量化考核方案

教师工作量化考核方案为了加强教育教学的科学管理，调动教师的积极性，提高教育教学质量，根据上级的有关文件规定，结合我校实际情况，特拟定此方案。学校根据本方案对全校教师的工作实行量化考核评估，考核结果存入教师业务档案，作为评先评优、评聘的主要依据。一、工作原则公平公开、客观公正、注重实绩、奖勤罚懒、综合评价、不断完善。二、考核对象闫庄小学在职教师。三、考核内容工作表现（一）师德表现1、热爱祖国，热爱中国共产党、热爱社会主义，努力实践“三个代表”思想，关心政治时事。2、热爱教育事业，关心学生，爱校如家，秉公守法，团结协作，服从组织。遵守出勤制度、请假制度、不得擅离职守。3、谦虚谨慎，尊重同志，具有健康心态，工作中热心帮助同事，虚心接受他人的建议。4、作风正派，为人光明磊落，不搞不正之风，不参与有损学校和自己形象的任何活动。5、乐观向上，积极进取，善于在工作中体现自己的价值，乐于与同事进行交流和探讨；尊重、理解他人，积极营造和谐奋进的工作氛围。6、认真履行教师职责，为人师表。要求学生做到的教师首先做到。7、尊重学生与家长，不体罚与变相体罚学生。8、具有“以人为本”的教育观，建立民主、平等、和谐的师生关系，促进学生全面发展。9、主动与家长搞好沟通，全方位了解学生，搞好共教共育。10、衣着整洁，举止端庄，语言文明，礼貌待人。11、提高个人综合素养，让学生喜爱自己任教学科和组织的教育活动。（二）教学常规1.计划总结学期开始，要积极钻研所教课程，制订切实可行的学科教学计划、培训补差计划等各项计划，学期末进行总结。并及时交教导处存档。2、备课教师要认真备课，杜绝无教案上课，备课要按要求。担任课程较多，语数科备详案，综合科备略案。语数科教案每课时后要书写课堂反思。备课应做到项目齐全，体现学科特点，目标明确，重点、难点突出，层次清楚，环节明确，结构完整，教学过程体现学生和教师活动，书写规范，实用有效，体现作业设置完成规定教学课时。学校组织检查时，要及时上交，检查时根据总体情况给予等级评价，达不到规定课时时，评价为最低等级。3、上课上课不迟到，不早退，不做与教学无关的事。中途不无故离开教室，课堂精心组织，提高教学有效性，提高课堂教学效率，向课堂要质量。4、作业作业量适当、批改及时、规范、有日期、有鼓励性评语、有作业订正。学校组织作业检查时要及时上交，并能根据反馈意见及时整改。5、听课评课全体教师每学期听课不少15节，记录完整，评析具体。学校组织的听课活动中不能无故不参加。评课时能积极参加，勇于发言。6、教研活动教研组长要在每学期做好本期的活动安排及记录总结，要带领本组成员开展听课、评课、业务学习等教研活动，全体成员要积极参加，按时完成教研.。（三）教学纪律1、课堂上要使用普通话。2、课堂上不得使用通信工具，上课期间手机必须关掉铃声。3、不得在课堂上抽烟，更不准酒后进入课堂。4、课堂上要衣冠端正、言行规范。5、不得在教学过程中犯政治性及科学性错误。6、按时上下班，不迟到，及时签到，、不无故缺勤，有事要按照手续请假。写请假条经校长批准，并把工作安排好后方可离校。对于不履行请假手续的、迟到超过三十分钟的、早退的视为旷课。7、专心从教，上班时间不玩扑克、打麻将。8、认真做好安全值班，杜绝安全隐患。9、认真做好学校和上级布置的各项任务，及时完成，积极参加学校和上级组织的各项活动。工作成效教师的工作成效以学期为单位进行考评，教学质量依据是在中心校组织的调研考试中取得的成绩。班级管理依据是日常所布置的任务完成情况及开展活动的积分情况。四、奖惩措施（一）教学方面1、日常工作表现与学校福利挂钩，能按时完成各项工作，及时上交有关资料者享受学校的各项福利。如果有完不成者，每少一项从所享受的福利中扣取10元，扣完为止。2、每学期语、数教研组各评选出优质课教师一名进行表彰，由在日常的听课活动中得分最高者的语文、数学老师获得，如该教师在调研考试中的成绩垫底则有得分次之的老师顶替。3、教学成效明显的教师享受教学奖。学校对在中心校组织的调研考试中摆脱后三名的老师进行奖励。第一名奖200元，第二名奖180元，第三名奖160元，第四名奖120元，第五名奖100元，第六名奖80元，第七名奖60元，名次靠前的老师在年度考核和各级优秀教师评选中优先考虑。上次调研考试中最后一名的，本期摆脱者再奖励30元。（二）政教方面1、一学期迟到超过5次的，每迟到一次的扣发5元，一学期事假三天以内福利照发，超过三天的每天扣20元，旷课一节扣20元。对于一个学期没有迟到、请假，全勤的教师，主科教师奖励60元，副科教师奖励30元。在每期的期末考试中名次在前四名的，请假、迟到次数可以忽略，但不能被评为全勤2、根据学校和上级布置的各项任务统计情况，每完不成一次扣10元。3、安全值班每缺一次，扣10元。4、对于被评为优秀班集体的班主任，学校发放证书及奖励。5、所扣金额从每学期的福利里扣发，扣完为止。六其它1、本方案自2011年3月1日开始实施2、本方案解释权归校长室。钟楼办事处闫庄小学二O一一年三月一日