护工考核标准(2018版)

天津海滨人民医院__________病区护工考核标准（2018版）年月护工姓名:考核人：考核项目分值考核细则得分1、遵守医院各项规章制度、岗位职责，遵守劳动纪律5违反制度一次-5，离岗一次-22、服装整洁，仪表符合上岗要求5未着装一次-23、尊重各级领导及医护人员，听从医护人员专业指导5不服从专业指导，顶撞医护人员一次-54、不参与、干扰医护人员的治疗护理方案5言语或行动干扰治疗护理方案的执行一次-55、及时客观向医护人员汇报患者生活护理情况5如发现隐瞒、不如实汇报，或不掌握一次-56、工作期间不干私活，不参与与工作无关的事情5干私活-57、爱护公共财物，不损坏、不私拿公共物品5蓄意损害公共财物-58、掌握生活护理的基本操作，符合《护工工作质量要求》5操作不正规一次-2，不掌握-59、热情服务，尊重患者，不与患者（家属）发生争吵，服务态度好5投诉-5，纠纷-1010、护工之间团结友爱，互相帮助5吵架、纠纷-511、消毒隔离符合要求5措施不符合要求一次-212、保护患者隐私，不泄露、不议论患者病情及隐私5因泄露隐私发生投诉-5，纠纷-1013、患者生活护理符合要求5各项要求不达标一次-214、随时保持床单位、床头桌物品清洁整齐5有污渍、血渍，不及时更换一次-215、保持患者正确卧位5卧位不正确-216、按时翻身，保持皮肤清洁完整（难免除外）5未及时翻身-2，发生压疮-1017、能预防患者发生意外跌倒、坠床5未采取全面措施-2，发生跌倒、坠床-1018、外出陪检期间可以提供照顾5未提供照顾-2，不予陪同-519、不在病房存放多余的个人物品5因个人物品影响病房规格化-520、不私自接收看护其他的住院患者5私自接收-10总分注：每月25日前上交护理部