，带头谈体会，带头转变工作作风。由于局领导干部以身作则，作表率、局属各单位负责人也都带头学习，致使我局作风建设教育活动全面、有序展开，真正做到了一级带着一级干，一级干给一级看，形成了狠抓落实的工作机制。四是学习研讨阶段，取得了明显效果。整体上看，第一阶段的活动，组织严密，进展顺利，规定的各项学习任务圆满完4成。经过第一阶段的学习教育活动，领导干部和全体党员统一了思想，提高了认识，学习了最新理论成果，理想信念进一步坚定，宗旨意识进一步牢固，道德修养进一步增强，作风建设进一步改善，班子建设进一步加强，达到了预期目标，做到工作学习两不误，两促进。通过学习教育阶段，全局干部职工的事业心、责任心得到了增强，领导干部的执行力、创新力、凝聚力得到了提高，面向农业、服务农民的水平得到了提升，真正使我局广大干部职工特别是领导干部在“勤奋学习、学以致用，心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康”八个方面做出表率，切实以优良作风凝聚党心、振奋民心、攻艰克难，团结带领广大党员干部职工，以新的风貌、新的姿态开创科学发展新局面，谱写了我区现代农业和建设社会主义新农村的新篇章。三、对照标准，查找不足在开展作风教育活动过程中，局属各领导班子和全体干部职工进一步深入基层，调查民情，了解民意，增强责任心、事业心，认真履行职责，解决实际问题，切实为“三农”服务。期间，结合实习实践活动,我局共召开民主生活会1次、党员组织生活会1次，召开座谈会3次、发放征求意见表55套、收回率在100%以上。同时，在班子成员之间、班子成员和干部职工之间也开展了深入的交心谈心活动，互相找问题、相互提意见，5沟通交流、共同提高。并对收回意见进行了梳理，阶段结束后，全体领导干部职工都撰写了自查报告，查找到了自身的不足。通过自查自纠，我局主要存在以下几个方面的不足：1、思想作风方面存在的问题在思想作风上，我局重点查找是否坚持了解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线，是否存在本本主义、官僚主义、形式主义等问题，经过查找我局领导干部职工在思想作风方面主要存在的以下几个问题：一是全体领导干部职工的思想解放力度还不够大，少数人存在本位主义思想，缺乏大局意识和整体观念。二是工作配合上不够主动，缺乏争先进位的思想和开拓创新意识。三是对促进古城区经济发展和农业农村工作的认识还不够到位，按部就班的较多，缺乏主动性和创造性的也较多，还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。2、学风方面存在的问题在学风上重点查找是否坚持了理论联系实际的马克思主义学风，是否深入学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，是否坚持了学以致用、用有所成，用科学理论指导实践，推动工作，经过查找我局领导干部职工在学风方面主要存在的以下几个问题：一是有的少数干部职工学习还不够深入，觉得政治理论学习枯燥乏味，产生了厌学和畏难情绪，学习上只求一知半解，6没有深刻地去理解其思想内涵和精神实质，导致理论水平不高。二是自觉主动在挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，有时看报纸也是看看大标题，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。三是在学习上搞实用主义，专业知识学得多，知识结构单一，把握形势、了解大局不深不透，还不善于研究思考问题，不善于理论联系实际。3、领导作风方面存在的问题在领导作风上，重点查找是否坚持了民主集中制原则，是否坚持了按制度和程序办事，是否存在作风不民主、搞“一言堂”等突出问题，经过查找我局领导干部职工在领导作风方面主要存在的以下几个问题：一是领导班子的凝聚力还需进一步加强。二是领导班子之间还需进一步沟通。三是需加大对我区农业经济的发展献计献策力度。4、工作作风方面存在的问题在工作作风上，重点查找是否坚持了党的群众路线，是否坚持了科学发展观，是否坚持了正确的政绩观、权力观和利益观，是否存在做表面文章，搞形象工程、政绩工程，以权谋私、与民争利等突出问题，经过查找我局领导干部职工在工作作风方面主要存在的以下几个问题：一是调研不够。主动深入基层调查研究、解决问题少；工7作指导，习惯于通过打电话、听汇报，对下面的真实情况了解的少。二是抓重点不够。发现典型、总结典型、培育典型、抓好示范带动不够，大部分工作浮在上面，沉不下去。三是在工作上，只求过得去，不求过得硬，在工作业绩上，争上游、创一流的争先意识不浓，缺乏进取精神。四是在工作上为政府分忧，为群众说话，为老百姓办事的意识不强。5、生活作风方面存在的问题在生活作风上，重点查找是否坚持了艰苦奋斗、廉洁自律的优良传统，是否做到了生活正派、情趣健康、廉洁自律，是否存在贪图享乐、生活腐化、对亲属子女和身边工作人员放纵等突出问题。经过查找我局领导干部职工在生活作风方面主要存在的以下几个问题：一是有少数干部职工的艰苦奋斗、廉洁自律意识不强。二是节约意识不强，造成办公经费过高。四、原因分析针对发现的问题，我们查找了原因：1、领导干部职工放松了对世界观、人生观、价值观的改造，随着年龄增大，个人主义、享乐主义时有滋生，放松了对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的学习，不能时时以“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。2、领导干部职工的全局观和大局观意识淡薄，对做好本职工作与全区改革发展稳定的关系认识不深，不能自觉地把自己8的工作同全区的改革发展联系起来。3、领导干部职工的进取精神不强，满足于维持现状，缺乏钻研精神。五、措施扎实，成效显著在开展好作风建设教育活动的同时，开展了业务工作、党风廉政建设、争先创优“六个一”活动等工作，进一步完善了各项制度、制定了公开承诺，巩固扩大了教育活动成果，着力解决“工、学”矛盾，做到“活动、工作”两不误、两促进。教育活动开展以来，针对查找出来的问题，我局提出了切实可行的整改措施，并严格按照整改措施进行整改，取得了明显成效：1、加强理论学习，提高干部职工的政治理论素质。通过有计划、有步骤地学习与工作相关的科学文化知识，不断更新观念，适应新形势，不断提高自己的业务水平和工作能力，努力使全局干部职工在政治上进一步成熟，增强贯彻执行党的基本路线的自觉性和坚定性。2、通过作风建设教育活动，全局上下大兴求真务实之风，切实转变了工作作风，工作质量和工作水平得到提高，为人民服务的自觉性得到增强，杜绝了门难进、脸难看、事难办的现象，真心实意地改进工作作风，提高工作效率。3、充分发挥部门作用，加强引导，搞好服务，促使和带动农民增收，农业农村工作取得新突破：91、粮食生产稳定增产，产业结构不断优化一是粮食生产稳定增产。到2008年，完成农作物播种面积21.89万亩，粮食总产量达到3.83万吨,全区农村经济总收入预计达到4.4亿元，其中：农业收入1.2亿元；种植业收入8380万元。二是烤烟产业不断得到提升。到2008年,完成种植面积5700亩，实现烤烟总产800吨，收购烟叶1.52万担，完成税收220.9万元,烟农收入1052万元。三是特色产业持续发展。冷凉蔬菜、优质烤烟、青食蚕豆、优质水果、中药材、早洋芋等特色产业已发展成为全区农业和农村经济新的增长点。到目前为止，全区发展无公害蔬菜1.6万亩，实现经济效益3200万元。如金山漾西大白菜、金安青食蚕豆、祥和大棚蔬菜等产业的规模不断扩大，品质不断改善，经济效益不断提升；发展红水塘优质红富士苹果1800亩，产值达260万元，农户最高收入突破10万元；发展东江油桃1430亩，产值实现160万元，农户最高收入达7万元。四是区域化种植格局初步形成。坚持因地制宜，分类指导的原则，金山、束河、祥和三个坝区重点发展大棚蔬菜等设施农业；金安龙山坝重点发展冷凉蔬菜及部分中药材、专用型洋芋、秋油菜等高效农业；金沙江河谷区金江、大东重点发展早洋芋、优质水果、小杂粮等冬季农业。使全区主要农产品逐步向优势产区集中，实现农业区域化布局、专业化生产的格局。目前冷凉蔬菜、优质冬、早洋芋产业已成为全区农业增效和农民增收的主导产业。2、科技推广力度不断加强，服务“三农”取得显著成效10一是“田间120”服务行动初见成效。根据《区二届政府第10次会议纪要》精神，组建了一支由区农业局、区畜牧局、区林业局和区科技局相关人员共同组成的专业性强、服务到位、精干高效、充满活力的“田间120”服务队伍，开通“田间120”电话服务专线（0888-5188120），负责24小时内解决种养殖户提出的有关种植业、养殖业方面的品种、土地选择，种植、养殖管理等各种疑难问题。期间，加强宣传报道，开展业务咨询活动。一方面田