黄金心态(河南)

黄金心态——珍奥人必备张亚伟河南公司什么是心态？•简单地说，心态就是我们对自己、对他人、对社会、对事情、对问题的看法和观点，就是我们对工作、对事业、对家庭、对朋友、对同事等方面所持的观点和态度。•托马斯在《世界是平的》一书中说：“21世纪的核心竞争力是态度和想象力”。积极的心态已经成为新世纪比黄金还珍贵的最稀缺的资源，是个人和企业决胜未来最为根本的竞争优势！•哈佛大学的一项研究显示，成功、升迁等等原因的85%是我们的态度，而仅有15%是由于我们的专门技术。•美国心理学之父威廉·詹姆斯说，这一划时代的重大发现，证明我们可以改变态度来改变生活。•无论你是珍奥新员工还是老员工，做为一名合格的优秀的珍奥人我们都要具备以下九大黄金心态：九大黄金心态•一、谦卑心态•二、学习心态•三、老板心态•四、尽职尽责心态•五、宽容感恩心态•六、阳光心态•七、积极心态•八、执着心态•九、合作共赢心态一、谦卑心态•我们要“永远保持不及”，“不及”就是谦卑的态度。•谦卑的人“大智若愚”；高傲的人“大愚若智”。•例如：稻穗：往往越是颗粒越大越饱满的稻穗头越低，腰杆越弯；而那些颗粒小甚至没长颗粒的稻穗头最高，腰杆最直。二、学习心态•学历代表过去，能力代表现在，学习力才代表未来。•要把工作当成自我实现和带薪学习的过程，而不仅仅是为了打工，为了赚钱而工作。•认真努力学习和了解公司的企业文化、产品知识•认真学习公司业务流程、各种制度及营销方案•邓亚萍学英语背后的故事：从写26个英文字母开始（清华）三、老板心态•真正把珍奥当成自己的事业来做，把自己当成老板，树立主人翁的精神。•老板的时间是弹性的，自由的，需要具备自我约束、自我管理的能力。要懂得时间管理、金钱管理。懂得如何“舍得”。•切记：先舍后得，大舍大得，小舍小得，不舍不得。四、尽职尽责心态•尽职尽责就是要求认真对待自己的角色任务；•尽职尽责就是要求对待错误要勇于承担责任。•切记：对别人负责也是对我们自己负责。•案例：武汉市鄱阳街有一座建于1917年的6层楼房，该楼的设计者是英国的一家建筑设计事务所。20世纪末，也即那座叫做景明大楼的楼宇在漫漫岁月中度过了80个春秋后的某一天，它的设计者远隔万里，给这一大楼的业主寄来一份函件。函件告知：景明大楼为本事务所在1917年所设计，设计年限为80年，现已超期服役，敬请业主注意。80年前盖的楼房，不要说设计者，连当年施工的人，也不会有一个在世了吧？然而，至今竟然还有人为它的安危操心！操这份心的，竟然是它的最初设计者，一个异国的建筑设计事务所！五、宽容、感恩心态•感激伤害你的人-----因为他磨练了你的心态；•感激欺骗你的人-----因为他增进了你的见识；•感激鞭打你的人-----因为他消除了你的业障；•感激遗弃你的人-----因为他教导了你的自立；•感激绊倒你的人-----因为他强化了你的能力；•感激斥责你的人-----因为他助长了你的智慧；•感谢介绍你走进珍奥的人——因为他为你指了一条成功之路。•感谢你自己——因为是你自己凭先知先觉的智慧走进了珍奥，走向了成功！切记：要永远心怀感恩！六、阳光心态•英国作家萨克雷说过：“生活就是一面镜子，你笑，它也笑，你哭，它也哭。•无论天气好坏，客户好坏，只要我们心态好，只要我们心中充满阳光，相信一切都会好。七、积极心态•积极的心态像太阳，照到哪里哪里亮；消极的心态像月亮，初一十五不一样。•人与人之间只有很小的差异，但这种很小的差异却往往造成了巨大的差异！很小的差异就是所具备的心态是积极的还是消极的，巨大的差异就是成功与失败。•结论：能设想和相信什么，人就能用积极的心态去完成什么。八、执着心态•达到目标的奥秘，就是坚持、执着的精神。•做为我们珍奥人应该具有珍奥的企业精神：汗血马精神——坚持不懈，追求卓越。•容易的事情做好了就是不容易，把简单的事情坚持做好了就是不简单。九、合作、共赢心态•1.分工细化要求相互合作•2.合作精神强调整体利益•3.合作要求奉献精神•我们珍奥的八字方针：“诚信、简约、结盟、双赢”中就突出体现了一种合作、共赢的心态。•人生有“三成”：即“不成”、“小成”、“大成”•依赖别人，不积极进取的人——“不成”•孤军奋战，不善于合作的人——“小成”•只有善于合作，懂得分享，利人利己的人——“大成”。•螃蟹在陆地上也能生存，不过离开水的时间不能太久，所以它们就不停地吐泡沫来弄湿自己和伙伴，一只螃蟹吐的泡沫是不大可能把自己全包裹起来的，但几只螃蟹一起吐泡沫，连接起来就形成了一个大的泡沫团，它们也就营造了一个富含水分的生存空间，彼此取得了生存的机会。•各位珍奥精英们，以上心态你都具备了吗？•哪些具备了？哪些还没有具备？•知道下一步该如何去做了吧。•那就是要努力具备所不具备的心态。要从改变心态做起了：•世界上唯一不变的就是：变•改变——才能更好地生存!首先要正视适应过程中的痛苦。•雄鹰再生的故事：•我们需要的是：自我改革的勇气与再生的决心！以下是我们在工作中应避免的和提倡的心态，供大家参考和学习！！状况1.对待错误2.对待成绩3.对待挫折4.对待问题5.对待工作6.对待做事7.对待同事8.对待上司9.对待时间10.对待先进11.对待利益12.对待目标避免的心态1.这不是我的错，是……2.都是因为我的努力3.运气不好/他们不配合4.找借口/逃避5.已经很不错了6.出于无奈/草草了事7.评头论足，尽是不足8.看好看/表面一套9.明天再说吧10.排斥/找麻烦11.利己主义12.留有余地提倡的心态1.是我错了，马上改进2.幸运/大家努力结果3.努力不够/方法不对4.又得到一次进步机会5.还不够好，继续努力6.站高一层/为他人服务7.降低身份/看到优点8.尊敬/辅助9.每天进步一点10.尊敬/学习/超越11.团队优先12.树立高目标•最后祝愿大家都拥有黄金心态，潇洒驰骋于职场，实现自己成功、美好人生！•一起将微笑进行到老！