总会计师工作制度岗位职责

1广西壮族自治区民族医院总会计师工作制度为切实加强医院财务管理，规范医院财务会计工作，促进建立健全医院内部控制机制，有效防范医院经营风险，特制定医院总会计师工作制度。一、贯彻执行国家方针政策和法律法规，遵守国家财经纪律，运用现代管理方法，组织和规范医院会计工作；二、组织制定医院会计核算方法、会计政策，确定医院财务会计管理体系；三、组织实施医院财务收支核算与管理，开展财务收支的分析、预测、计划、控制和监督等工作，组织开展经济活动分析，提出加强和改进经营管理的具体措施，监督各项财务管理制度执行情况；四、组织编制和审核医院财务决算，拟订医院的利润分配方案和弥补亏损方案；五、制定医院增收节支、节能降耗计划，组织成本费用控制，落实成本费用控制责任；六、制定资金管控方案，组织实施大额资金筹集、使用、催收和监控工作，推行资金集中管理；七、研究制定本医院财会内部控制制度，促进建立健全医院财会内部控制体系；八、审核医院投融资、重大经济合同、大额资金使用、担保等事项的计划或方案；九、对医院重大投资及经济合同的参与权、重大决策和规章制度执行情况的监督权、财会人员配备的人事建议权。十、对下列情形之一，总会计师有权制止：1、违反法律法规和国家财经纪律；2、违反医院财务管理规定；3、违反医院经营决策程序；4、对医院可能造成经济损失或者导致国有资产流失。2总会计师岗位职责总会计师在院长领导下，负责医院会计基础工作、财务管理与监督，参与医院重大经济事项的分析及监管。一、组织落实医院会计政策、确定医院财务会计管理体系，建立健全医院的财务制度。二、加强经济核算和监管，组织实施医院财务预算、收支核算与管理，对医院经济业务活动进行分析、预测、计划、控制和监督，提出完善经营管理的具体措施。三、编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划，拟订资金筹措和使用方案，开辟财源，有效地使用资金。四、负责对本单位财会机构的设置和会计人员的配备、任用提出方案；监督组织会计人员的业务培训和考核；支持会计人员依法行使职权。五、参与医院重大投资及经济合同的研究、审查，协助院长做好医院在投资、筹资、资金运营、资金分配等财务活动中决策参谋作用。六、按照“分级预算、授权审批”的原则，严格监督经费审批程序。七、对违反国家财经法律、法规、方针、政策、制度和有可能在经济上造成损失、浪费的行为，有权制止或者纠正。制止或者纠正无效时，提请院长或院务会处理。八、承办院长交办的其他工作。