可靠性测试

调解书甲方:地址：法人代表：电话：乙方：身份证号：户籍地址：电话：乙方为甲方员工，于年月日入职。双方签有劳动合同，在劳动合同存续期间，甲方为乙方缴纳了‘五险一金’。现因甲方经营困难，双方本着诚实信用、平等协商原则解除劳动合同。根据《劳动合同法》第四十一条第一款第（二）项，第四十六条第（四）项之规定，达成如下协议：一、甲方一次性支付乙方经济补偿金元；二、支付方式：转账甲方账户：乙方账户：三、甲方经营正常后，同等条件下，优先录用乙方；四、本协议于甲方签字盖章、乙方签字之日起生效；五、本协议生效后，双方再无其他任何劳动争议；五、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方盖章：乙方签字：年月日